安全生产罚款制度

PAGE安全生产罚款制度一、总则（一）目的为了加强公司安全生产管理，保障员工生命安全和公司财产安全，促进公司安全生产工作的规范化、制度化，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本安全生产罚款制度（以下简称“本制度”）。（二）适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组以及全体员工。（三）基本原则1.依法依规原则：严格依据国家安全生产法律法规、行业标准以及公司相关规定执行罚款，确保罚款行为合法合规。2.教育与处罚相结合原则：以教育为先导，通过罚款促使员工增强安全生产意识，纠正违规行为，同时注重对员工进行安全生产教育，提高员工安全素质。3.公平公正原则：对违反安全生产规定的行为，不论职位高低、部门差异，均一视同仁，按照本制度规定进行处罚，确保处罚结果公平公正。二、罚款情形及标准（一）安全管理制度执行类1.未按规定制定或修订安全生产管理制度情形：部门未按照国家法律法规、行业标准以及公司实际情况及时制定或修订安全生产管理制度，导致制度缺失或不完善。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元罚款，并责令限期整改。2.未按要求传达、学习安全生产管理制度情形：未将公司安全生产管理制度及时传达给员工，或者组织员工学习不认真、走过场，员工对制度内容不熟悉。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元罚款，对未参与学习的员工每人处以[X]元罚款。3.未按规定执行安全检查制度情形：未按照公司规定的频次和内容进行安全检查，或者检查记录不完整、不准确，对检查出的安全隐患未及时整改。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元罚款，对安全检查人员处以[X]元罚款；对未及时整改的安全隐患，每项处以[X]元罚款，并责令立即整改。（二）人员安全行为类1.未正确佩戴和使用劳动防护用品情形：员工在作业过程中未按照规定正确佩戴安全帽、安全带、防护手套、防护鞋等劳动防护用品。罚款标准：首次发现，对员工处以[X]元罚款；再次发现，处以[X]元罚款，并进行批评教育；屡教不改的，给予警告处分并处以[X]元罚款。2.违规操作设备设施情形：员工违反设备操作规程，擅自启动、停止设备，或者在设备运行时进行违规操作，如未停机进行维修、调整等。罚款标准：视情节轻重，对违规员工处以[X]元至[X]元罚款；因违规操作导致设备损坏或安全事故的，除按照损失情况进行赔偿外，并处以[X]元以上罚款，直至解除劳动合同。3.在禁烟区域吸烟情形：在公司划定的禁烟区域内吸烟。罚款标准：对吸烟者处以[X]元罚款；对发现吸烟未及时制止的现场管理人员处以[X]元罚款。（三）安全设施设备类1.安全设施设备损坏未及时报修情形：安全设施设备如消防器材、安全警示标志、通风设备等出现损坏，责任部门或个人未及时向相关部门报修，影响正常使用。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元罚款，对责任个人处以[X]元罚款，并责令立即报修。2.擅自拆除、停用安全设施设备情形：未经公司安全管理部门批准，擅自拆除、停用安全设施设备。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元以上[X]元以下罚款，对责任个人处以[X]元以上[X]元以下罚款，并责令立即恢复安全设施设备的正常使用。（四）危险作业管理类1.未按规定办理危险作业审批手续情形：进行动火作业、高处作业、有限空间作业等危险作业时，未按照公司规定办理审批手续，擅自作业。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元罚款，对作业人员处以[X]元罚款，并责令停止作业，补办审批手续。2.危险作业现场安全措施不到位情形：在危险作业过程中，未按照审批要求落实相应的安全措施，如未设置警示标志、未配备必要的应急救援设备等。罚款标准：对责任部门负责人处以[X]元罚款，对作业人员处以[X]元罚款，并责令立即整改，整改合格后方可继续作业。三、罚款程序（一）发现与记录公司各级安全管理人员、现场监督人员在日常工作中发现员工存在违反安全生产规定的行为，应及时进行记录。记录内容包括违规行为发生的时间、地点、人员、具体行为等详细信息，并填写《安全生产违规行为记录单》。（二）告知与确认安全管理人员应及时将违规行为告知违规员工及其所在部门负责人，向其说明违规事实、罚款依据和罚款金额，并要求违规员工及其所在部门负责人签字确认。如违规员工及其所在部门负责人对罚款事项有异议，可在接到告知后的[X]个工作日内提出申诉。（三）申诉处理公司设立安全生产罚款申诉处理小组，负责受理员工的申诉。申诉处理小组应在接到申诉后的[X]个工作日内进行调查核实，并将处理结果反馈给申诉人。如申诉成立，撤销原罚款决定；如申诉不成立，维持原罚款决定。（四）罚款执行经确认或申诉处理后，违规员工所在部门应负责督促违规员工在规定时间内缴纳罚款。罚款应全额上缴公司财务部门，纳入公司安全生产专项基金，专款专用。四、罚款管理与监督（一）台账管理公司安全管理部门应建立安全生产罚款台账，对每次罚款的情况进行详细记录，包括罚款日期、罚款对象、罚款原因、罚款金额、缴纳情况等信息。台账应定期进行核对和更新，确保数据准确无误。（二）统计分析安全管理部门应定期对安全生产罚款情况进行统计分析，总结违规行为的类型、发生频率、分布区域等规律，找出安全生产管理中的薄弱环节，为制定针对性的安全管理措施提供依据。（三）监督检查公司内部审计部门应定期对安全生产罚款制度的执行情况进行监督检查，重点检查罚款程序是否合规、罚款金额是否准确、罚款台账是否健全等。对发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。五、附则