全生产责任追溯制度

PAGE全生产责任追溯制度一、总则（一）目的为了加强公司安全生产管理，明确安全生产责任，规范安全生产事故的调查处理和责任追溯，保障员工生命安全和公司财产安全，促进公司持续健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组及全体员工在生产经营活动中的安全生产责任追溯。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵循国家安全生产法律法规及行业标准，确保责任追溯工作合法合规。2.实事求是原则：以客观事实为依据，准确认定事故原因和责任，不隐瞒、不夸大。3.全面追溯原则：对安全生产事故涉及的各个环节、各个岗位、各类人员进行全面追溯，不放过任何一个可能导致事故的因素。4.及时高效原则：在规定时间内完成事故调查和责任追溯工作，及时采取措施，防止事故扩大，减少损失。二、安全生产责任界定（一）公司层面责任1.决策层责任制定公司安全生产方针、目标和规划，并确保其与公司发展战略相适应。提供安全生产所需的资源支持，包括人力、物力、财力等。定期召开安全生产会议，研究解决安全生产重大问题。2.管理层责任组织实施公司安全生产方针、目标和规划，制定安全生产管理制度和操作规程。负责安全生产工作的日常管理，监督检查各部门、车间的安全生产工作落实情况。组织开展安全生产教育培训和应急演练，提高员工安全意识和应急能力。及时报告和处理安全生产事故，配合相关部门进行事故调查和处理。3.职能部门责任安全管理部门负责公司安全生产综合管理工作，制定安全生产工作计划和措施。组织开展安全生产检查、隐患排查治理工作，督促整改安全隐患。负责安全生产教育培训、宣传工作，提高员工安全素质。参与安全生产事故调查和处理，负责事故统计分析和报告。生产部门按照安全生产管理制度和操作规程组织生产，确保生产过程安全。负责生产设备、设施的日常维护保养和管理，确保设备正常运行。加强对员工的安全生产教育和培训，提高员工生产操作技能和安全意识。及时报告和处理生产过程中的安全问题，配合安全管理部门进行事故调查和处理。技术部门在产品设计、工艺设计等方面充分考虑安全生产因素，确保技术方案符合安全要求。参与安全生产技术改造项目的论证和实施，提供技术支持。对新技术、新工艺、新材料的应用进行安全评估，提出安全防范措施。设备部门负责公司设备、设施的采购、安装、调试、验收等工作，确保设备质量符合安全要求。制定设备维护保养计划，定期对设备进行维护保养和检查，确保设备安全运行。及时处理设备故障和安全隐患，对设备事故进行调查和处理。人力资源部门将安全生产知识纳入员工招聘、培训、考核等环节，确保员工具备必要安全知识和技能。按照国家法律法规和公司规定，保障员工劳动安全权益，合理安排员工工作时间和劳动强度。对在安全生产工作中表现突出的员工进行表彰和奖励，对违反安全生产规定的员工进行处罚。财务部门根据公司安全生产工作需要，足额提取安全生产费用，并专款专用。对安全生产费用的使用情况进行监督检查，确保资金合理使用。（二）车间层面责任1.车间主任是本车间安全生产第一责任人，全面负责车间安全生产工作。2.组织实施车间安全生产管理制度和操作规程，确保车间生产活动安全有序进行。3.定期组织车间安全生产检查和隐患排查治理工作，及时消除安全隐患。4.加强对车间员工的安全生产教育和培训，提高员工安全操作技能和自我保护意识。5.及时报告和处理车间内的安全问题，配合公司相关部门进行事故调查和处理。（三）班组层面责任1.班组长是本班组安全生产第一责任人，负责班组安全生产工作的具体落实。2.组织班组员工学习和执行安全生产规章制度和操作规程，确保员工正确操作。3.每天对班组工作现场进行安全检查，及时发现和纠正不安全行为和隐患。4.对新员工进行岗位安全教育和培训，确保新员工熟悉工作环境和安全要求。5.参与安全生产事故调查和处理，配合公司相关部门查明事故原因，落实防范措施。（四）员工个人责任1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加公司组织的安全生产教育培训和应急演练，提高安全意识和应急能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为提出批评、检举和控告。三、安全生产事故调查与处理（一）事故报告1.发生安全生产事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.报告内容应当包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数、初步估计的直接经济损失、已经采取的措施等。（二）事故调查1.一般事故由公司组织相关部门进行调查。较大事故、重大事故和特别重大事故按照国家有关规定执行。2.事故调查组成员应当具有事故调查所需要的知识和专长，并与所调查的事故没有直接利害关系。3.事故调查应查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；认定事故的性质和事故责任；提出对事故责任者的处理建议；总结事故教训，提出防范和整改措施；提交事故调查报告。4.事故调查过程中，应收集与事故有关的各种证据，包括现场照片、录像、证人证言、设备运行记录、操作规程等。（三）事故处理1.根据事故调查结果，对事故责任者依法依规给予相应的处罚，包括警告、罚款、撤职、开除等。2.对事故造成的损失，按照国家法律法规和公司规定进行赔偿和处理。3.对事故中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。4.事故处理结果应及时向公司全体员工通报，起到教育和警示作用。四、安全生产责任追溯流程（一）事故发生后，立即启动责任追溯程序。（二）成立责任追溯小组，由安全管理部门牵头，相关部门人员参加。（三）追溯小组按照事故调查程序，对事故涉及的各个环节、各个岗位、各类人员进行全面调查。（四）收集相关证据，包括文件记录、工作流程、人员操作记录、设备运行数据等。（五）根据调查结果，确定事故责任主体和责任程度。（六）按照本制度规定，对责任主体和责任人进行责任追究。（七）将责任追溯结果和处理情况进行记录和存档，作为后续安全生产管理的参考依据。五、安全生产责任追溯的监督与考核（一）监督机制1.公司安全管理部门负责对安全生产责任追溯制度的执行情况进行日常监督检查。2.定期对各部门、车间的安全生产责任追溯工作进行专项检查，发现问题及时督促整改。3.鼓励员工对安全生产责任追溯工作进行监督，对发现的违规行为及时举报。（二）考核制度1.将安全生产责任追溯工作纳入