建设生产安全管理制度

PAGE建设生产安全管理制度一、总则（一）目的为加强公司生产安全管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司可持续发展，依据国家相关法律法规及行业标准，特制定本生产安全管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有生产经营活动，包括但不限于生产车间、仓库、办公区域等涉及生产作业的场所及相关人员。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全放在首位，把保障员工生命安全和身体健康作为首要任务，确保生产经营活动在安全的前提下进行。2.预防为主原则：强化安全风险识别、评估与防控，采取有效的预防措施，从源头上消除事故隐患，防止事故发生。3.综合治理原则：综合运用安全管理、技术手段、教育培训、文化建设等多种措施，实现全员、全过程、全方位的安全管理。（四）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《中华人民共和国职业病防治法》3.《生产安全事故报告和调查处理条例》4.《危险化学品安全管理条例》5.《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000）6.其他相关法律法规及行业标准二、安全生产责任制（一）公司主要负责人职责1.建立、健全本公司安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程。2.保证本公司安全生产投入的有效实施，包括安全设施建设、设备维护更新、安全培训教育等费用。3.督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。4.组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练。5.及时、如实报告生产安全事故，积极配合事故调查处理工作。（二）分管负责人职责1.协助主要负责人抓好安全生产工作，负责分管领域的安全生产管理工作。2.组织制定分管领域的安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。3.定期组织分管领域进行安全检查，及时发现和解决安全问题，消除事故隐患。4.组织分管领域员工开展安全教育培训，提高员工安全意识和技能。5.参与制定和实施生产安全事故应急救援预案，协助组织演练。（三）各部门负责人职责1.负责本部门的安全生产管理工作，落实安全生产责任制。2.组织制定本部门的安全生产规章制度和操作规程，并确保有效执行。3.定期组织本部门安全检查，及时排查治理安全隐患，对重大隐患及时报告。4.组织本部门员工参加安全教育培训，提高员工安全素质。5.负责本部门安全设施、设备的日常维护管理，确保正常运行。6.参与制定和实施本部门的生产安全事故应急救援预案，组织员工进行演练。（四）班组长职责1.负责本班组的安全生产工作，落实班组安全生产责任制。2.组织本班组员工学习并遵守安全生产规章制度和操作规程，制止违章行为。3.每天对本班组作业现场进行安全检查，发现问题及时处理，不能处理的及时报告。4.组织本班组员工参加安全教育培训，提高员工安全操作技能。5.负责本班组安全设施、设备的日常维护，确保正常使用。6.发生事故时，立即组织现场救援，并及时报告上级领导。（五）员工职责1.遵守国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高事故预防和应急处理能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参与公司组织的安全生产活动，配合安全检查和隐患排查治理工作。三、安全管理制度（一）安全生产教育培训制度1.培训计划制定：公司应根据安全生产实际需要，制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。2.培训内容：包括安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。3.培训对象：全体员工，新员工入职前必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训。转岗员工、复工员工、外来施工人员等也应进行相应的安全教育培训。4.培训方式：采用内部培训、外部培训、现场演示、在线学习等多种方式相结合，确保培训效果。5.培训记录：建立员工安全生产教育培训档案，记录员工培训情况，包括培训时间、培训内容、考核成绩等。（二）安全检查制度1.检查类型：包括日常检查、定期检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。2.检查内容：主要检查安全生产责任制落实情况、安全规章制度执行情况、安全设施设备运行情况、作业现场安全状况、员工安全行为等。3.检查人员：公司各级管理人员、安全管理人员、班组长等应定期进行安全检查，员工应进行日常自查。4.检查记录：对每次安全检查情况进行详细记录，包括检查时间、检查人员、检查部位、发现问题及整改情况等。5.隐患排查治理：对检查中发现的安全隐患，应立即下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。整改完成后进行复查，确保隐患得到彻底消除。对重大安全隐患，应实行挂牌督办，制定专项整改方案，确保整改到位。（三）安全设施设备管理制度1.设施设备采购：采购的安全设施设备应符合国家相关标准和规定，具有产品合格证、质量检验报告等。2.设施设备安装与验收：安全设施设备安装前应进行检查，安装过程应符合安装规范要求。安装完成后，由相关部门组织验收，验收合格后方可投入使用。3.设施设备维护保养：建立安全设施设备维护保养制度，明确维护保养周期、内容和责任人。定期对设施设备进行维护保养，确保其正常运行。4.设施设备更新改造：根据生产经营发展和安全管理需要，及时对安全设施设备进行更新改造，提高设施设备的安全性和可靠性。5.设施设备报废：对已达到报废条件或无法正常使用的安全设施设备，应及时办理报废手续，并做好报废记录。（四）危险作业管理制度1.危险作业范围：包括动火作业、受限空间作业、高处作业、电气作业、动土作业、吊装作业等。2.作业审批：进行危险作业前，作业单位应填写危险作业审批表，经相关部门负责人审批同意后方可作业。审批表应明确作业内容、作业时间、作业地点、作业人员、安全措施等。3.安全措施：针对不同类型的危险作业，应制定相应的安全措施，如动火作业应配备灭火器材、设置防火隔离措施；受限空间作业应进行气体检测、通风置换、配备应急救援设备等。4.现场监护：危险作业过程中，必须安排专人进行现场监护，监护人员应熟悉作业环境和安全措施，及时制止违章行为，发现异常情况应立即采取措施并报告。5.作业结束后清理：危险作业结束后，作业人员应清理作业现场，拆除安全措施，经现场负责人检查确认后，方可离开作业现场。（五）应急救援管理制度1.应急救援预案制定：公司应根据生产经营特点和可能发生的事故类型，制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。应急预案应包括应急组织机构及职责、应急救援程序、应急救援物资和设备、应急救援演练等内容。2.应急救援物资储备：建立应急救援物资储备制度，配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、防护用品等。定期对应急救援物资进行检查、维护和更新，确保其处于完好状态。3.应急救援演练：定期组织应急救援演练，演练内容应包括火灾、爆炸、泄漏、中毒等事故场景。演练结束后，对应急救援预案进行评估和修订，提高应急预案的科学性和实用性。4.事故应急处置：发生生产安全事故后，应立即启动应急救援预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时报告上级主管部门和相关政府部门。事故调查处理期间，不得擅自修改有关资料，不得毁灭有关证据。四、安全事故管理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.事故报告应包括事故发生的时间、地点、单位、事故简要经过、伤亡人数、初步估计的直接经济损失、已经采取的措施等内容。（二）事故调查1.一般事故由公司组织调查，较大事故、重大事故和特别重大事故按照国家有关规定由政府相关部门组织调查。2.事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。3.事故调查组成员应具备相应的专业知识和技能，客观、公正地开展调查工作，查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失，认定事故的性质和责任，提出对事故责任者的处理建议和事故防范及整改措施。（三）事故处理1.