养老院卫生防疫制度

PAGE养老院卫生防疫制度一、总则（一）目的为有效预防、控制和应对养老院可能出现的各类卫生防疫问题，保障入住老人和工作人员的身体健康与生命安全，特制定本卫生防疫制度。（二）适用范围本制度适用于本养老院全体入住老人、工作人员以及来访人员。（三）基本原则1.预防为主原则加强日常卫生管理，采取多种预防措施，降低疾病传播风险。定期开展卫生防疫知识培训和宣传，提高全员卫生防疫意识。2.科学防控原则依据国家相关法律法规、行业标准以及科学研究成果，制定科学合理的卫生防疫措施。及时关注疫情动态和卫生防疫要求变化，适时调整防控策略。3.全面覆盖原则涵盖养老院各个区域、各个环节的卫生防疫管理。对全体人员的健康状况进行全面监测和管理。二、卫生管理（一）环境清洁1.每日对养老院室内外环境进行清扫，包括老人房间、走廊、活动室、餐厅、卫生间等，确保无垃圾、无杂物。2.定期对公共区域进行深度清洁消毒，如地面、墙壁、门窗、家具表面等，每周至少[X]次。3.保持养老院环境整洁、通风良好，每日至少开窗通风[X]次，每次通风时间不少于[X]分钟。在通风条件不良的情况下，应使用空气净化器等设备改善空气质量。（二）物品清洁与消毒1.老人个人物品，如衣物、被褥、餐具等，应定期清洗更换。衣物、被褥可根据实际情况进行洗涤消毒，餐具每餐使用后应进行高温消毒，消毒温度和时间应符合相关标准要求。2.公共区域的物品，如桌椅、玩具、健身器材等，应定期擦拭消毒，每周至少[X]次。3.对于高频接触的物品表面，如门把手、电梯按钮、开关等，应每日进行消毒，可采用含氯消毒剂擦拭或喷洒消毒。（三）垃圾分类与处理1.在养老院各区域合理设置垃圾分类容器，分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四类。2.引导老人和工作人员正确分类投放垃圾，每日定时收集并运送至指定地点进行处理。3.对于有害垃圾，应按照相关规定进行单独存放和处理，严禁随意丢弃。三、人员管理（一）健康监测1.建立全员健康档案，对入住老人和工作人员进行每日健康监测，包括体温、症状等。2.工作人员上岗前应进行体温检测，体温正常方可上岗。如发现有发热、咳嗽、乏力等症状，应立即停止工作，并及时就医排查。3.对于新入住老人，应在入院前进行健康询问和体温检测，确保无异常后方可办理入住手续。入住后，每日进行健康监测。（二）个人卫生1.要求全体人员养成良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣。2.工作人员在为老人提供服务前后应洗手，接触老人的分泌物、排泄物等后应及时洗手消毒。3.老人应在饭前便后、外出回来后洗手，保持手部清洁。可配备洗手液、流动水等洗手设施，鼓励老人使用七步洗手法洗手。（三）口罩佩戴1.根据疫情防控形势和卫生防疫要求，合理确定口罩佩戴范围。在人员密集场所、与外界人员接触时等情况下，应佩戴口罩。2.工作人员应正确佩戴口罩，确保口罩贴合面部，遮住口鼻。3.指导老人正确佩戴口罩，对于佩戴有困难的老人，应给予协助。（四）人员出入管理1.严格控制养老院人员出入，设立门禁系统。工作人员凭工作证件出入，外来人员需经登记、体温检测、核实身份并获得批准后方可进入。2.限制不必要的探访活动，如确需探访，应提前与养老院联系，按照相关规定进行探访。探访人员应佩戴口罩，遵守养老院卫生防疫规定。3.对于外出就医、采购等特殊情况的老人，应做好登记和防护措施，确保老人安全出行。四、食品卫生管理（一）食品采购1.选择具有合法资质的食品供应商，确保所采购的食品符合国家食品安全标准。2.严格执行食品采购索证索票制度，索取并留存供应商的营业执照、食品生产经营许可证、产品合格证明等文件。3.采购的食品应新鲜、无变质，严禁采购“三无”食品、过期食品和变质食品。（二）食品加工与储存1.食品加工过程应符合卫生要求，做到生熟分开、荤素分开。加工人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等，保持手部清洁。2.食品储存应分类存放，隔墙离地，保持通风良好。冷藏、冷冻食品应按照规定温度储存，防止食品变质。3.定期对食品储存区域进行清理消毒，防止虫害、鼠害等。（三）餐具消毒1.餐具使用后应及时清洗消毒，消毒方式可采用高温消毒、化学消毒等。2.高温消毒时，温度应达到[X]℃以上，时间不少于[X]分钟；化学消毒时，应使用符合国家标准的消毒剂，按照规定的浓度和时间进行浸泡消毒。3.消毒后的餐具应存放在清洁、专用的餐具保洁柜内，防止再次污染。（四）食品留样1.每餐供应的食品应进行留样，留样食品应按品种分别盛放于清洗消毒后的密闭专用容器内，并放置在专用冷藏设施中，冷藏温度应控制在[X]℃以下，留样时间不少于[X]小时。2.留样食品应记录留样食品名称、留样量、留样时间、留样人员等信息，以备查验。五、疫情防控（一）疫情监测与报告1.加强对疫情的监测，如发现有发热、咳嗽、乏力等症状的人员，应立即进行隔离，并及时报告当地卫生健康部门。2.按照相关规定做好疫情信息的收集、整理和报告工作，不得瞒报、漏报、迟报。3.配合卫生健康部门做好疫情调查、溯源等工作，提供相关信息和资料。（二）应急处置1.一旦发生疫情，应立即启动应急预案，采取以下措施：对确诊病例、疑似病例和密切接触者进行隔离观察和治疗，配合卫生健康部门做好转运工作。对养老院进行封闭管理，限制人员出入，停止聚集性活动。加强环境消毒，增加消毒频次，对确诊病例、疑似病例居住过的房间等重点区域进行终末消毒。为隔离人员提供必要的生活保障和心理支持，安排专人负责照顾。2.在疫情处置过程中，应及时向入住老人和工作人员通报疫情情况，做好解释和安抚工作，稳定情绪。（三）疫苗接种1.积极组织工作人员和符合接种条件的老人接种新冠病毒疫苗，提高疫苗接种率。2.做好疫苗接种的宣传动员工作，向工作人员和老人宣传疫苗接种的重要性和安全性，消除疑虑。3.配合当地卫生健康部门做好疫苗接种的组织实施工作，提供必要的协助和保障。六、培训与宣传（一）卫生防疫知识培训1.定期组织工作人员参加卫生防疫知识培训，培训内容包括传染病防控知识、个人卫生知识、食品卫生知识等。2.通过邀请专家讲座、观看视频、发放宣传资料等方式，提高工作人员的卫生防疫意识和业务水平。3.对新入职工作人员进行上岗前卫生防疫知识培训，经考核合格后方可上岗。（二）卫生防疫宣传1.利用宣传栏、电子显示屏、微信公众号等多种形式，向入住老人和工作人员宣传卫生防疫知识。2.定期发布卫生防疫信息，如疫情防控动态、健康小贴士等，提高全员卫生防疫知晓率。3.开展卫生防疫宣传活动，如健康讲座、主题活动等，增强老人和工作人员的自我防护能力。七、监督与检查（一）内部监督1.成立卫生防疫监督小组，定期对养老院的卫生防疫工作进行检查，包括环境清洁、人员管理、食品卫生等方面。2.对检查中发现的问题及时下达整改通知书，要求责任部门限期整改，并跟踪整改落实情况。3.将卫生防疫工作纳入工作人员绩效考核内容，对工作落实不到位的部门和个人