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文档简介
医院门诊暴恐应急演练方案第一章总则1.1目的通过模拟门诊区域发生刀斧砍杀、爆炸、纵火、车辆冲撞等暴恐事件,检验并提升医院“一分钟自救、三分钟互救、五分钟专业处置”实战能力,确保患者、家属及职工“零死亡、少受伤、快疏散、快救治”。1.2法规依据《反恐怖主义法》第31条、第80条;《安全生产法》第4条;《突发事件应对法》第24条;《医疗机构消防安全管理九项规定》;《三级综合医院评审标准(2022版)》1.4.3.1;《国家卫生健康委办公厅关于加强医疗机构反恐防范工作的通知》(国卫办医函〔2016〕889号)。1.3适用范围本方案覆盖医院所有门诊区域(含核酸采样点、体检中心、医疗美容科、门诊药房、收费处、连廊、地下车库与室外广场)。演练时间定为工作日高峰(08:30—10:30),随机不预告,每季度不少于1次;夜间演练每年不少于1次。1.4工作原则先避险、后抢险;先救人、后救物;先控制、后清场;边处置、边报告;统一指挥、分级负责;医警联动、医消同步。第二章组织体系2.1演练指挥部总指挥:院长(A角)、书记(B角)。副总指挥:分管安全副院长、属地公安派出所所长。成员:医务部、护理部、保卫科、后勤保障部、门诊部、急诊科、宣传科、信息中心、财务科、药学部、第三方物业、安检公司、志愿者协会。2.2功能组(1)情报预警组:保卫科2人+公安1人,负责“一键报警”平台、人脸识别、异常行为AI视频分析。(2)先期处置组:驻院公安、保卫科特勤、安检员、物业保安,共12人,配防暴叉、防暴盾、T型棍、灭火毯。(3)快速疏散组:门诊护士、导诊、志愿者,共30人,配哨子、应急广播手持台、荧光引导棒。(4)医疗救治组:急诊科、ICU、创伤中心、心理科,共20人,配红色标识马甲、检伤分类卡、急救背囊。(5)通讯联络组:信息中心3人,配数字集群对讲机、卫星电话、4G单兵图传。(6)后勤保障组:总务、设备、药剂、食堂,共15人,负责应急物资、临时照明、饮用水、尸体袋。(7)舆情管控组:宣传科2人+公安网安1人,30分钟内完成通稿、院内LED统一口径、微博热搜监测。2.3角色扮演“暴恐分子”3名:1人持刀、1人携可疑包裹、1人假扮患者家属;统一购买演出意外险,演练前收缴真实证件,发放红色腕带标识,防止真警误伤。“伤员”12名:化妆采用好莱坞特效硅胶模具,刀口深可见骨、爆炸烧伤面积≥20%,配血袋、加压泵,保证伤情分级真实。第三章风险评估与情景构建3.1风险矩阵可能性:高(5);严重性:重大(4);风险等级:极高(20)。3.2情景设计S1:门诊大厅持刀砍杀,目标人群>200人,预计死亡2人、重伤5人。S2:门诊二楼候诊区爆炸物纵火,伴随二次爆炸,可能引发踩踏。S3:车辆冲撞门诊入口人行通道,随后司机点燃车载汽油桶。每次演练随机抽取1个主情景+1个次生衍生情景,确保“盲演”。第四章准备阶段4.1时间排期T30日:指挥部下发演练红头文件,明确“六不”原则(不提前通知时间、不设定脚本台词、不预先清场、不拉警戒线、不贴演练标识、不暂停医疗)。T20日:完成暴恐分子背景故事、伤员伤情卡片、家属投诉话术库。T15日:保卫科与公安联合现场勘查,划定三道防线:010米核心处置区(金属围栏+防冲撞柱);1050米疏散控制区(伸缩铁马+门禁闸机全开);50100米警戒隔离区(警戒带+交警封路)。T10日:信息中心完成“一键报警”APP升级,增加“暴恐”红色按钮,按下后同时向公安110、市卫健委应急指挥中心、院长手机推送GPS坐标与10秒短视频。T7日:后勤保障组完成物资清点:防暴装备:防暴盾20面、防暴叉15根、T型棍30根、防割手套60副、防刺背心50件;医疗装备:止血带200条、旋压式止血带100条、胸腔穿刺针20套、烧伤敷料10箱、B超机1台、POCT血气分析仪1套;通讯装备:数字集群对讲机60部、备用电池120块、4G单兵图传5套、无人机1架(带喊话器);生活物资:应急灯50盏、瓶装水300瓶、一次性口罩500只、N95口罩200只、尸体袋10条。T3日:召开桌面推演,采用“红蓝对抗”模式,蓝方(暴恐分子)提出3条“最不利”升级路径,红方(医院)现场作答,形成《演练问答实录》并封存。T1日:20:00后,保卫科、公安、消防、120急救对门诊区域进行“无声布控”:暗装2台移动人脸抓拍摄像机、1台X光复检机、3个隐蔽式音响,确保第二天演练“零噪音启动”。第五章实施流程5.1启动(T日08:30)08:30:00门诊大厅导医台发现1名男子持刀追砍,导医按下“一键报警”红色按钮。08:30:03医院消控室、公安110、市卫健委同步接警;门诊广播自动切换至“暴恐警报”——连续三声长笛+语音提示“现在发生暴力事件,请迅速避险”。08:30:10先期处置组(驻院公安2人+保卫特勤2人)1分钟内到达,形成“盾+叉”战术小组,大喝“放下武器”吸引注意力,同时掩护群众后撤。08:30:45暴恐分子持刀冲向二楼,触发情景S2:同伙点燃背包内爆炸物,起火点位于二楼候诊区座椅。5.2疏散08:30:50快速疏散组30人分3个“1+3+5”小队:1名护士持喇叭指挥;3名导诊分楼层关闭门禁、打开应急通道;5名志愿者按“绿黄红”荧光棒引导,绿为安全出口、黄为临时避险区、红为禁止通行。疏散顺序:能行走患者→陪护家属→轮椅患者→担架患者。对儿科、产科、老年科优先使用“垂直电梯+担架梯”双路径,严禁使用扶梯。08:31:30完成200人疏散,耗时40秒,无人员跌倒。5.3武力处置08:31:35公安增援6人携92式手枪、64式防暴枪到场,占领掩体,口头警告无效后,对持刀暴恐分子使用“网枪”制服;对纵火同伙使用“79式微冲”一发橡皮弹击中大腿,3秒内控制。08:32:00安检员使用便携式X光机复检可疑背包,发现第二枚定时爆炸装置(倒计时02:30),立即放入防爆罐,由公安排爆手转移到医院外空旷草坪,使用水炮枪摧毁。5.4医疗救治08:32:10医疗救治组在门诊外广场设置“红黄绿黑”检伤分类区:红色(第一优先)6人:开放性气胸、腹腔大出血、烧伤>20%;黄色(第二优先)4人:骨折、非大出血;绿色(第三优先)2人:擦伤;黑色(死亡)0人(演练设定)。08:32:30采用“SCAPE”法快速评估:S—气道:仰头抬颏;C—出血:旋压式止血带+止血敷料;A—呼吸:胸腔穿刺针减压;P—灌注:建立2路18G留置针,输注琥珀酰明胶;E—暴露:剪开衣物,烧伤区用4℃生理盐水持续冲洗。08:33:00第一辆救护车(车牌粤A12345)装载2名红色伤员,8分钟内送达创伤中心手术室,启动“绿色通道”输血科紧急发血6U红细胞+400ml血浆。5.5消防灭火08:32:15起火点荷载≥500kg木质座椅,火焰高度2m,温度600℃。消防控制室远程启动“气体灭火+细水雾”组合系统,3个喷头同时喷射,10秒压制明火;微型消防站6人着防火服,使用20m水带接驳墙壁消火栓,对阴残火点持续冷却2分钟,现场CO浓度降至24ppm以下。5.6通讯与信息08:30:00—08:35:00通讯联络组每30秒向市卫健委应急指挥中心推送“时间+事件+伤亡+资源需求”四要素,累计发送10条,无丢包、无延迟。无人机08:32:40升空至80m,回传4K画面,发现屋顶有3名被困人员,立即通过喊话器引导其向西南角疏散平台移动,成功脱险。5.7家属接待与心理干预08:35:00在急诊一楼“家属接待区”设置心理危机干预点,心理科3名中级以上医师使用“PHQ9+GAD7”量表快速筛查,对评分≥10分的17名家属立即实施“稳定化技术”(腹式呼吸+蝴蝶拍+安全岛),并发放《突发事件心理自助手册》。5.8舆情管控08:36:00舆情管控组发布首条微博:“今日上午我院开展例行反恐演练,现场已恢复正常,医疗秩序未受影响,请勿传谣。”配图使用演练前库存照片,避免血腥。08:45:00完成百度、抖音、微博三大平台关键词“医院+爆炸”监测,发现谣言2条,举报并下架2条,处置率100%。5.9清场与恢复08:40:00公安刑侦技术室完成现场勘查、指纹提取、弹壳回收;08:45:00后勤保障组用500ppm含氯消毒液对血迹、呕吐物进行覆盖消毒,30分钟后清水冲洗;08:50:00设备科对受损的2台自助挂号机、1台CT进行故障评估,预计2小时内更换配件;09:00:00门诊大厅重新开放,患者正常就诊,演练结束。第六章评估与改进6.1评估工具采用“5×5”矩阵法:纵轴为5项核心能力(指挥、疏散、处置、救治、恢复),横轴为5级评分(1=差、5=优),共25个格子,现场评委每人1票贴纸,演练结束后统计得点。本次演练得分:指挥4.6、疏散4.8、处置4.9、救治4.7、恢复4.5,综合4.7,达到“优秀”等级。6.2关键指标(KPI)一键报警到首批力量到场:55秒(目标≤60秒);人员全部疏散:40秒(目标≤90秒);红色伤员到手术刀:8分钟(目标≤10分钟);明火扑灭:2分10秒(目标≤3分钟);舆情首条发布:6分钟(目标≤10分钟)。6.3问题清单(1)二楼候诊区应急广播音量仅75dB,环境噪音80dB,部分老年患者未听清;(2)防爆罐转运路线与救护车入口冲突,出现短暂车辆堵塞;(3)心理干预手册存量不足,临时加印耗时15分钟;(4)无人机电池仅续航25分钟,无法覆盖全程。6.4整改措施7日内更换二楼广播主机,功率由30W提升至60W,增加2只号角扬声器;重新绘制《防爆罐转运路线图》,设置硬质隔离桩,确保4m宽通道;心理干预手册常备500册,与文印社签订应急加印协议,2小时内送达;增购2块无人机电池,建立“双电轮换”制度,保证空巡≥60分钟。第七章奖惩规定7.1奖励对演练中表现突出的个人授予“反恐先锋”证书,一次性奖励2000元;对功能组综合评分≥4.8的,授予“流动红旗”,年度绩效加5分。7.2处罚未按演练要求携带装备、迟到超过30秒的人员,当月绩效扣10%;因个人失误导致“伤员”伤情升级或真实患者投诉,停岗培训1周,并书面检查;故意泄露演练时间、情节的,按《保密管理制度》第18条,给予记过及以上处分。第八章培训与宣教8.1培训周期新员工入职3日内完成“2+1”培训:2小时反恐理论+1小时灭火器实操;在职员工每年复训不少于4小时,采用“线上闯关+线下VR”双模式,未通过考核者禁止独立上岗。8.2培训内容暴恐事件识别:异常着装、异常言行、异常携带物“三异常”法;自救互救:RunHideFight(跑藏斗)中文改良版“跑藏反”;止血包扎:旋压式止血带正确绑扎位置、时间标记、松解间隔;心理
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