员工守秘责任和信息安全保证承诺书(4篇)

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）PAGE员工守秘责任和信息安全保证承诺书(4篇)员工守秘责任和信息安全保证承诺书第1篇第一部分基本原则甲方与乙方根据《_________反不正当竞争法》《_________网络安全法》及相关法律法规，本着维护商业秘密与信息安全的原则，经友好协商，就乙方履行保密义务及保障信息安全事宜达成以下共识。第二部分权利义务条款1.保密信息界定乙方承诺，在履行合同期间及合同终止后，对接触到的甲方商业秘密（包括但不限于技术方案、经营数据、客户名单、财务信息、内部制度等）承担保密责任。商业秘密的认定标准以甲方书面文件或行业惯例为准。2.保密期限乙方的保密义务自接触保密信息之日起生效，并在合同终止后持续有效，保密期限为合同终止后（□三年/□五年/□十年）。3.保密措施乙方应采取不低于同行业合理标准的保密措施，包括但不限于：（1）设置物理隔离或技术加密手段保护纸质及电子载体信息；（2）对涉密人员进行定期保密培训，保证全员知晓保密责任；（3）禁止将保密信息用于任何与甲方业务无关的第三方。4.违规责任乙方若违反本条款约定，应向甲方支付违约金人民币（□五十万元/□一百万元）。若该违约行为导致甲方直接经济损失，乙方需承担赔偿责任，赔偿金额不超过实际损失的两倍。5.信息处理授权乙方仅可基于甲方授权范围使用保密信息，不得超出授权范围；如需转交第三方，须事先获得甲方书面同意，并保证第三方同等履行保密义务。第三部分保障机制1.内部监督乙方应设立专门部门或岗位负责保密管理，定期开展信息安全自查，并将自查报告提交甲方备案。本单位保证__________指标达标率100%。2.技术防护乙方需采用符合国家标准的加密技术存储、传输保密信息，定期更新防火墙及防病毒系统，保证信息系统安全。本单位保证__________系统漏洞修复周期不超过（□三十日）。3.离职管理乙方员工离职时，须交还所有涉密载体，并签署《保密离岗承诺书》。离职后（□二年/□三年）内，乙方不得直接或间接与甲方竞争业务。4.应急响应如发生保密信息泄露事件，乙方应在（□四小时）内启动应急程序，及时控制损害范围并通知甲方，配合调查。本单位保证__________事件响应预案完成率100%。第四部分补充约定1.争议解决因本承诺书产生的争议，双方应协商解决；协商不成的，依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.协议效力本承诺书作为合同附件，与合同具有同等法律效力。若条款内容与合同冲突，以本承诺书为准。3.可分割性若本承诺书某条款被认定为无效，不影响其他条款的效力。承诺人（签字）：__________签订日期：__________年__________月__________日员工守秘责任和信息安全保证承诺书第2篇为规范__________部门负责本承诺的落实一、基本准则1.1严格恪守职业操守，以诚实信用为基础，履行保密义务，维护公司利益不受侵害。1.2严格遵守国家法律法规及公司内部管理制度，保证信息安全工作符合合规要求。1.3积极参与保密培训，不断提升保密意识和专业能力，熟悉保密工作流程及应急处置措施。1.4坚持最小权限原则，仅以工作必要范围为限接触、使用和传播涉密信息，杜绝违规操作。1.5建立信息分类管理意识，明确涉密等级，对敏感信息采取分级保护措施，防止信息泄露。二、具体承诺2.1严格管控涉密文件及资料，保证持久性存储、传输和销毁均符合保密规定。涉密文件不得擅自复印、拍照或扫描，确需留存时应经审批并采取加密措施。2.2使用公司网络及信息系统时，禁止访问与工作无关的网站或应用，严禁、传播不良信息或病毒程序。涉密操作应通过专用设备进行，并定期清理操作日志。2.3外出办公或参加会议时，携带涉密资料须全程监管，避免遗失或被无关人员接触。如需公开场合使用电子设备，应保证设备具备加密功能并锁屏保护。2.4接收或发送涉密邮件、即时消息时，必须采用加密通道，并严格核对收发对象信息。禁止通过公共邮箱或社交平台传递涉密内容，确需沟通时应使用公司指定渠道。2.5离职或调岗时，须完整上交所有涉密文件、设备及资料，并办理信息权限注销手续。离职前应接受保密审查，签署保密解除协议，保证离职后仍履行保密义务。2.6发觉有泄密风险或已发生泄密事件时，应立即采取补救措施并上报主管及相关部门，严禁隐瞒不报或私自处置。泄密事件处理应遵循逐级上报原则，配合调查取证。2.7严禁以任何形式泄露客户信息、商业秘密或内部决策内容，包括但不限于口头传播、书面抄录或电子传输。对外合作时须签署保密协议，明确双方责任义务。2.8禁止将公司信息用于个人或其他组织目的，不得擅自披露给第三方或用于竞业活动。涉密信息使用范围须严格限制在授权范围内，不得扩大或变相使用。2.9定期自查保密工作落实情况，保证护密措施有效，发觉问题及时整改。接受公司监督考核时须如实反映情况，不得弄虚作假或逃避责任。三、监督机制3.1公司设立专项监督小组，由__________部门负责本承诺的落实，定期开展保密检查，对违规行为进行问责处理。3.2任何员工均有权举报泄密或违规行为，经查证属实的，公司将给予举报人奖励并保护其隐私。举报渠道包括公司内部、邮箱及保密专员联系方式。3.3对违反本承诺的员工，公司将依据《员工手册》及《保密管理制度》进行处分，情节严重者将解除劳动合同并追究法律责任。处罚措施包括警告、降级、辞退及民事赔偿。3.4公司通过技术手段监控信息安全状况，包括但不限于网络流量分析、设备使用记录及日志审计。员工应配合监督工作，不得拒绝检查或篡改记录。3.5每年组织全员保密宣誓及考核，考核结果与绩效评定挂钩。连续两次考核不合格的，将调离涉密岗位或解除劳动合同。监督小组负责制定考核标准及评分细则。承诺人签名：____________________签订日期：____________________员工守秘责任和信息安全保证承诺书第3篇员工守秘责任和信息安全保证承诺书承诺方信息：姓名：__________部门：__________职位：__________接收方信息：公司名称：__________第一条承诺事项承诺方在受聘期间及离职后，均应严格遵守国家相关法律法规及公司内部规章制度，就公司商业秘密、技术信息及其他敏感信息（以下简称“保密信息”）承担保密义务。承诺方知悉并确认，保密信息是公司核心竞争力的重要组成部分，其保护对公司稳健运营具有关键意义。承诺方承诺：1.1.未经公司书面许可，不得以任何方式泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息，包括但不限于口头、书面、电子、图形、图像、照片、录音、录像等形式。2.2.仅在履行工作职责所必需的范围内接触、知悉和使用保密信息，不得将保密信息用于任何与工作职责无关的目的。3.3.对接触到的保密信息采取严格的安全防护措施，包括但不限于设置密码、加密存储、限制访问权限等，防止信息被非法获取、复制、传播或丢失。4.4.不得将保密信息存储于个人设备或非公司授权的存储介质上，确需携带外出时，应采取额外的安全保护措施。5.5.在离职时，应立即将所有载有保密信息的文件、资料、数据、设备等归还公司，并保证个人设备中不再存储任何保密信息。6.6.离职后，继续承担保密义务，直至保密信息公开为公众所知或经公司书面同意为止。7.7.如发觉任何第三方非法获取、使用或泄露保密信息，应立即向公司报告，并积极配合公司采取补救措施。第二条权利义务承诺方享有__________项服务权益。公司有权对承诺方的保密行为进行监督和检查，承诺方应予以配合。公司承诺为承诺方履行保密义务提供必要的支持和保障，包括但不限于提供安全的工作环境、必要的保密培训等。承诺方有义务接受公司组织的保密教育和培训，不断提升保密意识和能力。承诺方应知悉并遵守公司制定的各项保密制度和操作规程，并随时接受公司的监督和指导。第三条违约责任承诺方若违反本承诺书约定的保密义务，应承担相应的法律责任。公司有权采取以下措施：1.1.要求承诺方立即停止违约行为，并采取补救措施防止损失扩大。2.2.视违约情节严重程度，给予警告、降职、降薪、解除劳动合同等处分。3.3.要求承诺方赔偿因此给公司造成的一切损失，包括直接经济损失、间接经济损失、维权费用等。4.4.保留追究承诺方违约责任的权利，包括但不限于要求承担违约金、赔偿损失等。若承诺方的违约行为构成犯罪，应依法移交司法机关处理。本承诺书作为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。本承诺书一式两份，承诺方和公司各执一份，自签订之日起生效。承诺人签名：__________签订日期：__________员工守秘责任和信息安全保证承诺书第4篇根据__________协议合同要求1.基本规定1.1本承诺书由员工（以下简称“承诺人”）签署，旨在明确承诺人在履行岗位职责期间对涉密信息和公司信息资产的保密义务及安全责任。1.2承诺人确认已充分理解并自愿遵守本承诺书约定的各项条款，且知悉违反本承诺书可能导致的法律及行政后果。1.3本承诺书所称“涉密信息”指本承诺书涉及的特定技术标准（以下简称“保密信息”），包括但不限于公司经营数据、客户资料、财务信息、知识产权、技术文档、内部会议内容等。2.权利与义务2.1承诺人承诺对在任职期间接触、知悉或持有的保密信息承担严格保密义务，未经公司书面授权，不得以任何形式泄露、披露或使用该等信息。2.2承诺人应采取不低于行业普遍采用的安全防护措施，保证保密信息在存储、传输、处理等环节的机密性，包括但不限于使用加密工具、设置访问权限、定期更新密码等。2.3承诺人不得将保密信息用于个人目的或第三方利益，不得擅自复制、或传播保密信息至任何未经授权的介质或平台。2.4承诺人离职后，仍需继续履行保密义务，直至保密信息进入公共领域或公司另有书面声明。离职时，承诺人应向公司完整返还所有载有保密信息的载体及资料。3.信息安全保障3.1承诺人承诺严格遵守公司制定的信息安全管理制度，包括但不限于《信息安全操作规程》《网络安全管理办法》等，并定期接受公司组织的信息安全培训。3.2承诺人应妥善保管工作设备（如电脑、手机、存储设备等）及公司账户凭证，防止未经授权的访问或丢失。如发觉设备或账户存在安全风险，应立即向公司报告。3.3承诺人不得将公司信息系统用于与工作无关的活动，不得擅自安装未经批准的软件或访问非工作所需的网络资源。3.4承诺人应配合公司进行信息安全审计或调查，及时提供相关工作记录、数据及证据材料。4.违约责任4.1若承诺人违反本承诺书约定，泄露、披露或不当使用保密信息，公司有权要求承诺人立即停止违约行为，并可根据情况追究其民事赔偿责任。4.2违约责任包括但不限于赔偿公司因此遭受的直接经济损失、商誉损失，以及支付违约金（具体金额按公司规定或合同约定执行）。4.3若承诺人的违约行为构成犯罪，应承担相应的刑事责任，并依法追究法律责任。5.争议解决5.1本承诺书的解释、履行及争议解决均适用_________法律。5.2因本承诺书产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任