电气检查考核制度

PAGE电气检查考核制度一、总则1.目的为加强公司电气设备的管理，确保电气系统安全、稳定、可靠运行，保障公司生产经营活动的正常开展，特制定本电气检查考核制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有涉及电气设备的部门、车间及相关人员。3.依据本制度依据国家相关电气安全法律法规，如《中华人民共和国安全生产法》、《电气装置安装工程电气设备交接试验标准》等行业标准制定。二、电气检查职责分工1.电气管理部门职责负责制定和完善电气检查考核制度，并监督执行。组织电气专业人员对公司电气系统进行定期巡检、专项检查等工作。对电气检查中发现的问题进行汇总分析，制定整改措施，并跟踪整改情况。负责电气设备档案的建立和管理，记录设备运行状况、检查结果等信息。2.使用部门职责负责本部门电气设备的日常维护和检查，确保设备正常运行。配合电气管理部门进行电气检查工作，及时提供相关信息和资料。对本部门电气设备存在的问题及时报告，并负责整改措施的具体实施。3.电气操作人员职责严格按照操作规程进行电气设备的操作，确保操作安全。在设备运行过程中，密切关注设备运行状况，发现异常及时报告。负责设备的日常清洁、保养工作，做好设备运行记录。三、电气检查内容与标准1.电气设备外观检查设备外壳应无明显损伤、变形，油漆应完好。电气连接部位应牢固，无松动、过热现象。接地装置应可靠，接地电阻应符合规定值。2.电气线路检查线路应整齐、规范，无破损、老化现象。导线绝缘应良好，绝缘电阻应符合要求。线路的敷设应符合安全距离要求，避免与其他物体发生摩擦、碰撞。3.保护装置检查短路保护、过载保护、漏电保护等装置应灵敏可靠，动作准确。保护装置的整定值应符合规定，不得随意调整。4.电气仪表检查电压表、电流表、功率表等仪表应指示准确，误差在允许范围内。仪表的外观应无损坏，表盘清晰，指针灵活。5.运行参数检查记录电气设备的运行电压、电流、功率等参数，分析运行状况是否正常。设备的运行温度应在规定范围内，避免过热运行。四、电气检查周期与方式1.日常巡检电气操作人员每天对所负责的电气设备进行巡检，检查设备外观、运行状况等。巡检人员应做好巡检记录，记录内容包括巡检时间、设备名称、检查情况等。2.定期检查电气管理部门每月组织一次全面的电气设备定期检查，对设备进行详细检查。定期检查可采用专业检测设备进行检测，如绝缘电阻测试仪、接地电阻测试仪等。3.专项检查根据公司生产经营情况、季节特点或设备运行状况，适时组织专项电气检查。专项检查内容可针对特定设备、特定区域或特定问题进行深入检查。4.季节性检查在夏季、冬季等特殊季节，开展季节性电气检查。夏季重点检查电气设备的散热情况，防止设备过热；冬季重点检查电气设备的防寒、保暖措施，防止设备因低温影响正常运行。五．电气检查考核标准1.检查记录考核巡检记录、定期检查记录等应详细、准确、完整。记录缺失或不完整的，每次扣[X]分。记录内容与实际检查情况不符的，视为虚假记录，每次扣[X]分，并对责任人进行严肃批评。2.问题整改考核对检查中发现的问题，应及时制定整改措施并限期整改。未按时整改的，每项问题扣[X]分。整改措施落实不到位，问题仍然存在的，每项问题扣[X]分，并对整改责任人进行加倍处罚。3.设备运行考核因电气设备故障导致生产中断或影响产品质量的，根据事故严重程度，对相关责任人扣[X][X]分，并追究相应责任。设备运行参数超出规定范围，未及时采取措施调整的，每次扣[X]分。4.安全事故考核发生电气安全事故的，根据事故等级和损失情况，对相关责任人给予严肃处理，扣[X][X]分，并视情节轻重追究法律责任。六、考核程序1.考核发起电气管理部门负责对电气检查情况进行汇总分析，发现存在不符合考核标准的情况时，发起考核。考核发起应填写《电气检查考核申请表》，详细说明考核事由、考核依据、考核对象等信息。2.考核通知将《电气检查考核申请表》提交至公司考核管理部门审核后，向被考核对象发出考核通知。考核通知应明确考核时间、考核内容、考核标准等信息，确保被考核对象清楚了解考核情况。3.考核实施考核管理部门组织相关人员对被考核对象进行考核，可通过查阅记录、现场检查、询问相关人员等方式进行。考核人员应客观、公正地进行考核，如实记录考核情况，并形成考核报告。4.考核结果反馈考核结束后，考核管理部门将考核结果反馈给被考核对象。被考核对象如有异议，可在规定时间内提出申诉，考核管理部门应进行复查，并将复查结果及时反馈。5.考核结果应用考核结果与员工的绩效奖金、晋升、评优等挂钩。对考核优秀的员工给予表彰和奖励，对考核不合格的员工进行批评教育、培训辅导或采取其他相应措施。七、培训与教育1.电气安全知识培训定期组织员工参加电气安全知识培训，提高员工的电气安全意识和操作技能。培训内容包括电气安全法律法规、电气设备原理、操作规程、安全事故案例分析等。2.电气检查技能培训针对电气检查人员开展专业技能培训，使其熟悉电气检查的内容、方法和标准。培训可采用理论讲解、现场实操、模拟演练等方式进行，提高检查人员的实际操作能力。3.应急处置培训开展电气安全事故应急处置培训，使员工掌握电气火灾、触电等事故的应急处理方法。定期组织应急演练，检验和提高员工的应急反应