砂石安全生产责任制度

PAGE砂石安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强砂石生产过程中的安全管理，保障员工生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，促进砂石生产经营活动的安全、有序进行，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，特制定本安全生产责任制度。（二）适用范围本制度适用于本公司砂石生产经营活动中的所有部门、岗位及人员，包括但不限于生产车间、运输车队、设备维修部门、安全管理部门等。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，加强安全管理，确保安全生产。（四）安全生产基本原则1.以人为本原则：把保障员工的生命安全和身体健康放在首位，切实保护员工的合法权益。2.预防为主原则：坚持关口前移、重心下移，加强安全风险管控和隐患排查治理，预防事故的发生。3.综合治理原则：运用法律、经济、行政等手段，充分发挥社会、员工和企业的力量，形成安全生产工作合力。4.依法依规原则：严格遵守国家安全生产法律法规和行业标准，依法履行安全生产职责。二、安全生产职责（一）公司主要负责人职责1.建立、健全本公司安全生产责任制。2.组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。3.保证本公司安全生产投入的有效实施。4.督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。（二）安全管理部门职责1.贯彻执行国家安全生产法律法规和行业标准，组织制定本公司安全生产管理制度和操作规程，并监督实施。2.负责制定本公司安全生产年度工作计划和目标，并组织实施。3.组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高员工的安全意识和技能。4.定期组织安全生产检查和隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时督促整改。5.负责安全设施设备的管理和维护，确保其正常运行。6.组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练。7.负责各类安全生产事故的统计、分析和报告工作，协助有关部门进行事故调查处理。（三）生产部门职责1.严格执行本公司安全生产规章制度和操作规程，确保生产过程安全。2.负责生产设备的日常维护和保养，及时排除设备故障，确保设备安全运行。3.组织员工开展安全生产自查自纠工作，及时发现和消除安全隐患。4.对新员工进行岗位安全培训，使其熟悉工作环境和操作规程。5.配合安全管理部门做好安全生产各项工作。（四）设备维修部门职责1.负责制定设备维修计划和安全操作规程，确保设备维修工作安全进行。2.对设备进行定期检查和维护保养，及时发现和排除设备安全隐患。3.负责设备的更新改造和技术创新，提高设备的安全性和可靠性。4.配合生产部门做好设备的应急抢修工作，确保生产正常进行。5.对维修人员进行安全培训，提高其安全意识和维修技能。（五）运输部门职责1.严格遵守交通法规，确保砂石运输安全。2.对运输车辆进行定期检查和维护保养，确保车辆安全性能良好。3.对驾驶员进行安全培训和教育，提高其安全意识和驾驶技能。4.建立运输车辆安全档案，记录车辆的安全状况和维修情况。5.配合安全管理部门做好运输安全管理工作。（六）员工职责1.遵守本公司安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加安全生产教育和培训，掌握必要的安全知识和技能。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。5.积极参与公司组织的安全生产活动，提出合理化建议。三．安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.新员工入职必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，培训时间不得少于规定学时。2.定期组织全体员工进行安全生产再培训，提高员工的安全意识和技能。3.对特殊工种作业人员，必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，必须对有关人员进行专门的安全生产教育培训。（二）安全生产检查制度1.建立定期安全生产检查制度，公司每月至少进行一次全面的安全生产检查，部门每周至少进行一次安全生产检查，班组每天进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查内容包括安全生产责任制落实情况、安全规章制度执行情况、设备设施安全状况、作业环境安全情况、员工安全行为等。3.对检查中发现的安全隐患，要立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪督促整改，直至隐患消除。（三）安全设施设备管理制度1.建立安全设施设备台账，对安全设施设备进行登记、编号、标识和管理。2.安全设施设备必须定期进行维护保养和检查检测，确保其正常运行和安全性能良好。3.对安全设施设备的更新改造、报废等，要严格按照规定程序进行审批和管理。4.新购置的安全设施设备必须具有合格证书和相关技术资料，经验收合格后方可投入使用。（四）危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业等危险作业，必须严格执行审批制度，未经审批不得进行作业。2.危险作业前，必须制定详细的作业方案和安全措施，对作业人员进行安全交底，并安排专人进行现场监护。3.作业过程中，要严格按照安全措施进行操作，确保作业安全。作业结束后，要对作业现场进行清理和检查，确认无安全隐患后方可撤离。（五）劳动防护用品管理制度1.根据工作岗位的特点和要求，为员工配备符合国家标准的劳动防护用品。2.建立劳动防护用品发放台账，记录员工领取劳动防护用品的种类、数量、发放时间等信息。3.督促员工正确佩戴和使用劳动防护用品，定期对劳动防护用品进行检查和维护，确保其防护性能良好。（六）生产安全事故应急预案制度1.根据本公司实际情况，制定完善的生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.定期组织员工进行应急预案演练，提高员工应对生产安全事故的能力。3.事故发生后，要立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时向上级主管部门报告。四、安全事故应急救援（一）应急救援组织机构及职责1.成立应急救援指挥中心，由公司主要负责人担任总指挥，安全管理部门负责人担任副总指挥，成员包括各相关部门负责人。2.应急救援指挥中心职责：负责制定和修订应急预案；组织应急救援演练；指挥和协调应急救援工作；及时向上级主管部门报告事故情况等。（二）应急救援物资与设备1.配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等，并定期进行检查和维护，确保其完好有效。2.在生产车间、仓库等重点部位设置明显的应急救援标识和疏散通道指示标志。（三）应急救援演练1.制定应急救援演练计划，每年至少组织一次综合应急救援演练，每半年至少组织一次专项应急救援演练。2.演练内容包括火灾事故应急救援演练、坍塌事故应急救援演练、触电事故应急救援演练等，通过演练检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急救援能力。（四）事故报告与处理1.事故发生后，现场人员应当立即报告本单位负责人，单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.事故发生后，要迅速组织救援，保护事故现场，积极配合有关部门进行事故调查处理，按照“四不放过”原则（事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过），严肃追究事故责任，落实整改措施，防止事故再次发生。五、安全生产监督与考核（一）安全生产监督1.安全管理部门负责对公司各部门、岗位的安全生产工作进行日常监督检查。2.公司设立安全生产举报电话和邮箱，鼓励员工对安全生产违法行为和事故隐患进行举报，对举报属实的给予奖励。3.对违反安全生产规章制度和操作规程的行为，要及时制止并进行纠正，对情节严重的要给予相应的处罚。（二）安全生产考核1.建立安全生产考核制度，对各部门、岗位的安全生产工作进行考核评价。2.考核内