车间消防制度

PAGE车间消防制度一、总则1.目的为了加强车间消防安全管理，预防火灾事故的发生，保护员工生命财产安全，确保车间生产经营活动的顺利进行，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本公司车间内的所有区域，包括生产作业区、设备存放区、物料存储区、办公区等。3.依据本制度依据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等相关法律法规以及国家和地方的消防安全行业标准制定。二、消防安全责任1.车间负责人职责车间负责人是车间消防安全的第一责任人，全面负责车间的消防安全工作。具体职责包括：贯彻执行国家有关消防安全的法律法规和公司的消防安全制度，确保车间消防安全工作的落实。组织制定并实施车间消防安全管理制度和操作规程，定期进行检查和评估，及时发现和消除火灾隐患。组织开展车间员工的消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。保障车间消防安全设施、器材的配备、维护和更新，确保其完好有效。组织制定车间灭火和应急疏散预案，并定期组织演练，提高应对火灾事故的能力。发生火灾事故时，及时组织扑救和人员疏散，并向上级报告。2.班组长职责班组长负责本班组的消防安全工作，具体职责如下：组织本班组员工学习和遵守车间消防安全制度和操作规程，落实消防安全措施。定期检查本班组作业区域内的消防安全状况，发现问题及时报告并督促整改。组织本班组员工参加消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和技能。发生火灾事故时，组织本班组员工进行初期火灾扑救，并协助疏散人员。3.员工职责车间员工应遵守车间消防安全制度，积极参与消防安全工作，履行以下职责：学习和掌握消防安全知识和技能，遵守消防安全操作规程。爱护车间内的消防安全设施和器材，不得擅自挪用、损坏或拆除。发现火灾隐患或火情应及时报告，并积极参与扑救和疏散工作。积极参加车间组织的消防安全教育和培训活动。三、消防安全管理措施1.防火巡查车间应建立防火巡查制度，由专人负责每日进行巡查。巡查内容包括：用火、用电、用气情况是否符合安全规定，有无违章现象。消防设施、器材是否完好有效，有无损坏、挪用或遮挡现象。疏散通道、安全出口是否畅通无阻，有无堆放杂物或被堵塞情况。电气设备、线路是否正常，有无过载、短路、老化等现象。易燃易爆危险物品的储存、使用是否符合规定。防火巡查人员应及时填写巡查记录，对发现的问题应立即报告并督促整改。对于重大火灾隐患，应及时向上级报告。2.火灾隐患整改车间应定期组织火灾隐患排查，对发现的火灾隐患应及时进行整改。对于能够立即整改的火灾隐患，应立即采取措施进行整改，确保安全。对于不能立即整改的火灾隐患，应制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限。整改方案应报上级批准后实施。在火灾隐患整改期间，应采取临时防范措施，确保消防安全。火灾隐患整改完毕后，应组织验收，确保整改到位。验收合格后方可恢复正常生产经营活动。3.安全疏散设施管理车间应确保疏散通道、安全出口畅通无阻，严禁堆放杂物或设置障碍物。疏散通道、安全出口应设置明显的疏散指示标志和应急照明灯具，并保持完好有效。定期检查疏散指示标志和应急照明灯具的运行情况，确保其在火灾发生时能够正常发挥作用。严禁占用、封闭疏散通道和安全出口，严禁在疏散通道和安全出口停放车辆或设置其他障碍物。4.消防设施、器材管理车间应按照国家和地方的消防安全行业标准配备消防设施、器材，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。消防设施、器材应设置在明显、便于取用的位置，并定期进行检查、维护和保养，确保其完好有效。建立消防设施、器材档案，记录其型号、数量、配置位置、维护保养情况等信息。严禁擅自挪用、损坏或拆除消防设施、器材。如需维修、更换或报废消防设施、器材，应按照规定办理相关手续。5.易燃易爆危险物品管理车间内储存、使用易燃易爆危险物品时，应严格遵守国家有关法律法规和标准的规定。易燃易爆危险物品应设置专门的储存区域，并与其他区域保持安全距离。储存区域应设置明显的警示标志，并配备相应的消防设施和器材。易燃易爆危险物品的储存、使用应实行双人收发、双人保管制度，确保安全。严禁在车间内违规储存、使用易燃易爆危险物品，严禁在车间内进行明火作业或使用明火取暖。如需进行动火作业，应按照规定办理动火审批手续，并采取相应的防火措施。6.电气设备管理车间内的电气设备应符合国家和地方的电气安全标准，定期进行检查和维护，确保其正常运行。电气设备的安装、使用应符合安全规定，不得随意拉接电线、违规使用大功率电器设备。电气设备应配备过载、短路、漏电等保护装置，确保用电安全。电工应持证上岗，严格遵守电气操作规程，严禁违规操作。定期对电气设备进行绝缘检测，发现问题及时处理。四、消防安全教育和培训1.教育和培训内容国家有关消防安全的法律法规和公司的消防安全制度。火灾预防知识，包括火灾的成因、危害及预防措施。消防设施、器材的使用方法和维护保养知识。火灾报警、初期火灾扑救及应急疏散逃生知识和技能。2.教育和培训方式定期组织消防安全知识讲座，邀请专业人员进行授课。开展消防安全培训演练，让员工亲身体验火灾事故的应对过程，提高实际操作能力。在车间内设置消防安全宣传栏，张贴消防安全知识海报、标语等，进行日常宣传教育。利用公司内部网络、微信公众号等平台发布消防安全知识和信息，供员工学习和查阅。3.教育和培训要求新员工入职时应进行消防安全教育和培训，经考试合格后方可上岗。对全体员工每年至少进行一次消防安全教育和培训，确保员工熟悉消防安全知识和技能。对从事特殊工种作业的员工，如电工、焊工等，应进行专门的消防安全培训，经考试合格后方可上岗作业。五、灭火和应急疏散预案1.预案制定车间应根据本车间的实际情况，制定灭火和应急疏散预案。预案应包括以下内容：火灾事故应急组织机构及职责分工。火灾报警程序和方法。初期火灾扑救措施。应急疏散的组织和措施，包括疏散路线、疏散顺序、疏散引导等。通讯联络方式，确保在火灾事故发生时能够及时有效地进行沟通和协调。后期处置措施，如火灾事故调查、损失评估、恢复生产等。2.预案演练车间应定期组织灭火和应急疏散预案演练，演练频率每年不少于一次。演练前应制定详细的演练方案，明确演练目的、内容、步骤和要求。演练过程中应模拟真实火灾场景，检验员工的应急反应能力和预案的可行性。演练结束后，应及时对演练效果进行评估，总结经验教训，针对存在的问题及时对预案进行修订和完善。六、奖惩制度1.奖励对在消防安全工作中表现突出的单位和个人，公司将给予表彰和奖励。表现突出的情形包括：及时发现并消除重大火灾隐患，避免火灾事故发生的。在火灾事故发生时，积极参与扑救和疏散工作，表现英勇，减少人员伤亡和财产损失的。积极参与消防安全教育和培训活动，成绩优异，对提高车间消防安全水平有显著贡献的。提出合理化建议，对改善车间消防安全状况有明显效果的。2.处罚对违反本制度的单位和个人，公司将视情节轻重给予相应的处罚。处罚措施包括：警告。罚款。责令停产停业整顿。对造成火灾事故的，依法追究相关人员的法律责任。违反本制度的情形包括：未履行消防安全职责，导致火灾隐患未及时发现和整改的。违反用火、用电、用气安全规定，引发火灾事故的。擅自挪用、损坏或拆除