2026煤矿标准化阻化剂喷洒工安全生产责任制考核细则

2026煤矿标准化阻化剂喷洒工安全生产责任制考核细则一、考核目的为进一步强化煤矿标准化阻化剂喷洒工的安全生产责任意识，规范其作业行为，确保阻化剂喷洒工作符合煤矿安全生产标准化要求，有效预防煤炭自然发火，保障煤矿安全生产，特制定本考核细则。二、适用范围本考核细则适用于煤矿企业内所有从事阻化剂喷洒工作的人员。三、考核周期考核周期为每月一次，每月最后一周对阻化剂喷洒工当月的安全生产工作进行全面考核。四、考核内容及评分标准（一）安全知识与技能（30分）1.安全规程掌握（10分）熟知《煤矿安全规程》中关于阻化剂喷洒的相关规定。要求能准确阐述阻化剂的使用范围、浓度要求、喷洒工艺等规定内容。每答错一处规定内容扣2分，扣完为止。掌握阻化剂喷洒设备的操作规程。能熟练背诵设备开机、运行、关机及故障处理等操作步骤。每不能准确说出一个操作步骤扣1分，扣完为止。2.应急处理能力（10分）熟悉阻化剂泄漏、设备故障等突发情况的应急处理措施。能详细描述不同突发情况的应急处理流程、使用的应急设备及防护措施等。每不熟悉一项应急处理措施扣2分，扣完为止。掌握灭火器等应急设备的使用方法。能现场演示灭火器的正确使用步骤，操作不正确不得分。3.安全培训参与度（10分）按时参加煤矿组织的各类安全培训。无故不参加一次培训扣3分，迟到或早退一次扣1分，扣完为止。认真学习安全培训资料，积极参与培训考核。考核成绩低于80分的，每次扣2分。（二）设备操作与维护（25分）1.设备操作规范性（15分）严格按照操作规程启动、运行和停止阻化剂喷洒设备。设备启动前，未按规定进行检查准备工作的，每次扣2分；运行过程中违反操作规程的，每次扣3分；设备停止后未按要求进行关机操作的，每次扣2分。准确控制阻化剂的喷洒量和喷洒浓度。喷洒量误差超过规定范围±5%的，每次扣3分；喷洒浓度误差超过规定范围±3%的，每次扣5分。2.设备日常维护（10分）定期对阻化剂喷洒设备进行清洁、保养。未按规定周期进行清洁保养的，每次扣2分；清洁保养不彻底，设备存在明显污垢、杂物的，每次扣1分。及时发现并报告设备故障隐患。发现故障隐患未及时报告的，每次扣3分；因未及时报告导致设备损坏或影响生产的，扣5分。（三）作业现场管理（20分）1.现场环境管理（10分）保持作业现场整洁，无杂物堆积。作业现场杂物堆积超过规定范围的，每次扣2分。确保阻化剂储存区域符合安全规定。储存区域通风不良、温度过高或存在泄漏风险的，每次扣3分。2.安全防护措施落实（10分）作业时正确佩戴和使用个人安全防护用品，如防护手套、口罩、护目镜等。未按要求佩戴或使用防护用品的，每次扣2分。在作业现场设置明显的安全警示标志。未设置或警示标志损坏、不清晰的，每次扣2分。（四）工作任务完成情况（20分）1.工作任务完成率（10分）按照工作计划和要求完成阻化剂喷洒任务。未完成当月喷洒任务量的，每少完成10%扣2分，扣完为止。2.工作质量（10分）阻化剂喷洒均匀，覆盖面积达到规定要求。喷洒不均匀，存在明显遗漏区域的，每次扣3分；覆盖面积未达到规定要求的，每低5%扣2分。（五）安全责任履行（5分）严格履行安全生产责任制，对本岗位的安全工作负责。发生因个人原因导致的安全事故或违规行为，实行一票否决，当月考核不合格。五、考核流程1.成立考核小组：由煤矿安全管理部门负责人担任组长，成员包括阻化剂喷洒工作的主管人员、安全技术人员等。2.收集考核数据：考核小组在考核周期内，通过现场检查、查阅记录、问卷调查等方式，收集阻化剂喷洒工的各项考核数据。3.评分计算：考核小组根据收集到的数据，按照考核内容及评分标准进行评分计算。4.结果公示：考核结果在煤矿内部进行公示，公示期为3个工作日。公示期间，阻化剂喷洒工对考核结果有异议的，可向考核小组提出申诉。5.结果反馈与存档：考核小组对申诉情况进行调查核实，如情况属实，对考核结果进行调整。最终考核结果反馈给阻化剂喷洒工本人，并进行存档。六、奖惩措施1.奖励考核得分在90分以上（含90分）的，为优秀等级，给予200500元的奖励，并在煤矿内部进行通报表扬。连续三个月考核得分在90分以上的，除给予物质奖励外，还可优先考虑岗位晋升或参加外部培训学习机会。2.惩罚考核得分在60分以下的，为不合格等级，给予100300元的罚款，并进行离岗培训，培训合格后方可重新上岗。连续两个月考核不合格的，予以辞退。七、监督与改进1.安全管理部门定期对考核细则的执