2026秋招：亚厦控股面试题及答案

2026秋招：亚厦控股面试题及答案

单项选择题（每题2分，共20分）1.亚厦控股主要从事的行业是（）A.金融B.建筑装饰C.互联网D.农业2.亚厦控股成立于（）年A.1995B.1996C.1997D.19983.以下哪个不是亚厦控股的核心价值观（）A.诚信B.创新C.合作D.激进4.亚厦控股的企业使命是（）A.美化城市B.创造美好空间C.提升生活品质D.以上都是5.亚厦控股的业务不包括（）A.室内装饰B.幕墙工程C.软件开发D.景观工程6.亚厦控股在以下哪个证券交易所上市（）A.上海证券交易所B.深圳证券交易所C.香港证券交易所D.纽约证券交易所7.亚厦控股的总部位于（）A.北京B.上海C.浙江D.广东8.以下哪种人才是亚厦控股重点需求的（）A.市场营销人才B.建筑设计人才C.物流管理人才D.教育行业人才9.亚厦控股的品牌理念是（）A.品质为先B.服务至上C.品质成就品牌D.创新驱动发展10.亚厦控股在行业内的地位是（）A.领先地位B.中等地位C.落后地位D.未明确多项选择题（每题2分，共20分）1.亚厦控股的企业文化包括（）A.企业使命B.核心价值观C.企业愿景D.品牌理念2.亚厦控股的业务板块有（）A.室内装饰B.幕墙工程C.设计业务D.园林景观3.亚厦控股注重人才培养，培养方式有（）A.内部培训B.外部进修C.导师带徒D.项目实践4.亚厦控股的优势有（）A.技术实力B.品牌影响力C.项目经验D.资金优势5.以下哪些属于亚厦控股的社会责任（）A.环保公益B.教育公益C.扶贫助困D.行业标准制定6.亚厦控股的创新体现在（）A.技术创新B.管理创新C.服务创新D.商业模式创新7.亚厦控股的市场覆盖范围包括（）A.国内市场B.国际市场C.沿海地区D.内陆地区8.亚厦控股的合作伙伴可能有（）A.材料供应商B.设计机构C.施工团队D.金融机构9.亚厦控股对员工的福利可能有（）A.五险一金B.带薪年假C.节日福利D.职业发展规划10.亚厦控股在行业内的荣誉有（）A.鲁班奖B.詹天佑奖C.全国建筑工程装饰奖D.华夏建设科学技术奖判断题（每题2分，共20分）1.亚厦控股只专注于国内市场。（）2.亚厦控股不重视企业文化建设。（）3.亚厦控股的核心业务是软件开发。（）4.亚厦控股有完善的人才培养体系。（）5.亚厦控股不参与社会责任活动。（）6.亚厦控股在技术创新方面投入较少。（）7.亚厦控股的品牌影响力较小。（）8.亚厦控股的员工福利较差。（）9.亚厦控股的项目经验丰富。（）10.亚厦控股在行业内没有获得过重要奖项。（）简答题（每题5分，共20分）1.简述亚厦控股的企业使命。亚厦控股的企业使命是创造美好空间，提升生活品质，美化城市，通过自身业务为社会打造优质环境。2.亚厦控股重点需求的人才类型有哪些？重点需求建筑设计、施工管理、市场营销、项目管理等方面人才，以支撑业务发展。3.亚厦控股的企业文化包括哪些内容？包括企业使命、核心价值观、企业愿景和品牌理念等，引导企业发展和员工行为。4.亚厦控股在行业内有哪些优势？有技术实力、品牌影响力、丰富项目经验和资金优势，能保障项目高质量完成。讨论题（每题5分，共20分）1.讨论亚厦控股在未来市场竞争中的机遇与挑战。机遇有城市化推进带来业务增长、技术创新提升竞争力；挑战是市场竞争激烈、原材料价格波动、环保要求提高等。2.谈谈你对亚厦控股企业文化的理解和认识。其企业文化是企业发展的灵魂，使命体现责任，价值观指导行为，愿景提供方向，能凝聚员工，提升企业形象。3.如果你加入亚厦控股，你认为自己能为公司做出哪些贡献？可利用专业知识在设计、施工、营销等方面出力，积极参与项目，与团队协作，为公司业务拓展和发展助力。4.讨论亚厦控股在社会责任方面可以有哪些进一步的举措。可加大环保投入，推动绿色建筑；加强教育公益，培养行业人才；深入扶贫助困，促进地区发展。答案单项选择题答案1.B2.B3.D4.D5.C6.B7.C8.B9.C10.A多项选择题答案1.ABCD2.ABCD3.AB