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农业技术推广专员工作成效绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分技术推广效果新技术推广覆盖率40%80%按实际推广面积占目标推广面积的百分比评分，每低5%扣除5分，最高不超过30分技术推广采纳率75%按农户采纳技术推广的百分比评分，每低5%扣除5分，最高不超过30分技术推广增产率10%按推广技术使作物产量提升的百分比评分，每低2%扣除3分，最高不超过30分技术推广增收率8%按推广技术使农户收入提升的百分比评分，每低2%扣除3分，最高不超过30分技术推广满意度90%按农户满意度调查得分评分，每低5%扣除5分，最高不超过30分技术培训与指导培训场次完成率25%90%按实际完成培训场次占计划培训场次的百分比评分，每低5%扣除5分，最高不超过25分培训参与人数100人/次按每次培训实际参与人数评分，每低于目标人数10人扣除2分，最高不超过25分培训效果评估得分85分按培训效果评估问卷得分评分，每低1分扣除1分，最高不超过25分现场指导次数30次/月按每月实际完成现场指导次数评分，每低于目标次数2次扣除1分，最高不超过25分指导问题解决率80%按农户提出的问题得到有效解决的比例评分，每低5%扣除5分，最高不超过25分市场推广与品牌建设市场推广活动参与度20%50次/年按每年实际参与市场推广活动的次数评分，每低于目标次数2次扣除1分，最高不超过20分新媒体平台粉丝增长500人/月按每月新媒体平台粉丝增长数量评分，每低于目标数量100人扣除2分，最高不超过20分媒体报道数量10篇/年按每年获得媒体报道的数量评分，每低于目标数量1篇扣除1分，最高不超过20分品牌推广活动参与率70%按参与品牌推广活动的农户比例评分，每低5%扣除5分，最高不超过20分品牌推广活动效果评估80分按品牌推广活动效果评估问卷得分评分，每低1分扣除1分，最高不超过20分团队协作与沟通团队协作满意度15%85分按团队成员满意度调查得分评分，每低1分扣除1分，最高不超过15分跨部门沟通效率90%按跨部门沟通完成的及时性和有效性评分，每低5%扣除5分，最高不超过15分项目协作完成率95%按实际完成项目协作任务占计划项目协作任务的百分比评分，每低5%扣除5分，最高不超过15分信息传递准确性98%按信息传递的准确率评分，每低1%扣除1分，最高不超过15分团队建设活动参与度80%按参与团队建设活动的团队成员比例评分，每低5%扣除5分，最高不超过15分本考核表用于评定农业技术推广专员的工作成效，包含技术推广效果、技术培训与指导、市场推广与品牌建设、团队协作与沟通四个维度，请根据实际工作表现填写相关数据，并结合评分标准进行评分。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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