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文档简介

2026年法律法规常识法律案例分析应用能力题一、单项选择题(每题1分,共10分)1.《上海市个人信息保护条例》规定,处理个人信息应当具有明确、合理的目的,并应当与处理目的直接相关,不得过度处理。以下哪项不属于“过度处理”的情形?A.某电商平台在用户未明确同意的情况下,将其浏览记录用于精准推送无关广告B.某医疗机构仅因患者预约挂号而收集其生物识别信息C.某社交软件在用户注册时,要求其提供非必要的社会关系信息D.某教育机构因开展学术研究,收集学生课堂表现数据,但已取得学校书面同意2.某餐饮企业在“食品安全承诺书”上模糊标注“本店食品符合国家标准”,但实际使用过期食材。根据《中华人民共和国食品安全法》,该企业可能面临何种法律责任?A.仅受行政处罚,无需承担民事责任B.仅需公开道歉,无需经济处罚C.可能面临行政罚款和消费者民事赔偿D.仅需召回问题食品,无需其他处罚3.某公司因未按时缴纳社会保险费,被社保行政部门责令限期缴纳。逾期仍未缴纳的,社保行政部门可采取何种强制措施?A.直接没收公司部分资产用于抵缴B.责令公司停产整顿C.对公司负责人处以罚款D.直接划扣公司银行账户资金4.甲某与乙某签订房屋租赁合同,约定租期一年。租期届满前,乙某要求甲某提前退租,甲某拒绝。根据《中华人民共和国民法典》,乙某可主张何种权利?A.解除合同并要求甲某赔偿损失B.继续租赁至合同期满C.请求法院强制执行退租D.仅能要求甲某支付逾期腾退违约金5.某外卖骑手在配送途中发生交通事故,导致客户订单延误。客户起诉骑手所属平台,根据《中华人民共和国民法典》关于“高度危险责任”的规定,平台可能承担何种责任?A.无需承担责任,因事故系骑手个人行为B.承担补充赔偿责任C.承担连带赔偿责任D.仅在平台存在过错时承担过错责任6.某上市公司未按规定披露关联交易信息,导致投资者损失。根据《中华人民共和国证券法》,相关责任主体可能面临何种处罚?A.仅受监管警告,无需经济处罚B.责任人可能被处以罚款并限制从业C.公司仅需补报信息,无需承担其他责任D.投资者仅能要求公司赔偿,监管机构不介入7.某员工因公司未及时足额支付劳动报酬,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,仲裁裁决书发生法律效力后,公司不服可采取何种救济措施?A.直接向法院起诉B.向上一级仲裁委员会申请再仲裁C.在法定期限内不履行,员工可申请法院强制执行D.与员工协商和解,无需履行仲裁裁决8.某小区业主因开发商承诺的绿化面积未达标,要求开发商承担责任。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》,业主可主张何种权利?A.仅能要求退房B.可要求开发商赔偿绿化差额及违约金C.仅能要求开发商修复绿化D.需先向政府投诉,不得直接起诉开发商9.某电商平台用户发现其账号被盗用进行虚假交易,用户起诉平台未尽到安全保障义务。根据《中华人民共和国电子商务法》,平台可能承担何种责任?A.因用户密码泄露属个人责任,平台不担责B.仅需协助用户维权,无需承担连带责任C.若存在过错,需承担补充赔偿责任D.可免除责任,因平台已尽到技术监控义务10.某企业将工业废水排入河流,造成下游渔业损失。根据《中华人民共和国民法典》关于“生态环境损害赔偿”的规定,该企业可能面临何种责任?A.仅需缴纳生态环境修复费B.需承担生态环境损害赔偿责任并修复环境C.可主张损失系自然因素导致,无需担责D.仅受行政处罚,民事责任由政府承担二、多项选择题(每题2分,共10分)1.某企业因未取得排污许可证排放污染物,被环保部门处罚。根据《中华人民共和国环境保护法》,该企业可能面临哪些处罚?A.罚款B.责令停产整治C.没收违法所得D.治理恢复期间停产2.某公司因产品存在缺陷导致消费者受伤,消费者要求公司赔偿。根据《中华人民共和国产品质量法》,公司需承担哪些责任?A.消费者选择修理、更换或退货B.赔偿消费者因产品缺陷造成的损失C.无需承担惩罚性赔偿D.仅需向消费者道歉,无需经济赔偿3.某劳动者因公司未依法缴纳社会保险费,申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国社会保险法》,公司需承担哪些责任?A.立即补缴欠缴的社会保险费B.支付补缴费用期间的利息C.承担劳动者个人应缴纳部分D.责任人可能被列入失信名单4.某上市公司因信息披露违规被证监会处罚,公司高管可能面临哪些后果?A.被列入证券市场禁入名单B.被处以罚款C.可能被追究刑事责任D.公司仅受行政处罚,高管不担责5.某小区业主因开发商未尽到物业服务承诺,要求业主委员会维权。根据《中华人民共和国民法典》,业主委员会可采取哪些措施?A.监督物业服务企业履行合同B.调解业主与物业的纠纷C.代表业主提起诉讼D.决定物业服务费的收取标准三、案例分析题(每题10分,共30分)案例一:个人信息保护纠纷某社交软件平台收集用户信息用于精准广告推送,部分用户投诉其过度收集个人信息。平台辩称已取得用户“同意”,但部分用户表示未明确同意。平台称收集信息仅用于商业目的,且已采取安全技术措施。问题:1.根据《个人信息保护法》,该平台在收集用户信息时是否尽到“告知同意”义务?2.若平台被认定违法,用户可主张哪些权利?案例二:劳动争议仲裁某员工入职三年未签订书面劳动合同,公司以“事实劳动关系”为由拒绝补缴社保。员工申请劳动仲裁,要求公司补缴社保并支付赔偿金。公司辩称已按月发放“综合工资”,包含社保部分。问题:1.根据《劳动合同法》,公司是否需补缴社保?2.员工可主张哪些赔偿?案例三:产品质量责任某消费者购买某品牌手机后,发现存在电池鼓包问题,要求退货。商家称手机系消费者自行损坏,拒绝退货。消费者投诉至市场监管部门,市场监管部门认定手机存在质量问题。问题:1.根据《产品质量法》,商家是否需承担退货责任?2.若消费者因手机问题受伤,商家需承担哪些责任?答案与解析一、单项选择题答案1.B2.C3.D4.A5.B6.B7.C8.B9.C10.B解析:1.B项错误,“过度处理”包括处理目的不明确、处理方式不合理等,B项属于必要处理范畴。3.D项正确,《社会保险法》第六十三条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足,逾期仍未缴纳的,可以划扣其银行账户。5.B项正确,平台作为用工主体,对骑手行为承担补充责任。6.B项正确,《证券法》第一百九十一条规定,信息披露违规可处罚款并限制责任人从业。二、多项选择题答案1.A、B、C2.A、B3.A、B、C4.A、B、C5.A、B、C解析:1.D项错误,停产整治需结合污染程度决定,非必然措施。4.D项错误,高管需承担相应责任。三、案例分析题答案案例一:1.平台未尽到“告知同意”义务。根据《个人信息保护法》,收集个人信息需明确告知目的、方式等,且用户需“单独同意”,而非笼统同意。2.用户可主张:要求平台删除或停止处理其个人信息、要求平台停止非法收集、要求赔偿损失。案例二:1.公司需补缴社保。根据《劳动合同法》第八十二条规定,未签订书面合同需向员工每月支付二倍工资,且需补缴社

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