幕墙生产安全管理制度

PAGE幕墙生产安全管理制度一、总则1.目的本制度旨在加强幕墙生产过程中的安全管理，确保员工生命安全和身体健康，保护公司财产安全，促进幕墙生产工作的顺利进行，依据国家相关法律法规和行业标准制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司幕墙生产的全过程，包括原材料采购、加工制作、运输、安装及售后服务等环节涉及的所有人员、设备、场地等。3.引用法规和标准本制度引用以下法律法规和行业标准：《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工高处作业安全技术规范》《施工现场临时建筑物技术规范》《建筑机械使用安全技术规程》《玻璃幕墙工程技术规范》等相关法规和标准。4.基本原则安全第一原则：始终将安全放在首位，确保幕墙生产过程中无安全事故发生。预防为主原则：通过加强安全教育、完善安全制度、强化安全检查等措施，预防安全事故的发生。综合治理原则：综合运用各种管理手段，协调各方力量，共同做好幕墙生产安全管理工作。二、安全生产责任制1.公司主要负责人职责建立、健全公司幕墙生产安全管理制度，组织制定并实施安全生产操作规程。保证公司安全生产投入的有效实施，提供必要的安全设施和劳动保护用品。督促、检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。2.生产部门负责人职责负责本部门幕墙生产过程中的安全管理工作，确保本部门员工遵守安全制度和操作规程。组织本部门员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能。定期检查本部门的生产设备、安全设施等，及时发现并整改安全隐患。负责协调解决本部门生产过程中的安全问题，重大问题及时上报公司主要负责人。3.安全管理人员职责贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，督促公司各部门、各岗位人员执行安全管理制度。制定公司年度安全工作计划和安全目标，并组织实施。定期组织安全检查和隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时督促整改。组织开展安全教育培训工作，提高员工安全素质。负责公司安全事故的统计、报告和分析工作，参与事故调查处理。4.车间班组长职责负责本班组幕墙生产过程中的安全管理工作，组织本班组员工学习安全制度和操作规程。每天班前对本班组员工进行安全交底，班中检查员工操作情况，及时纠正不安全行为。负责本班组生产设备、工具等的日常检查和维护，确保设备安全运行。发现本班组存在安全隐患及时报告，并组织整改。5.员工安全职责遵守公司安全管理制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动保护用品。积极参加公司组织的安全教育培训，提高安全意识和自我保护能力。发现安全隐患及时报告，不得隐瞒不报或擅自处理。有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为提出批评、检举和控告。三、安全培训教育1.培训计划公司安全管理部门每年年初制定年度安全培训教育计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训计划应根据公司实际情况和国家法律法规、行业标准的要求进行制定，并报公司主要负责人批准后实施。2.培训内容安全生产法律法规、方针政策和公司安全管理制度。幕墙生产安全操作规程和技能培训。安全事故案例分析，吸取教训，提高员工安全意识。劳动保护用品的正确使用和维护。应急救援知识和技能培训，包括火灾、地震、高处坠落等事故的应急处理方法。3.培训对象新入职员工必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。转岗员工、复工员工必须进行专门的安全教育培训，培训合格后方可上岗。特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。全体员工每年至少进行一次年度安全教育培训，不断提高员工安全意识和操作技能。4.培训方式内部培训：由公司安全管理人员、技术人员或外聘专家进行授课培训。外部培训：根据实际情况，组织员工参加政府部门、行业协会等举办的安全培训课程。现场培训：结合实际工作现场，由班组长或技术骨干对员工进行操作技能培训和安全交底。多媒体培训：利用视频、图片、动画等多媒体资料进行安全培训教育，提高培训效果。四、安全检查与隐患排查治理1.安全检查制度公司建立定期安全检查制度，安全管理部门每周组织一次全面的安全检查，生产部门每天进行班前、班中、班后的安全检查。安全检查应包括对生产设备、安全设施、劳动保护用品、作业环境等方面的检查。安全检查人员应认真填写检查记录，对发现的问题及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。2.隐患排查治理建立隐患排查治理台账，对检查中发现的安全隐患进行详细记录，包括隐患部位、隐患内容、隐患等级、整改责任人、整改措施、整改期限等。对一般安全隐患，由整改责任人立即组织整改，整改完成后报安全管理部门复查。对重大安全隐患，由公司主要负责人组织制定专项整改方案，明确整改措施、责任部门、责任人、整改资金、整改期限等，确保隐患得到及时有效的治理。隐患排查治理工作应做到定人、定时、定措施，确保隐患整改到位，形成闭环管理。3.季节性安全检查根据不同季节的特点，组织开展季节性安全检查。春季重点检查电气设备、消防设施等是否受潮、老化；夏季重点检查防暑降温措施、防雷设施等是否落实；秋季重点检查设备设施的防寒保暖、防火措施等；冬季重点检查防滑、防冻、防火等安全措施是否到位。4.专项安全检查根据幕墙生产的特点和实际情况，组织开展专项安全检查，如高处作业安全检查、电气安全检查、消防安全检查等。专项安全检查应制定详细的检查方案，明确检查内容、检查标准和检查方法，确保检查工作的针对性和有效性。五、安全事故应急预案1.应急预案制定公司制定完善的生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。应急预案应根据国家法律法规、行业标准和公司实际情况进行制定，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。应急预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。2.应急救援组织机构及职责成立应急救援指挥中心，由公司主要负责人担任总指挥，各部门负责人为成员。应急救援指挥中心职责：负责组织、协调、指挥公司的应急救援工作；制定应急救援决策和措施；及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况；组织实施应急救援演练等。设立抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援工作小组，明确各小组职责分工，确保应急救援工作有序开展。3.应急响应程序事故发生后，现场人员应立即报告本部门负责人，部门负责人接到报告后应立即报告公司应急救援指挥中心。应急救援指挥中心接到报告后，应立即启动应急预案，组织各应急救援工作小组赶赴事故现场进行救援。应急救援过程中，应及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况，请求支援。事故救援结束后，应及时组织对事故现场进行清理和恢复，做好事故调查处理工作。4.应急救援物资与设备公司配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机、应急照明设备等。对应急救援物资和设备进行定期检查、维护和保养，确保其性能良好，随时可用。建立应急救援物资和设备台账，详细记录物资和设备的名称、型号、数量、购置时间、维护保养情况等信息。5.应急救援演练公司每年至少组织一次综合应急救援演练，每半年组织一次专项应急救援演练或现场处置方案演练。应急救援演练应制定详细的演练方案，明确演练目的、内容、步骤、参与人员等，确保演练工作的顺利进行。演练结束后，应对演练效果进行评估，针对演练中存在的问题及时进行整改，不断提高公司应急救援能力。六、安全事故管理1.事故报告安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后应于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。事故报告应包括事故发生的时间、地点、单位、事故简要经过、伤亡人数、初步估计的直接经济损失、已经采取的措施等内容。2.事故调查安全事故发生后，应按照国家有关规定成立事故调查组，对事故进行调查。事故调查组应查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；认定事故的性质和事故责任；提出对事故责任者的处理建议；总结事故教训，提出防范和整改措施；提交事故调查报告。3.事故处理根据事故调查报告，对事故责任单位和责任人进行严肃处理。对事故负有责任的单位和个人，依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。事故处理应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。4.事故统计与分析安全管理部门负责对公司发生的安全事故进行统计，建立事故统计台账，详细记录事故发生的时间、地点、单位、事故类型、伤亡人数、直接经济损失等信息。定期对事故统计数据进行分析，总结事故发生的规律和特点，查找安全管理工作中的薄弱环节，采取针对性措施加以改进，预防事故的再次发生。七、安全奖惩制度1.奖励对在幕墙生产安全管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。有下列情形之一的，给予奖励：认真履行安全生产责任制，连续多年无安全事故发生的部门或个人。在安全检查、隐患排查治理工作中，发现重大安全隐患并及时报告，避免重大安全事故发生的。在安全事故应急救援工作中，表现英勇，抢救国家财产和人民生命安全成绩显著的。积极提出安全合理化建议，并被公司采纳，取得良好安全效果的。2.处罚对违反公司安全管理制度和操作规程的部门和个人，给予处罚。处罚方式包括警告、罚款、降职、撤职