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文档简介
危险化学品保管的五双制度第一章总则第一条本制度依据《中华人民共和国安全生产法》《危险化学品安全管理条例》《企业安全生产标准化基本规范》等国家法律法规,结合XX集团母公司关于安全生产风险防控的总体要求及公司内部控制管理需求,为规范危险化学品采购、储存、使用、废弃等全生命周期管理,有效防范和化解重大安全风险,保障员工生命健康及公司财产安全,特制定本制度。第二条本制度适用于公司各部门、下属单位及全体员工,涵盖危险化学品的生产、经营、储存、运输、使用、废弃等业务场景,以及涉及危险化学品管理的所有岗位和流程。第三条本制度下列术语定义如下:(一)XX专项管理:指公司针对危险化学品管理的风险识别、制度建设、过程控制、监督考核、持续改进等系统性管理活动。(二)XX风险:指因危险化学品固有危险性或管理缺陷可能引发的事故、污染、财产损失等潜在危害。(三)XX合规:指危险化学品管理活动符合国家法律法规、行业准则及公司内部制度要求的状态。第四条XX专项管理应遵循以下核心原则:(一)全面覆盖:覆盖危险化学品管理全流程及所有相关岗位,确保无死角、无盲区;(二)责任到人:明确各级管理者和执行者的安全职责,实现责任闭环;(三)风险导向:突出重大风险的识别与管控,优先保障本质安全;(四)持续改进:通过定期评估、动态调整,不断提升管理效能。第二章管理组织机构与职责第五条公司主要负责人对公司XX专项管理负总责,承担领导责任;分管安全生产工作的领导为直接责任人,负责组织落实专项管理制度,督导各部门履行职责。第六条公司设立XX专项管理领导小组,由公司主要负责人担任组长,分管领导担任副组长,成员包括牵头部门负责人、专责部门负责人及业务部门代表。领导小组主要职责为:统筹协调公司XX专项管理工作,审批重大风险管控措施,监督考核各层级管理成效,定期研究解决管理难题。第七条XX专项管理领导小组下设办公室,办公室设在[牵头部门名称],负责统筹专项管理制度建设、风险排查、考核监督、培训宣贯等工作,确保制度有效落地。第八条[牵头部门名称](如安全环保部)作为XX专项管理的牵头部门,主要职责包括:(一)组织制定、修订XX专项管理制度,并监督实施;(二)统筹开展危险化学品管理风险辨识与评估;(三)定期组织专项检查,通报问题并督促整改;(四)牵头开展XX专项管理培训与宣贯;(五)协调处理XX专项管理中的重大事项。第九条[专责部门名称](如技术部、采购部)作为XX专项管理的专责部门,主要职责包括:(一)技术部负责危险化学品安全技术审核,优化储存、使用过程中的本质安全措施;(二)采购部负责供应商资质审核,规范危险化学品采购流程,确保来源合规;(三)其他专责部门根据职责分工,参与XX专项管理的业务合规审核与流程优化。第十条各业务部门及下属单位作为XX专项管理的责任主体,主要职责包括:(一)落实本领域XX专项管理要求,开展日常风险防控;(二)建立危险化学品管理台账,确保信息准确完整;(三)组织员工进行岗位操作培训,强化风险意识;(四)及时上报XX专项管理中的异常情况。第十一条基层执行岗位员工应履行以下合规操作责任:(一)严格遵守危险化学品操作规程,杜绝违章作业;(二)按要求佩戴劳动防护用品,确保自身安全;(三)发现XX风险隐患或违规行为,立即停止作业并向上级报告;(四)签署岗位合规承诺书,明确个人责任。第三章专项管理重点内容与要求第十二条采购管理:(一)严格执行危险化学品采购审批流程,严禁超范围采购;(二)供应商应具备《危险化学品经营许可证》等资质,并进行尽职调查;(三)禁止向无资质或信誉不良的供应商采购危险化学品;(四)采购合同应明确化学品名称、规格、数量、储存要求等关键信息。第十三条储存管理:(一)危险化学品应分类分区储存,严禁与不相容物质混放;(二)储存设施应符合国家标准,设置明显的安全警示标识;(三)定期检查储存环境(温度、湿度、通风等),确保条件稳定;(四)建立储存台账,实时更新化学品出入库信息。第十四条使用管理:(一)使用部门应制定化学品领用审批流程,严禁无票领用;(二)操作人员必须经过专业培训,持证上岗;(三)使用过程产生的废液、残渣应分类收集,不得随意丢弃;(四)作业现场应配备应急器材,并定期演练应急处置方案。第十五条运输管理:(一)危险化学品运输应使用合规车辆,配备专业驾驶员;(二)运输过程应遵守限速、禁停等要求,严禁超载、混装;(三)运输车辆应配备应急器材和通讯设备,确保途中安全;(四)跨区域运输需提前报备,并遵守目的地管理规定。第十六条废弃管理:(一)废弃危险化学品应委托有资质的单位进行无害化处理;(二)废弃过程需制定专项方案,并全程记录处置信息;(三)严禁私藏或非法处置废弃化学品;(四)处置合同应明确责任期限,并保留相关凭证。第十七条风险防控:(一)定期开展危险化学品泄漏、火灾等事故应急演练;(二)建立XX风险隐患排查清单,明确整改时限与责任人;(三)对储存设施、使用设备进行定期检测,确保状态完好;(四)强化员工风险意识,要求做到“一懂三会”(懂危险、会使用、会防护、会应急)。第十八条供应商管理:(一)建立危险化学品供应商准入标准,定期审核资质;(二)禁止向供应商采购未标识或标识不清的化学品;(三)对供应商的储存、运输能力进行评估,确保持证合规;(四)建立供应商黑名单制度,对违规行为永久禁止合作。第四章专项管理运行机制第十九条制度动态更新机制:(一)每年至少开展一次XX专项管理制度评估,根据法规变化、业务调整进行修订;(二)重大政策调整或事故教训应及时补充制度条款;(三)修订后的制度需经领导小组审议通过,并发布实施。第二十条风险识别预警机制:(一)每年组织一次全面风险排查,重点覆盖采购、储存、使用等环节;(二)对识别出的XX风险进行分级评估,制定差异化管控措施;(三)发布风险预警通知,明确防控重点与责任人;(四)建立风险趋势分析模型,动态调整管理策略。第二十一条合规审查机制:(一)将XX专项管理审查嵌入业务流程,采购、使用、处置等关键节点必须经合规部门审核;(二)未经合规审查的XX活动一律不得实施;(三)审查结果需书面存档,作为绩效考核依据;(四)对审查中发现的共性问题,应推动制度优化。第二十二条风险应对机制:(一)一般风险由业务部门负责整改,专责部门监督;(二)重大风险需启动应急预案,由领导小组统筹处置;(三)明确风险上报流程,XX风险事件必须第一时间上报至牵头部门;(四)建立风险协同处置机制,确保责任部门快速响应。第二十三条责任追究机制:(一)明确XX专项管理违规情形及处罚标准,包括但不限于:违规采购、储存超标、应急演练不合格等;(二)违规行为应与绩效考核、评优评先挂钩,情节严重的给予纪律处分;(三)建立违规行为案例库,定期组织警示教育;(四)对瞒报、谎报XX风险事件的,从严追究责任。第二十四条评估改进机制:(一)每年对XX专项管理体系有效性进行评估,重点关注制度覆盖率、问题整改率等指标;(二)评估结果需提交领导小组审议,作为制度优化的依据;(三)对管理漏洞应制定整改计划,确保闭环管理;(四)鼓励员工提出改进建议,优秀建议给予奖励。第五章专项管理保障措施第二十五条组织保障:(一)各级领导干部应履行XX专项管理领导责任,定期听取汇报;(二)牵头部门应配备专职人员,确保管理力量充足;(三)建立XX专项管理联络员制度,各部门指定专人对接工作。第二十六条考核激励机制:(一)将XX专项合规情况纳入部门年度绩效考核,权重不低于X%;(二)对表现突出的部门和个人给予奖励,包括资金奖励、评优推荐等;(三)对连续两年考核不合格的部门,应启动帮扶整改程序;(四)考核结果与干部任免、薪酬调整挂钩。第二十七条培训宣传机制:(一)管理层每年接受XX专项管理履职培训,重点学习法规政策与领导责任;(二)专责部门员工应参加业务合规培训,考核合格后方可上岗;(三)基层员工每月接受岗位操作培训,确保掌握应急技能;(四)利用宣传栏、内网等平台,常态化开展XX专项管理知识普及。第二十八条信息化支撑:(一)建设XX专项管理信息系统,实现化学品全生命周期数据化管理;(二)系统应具备风险预警、智能查询、报表生成等功能;(三)通过系统实现采购、储存、使用等环节的电子审批,提升效率;(四)定期开展系统维护,确保数据安全与稳定。第二十九条文化建设:(一)编制XX专项管理合规手册,作为员工行为准则;(二)组织签署合规承诺书,明确个人责任;(三)开展“安全生产月”等活动,营造全员参与氛围;(四)设立合规文化宣传角,展示优秀案例与先进事迹。第三十条报告制度:(一)XX风险事件应在X小时内上报至牵头部门,并逐级上报至领导小组;(二)每年12月X日前提交X
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