个人隐秘信息守秘与防护承诺书范文5篇

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）PAGE个人隐秘信息守秘与防护承诺书范文5篇个人隐秘信息守秘与防护承诺书第1篇承诺方类型：□企业□个人□其他__________鉴于隐秘信息的保护对于维护个人及组织的合法权益具有重要意义，承诺方在此根据相关法律法规及内部管理制度，就隐秘信息的守秘与防护事宜作出如下承诺：一、承诺内容承诺方承诺严格遵守国家及地方关于隐秘信息保护的法律法规，建立健全隐秘信息管理制度，明确隐秘信息的范围、分类及管理责任，保证隐秘信息在收集、存储、使用、传输、销毁等各环节得到有效防护。承诺方将定期对隐秘信息管理情况进行自查，及时发觉并整改潜在风险，保证隐秘信息安全可控。二、执行规范1.隐秘信息范围界定：承诺方将明确隐秘信息的具体内容，包括但不限于个人身份信息、财产信息、商业秘密、技术资料等敏感信息，并制定相应的分级分类标准。2.安全管理措施：承诺方将采取必要的技术和管理措施，如数据加密、访问控制、安全审计等，防止隐秘信息泄露、篡改或丢失。对接触隐秘信息的员工及第三方合作伙伴，将进行严格背景审查和保密培训，明确其保密义务和责任。3.流程规范：承诺方将建立隐秘信息全生命周期的管理流程，包括收集、存储、使用、传输、销毁等环节的规范操作，保证每一步操作均符合保密要求。4.应急处置机制：承诺方将制定隐秘信息泄露应急预案，明确报告流程、处置措施及责任主体，保证在发生隐秘信息泄露事件时能够及时响应并有效控制风险。三、监管机制1.内部监督：承诺方指定专门部门或人员负责隐秘信息管理的监督工作，定期对隐秘信息保护情况进行检查，保证各项措施落实到位。2.外部审计：承诺方将定期委托第三方机构对隐秘信息保护工作进行独立审计，评估管理效果，并提出改进建议。3.考核指标：__________项指标纳入年度考核，包括隐秘信息泄露事件发生次数、安全事件整改完成率、员工保密培训覆盖率等，考核结果将作为相关部门及人员绩效评定的依据。四、生效与调整1.生效时间：本承诺书自签订之日起生效，承诺方将严格遵守承诺内容，保证隐秘信息安全。2.变更机制：如法律法规或内部管理制度发生变更，承诺方将及时调整隐秘信息管理措施，保证持续符合合规要求。承诺方将定期对本承诺书进行评估，并根据实际需要作出相应修订。承诺人签名：____________________签订日期：____________________个人隐秘信息守秘与防护承诺书第2篇承诺书编号：__________。1.定义条款1.1本承诺书所涉及的特定术语及定义1.1.1个人隐秘信息指承诺人因履行职责或提供服务过程中接触、获取、处理的涉及个人身份、财产、健康、隐私等方面的敏感数据。1.1.2保密义务指承诺人及授权人员对个人隐秘信息承担的禁止泄露、篡改、滥用及非法传播的法定责任。1.1.3违约行为指承诺人违反本承诺书约定，导致个人隐秘信息泄露或损害的行为。1.1.4保障机制指承诺人为保证个人隐秘信息安全所采取的资金投入、人员配置及技术防护措施。2.承诺范围2.1实施主体2.1.1承诺人承诺作为信息处理者，将严格遵守相关法律法规，对所接触的个人隐秘信息承担全面保密责任。2.1.2承诺人授权的员工、合作伙伴及第三方服务提供者均需受本承诺书约束，并接受同等保密管理。2.2实施对象2.2.1个人隐秘信息包括但不限于姓名、证件号码号、银行卡号、通信记录、生物特征数据及医疗记录等。2.2.2承诺人承诺仅将个人隐秘信息用于约定目的，禁止任何非法用途或超出授权范围的使用。2.3实施标准2.3.1承诺人须建立完善的内部管理制度，明确个人隐秘信息的收集、存储、使用、传输及销毁流程。2.3.2根据业务需求制定分级分类管控措施，保证个人隐秘信息在最小必要范围内处理。2.3.3定期开展保密培训，强化相关人员的法律意识及风险防范能力。3.保障机制3.1资金保障3.1.1承诺人承诺投入专项经费用于个人隐秘信息的保护，包括但不限于安全设备购置、系统升级及应急响应。3.1.2年度预算中须明确不低于业务收入的5%用于信息安全建设，并接受监督审计。3.2人员保障3.2.1设立专职信息安全部门，配备具备专业资质的保密管理人员，负责日常监督与核查。3.2.2对接触核心个人隐秘信息的员工实施背景审查及保密协议签订，离职时强制执行脱密期管理。3.3技术保障3.3.1采用加密存储、访问控制及多因素认证等技术手段，防止个人隐秘信息泄露或被篡改。3.3.2建立数据脱敏机制，对非必要场景下的个人隐秘信息进行匿名化处理。4.违约认定4.1轻微违约4.1.1承诺人未按规定存储个人隐秘信息，但未造成实质性损害的，视为轻微违约。4.1.2轻微违约将导致承诺人支付违约金人民币__________元，并限期整改。4.2重大违约4.2.1因承诺人过错导致个人隐秘信息泄露、被非法利用或造成第三方重大损失的，视为重大违约。4.2.2重大违约将触发本承诺书的全部责任，包括但不限于赔偿损失、停业整顿及追究刑事责任。5.争议解决5.1协商5.1.1双方发生争议时，应首先通过书面形式友好协商，寻求最佳解决方案。5.1.2协商期间，除争议事项外，其他条款继续有效。5.2仲裁5.2.1若协商未果，双方同意将争议提交至有管辖权的人民仲裁委员会，按照其规则仲裁。5.2.2仲裁裁决具有法律效力，双方须自觉履行。5.3诉讼5.3.1除仲裁外，任何一方均可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.3.2诉讼期间，不影响本承诺书其他条款的执行。根据《___________________法》第__条，本承诺书自签订之日起生效，有效期至个人隐秘信息灭失或双方另有约定。承诺人签名：__________签订日期：__________个人隐秘信息守秘与防护承诺书第3篇本承诺书依据__________文件制定。1.基本原则1.1制定目的为维护个人隐秘信息的严肃性与安全性，防止信息泄露、篡改或滥用，保障信息主体合法权益，依据国家相关法律法规及行业规范，特制定本承诺书。1.基本原则1.2适用范围本承诺书适用于所有接触、处理、存储个人隐秘信息的个人及组织，包括但不限于员工、合作伙伴、第三方服务提供者等。凡在本承诺书签署前已获取个人隐秘信息的，亦须遵守本承诺书规定。2.保密义务2.1禁止行为承诺人承诺在履行职责过程中，不得以任何形式违反法律法规及本承诺书约定，实施以下行为：（1）未经授权披露、提供、转让个人隐秘信息；（2）非法复制、篡改、删除个人隐秘信息；（3）利用个人隐秘信息谋取不正当利益；（4）违反约定将个人隐秘信息用于非授权用途；（5）泄露个人隐秘信息给任何未经授权的第三方。2.保密义务2.2强制要求承诺人承诺严格遵守以下强制要求：（1）妥善保管个人隐秘信息，采取必要技术和管理措施保证信息安全；（2）在处理个人隐秘信息时，严格遵守最小必要原则，仅限工作需要接触；（3）定期评估个人隐秘信息安全风险，及时采取补救措施；（4）如发觉个人隐秘信息泄露、篡改或滥用，立即向监督主体报告；（5）签署本承诺书后，承诺将个人隐秘信息保密义务延伸至离职后继续有效。3.监督机制3.1监督主体__________部门负责日常监督检查。3.监督机制3.2检查频次监督主体每年至少开展一次全面检查，并根据需要开展专项检查。4.违约责任4.1违约情形承诺人如违反本承诺书规定，实施禁止行为或未履行强制要求，构成违约。4.违约责任4.2处罚标准违约将处以__________元至__________元罚款。5.其他5.1附则本承诺书未尽事宜，依照国家相关法律法规及行业规范执行。承诺人签名留白签订日期留白个人隐秘信息守秘与防护承诺书第4篇第一部分基本原则甲方系依法设立并有效存续的法人或非法人组织，乙方系甲方聘用的员工或合作单位人员。为规范个人隐秘信息的保护与管理，维护信息主体的合法权益，根据《_________个人信息保护法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿基础上，就个人隐秘信息守秘与防护事宜达成如下共识：1.1甲乙双方确认，个人隐秘信息是指以电子或者其他方式记录的、能够单独或者与其他信息结合识别特定自然人的各种信息，包括但不限于身份标识、生物特征、财产状况、健康生理、行踪轨迹、私密关系等敏感信息。1.2甲乙双方承诺，在涉及个人隐秘信息的处理活动中，严格遵守合法、正当、必要、诚信原则，不得过度收集、非必要、非法倒卖或泄露信息。1.3甲乙双方同意，本承诺书所称“信息处理活动”包括但不限于信息收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开、删除等全生命周期管理。第二部分权责约定2.1甲方的权利与义务2.1.1甲方有权制定个人隐秘信息管理制度，明确信息分类分级标准及处理流程，并要求乙方严格遵守。2.1.2甲方保证建立完善的内部监督机制，定期开展隐秘信息保护合规审计，保证（具体审计频次为____次/年）。2.1.3甲方承诺对核心隐秘信息实施专项管控，包括但不限于加密存储、访问权限分级、离职人员信息清除等，本单位保证__________指标达标率100%。2.1.4甲方需对乙方进行隐秘信息保护培训，培训覆盖率应达到100%，考核合格后方可接触敏感信息。2.2乙方的权利与义务2.2.1乙方确认已充分理解个人隐秘信息保护的重要性，承诺在履职过程中仅以完成工作任务为目的合法使用信息，不得用于任何与工作无关的场合。2.2.2乙方同意，因工作需要获取个人隐秘信息前，须通过甲方授权程序，并签署专项授权书。2.2.3乙方应妥善保管含有个人隐秘信息的载体（如硬盘、文档、终端设备等），离职时须将全部信息及载体完整交还甲方，并配合完成信息清除工作。2.2.4乙方发觉隐秘信息泄露、篡改或疑似非法使用情形的，应立即向甲方指定负责人报告，甲方保证在接到报告后____小时内启动应急响应。第三部分违约责任与救济3.1若乙方违反本承诺书约定，擅自泄露、篡改或非法利用个人隐秘信息，应向甲方支付违约金人民币__________元，并承担由此引发的法律责任。若造成信息主体财产损失或精神损害，乙方还应依法承担赔偿责任。3.2甲方未按约定履行保护义务的，除承担相应行政责任外，应向受影响的信息主体赔偿损失，赔偿金额不低于人民币__________元。3.3双方同意，因个人隐秘信息引发的争议，优先通过协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第四部分其他事项4.1本承诺书自甲乙双方签字或盖章之日起生效，效力持续至相关隐秘信息灭失或合同终止后____年。4.2甲乙双方同意，本承诺书作为双方劳动合同或合作协议的补充条款，对双方均具有法律约束力。4.3如法律法规或政策调整，双方应同步修订本承诺书相关内容。承诺人（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日个人隐秘信息守秘与防护承诺书第5篇为规范__________行为一、基本原则1.1严格遵循法律法规及内部管理制度，保证个人隐秘信息的合法收集、使用、存储和传输。1.2坚持最小必要原则，仅对履行职责或提供服务所必需的信息进行收集，不得超出合理范围。1.3采取技术及管理措施，防止信息泄露、篡改或丢失，保证信息安全可控。1.4对接触到的个人隐秘信息承担保密责任，不得以任何形式泄露给未经授权的第三方。1.5定期评估信息风险，及时更新防护措施，保证持续符合保密要求。二、具体承诺2.1信息收集与使用2.1.1仅通过合法途径收集个人隐秘信息，并明确告知信息主体收集目的及使用范围。2.1.2不得以欺骗、胁迫或利诱等方式获取信息，保证信息收集的自愿性和真实性。2.1.3收集的信息仅用于约定用途，不得挪作他用或用于商业目的。2.1.4对敏感信息进行脱敏处理，避免直接存储可识别身份的关键信息。2.1.5定期审查信息使用情况，及时删除不再需要的信息，避免长期存储。2.2信息存储与传输2.2.1采取加密、访问控制等技术措施，保证信息存储安全，防止未授权访问。2.2.2通过安全通道传输信息，避免明文传输或使用不安全的传输方式。2.2.3对存储设备进行定期检查，保证物理安全，防止设备丢失或被盗。2.2.4建立信息备份机制，定期备份重要信息，防止因意外导致信息丢失。2.2.5对存储环境进行监控，防止温湿度异常、火灾等风险导致信息损坏。2.3信息共享与披露2.3.1未经信息主体同意或法律授权，不得向第三方披露个人隐秘信息。2.3.2共享信息时，保证第三方具备相应的保密能力，并签订保密协议。2.3.3对披露的信息进行跟进管理，保证信息在共享过程中不被滥用。2.3.4及时通知信息主体信息共享情况，并征得其同意。2.3.5对披露后的信息进行定期审计，保证第三方履行保密义务。2.4内部管理与监督2.4.1对接触个人隐秘信息的员工进行保密培训，提高保密意识和能力。2.4.2建立信息访问权限管理制度，保证仅授权人员可访问相关信息。2.4.3对信息处理活动进行记录，保证操作可追溯，防止滥用信息。2.4.4定期开展保密检查，发觉风险及时整改，保证持续符合要求。2.4.5对违反承诺的行为进行严肃处理，追究相关责任人的责任。三、监督机制3.1日常监督3.1.1_________部门负责本承诺的落实，定期检查承诺执行情况。3.1.2建立举报机制