卫健局档案工作责任制度_第1页
卫健局档案工作责任制度_第2页
卫健局档案工作责任制度_第3页
卫健局档案工作责任制度_第4页
卫健局档案工作责任制度_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE卫健局档案工作责任制度一、总则(一)目的为加强卫健局档案工作的规范化、科学化管理,确保档案的完整、准确、系统和安全,充分发挥档案在卫健事业发展中的作用,根据国家有关法律法规和档案管理行业标准,结合本局实际,制定本责任制度。(二)适用范围本制度适用于卫健局机关各科室、直属事业单位及下属医疗机构在档案形成、收集、整理、保管、利用等工作中的责任界定与管理。(三)基本原则1.统一领导原则:档案工作实行统一领导、分级管理。局办公室负责统筹协调全局档案工作,各科室、单位负责人对本部门档案工作负总责。2.完整准确原则:档案的收集、整理应确保文件材料的齐全完整,真实反映卫健工作的全过程,准确记录各项业务活动。3.安全保密原则:加强档案安全防护措施,确保档案实体安全和信息安全,严格遵守保密规定,防止档案信息泄露。4.便于利用原则:优化档案整理和保管方式,提高档案检索效率,方便档案的查阅、借阅和使用,充分发挥档案的价值。二、档案工作职责分工(一)局办公室1.负责制定和完善全局档案工作规章制度,并组织实施。2.指导、监督各科室、单位的档案工作,定期开展档案工作检查和考核。3.集中统一管理局机关的各类档案,包括文书档案、业务档案、人事档案、财务档案等,负责档案的收集、整理、编目、上架、保管和统计等工作。4.负责档案信息资源的开发利用,编制档案检索工具,提供档案查阅、借阅服务,根据工作需要编写档案参考资料。5.组织开展档案信息化建设,推进档案数字化管理,建立和维护档案管理信息系统。6.负责档案鉴定、销毁工作的审核,按照规定程序对已到保管期限的档案进行鉴定,提出销毁意见,报局领导批准后组织实施。7.负责与上级档案管理部门及其他相关单位的业务联系,组织档案工作人员参加业务培训和学术交流活动。(二)各科室1.负责本科室业务文件材料的形成、积累和整理工作,确保文件材料的齐全、完整、准确,并按照规定时间向局办公室移交。2.明确一名兼职档案员,负责本科室档案工作的日常管理,协助局办公室做好档案的收集、整理、归档等工作。3.严格执行档案管理制度,遵守档案保管和利用规定,不得擅自销毁档案或泄露档案信息。4.根据工作需要查阅本科室档案时,应填写查阅申请表,经本科室负责人批准后,到局办公室办理查阅手续。(三)直属事业单位及下属医疗机构1.建立健全本单位档案管理制度,明确档案管理机构和人员职责,确保档案工作正常开展。2.负责收集、整理、保管本单位在各项工作中形成的档案,包括医疗业务档案、行政管理档案、科研教学档案等,并按照规定定期向局办公室报送档案目录。3.根据卫健局档案工作要求,积极配合局办公室做好档案的移交、接收、整理等工作,接受局办公室的业务指导和监督检查。4.按照规定开展本单位档案的鉴定、销毁工作,将鉴定结果报局办公室备案。5.积极推进本单位档案信息化建设,实现档案管理的数字化、网络化,提高档案利用效率。三、档案收集与整理(一)收集范围1.上级机关下发与卫健局工作相关的各类文件、通知、指示、批复等。2.卫健局机关形成的各类文件材料,包括党组文件、行政文件、会议记录、工作计划、总结、报告、统计报表、业务文件、合同协议、人事任免、财务凭证等。3.直属事业单位及下属医疗机构报送的各类文件材料,如工作汇报、业务报表、科研成果、医疗病历等。4.卫健局组织开展的各类活动形成的文件材料,如培训资料、会议纪要、活动照片、录像等。5.涉及卫健工作的重要来访、来信、投诉处理等文件材料。6.其他具有保存价值的文件材料。(二)收集要求1.各科室、单位应明确专人负责文件材料的收集工作,确保文件材料及时、完整地收集齐全。2.收集的文件材料应保持原始状态,不得擅自涂改、损毁或丢失。对于破损、褪色的文件材料,应及时进行修复或复制。3.对电子文件的收集,应确保其格式规范、内容完整,并按照规定进行备份存储。(三)整理原则1.遵循文件材料的形成规律和特点,保持文件之间的有机联系,区分不同价值,便于保管和利用。2.按照年度、机构(问题)、保管期限等进行分类整理,同一类别的文件应按照时间顺序排列。3.文书档案应按照《归档文件整理规则》进行整理,采用年度机构(问题)保管期限分类法,以“件”为单位进行装订、编目、装盒。4.业务档案应根据不同业务类型,按照相应的行业标准和规范进行整理,如医疗档案按照病历书写规范和档案管理要求进行整理,科研档案按照科研项目管理流程进行分类归档。(四)整理方法1.文书档案整理:装订:去除文件上不必要的金属物,采用A4幅面纸张左侧三孔一线装订,确保文件整齐牢固。分类:按照年度、机构(问题)、保管期限进行分类,编制分类方案和归档文件目录。编号:在每份文件首页右上角加盖归档章,填写年度、机构(问题)、保管期限、件号、页号等项目。装盒:将整理好的文件按照类别和保管期限装入档案盒,并在档案盒脊背填写相关信息。2.业务档案整理:医疗档案:按照病历号顺序排列,对每份病历进行检查、补充和完善,确保病历内容完整、准确。病历首页、病程记录、检查检验报告、医嘱单等应分别整理,装订成册,并编制病历档案目录。科研档案:按照科研项目立项、研究、结题等阶段,将项目申请书、研究方案、实验数据、研究报告、成果鉴定材料等进行分类整理,建立科研项目档案专卷,并编制科研档案目录。四、档案保管(一)保管场所1.局办公室应设立专门的档案库房,档案库房应具备防火、防潮、防虫、防盗、防光、防尘、防有害气体等功能。2.档案库房应配备必要的设施设备,如空调、除湿机、消防器材、防虫药品、档案密集架、温湿度计等,确保档案保管环境符合要求。3.档案库房应保持清洁卫生,定期进行清扫和消毒,防止灰尘、霉菌等对档案的损害。(二)档案上架1.档案应按照分类方案和编号顺序上架存放,排列整齐有序,便于查找和利用。2.文书档案应按照年度机构(问题)保管期限的顺序依次上架,同一类别档案按照件号顺序排列。3.业务档案应根据不同业务类型,分别设立档案专柜,按照业务流程和时间顺序进行排列存放。(三)档案保管期限1.档案保管期限分为永久、定期两种。定期保管期限分为30年、10年。2.永久保管的档案主要包括:本机关制定的法规政策性文件材料;本机关召开重要会议、举办重大活动等形成的主要文件材料;本机关职能活动中形成的重要业务文件材料;本机关关于重要问题的请示与上级机关的批复、批示,重要的报告、总结、综合统计报表等;本机关机构演变、人事任免等文件材料;本机关房屋买卖、土地征用,重要的合同协议、资产登记等凭证性文件材料;上级机关制发的属于本机关主管业务的重要文件材料;同级机关、下级机关关于重要业务问题的来函商洽函和本机关的复函等。3.定期保管的档案主要包括:本机关职能活动中形成的一般性业务文件材料;本机关召开会议、举办活动等形成的一般性文件材料;本机关人事管理工作形成的一般性文件材料;本机关一般性事务管理文件材料;本机关关于一般性问题的请示与上级机关的批复、批示,一般性的报告、总结、综合统计报表等;上级机关制发的属于本机关主管业务的一般性文件材料;同级机关、下级机关关于一般性业务问题的来函商洽函和本机关的复函等。(四)档案清查与盘点1.定期对档案进行清查和盘点,每年至少进行一次全面清查,确保档案数量准确、存放位置正确、保管状况良好。2.清查盘点时,应逐卷(件)核对档案的数量、内容、保管期限等,发现问题及时记录并查明原因,采取相应的处理措施。3.对清查盘点结果应进行详细记录,形成档案清查报告,报局领导审阅,并将清查情况与档案管理信息系统进行核对,确保系统数据的准确性。五、档案利用(一)利用原则1.严格遵守档案利用制度,确保档案利用工作规范、有序进行。2.坚持保密原则,对涉及国家机密、个人隐私等敏感信息的档案,应严格按照保密规定进行管理和利用,防止信息泄露。3.充分发挥档案的服务功能,积极为卫健局各项工作提供档案信息支持,提高档案利用效率。(二)利用方式1.查阅:因工作需要查阅档案的,查阅人应填写查阅申请表,注明查阅目的、内容、范围等,经所在科室负责人或单位领导批准后,到局办公室办理查阅手续。查阅档案时,应在指定地点进行,查阅人员不得擅自涂改、抽取、撤换档案材料。2.借阅:确因工作需要长期使用档案的,借阅人应填写借阅申请表,经所在科室负责人或单位领导批准后,到局办公室办理借阅手续。借阅期限一般不超过[X]个工作日,如需延期使用,应办理续借手续。借阅人应对借阅的档案妥善保管,不得转借他人,不得擅自复制、摘录、传播档案内容,归还档案时应确保档案完整无损。3.出具证明:根据工作需要,可向有关单位或个人出具档案证明。出具档案证明应严格按照规定程序进行,对档案内容进行核实后,加盖卫健局档案专用章。(三)利用登记1.建立档案利用登记制度,对档案查阅、借阅、出具证明等利用情况进行详细记录,包括利用时间、利用人姓名、所在部门、利用目的、档案名称及数量、归还时间等。2.档案利用登记记录应妥善保存,以便查询和统计分析档案利用情况,为档案管理工作提供参考依据。六、档案鉴定与销毁(一)鉴定组织成立档案鉴定工作小组,由局办公室负责人担任组长,各科室、单位档案管理人员为成员。档案鉴定工作小组负责对已到保管期限的档案进行鉴定,提出档案存毁意见。(二)鉴定标准1.根据国家有关档案保管期限的规定和卫健局档案管理实际情况,对档案进行全面审查,综合考虑档案的内容、来源、时间、形式等因素,确定档案的保存价值。2.对具有重要历史价值、现实查考价值和凭证作用的档案,应继续保存;对已失去保存价值的档案,应予以销毁。(三)鉴定程序1.档案鉴定工作小组按照档案保管期限表,对到期档案进行逐卷(件)审查,提出初步鉴定意见。2.对初步鉴定为销毁的档案,应进行再次审核,确保鉴定意见准确无误。3.将鉴定结果报局领导审批,经批准后实施档案销毁工作。(四)销毁实施1.档案销毁工作应在指定地点进行,由两名以上工作人员负责监销,确保销毁过程的安全、彻底。2.档案销毁应采用焚烧、粉碎等方式进行,严禁将档案出售或转让给其他单位或个人。3.销毁完毕后,监销人员应在销毁清册上签字确认,并将销毁清册归档保存。七、档案信息化管理(一)信息化建设目标1.建立完善的档案管理信息系统,实现档案管理的数字化、网络化、智能化,提高档案管理效率和服务水平。2.将纸质档案逐步转化为电子档案,实现档案信息资源的共享利用,为卫健局各项工作提供便捷的档案信息支持。(二)信息化管理要求1.档案管理信息系统应具备档案收集、整理、编目、存储、检索、利用、统计、鉴定、销毁等功能,满足档案管理工作的实际需求。2.加强电子档案的管理,确保电子档案的真实性、完整性、可用性和安全性,并按照规定进行备份存储,防止数据丢失。3.建立电子档案与

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论