2026校招：亨通集团面试题及答案

2026校招：亨通集团面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.亨通集团核心产业不包含以下哪个？A.通信电缆B.电力电缆C.汽车制造答案：C2.以下哪种不属于亨通集团的企业文化理念？A.创新B.和谐C.冒险答案：C3.亨通在全球多少个国家和地区开展业务？A.100多个B.50多个C.200多个答案：A4.亨通集团成立于哪一年？A.1991B.1992C.1990答案：A5.亨通集团的愿景是？A.成为全球领先的通信解决方案服务商B.打造高科技国际化产业集团C.做世界一流的电力设备制造商答案：B6.以下哪个不是亨通的品牌形象特点？A.科技B.传统C.绿色答案：B7.亨通在光纤领域的地位是？A.国内领先B.亚洲领先C.全球领先答案：C8.亨通集团注重哪种人才培养？A.单一技能型B.复合型C.研究型答案：B9.亨通集团的社会责任不包括？A.环境保护B.公益慈善C.军事研发答案：C10.亨通集团的产品主要应用领域不包括？A.能源B.医疗C.通信答案：B多项选择题（每题2分，共10题）1.亨通集团的业务板块有？A.通信网络B.智能电网传输C.海洋能源D.金融投资答案：ABCD2.亨通集团的企业文化价值观包括？A.进位奋斗B.共创共享C.创新创优D.合规合德答案：ABCD3.亨通集团的研发方向包括？A.5G通信技术B.新能源技术C.人工智能D.量子通信答案：ABCD4.亨通集团在海外布局涉及的地区有？A.亚洲B.欧洲C.非洲D.美洲答案：ABCD5.亨通集团的产品优势有？A.技术先进B.质量可靠C.成本较低D.服务完善答案：ABCD6.以下哪些是亨通集团的荣誉？A.中国企业500强B.中国制造业企业500强C.全球光纤通信行业前三强D.国家创新型企业答案：ABCD7.亨通集团的人才战略包括？A.引进高端人才B.培养内部人才C.与高校合作D.建立人才激励机制答案：ABCD8.亨通集团在产业链上涉及的环节有？A.研发设计B.生产制造C.销售服务D.售后服务答案：ABCD9.亨通集团的发展目标包括？A.提升市场份额B.拓展新业务领域C.加强国际合作D.提高企业核心竞争力答案：ABCD10.以下哪些属于亨通集团的社会责任活动？A.捐资助学B.扶贫济困C.环保行动D.公益讲座答案：ABCD判断题（每题2分，共10题）1.亨通集团只专注于通信行业。（×）2.亨通集团非常重视创新和研发。（√）3.亨通集团不参与国际竞争。（×）4.亨通集团的企业文化缺乏凝聚力。（×）5.亨通集团对人才的要求较低。（×）6.通信电缆是亨通集团的主要产品之一。（√）7.亨通集团不注重安全生产。（×）8.亨通集团在海外有很多合作伙伴。（√）9.亨通集团的发展与国家政策无关。（×）10.亨通集团的产品质量不稳定。（×）简答题（每题5分，共4题）1.简述亨通集团的核心价值观。答：亨通核心价值观为进位奋斗、共创共享、创新创优、合规合德，强调积极奋斗、共同发展、追求创新与遵守规范。2.说出亨通集团的三大核心产业。答：亨通集团三大核心产业是通信网络、智能电网传输、海洋能源，为各领域提供产品和服务。3.亨通集团对人才培养有什么举措？答：举措有引进高端人才、培养内部人才，与高校合作，建立激励机制，培养复合型人才，促员工成长。4.亨通集团的社会责任主要体现在哪些方面？答：体现在环境保护、公益慈善、捐资助学、扶贫济困、环保行动、公益讲座等，回馈社会促可持续发展。讨论题（每题5分，共4题）1.探讨亨通集团在5G时代面临的机遇与挑战。答：机遇是5G建设需求提升产品销量，拓展市场。挑战是技术更新快，需持续研发投入；竞争激烈，要保持领先。2.分析亨通集团国际化发展的意义。答：可扩大市场份额，提升品牌国际影响力，获取海外资源和技术，学习先进管理经验，增强整体竞争力。3.谈谈亨通集团如何在技术创新上保持领先。答：加大研发投入，吸引高端人才，与高校及科研机构合作，