影视制作导演创作质量绩效考评表

影视制作导演创作质量绩效考评表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分剧本创意与改编能力剧本原创性30%剧本核心创意在行业内具有显著独特性根据剧本创意的新颖度、独特性及市场差异化进行评分，由创作团队和外部专家评审团共同评估。剧本改编质量改编作品在保留原作核心价值基础上，实现艺术性与商业性的高度统一通过改编作品的完整性、情感表达、角色塑造及市场反馈进行评分。剧本结构合理性剧本结构紧凑，节奏把控精准，符合影视叙事规律由编剧指导及资深导演根据剧本大纲、分集剧情及整体逻辑进行评分。剧本可行性评估剧本具备较强的拍摄可行性和成本控制能力根据场景设计、技术要求及预算匹配度进行评分，由制作团队联合评估。剧本完成时效性按时或提前完成剧本创作，确保项目顺利推进根据实际完成时间与计划时间的偏差比例进行评分，超期未完成则按比例扣分。导演执行能力导演阐述清晰度25%导演对作品风格、主题及视觉呈现有清晰且具感染力的阐述通过导演阐述会议记录及团队反馈进行评分，考察其概念传达能力。导演指导演员水平有效激发演员表演潜能，实现角色与剧本的深度契合根据演员表演质量、角色塑造完整性及团队评价进行评分。导演现场调度能力高效解决拍摄过程中的突发问题，确保拍摄进度和质量通过现场调度记录、问题解决效率及团队协作满意度进行评分。导演艺术把控力在拍摄过程中保持作品整体艺术风格的统一性和完整性通过成片艺术质量、视觉呈现效果及导演对细节的把控程度进行评分。导演团队协作能力与制作团队、投资方等各协作方保持良好沟通，形成合力通过会议参与度、问题解决效率及各方满意度调查进行评分。作品艺术质量作品主题深度25%作品在思想性、情感性或社会性方面具有深刻内涵通过专家评审、观众调研及媒体评论进行评分，考察作品的思想价值。作品视听语言创新性在镜头运用、剪辑手法、色彩设计等方面展现独特创意由影视技术专家、资深影评人及同行导演根据作品成片进行评分。作品角色塑造完整性主要角色形象鲜明、性格饱满，符合人物设定且具有成长性通过角色弧光设计、情感层次及观众共鸣度进行评分。作品整体完成度作品在技术层面达到行业高标准，无重大瑕疵由技术团队根据成片质量、特效水平及后期制作完成度进行评分。作品市场反响作品在院线票房、网络播放量或口碑评价方面表现突出根据票房数据、流媒体平台评分及媒体报道热度进行综合评分。项目管理与成本控制项目预算控制能力20%在项目执行过程中有效控制成本，避免超预算情况发生根据实际支出与预算的偏差比例进行评分，超支则按比例扣分。项目进度管理效率确保项目按计划节点推进，关键时间点准时完成通过甘特图对比、实际完成时间与计划时间的偏差比例进行评分。风险应对能力在项目执行过程中能预见并有效化解潜在风险根据风险识别及时性、解决方案有效性及问题影响程度进行评分。资源整合能力有效调动内外部资源，为项目提供有力支持通过供应商协调、设备租赁及团队资源调配的效率进行评分。项目合规性确保项目符合行业法规及公司制度要求通过法务审核、财务合规性及流程执行情况进行评分。本考评表用于评估影视制作导演在剧本创作、导演执行、作品艺术及项目管理等方面的综合能力。各维度权重为参考值，可根据具体项目类型及公司战略进行调整。评分标准需结合实际工作表现，由直属上级、创作团队及外部专家共同参与评估。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考