2025年二级保安师试题及答案

2025年二级保安师试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，错选、多选、未选均不得分）1.某大型商业综合体夜间闭店后，保安员在巡逻中发现地下停车场有一辆私家车未熄火，车内无人。根据《保安服务管理条例》，保安员首先应当（）。A.立即拨打110报警B.记录车辆信息并上报值班队长C.尝试关闭发动机并保管钥匙D.在现场守候直至车主返回答案：B解析：条例第21条明确，保安员发现可疑情况应“及时报告”，不得擅自处置他人财物。记录并上报是最稳妥的第一步。2.2024年12月，某银行网点发生持刀抢劫，保安员张某在处置过程中使用催泪喷射器误伤两名顾客。事后认定张某行为属于（）。A.正当防卫B.防卫过当C.职务行为免责D.故意伤害答案：B解析：面对持刀抢劫，使用警械具有必要性，但误伤无辜客体，明显超过必要限度，构成防卫过当。3.根据《大型群众性活动安全许可实施办法》，下列活动中必须向公安机关申请安全许可的是（）。A.某高校500人毕业晚会B.某商场户外广场200人新品发布C.某公园自发聚集的1000人广场舞D.某体育馆8000人演唱会答案：D解析：办法第3条将“单场次参加人数1000以上”作为许可门槛，仅D项符合。4.保安守护押运公司使用枪支押运时，每支枪随枪证件不包括（）。A.公务用枪枪证B.持枪人员持枪证件C.枪支弹药运输许可证D.枪支保险单答案：D解析：枪支保险单属于商业保险合同，非法定随枪证件。5.某客户单位要求保安员在出入口对所有外卖箱实施开盖检查，该指令涉嫌侵犯（）。A.公民通信自由B.公民隐私权C.公民财产权D.公民姓名权答案：B解析：外卖箱内容属于个人隐私范畴，未经法定程序不得强制开盖。6.保安员在监控室发现电梯内有人被困，应第一时间（）。A.通知维保单位B.启动应急预案并通知消防C.通过对讲系统安抚被困者D.关闭电梯电源答案：C解析：先稳控情绪防止二次伤害，再同步启动救援程序，符合《电梯应急处置规范》。7.根据《保安员国家职业技能标准（2022年版）》，二级保安师应具备的最低学历为（）。A.初中B.高中或同等学力C.大专D.本科答案：B解析：标准5.1.1条明确二级保安师申报条件之一为“高中或同等学力”。8.保安服务企业信用评价中，被列为“严重失信主体”的最短公示期为（）。A.6个月B.1年C.2年D.3年答案：B解析：《保安服务行业信用管理办法》第18条规定最短公示期1年。9.某小区保安在巡逻中发现燃气管道泄漏，现场已闻到刺鼻气味，其首要处置措施是（）。A.打开门窗通风B.关闭总阀门C.禁止一切火种并疏散人群D.拨打燃气公司电话答案：C解析：防止爆炸是第一要务，禁火、疏散优先于技术处置。10.保安员对可疑包裹进行防爆检查时，使用防爆毯的正确方式是（）。A.直接覆盖包裹顶部B.先围挡再覆盖C.包裹上方1米悬空铺设D.包裹下方垫底答案：B解析：防爆毯需先围挡破片射向，再覆盖削弱冲击波，标准操作顺序为“围—盖—固”。11.根据《反恐怖主义法》，重点目标管理单位每年至少组织一次反恐演练，演练方案应提前（）日报公安机关备案。A.5B.7C.10D.15答案：C解析：法第37条第2款规定“提前10日”。12.保安员夜间巡逻使用强光手电，突然遇到可疑人员，手电使用最合理的战术动作为（）。A.直射眼睛后迅速关闭B.低角度扫射地面C.频闪模式干扰视线D.关闭手电隐蔽接近答案：C解析：频闪可造成视觉暂留失衡，为队友合围争取时间，同时避免关闭光源丧失主动。13.某企业保密车间出入口需安装门禁，根据《保密工作规定》，门禁记录保存期限不得少于（）。A.1个月B.3个月C.6个月D.1年答案：D解析：国家保密局《保密技术防范要求》明确1年。14.保安押运车行驶途中遭前车恶意别停，押运员做法错误的是（）。A.立即启动车辆逆行脱离B.通过车载电台报告指挥中心C.非生命威胁不得开枪D.锁闭车门窗等待支援答案：A解析：逆行易引发更大交通事故，且可能脱离既定应急路线，属高危行为。15.保安员对醉酒人员采取保护性约束时，下列做法正确的是（）。A.使用警绳捆绑手腕B.让其侧卧防止呕吐窒息C.强制灌饮浓茶D.关入密闭房间醒酒答案：B解析：侧卧位是国际通用防窒息体位，其他选项均存在伤害风险。16.某大型活动采用人脸识别门禁，现场因光线不足识别率下降，保安员应（）。A.提高闸机通行速度B.手动补光并引导缓慢通过C.关闭人脸识别改用人工D.要求观众摘除口罩答案：B解析：补光提升识别精度，兼顾通行效率与防疫要求。17.保安公司投标时，招标文件要求提供“近三年无重大违法记录声明”，该声明应由（）出具。A.项目甲方B.行业协会C.公安机关D.企业自我声明答案：D解析：属于自我承诺制，中标后若虚假将被列入失信。18.保安员在执勤中发现可疑无人机盘旋，应首先（）。A.使用干扰枪击落B.记录特征并上报C.追逐无人机D.通知空管部门答案：B解析：个人无权击落，先记录机型、编号、航迹，再按预案通报。19.根据《民法典》，保安员在履职过程中造成第三人损害，由（）承担侵权责任。A.保安员本人B.用人单位C.保险公司D.第三人答案：B解析：第1191条用人单位责任，保安员故意或重大过失的可追偿。20.某珠宝展安保方案中，“二级风险区域”指（）。A.观众通道B.库房C.展台D.装卸区答案：C解析：行业标准将展品所在展台划为二级风险，库房为一级。21.保安员对可疑爆炸物使用“五米原则”是指（）。A.人员撤离半径五米B.对讲机保持五米C.防爆毯覆盖五米D.警戒线设置五米答案：A解析：五米为初始安全距离，后续根据排爆组要求扩大。22.某校园保安在上学高峰时段实施“拉链式”人车分流，其理论依据是（）。A.人群动力学B.破窗效应C.木桶理论D.海恩法则答案：A解析：拉链式利用人群动力学减少对冲，提高通行效率。23.保安服务合同中的“先履行抗辩权”是指（）。A.客户未付款保安可暂停服务B.保安违约客户可拒付C.第三方侵权双方免责D.不可抗力双方解除答案：A解析：《民法典》第526条，先履行一方未履行，后履行方可暂停。24.某押运车组执行“双钥匙”制度，其中一把由（）保管。A.驾驶员B.押运员C.业务人员D.枪管员答案：B解析：双钥匙分离，驾驶员管车钥匙，押运员管枪弹钥匙。25.保安员在监控中心发现火警报警，首先应（）。A.拨打119B.确认报警点位C.启动应急广播D.切断电源答案：B解析：防误报，先视频复核或派人到场确认，避免资源浪费。26.根据《保安员装备使用规范》，下列装备禁止个人携带离岗的是（）。A.对讲机B.强光手电C.催泪喷射器D.执法记录仪答案：C解析：催泪器属管制装备，实行“岗领岗还”。27.某医院急诊发生医患冲突，保安员现场处置首要目标是（）。A.控制舆论B.保护医护人身安全C.拘留闹事者D.恢复医疗秩序答案：B解析：生命优先，医护安全是首要目标，后续再谈秩序与法律追责。28.保安公司为客户设计“三圈防护”体系，其中“威慑圈”主要依托（）。A.实体围墙B.巡逻犬C.视频监控D.保安形象岗答案：D解析：形象岗通过可见警力形成心理威慑，属第一层。29.保安员在执勤中得知同事擅自泄露客户单位图纸，其应（）。A.装作不知B.私下提醒C.向公司纪检部门报告D.向客户单位举报答案：C解析：内部举报渠道优先，符合《保安员职业道德》保密义务。30.某项目使用电子巡更系统，巡更点漏读率连续三日超过5%，应（）。A.更换巡更棒B.增加巡更点C.调查人为原因D.降低考核标准答案：C解析：先查人因（代打、绕行），再查设备，最后调整考核。二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于保安员在火灾应急处置中“四个能力”内容的有（）。A.检查消除火灾隐患能力B.扑救初起火灾能力C.组织疏散逃生能力D.宣传教育培训能力E.事故调查能力答案：ABCD解析：应急管理部“四个能力”不含事故调查，后者由消防机构负责。32.保安公司建立质量管理体系，应遵循的国家标准有（）。A.GB/T19001B.GB/T24001C.GB/T28001D.GB/T35770E.GB/T19011答案：AD解析：19001为质量管理，35770为合规管理，其余为环境、职业健康、审核指南。33.某大型活动安保设置“缓冲区”的作用包括（）。A.降低冲击速度B.提供安检空间C.存放违禁品D.分流人群E.设置医疗点答案：ABD解析：缓冲区核心功能是减速、分流、安检，不用于存放违禁品。34.保安押运车组“枪弹分离”要求包括（）。A.枪与弹不同柜B.枪弹不同车C.钥匙不同人D.领退不同步E.记录不同册答案：AC解析：枪弹可同车但必须异柜，钥匙分离，领退同步但分签。35.保安员使用执法记录仪的规范要求有（）。A.全程连续摄录B.不得删减原始资料C.资料保存不少于30日D.涉及案件移交公安机关E.可私自复制传播答案：ABCD解析：严禁私自复制传播，违者依《个人信息保护法》处罚。36.下列属于保安服务项目“红线指标”的有（）。A.酒后上岗B.打人骂人C.擅离职守D.不服从检查E.制服不整答案：ABCD解析：红线即“一票否决”，制服不整属一般违纪。37.保安公司对客户进行“风险评估”应采集的信息包括（）。A.地理位置B.历史案件C.周边环境D.员工年龄结构E.资产价值答案：ABCE解析：员工年龄结构与风险无直接关联，不纳入核心评估。38.保安员在处置“刀斧砍杀”暴恐事件时，可利用的防护器材有（）。A.防暴叉B.防暴盾C.防刺服D.钢盔E.灭火器答案：ABCDE解析：灭火器喷射可干扰视线，亦可作为钝器，国际案例已有成功阻止先例。39.根据《保安守护押运公司管理规定》，押运员年度训练内容包括（）。A.实弹射击B.体能训练C.法律法规D.礼仪培训E.应急医疗答案：ABCE解析：礼仪非强制，其余为规定科目。40.保安服务投标文件中“技术标”应包含（）。A.安保方案B.人员配置C.应急预案D.报价明细E.企业业绩答案：ABCE解析：报价明细属“商务标”，技术标侧重方案与能力。三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.保安员发现可疑爆炸物后，可使用手机近距离拍照取证。答案：×解析：手机信号可能引爆遥控装置，严禁近距离使用电子设备。42.根据《民法典》，保安公司可在合同中约定“工伤概不负责”条款。答案：×解析：违反法律强制性规定，无效。43.保安员对正在实施抢劫的犯罪分子可以使用徒手制服。答案：√解析：符合正当防卫条件。44.电子巡更系统可完全替代人工巡逻。答案：×解析：系统仅记录点位，无法替代观察、嗅闻、处置。45.保安公司可以将服务对象名称作为商业案例对外发布，无需客户同意。答案：×解析：涉及客户信息需征得书面同意，否则构成侵权。46.保安员在监控室可随意调取、复制客户单位涉密视频。答案：×解析：需经客户授权并履行审批手续。47.根据《枪支管理法》，押运员退休后可申请保留服役枪支作纪念。答案：×解析：公务用枪一律收回，个人不得保留。48.保安公司跨市设立分公司，需在迁入地公安机关备案。答案：√解析：《保安服务管理条例》第12条。49.保安员对违法指令有权拒绝执行并举报。答案：√解析：条例第23条赋予拒绝权。50.保安服务合同可以采用口头形式。答案：×解析：法定要式合同，必须书面。四、简答题（每题5分，共20分。要求要点完整，语言简练）51.简述“人群聚集风险六要素”模型内容。答案：（1）人群密度：每平方米超过4人进入高风险；（2）人群速度：行进速度低于0.5米/秒易堵塞；（3）人群流向：对冲角度大于90度易形成漩涡；（4）空间结构：瓶颈宽度与人群流量比小于1:3危险；（5）环境因子：照明不足、地面湿滑、噪音超标；（6）管理措施：缺少分流、广播、救助点。52.保安公司如何开展“背景调查”？答案：（1）身份核验：比对身份证、户籍、学历真伪；（2）犯罪记录：向公安机关申请无犯罪记录证明；（3）信用记录：查询法院失信、金融逾期；（4）从业经历：电话回访前雇主，确认离职原因；（5）社会关系：排查是否涉及黑恶势力；（6）心理测试：使用MMPI、SCL90量表筛查；（7）毒品检测：尿检或毛发检测；（8）形成书面报告，由调查员、审核员双签字存档。53.简述保安员处置“可疑爆炸物”的“D5”原则。答案：（1）Don'ttouch：禁止触碰；（2）Dial110：立即报警；（3）Denyentry：封锁现场禁止进入；（4）Detectsigns：观察是否有导线、异味、滴答声；（5）Directpeople：引导人群反向撤离，保持五米圈。54.列举并说明保安服务项目“三级检查”制度。答案：（1）班组日查：岗前、岗中、岗后自查，填写《日检表》；（2）中队周查：队长带队夜查、晨查，打分排名通报；（3）公司月查：管理部、督察队联合抽查，结果纳入绩效，发现重大隐患下发《整改通知书》，限期闭环。五、案例分析题（每题10分，共20分。要求逻辑清晰，法条准确）55.案例：2025年3月，某保安公司承担地铁站点安保任务。安检员小王在X光机发现一乘客背包内有疑似枪支轮廓，乘客见状迅速夺包逃跑。小王立即追出百米后将其扑倒，并与赶来的民警共同控制。经查为一把折叠仿真枪。乘客投诉小王超越职权、殴打自己致肋骨骨折，要求赔偿20万元。问题：（1）小王行为是否超越职权？（2）保安公司是否应承担赔偿责任？（3）如何完善地铁安检流程？答案与解析：（1）未超越职权。《保安服务管理条例》第21条授权保安员“制止违法犯罪行为”，小王在安检区域内发现违禁品后追击，属于连续履职行为；（2）公司应承担替代责任。根据《民法典》第1191条，用人单位对工作人员执行职务造成他人损害承担侵权责任，但小王若存在重大过失，公司可追偿；（3）流程完善：①设置安检闸机联动，发现可疑自动锁闭通道；②配备防暴叉、盾牌，避免徒手扑倒；③建立“可疑物品即停即报”机制，民警30秒内到场；④加强培训，使用“口头警告—器械控制—警械制服”递进式处置。56.案例：某银行金库夜间报警，值班保安员老李携枪前往查看，发现两名蒙面盗贼正在切割金库门。老李喝止无效后开枪，击中一人腿部，另一人逃跑。随后老李追击20米再次开枪，致逃跑者死亡。检察机关认定第二次开枪属防卫过当。问题：（1）第一次开枪是否合法？（2）第二次开枪为何过当？（3）保安公司应如何整改？答案与解析：（1）合法。符合《刑法》第20条特殊防卫，面对暴力盗窃金库，可认定“严重危及财产安全”，开枪制止属正当；（2）过当。盗贼已放弃犯罪并逃跑，不法侵害已结束，此时开枪缺乏紧迫性，超出必要限度；（3）整改：①修订《枪支使用预案》，明确“侵害中止即停火”；②开展“末发子弹”情景演练，强化枪口朝下、口头警告程序；③引入“执法记录仪+枪支物联网”双重监控，每发子弹自动上传云端；④每年组织实弹法律培训不少于2次，建立“开