2026福建福州江南水都中学临聘教师招聘1人笔试备考试题及答案解析

2026福建福州江南水都中学临聘教师招聘1人笔试备考试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．张某驾车行驶在高速公路上，因前方车辆突然急刹车而与其追尾。张某主张前方车辆驾驶员应承担事故责任，理由是对方未保持安全车距。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断张某主张是否成立的关键在于是否构成()。A、因紧急避险造成损害的免责情形B、因不可抗力造成损害的免责情形C、违反安全驾驶义务的侵权行为D、因第三方责任导致的交通事故答案：C解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。本案中，前方车辆驾驶员未保持安全车距，违反了安全驾驶的义务，属于有过错行为，因此构成违反安全驾驶义务的侵权行为，张某的主张成立。A项错误，紧急避险是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小合法权益的行为，本案不符合紧急避险的情形。B项错误，不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，本案中前方车辆驾驶员的行为不属于不可抗力。D项错误，第三方责任需明确第三方存在过错且与损害有因果关系，本案中责任主体为前方车辆驾驶员，不属于第三方责任。故选C。2．某公司员工李某在上班期间因操作不当导致机器损坏，并造成轻微工伤。公司根据内部规章制度对其进行处罚，李某不服，认为处罚过重。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，判断公司处罚是否合法的关键在于是否遵循了()。A、公开、公平、公正的原则B、合法、合理、必要的原则C、教育与惩戒相结合的原则D、协商一致的原则答案：B解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，用人单位可以解除劳动合同的情形之一是严重违反用人单位的规章制度的。但用人单位的规章制度需合法、合理、必要，并经过民主程序制定。本案中，公司对李某的处罚是否过重，需判断其是否符合合法、合理、必要的原则。A项错误，公开、公平、公正主要适用于司法和行政行为，对劳动者的处罚需合法、合理、必要，而非公开、公平、公正。C项错误，教育与惩戒相结合是教育行政处罚的原则，不适用于企业内部管理。D项错误，协商一致适用于合同变更或解除等情形，不适用于企业内部处罚。故选B。3．某市博物馆举办“丝绸之路文物展”，展出了多件珍贵文物。参观者王某在参观过程中因拥挤不慎将展品碰落，造成文物损坏。博物馆要求王某赔偿损失，王某认为自身并无故意或重大过失，拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断博物馆是否可以要求王某赔偿的关键在于()。A、王某是否具有完全民事行为能力B、王某是否对文物损坏存在过错C、博物馆是否具有免责条款D、王某是否购买了参观保险答案：B解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。本案中，王某在参观过程中因拥挤不慎碰落展品，属于存在过错的行为，应当承担侵权责任。A项错误，王某的民事行为能力与其是否承担侵权责任无直接关系。C项错误，免责条款需明确约定且合法，本案中博物馆无明确免责条款。D项错误，参观保险是否购买不影响侵权责任的承担。故选B。4．某地政府为推动经济发展，制定了一项优惠政策，鼓励企业投资建厂。某企业据此获得政府补贴，但在项目实施过程中因市场变化导致亏损。该企业要求政府返还补贴，政府以优惠政策未明确承诺保本经营为由拒绝。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断政府是否应当返还补贴的关键在于()。A、优惠政策是否经过法定程序B、补贴资金是否属于财政资金C、优惠政策是否具有强制性D、政府是否具有诚实守信的义务答案：D解析：根据《中华人民共和国民法典》第七条，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。本案中，政府制定的优惠政策虽未明确承诺保本经营，但企业已根据政策获得补贴并投入实际经营，政府若以市场变化为由拒绝返还，可能构成不诚信行为。A项错误，优惠政策是否经过法定程序影响其合法性，但不直接决定是否返还补贴。B项错误，补贴资金是否属于财政资金不影响返还问题。C项错误，优惠政策是否具有强制性与其是否返还补贴无直接关系。故选D。5．某小学组织学生进行户外活动，途中一名学生因意外摔倒导致骨折。学校认为已尽到安全保障义务，拒绝承担赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断学校是否应当承担赔偿责任的关键在于()。A、学校是否购买了学生意外伤害保险B、学校是否设置了明显的安全警示标志C、学生摔倒是否属于意外事件D、学校是否尽到了合理的安全保障义务答案：D解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十七条，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。本案中，学校作为教育机构，负有对学生进行安全教育和管理、提供安全活动场所的义务，若未尽到合理的安全保障义务，造成学生受伤，应当承担侵权责任。A项错误，购买保险不影响学校责任承担。B项错误，设置安全警示标志是安全保障义务的一部分，但并非全部。C项错误，学生摔倒是否属于意外事件需结合具体情况判断，但学校责任主要取决于是否尽到安全保障义务。故选D。6．某作家创作一部小说，在创作过程中参考了某历史人物的生平事迹，但未注明出处。该历史人物的亲属认为小说侵害其名誉权，要求作家停止出版并赔偿损失。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断作家是否侵害名誉权的关键在于()。A、小说是否与历史人物的真实事迹完全一致B、小说是否对历史人物进行了歪曲或丑化C、作家是否获得了历史人物的授权D、作家是否尽到合理核实义务答案：B解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。本案中，作家在创作小说时参考历史人物事迹但未注明出处，若小说内容对历史人物进行了歪曲或丑化，可能侵害其名誉权。A项错误，小说是否与真实事迹一致并非判断名誉权侵害的关键。C项错误，授权问题适用于著作权等权利，不适用于名誉权。D项错误，合理核实义务主要适用于新闻报道等，不适用于文学创作。故选B。7．某企业因排放废水导致下游农民的农作物受到污染，农作物减产。农民要求企业赔偿损失，企业以自身排放符合国家标准为由拒绝。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断企业是否应当承担赔偿责任的关键在于()。A、企业排放是否经过环保部门审批B、企业排放是否对农作物造成实际损害C、农作物减产是否达到法定赔偿标准D、农民是否采取了合理的防范措施答案：B解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十八条，二人以上因同一侵权行为侵害同一民事权益造成损害的，应当承担连带责任。本案中，企业排放废水导致农作物减产，属于侵权行为，企业应当承担赔偿责任。A项错误，排放是否经过审批影响违法性认定，但不直接决定赔偿责任。C项错误，法定赔偿标准适用于特定情形，本案中主要看实际损害。D项错误，农民是否采取防范措施不影响企业责任承担。故选B。8．某公司员工张某在工作中接触有毒物质，导致健康受损。张某要求公司提供职业健康检查并承担相关费用，公司以自身未强制要求体检为由拒绝。根据《中华人民共和国职业病防治法》相关规定，判断公司是否应当承担相关费用的关键在于()。A、张某是否已确诊职业病B、公司是否为员工缴纳了工伤保险C、公司是否制定了职业健康管理制度D、接触有毒物质是否达到法定标准答案：D解析：根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十八条，用人单位应当对接触职业危害的劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，并按照国家有关规定进行职业健康监护档案管理。本案中，公司员工张某在工作中接触有毒物质，公司应当依法进行职业健康检查并承担相关费用。D项正确，判断是否需要体检的关键在于接触有毒物质是否达到法定标准。A项错误，是否确诊职业病不影响公司提供体检的义务。B项错误，工伤保险是否缴纳不影响公司法定义务。C项错误，是否制定管理制度影响合规性，但不直接决定体检义务。故选D。9．某图书馆收藏了一批珍贵古籍，因保管不善导致部分书籍发霉。图书馆工作人员在修复过程中因技术限制无法完全恢复原状。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断图书馆是否应当对修复后的书籍承担责任的关11．某社区近期出现多例流感病例，卫生部门建议居民加强个人防护，勤洗手、戴口罩，并组织对重点人群进行疫苗接种。根据传染病预防的基本原则，判断上述措施中属于控制传染源的是()。A、建议居民勤洗手B、组织疫苗接种C、加强通风消毒D、佩戴口罩答案：B解析：控制传染源是指采取措施消灭或隔离病原体，防止其进一步传播。疫苗接种可以降低易感人群的发病率，从而减少传染源的数量，属于控制传染源的措施。A项错误，勤洗手属于切断传播途径。C项错误，通风消毒属于切断传播途径。D项错误，佩戴口罩属于切断传播途径。故选B。12．某企业为扩大生产规模，向银行申请贷款。银行在审批过程中，除了考虑企业的信用状况外，还会重点关注企业的()。A、产品市场需求B、生产设备先进程度C、员工技术水平D、企业文化建设答案：A解析：企业申请贷款时，银行主要评估其还款能力。企业的还款能力与其产品市场需求密切相关，市场需求旺盛的企业通常具有更好的盈利能力和现金流，从而更有保障按时还款。B项错误，生产设备先进程度影响生产效率，但并非银行审批贷款的首要因素。C项错误，员工技术水平影响产品质量和生产成本，但并非银行审批贷款的首要因素。D项错误，企业文化建设影响企业凝聚力，但并非银行审批贷款的首要因素。故选A。13．根据《中华人民共和国民法典》相关规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。下列选项中，不属于人格权的是()。A、姓名权B、荣誉权C、知识产权D、隐私权答案：C解析：人格权是指民事主体享有的，与其人身不可分离的，维护其人格尊严的权利。根据《中华人民共和国民法典》第九百九十条规定，人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。知识产权属于财产权，不属于人格权。A项正确，姓名权属于人格权。B项正确，荣誉权属于人格权。D项正确，隐私权属于人格权。故选C。14．近年来，我国在载人航天领域取得了重大突破，成功实现了多人多天太空飞行，并建立了空间站。这些成就得益于我国在()等高科技领域的持续投入和研发。A、信息技术B、生物技术C、新材料技术D、空间技术答案：D解析：载人航天和空间站建设属于空间技术领域的应用，需要依赖于空间技术领域的持续投入和研发，包括航天器设计、发射技术、空间环境适应性、空间资源利用等方面。A项错误，信息技术主要应用于通信、计算机等领域。B项错误，生物技术主要应用于医药、农业等领域。C项错误，新材料技术主要应用于制造业、建筑业等领域。故选D。15．国家为了促进经济平稳运行，采取了增加财政支出、减少税收等措施。根据宏观经济学的原理，这些措施属于()。A、紧缩性财政政策B、扩张性财政政策C、货币政策D、收入政策答案：B解析：扩张性财政政策是指通过增加财政支出、减少税收等手段刺激总需求，从而增加国民收入。题干中提到的增加财政支出、减少税收正是扩张性财政政策的典型表现。A项错误，紧缩性财政政策是指通过减少财政支出、增加税收等手段抑制总需求。C项错误，货币政策是指通过调整货币供应量、利率等手段调节经济。D项错误，收入政策是指通过规定工资、物价等手段调节经济。故选B。16．某公司员工与小张签订了一份劳动合同，合同期限为三年。在合同履行期间，公司因经营需要，决定将小张调到另一个城市工作，并要求小张同意调岗。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，判断公司是否可以单方面调岗的关键在于()。A、公司是否需要调岗B、调岗是否对员工工资有影响C、调岗是否对员工工作岗位有重大影响D、员工是否同意调岗答案：C解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。但用人单位在特定情况下可以单方面调岗，例如调岗对员工工作岗位有重大影响，且不影响员工身体健康。A项错误，公司是否需要调岗是调岗的背景，但不是判断是否可以单方面调岗的关键。B项错误，调岗是否对员工工资有影响是调岗的考量因素之一，但不是判断是否可以单方面调岗的关键。D项错误，员工是否同意调岗通常需要协商一致，但用人单位在特定情况下可以单方面调岗。故选C。17．某作家创作的一部小说，描写了古代一位将军的传奇人生。小说中虽然对将军的形象进行了艺术加工，但基本史实均来源于正史记载。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断该小说是否构成对将军名誉权的侵害的关键在于()。A、小说是否真实反映了将军的生平B、小说对将军的形象是否进行了歪曲或丑化C、小说是否获得了将军家属的授权D、小说是否获得了正史作者的授权答案：B解析：根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。本案中，小说虽然对将军的形象进行了艺术加工，但基本史实均来源于正史记载，若小说对将军的形象进行了歪曲或丑化，可能侵害其名誉权。A项错误，小说是否真实反映将军的生平并非判断名誉权侵害的关键。C项错误，小说是否获得将军家属的授权不影响名誉权问题。D项错误，小说是否获得正史作者的授权不影响名誉权问题。故选B。18．某省近年来大力发展新能源产业，重点支持风能、太阳能等清洁能源的开发利用。根据该省的发展战略，判断其推动新能源产业发展的主要目的是()。A、提高能源自给率B、增加财政收入C、改善生态环境D、以上都是答案：D解析：某省大力发展新能源产业，重点支持风能、太阳能等清洁能源的开发利用，其主要目的包括提高能源自给率、增加财政收入、改善生态环境等多个方面。A项正确，发展新能源可以提高能源自给率。B项正确，新能源产业发展可以增加财政收入。C项正确，发展新能源可以改善生态环境。故选D。19．某公司为提高产品质量，引进了一条自动化生产线。该生产线具有高效、稳定的特点，但初期投资较大。根据经济学原理，判断该公司引进自动化生产线的直接目的是()。A、提高生产效率B、降低生产成本C、提升产品竞争力D、增加市场份额答案：B解析：自动化生产线通过减少人工操作、提高生产效率，可以降低生产过程中的劳动成本和能耗成本，从而降低生产成本。A项错误，提高生产效率是自动化生产线的直接效果，但不是直接目的。C项错误，提升产品竞争力是自动化生产线的间接效果，但不是直接目的。D项错误，增加市场份额是自动化生产线的最终目标，但不是直接目的。故选B。20．根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，劳动者在试用期内享有解除劳动合同的权利，但需要提前()日通知用人单位。A、三日B、七日C、十五日D、三十日答案：B解析：根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。B项正确，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。C项错误，十五日是劳动合同解除的提前通知期限，不适用于试用期。D项错误，三十日是劳动合同解除的提前通知期限，不适用于试用期。故选B。二、多选题1．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货并赔偿损失。超市以张某未当场发现为由拒绝，认为张某已经使用商品一段时间，难以判断是否由质量问题导致损坏。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，判断超市主张是否成立的关键在于()。A、商品是否存在质量问题B、张某是否当场发现商品问题C、张某是否保留了商品原包装D、损坏发生的时间与购买时间的关系答案：ACD解析：A项正确，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第七条规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求。本案中，判断超市是否应承担责任的关键在于商品是否存在质量问题。B项错误，消费者发现商品质量问题的时间并非判断商品是否存在质量问题的依据。C项正确，张某是否保留了商品原包装可以作为判断商品是否存在质量问题的参考证据之一。D项正确，损坏发生的时间与购买时间的关系可以作为判断商品是否存在质量问题的参考因素，例如，新购商品短期内损坏更有可能是质量问题。故选ACD。2．某公司员工李某在上班期间因操作不当导致机器损坏，并造成轻微工伤。公司根据内部规章制度对其进行处罚，李某不服，认为处罚过重。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，判断公司处罚是否合法的关键在于()。A、处罚是否符合内部规章制度的规定B、处罚是否与李某的过错程度相适应C、内部规章制度是否经过民主程序制定D、公司是否尽到了合理的告知义务答案：BCD解析：A项错误，内部规章制度的规定合法性是前提，但处罚是否过重更关键在于是否合理。B项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但处罚是否过重需判断是否与李某的过错程度相适应。C项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。D项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示或者告知劳动者。故选BCD。3．某地政府为推动经济发展，制定了一项优惠政策，鼓励企业投资建厂。某企业据此获得政府补贴，但在项目实施过程中因市场变化导致亏损。该企业要求政府返还补贴，政府以优惠政策未明确承诺保本经营为由拒绝。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断政府是否应当返还补贴的关键在于()。A、优惠政策是否经过法定程序制定B、补贴资金是否属于财政资金C、优惠政策是否具有强制性D、政府是否尽到了诚实守信的义务答案：AD解析：A项错误，优惠政策是否经过法定程序制定影响其合法性，但不直接决定是否返还补贴。B项错误，补贴资金是否属于财政资金不影响返还问题。C项错误，优惠政策是否具有强制性与其是否返还补贴无直接关系。D项正确，根据《中华人民共和国民法典》第七条，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。本案中，政府制定的优惠政策虽未明确承诺保本经营，但企业已根据政策获得补贴并投入实际经营，政府若以市场变化为由拒绝返还，可能构成不诚信行为。故选AD。4．某小区业主委员会因部分业主对小区公共收益的分配方案不满，组织业主大会进行表决。在表决过程中，部分业主对表决规则提出质疑，认为少数服从多数的表决方式可能损害少数业主的利益。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断业主委员会表决规则是否合法的关键在于()。A、表决程序是否符合法律规定B、是否保障了所有业主的参与权C、表决结果是否损害业主的合法权益D、是否遵循了少数服从多数的原则答案：AB解析：A项正确，根据《中华人民共和国民法典》第二百七十八条规定，业主大会或者业主委员会的决定，对业主具有法律约束力。业主大会或者业主委员会作出的决定，不得违反法律、法规的规定。表决程序是否符合法律规定是判断表决规则合法性的关键。B项正确，根据《中华人民共和国民法典》第二百七十八条规定，业主可以依法行使投票权。业主委员会的表决规则应当保障所有业主的参与权。C项错误，表决结果是否损害业主的合法权益是表决结果有效性的判断标准，而非表决规则合法性的判断标准。D项错误，少数服从多数是民主决策的基本原则，但需在合法框架内进行，不能损害少数业主的合法权益。故选AB。5．某公司员工与小张签订了一份劳动合同，合同期限为三年。在合同履行期间，公司因经营需要，决定将小张调到另一个城市工作，并要求小张同意调岗。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，判断公司是否可以单方面调岗的关键在于()。A、公司是否需要调岗B、调岗是否对员工工资有影响C、调岗是否对员工工作岗位有重大影响D、员工是否同意调岗答案：CD解析：A项错误，公司是否需要调岗是调岗的背景，但不是判断是否可以单方面调岗的关键。B项错误，调岗是否对员工工资有影响是调岗的考量因素之一，但不是判断是否可以单方面调岗的关键。C项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在特定情况下可以单方面调岗，例如调岗对员工工作岗位有重大影响，且不影响员工身体健康。D项正确，员工是否同意调岗通常需要协商一致，但用人单位在特定情况下可以单方面调岗。故选CD。6．某作家创作的一部小说，描写了古代一位将军的传奇人生。小说中虽然对将军的形象进行了艺术加工，但基本史实均来源于正史记载。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断该小说是否构成对将军名誉权的侵害的关键在于()。A、小说是否真实反映了将军的生平B、小说对将军的形象是否进行了歪曲或丑化C、小说是否获得了将军家属的授权D、小说是否获得了正史作者的授权答案：B解析：A项错误，小说是否真实反映将军的生平并非判断名誉权侵害的关键。B项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。本案中，小说虽然对将军的形象进行了艺术加工，但基本史实均来源于正史记载，若小说对将军的形象进行了歪曲或丑化，可能侵害其名誉权。C项错误，小说是否获得将军家属的授权不影响名誉权问题。D项错误，小说是否获得正史作者的授权不影响名誉权问题。故选B。7．某公司为提高产品质量，引进了一条自动化生产线。该生产线具有高效、稳定的特点，但初期投资较大。根据经济学原理，判断该公司引进自动化生产线的直接目的是()。A、提高生产效率B、降低生产成本C、提升产品竞争力D、增加市场份额答案：B解析：A项错误，提高生产效率是自动化生产线的直接效果，但不是直接目的。B项正确，自动化生产线通过减少人工操作、提高生产效率，可以降低生产过程中的劳动成本和能耗成本，从而降低生产成本。C项错误，提升产品竞争力是自动化生产线的间接效果，但不是直接目的。D项错误，增加市场份额是自动化生产线的最终目标，但不是直接目的。故选B。8．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货并赔偿损失。超市以张某未当场发现为由拒绝，认为张某已经使用商品一段时间，难以判断是否由质量问题导致损坏。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，判断超市主张是否成立的关键在于()。A、商品是否存在质量问题B、张某是否当场发现商品问题C、张某是否保留了商品原包装D、损坏发生的时间与购买时间的关系答案：ACD解析：A项正确，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第七条规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求。本案中，判断超市是否应承担责任的关键在于商品是否存在质量问题。B项错误，消费者发现商品质量问题的时间并非判断商品是否存在质量问题的依据。C项正确，张某是否保留了商品原包装可以作为判断商品是否存在质量问题的参考证据之一。D项正确，损坏发生的时间与购买时间的关系可以作为判断商品是否存在质量问题的参考因素，例如，新购商品短期内损坏更有可能是质量问题。故选ACD。9．某市市场监督管理局接到举报，反映某餐饮企业使用过期食材制作食品。执法人员前往检查时，该餐饮企业负责人以执法人员未提前预约为由拒绝开门。根据《中华人民共和国行政处罚法》相关规定，判断执法人员做法是否合法的关键在于()。A、执法人员是否提前告知检查时间B、餐饮企业负责人是否有权拒绝检查C、执法人员是否有权强制进入进行检查D、检查是否符合法定程序答案：CD解析：A项错误，提前告知检查时间并非法定义务，但执法人员依法进行检查需符合法定程序。B项错误，餐饮企业负责人无权拒绝检查，执法人员依法进行检查时，经营者应当予以配合。C项正确，根据《中华人民共和国行政处罚法》第三十七条规定，行政机关实施行政处罚，执法人员不得少于两人。当事人不到场的，可以依法强制执行。本案中，执法人员依法进行检查，餐饮企业负责人拒绝开门，执法人员有权依法强制进入进行检查。D项正确，执法人员进行检查需符合法定程序，包括表明身份、告知权利义务等。故选CD。10．某省近年来大力推进乡村振兴战略，重点发展特色农业，并支持农村电商发展。根据该省的发展战略，判断其推动农村电商发展的主要目的在于()。A、拓宽农产品销售渠道B、增加农民收入C、促进农村产业升级D、缩小城乡发展差距答案：ABCD解析：A项正确，农村电商可以拓宽农产品销售渠道，帮助农民将农产品销售到更广阔的市场。B项正确，农村电商的发展可以增加农民收入，提高农民的生活水平。C项正确，农村电商的发展可以促进农村产业升级，推动农村经济发展。D项正确，农村电商的发展可以缩小城乡发展差距，促进城乡协调发展。故选ABCD。11．某公司员工在上班期间因突发疾病去世。公司根据内部规章制度规定，给予其家属一次性抚恤金。员工家属对抚恤金数额不满，要求公司增加抚恤金。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，判断公司是否可以调整抚恤金数额的关键在于()。A、公司规章制度是否经过民主程序制定B、抚恤金数额是否与员工的工作年限相适应C、公司是否尽到了合理的告知义务D、员工家属是否对公司规章制度提出异议答案：AC解析：A项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。公司规章制度需经过民主程序制定才具有合法性。B项错误，抚恤金数额的确定主要依据国家相关规定和公司规章制度，而非员工的工作年限。C项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示或者告知劳动者。公司需尽到合理的告知义务。D项错误，员工家属是否对公司规章制度提出异议不影响制度本身的合法性。故选AC。12．某作家创作的一部小说，描写了古代一位将军的传奇人生。小说中虽然对将军的形象进行了艺术加工，但基本史实均来源于正史记载。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断该小说是否构成对将军名誉权的侵害的关键在于()。A、小说是否真实反映了将军的生平B、小说对将军的形象是否进行了歪曲或丑化C、小说是否获得了将军家属的授权D、小说是否获得了正史作者的授权答案：B解析：A项错误，小说是否真实反映将军的生平并非判断名誉权侵害的关键。B项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。本案中，小说虽然对将军的形象进行了艺术加工，但基本史实均来源于正史记载，若小说对将军的形象进行了歪曲或丑化，可能侵害其名誉权。C项错误，小说是否获得将军家属的授权不影响名誉权问题。D项错误，小说是否获得正史作者的授权不影响名誉权问题。故选B。13．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货并赔偿损失。超市以张某未当场发现为由拒绝，认为张某已经使用商品一段时间，难以判断是否由质量问题导致损坏。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，判断超市主张是否成立的关键在于()。A、商品是否存在质量问题B、张某是否当场发现商品问题C、张某是否保留了商品原包装D、损坏发生的时间与购买时间的关系答案：ACD解析：A项正确，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第七条规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求。本案中，判断超市是否应承担责任的关键在于商品是否存在质量问题。B项错误，消费者发现商品质量问题的时间并非判断商品是否存在质量问题的依据。C项正确，张某是否保留了商品原包装可以作为判断商品是否存在质量问题的参考证据之一。D项正确，损坏发生的时间与购买时间的关系可以作为判断商品是否存在质量问题的参考因素，例如，新购商品短期内损坏更有可能是质量问题。故选ACD。14．某公司员工在上班期间因操作不当导致机器损坏，并造成轻微工伤。公司根据内部规章制度对其进行处罚，员工不服，认为处罚过重。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，判断公司处罚是否合法的关键在于()。A、处罚是否符合内部规章制度的规定B、处罚是否与员工的过错程度相适应C、内部规章制度是否经过民主程序制定D、公司是否尽到了合理的告知义务答案：BCD解析：A项错误，内部规章制度的规定合法性是前提，但处罚是否过重更关键在于是否合理。B项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但处罚是否过重需判断是否与员工的过错程度相适应。C项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。D项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示或者告知劳动者。故选BCD。15．某地政府为推动经济发展，制定了一项优惠政策，鼓励企业投资建厂。某企业据此获得政府补贴，但在项目实施过程中因市场变化导致亏损。该企业要求政府返还补贴，政府以优惠政策未明确承诺保本经营为由拒绝。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，判断政府是否应当返还补贴的关键在于()。A、优惠政策是否经过法定程序制定B、补贴资金是否属于财政资金C、优惠政策是否具有强制性D、政府是否尽到了诚实守信的义务答案：AD解析：A项错误，优惠政策是否经过法定程序制定影响其合法性，但不直接决定是否返还补贴。B项错误，补贴资金是否属于财政资金不影响返还问题。C项错误，优惠政策是否具有强制性与其是否返还补贴无直接关系。D项正确，根据《中华人民共和国民法典》第七条，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。本案中，政府制定的优惠政策虽未明确承诺保本经营，但企业已根据政策获得补贴并投入实际经营，政府若以市场变化为由拒绝返还，可能构成不诚信行为。故选AD。三、判断题1．职业道德要求劳动者在职业活动中应当诚实守信，爱岗敬业，但在利益冲突时可以优先考虑个人利益。（）答案：错误解析：职业道德要求劳动者在职业活动中应当诚实守信、爱岗敬业，并在利益冲突时优先考虑集体利益，而非个人利益。劳动者违反职业道德可能面临纪律处分甚至法律责任。故题干表述错误。2．根据《中华人民共和国刑法》相关规定，过失犯罪是指行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见或者已经预见但轻信能够避免，已经预见而轻信能够避免的情况下，应当负刑事责任。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国刑法》第十五条，过失犯罪是指行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见或者已经预见但轻信能够避免，已经预见而轻信能够避免的情况下，应当负刑事责任。故意犯罪是指行为人明知自己的行为会危害社会结果，并且希望或者放任结果发生。故题干表述正确。3．网络安全是指网络系统的硬件、软件及数据受到保护，不会因网络攻击、信息泄露等原因而受到损害。（）答案：错误解析：网络安全是指网络系统的硬件、软件及数据受到保护，不会因网络攻击、信息泄露等原因而受到损害。网络安全是一个动态的过程，需要不断更新技术和管理措施。故题干表述错误。4．根据《中华人民共和国民法典》相关规定，无因管理是指没有法定或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的行为，管理人对管理的事务享有优先请求权。（）答案：错误解析：根据《中华人民共和国民法典》第一百二十一条，无因管理是指没有法定或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的行为，管理人可以请求受益人偿还因管理支出的必要费用，但无优先请求权。故题干表述错误。5．宏观经济调控是指国家运用经济、法律和行政手段对国民经济总体进行调节和控制，其主要目标是保持社会总供给与总需求的基本平衡。（）答案：正确解析：宏观经济调控是指国家运用经济、法律和行政手段对国民经济总体进行调节和控制，其主要目标是保持社会总供给与总需求的基本平衡，促进经济持续健康发展。故题干表述正确。6．根据《中华人民共和国刑法》相关规定，正当防卫是指对正在进行的不法侵害采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，不属于犯罪。（）答案：正确解析：根据《中华人民共和国刑法》第二十条，正当防卫是指对正