版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年党风廉政建设考试题库及答案一、单项选择题1.党的二十大报告指出,反腐败是最彻底的自我革命,必须永远吹冲锋号。下列不属于新时代反腐败斗争基本原则的是:A.坚持无禁区、全覆盖、零容忍B.坚持重遏制、强高压、长震慑C.坚持受贿行贿一起查D.坚持区别对待、网开一面答案:D2.根据《中国共产党纪律处分条例》(2024年修订),党员受到留党察看处分,其党内职务:A.自然撤销B.暂时保留C.由上级党组织决定是否撤销D.视情节轻重决定是否保留答案:A3.中央八项规定的核心是:A.改进调查研究B.精简会议活动C.密切联系群众,求真务实、艰苦朴素D.规范出访活动答案:C4.党员领导干部违反有关规定,干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让等市场经济活动,情节严重的,应给予:A.严重警告处分B.撤销党内职务处分C.留党察看处分D.开除党籍处分答案:D5.“两个维护”是指:A.维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导B.维护党的团结统一,维护党的纪律严肃性C.维护人民群众根本利益,维护社会公平正义D.维护国家主权安全,维护发展利益答案:A二、多项选择题1.下列属于政治纪律“五个必须”要求的有:A.必须维护党中央权威,决不允许背离党中央要求另搞一套B.必须维护党的团结,决不允许在党内培植私人势力C.必须遵循组织程序,决不允许擅作主张、我行我素D.必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动答案:ABCD2.监督执纪“四种形态”包括:A.经常开展批评和自我批评、约谈函询,让“红红脸、出出汗”成为常态B.党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数C.党纪重处分、重大职务调整的成为少数D.严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数答案:ABCD3.下列属于“四风”问题中形式主义表现的有:A.落实党中央决策部署打折扣、搞变通,空喊口号不落实B.调研搞“作秀式”“盆景式”,只看成绩不看问题C.超标准配备办公用房,违规发放津贴补贴D.对待群众诉求推诿扯皮,门好进、脸好看、事难办答案:AB4.党委(党组)落实全面从严治党主体责任,需重点抓好的工作包括:A.加强政治建设,强化理论武装B.持之以恒正风肃纪,深化反腐败斗争C.落实党管干部原则,选好用好干部D.支持纪检监察机关履行监督责任答案:ABCD三、判断题1.党员干部因过失犯罪被判处三年以下有期徒刑,一律开除党籍。()答案:×(解析:根据《中国共产党纪律处分条例》,因过失犯罪被判处三年以下有期徒刑或管制、拘役,一般应开除党籍;特殊情况下可保留党籍,但需报上级批准。)2.领导干部配偶、子女及其配偶可以在该领导干部管辖的地区和业务范围内从事可能影响公正执行公务的经营活动。()答案:×(解析:《中国共产党纪律处分条例》明确禁止此类行为,属于违反廉洁纪律。)3.对匿名诬告、制造谣言的,党组织应视情节对诬告者追究责任,为被诬告干部澄清正名。()答案:√4.党员干部离职或退(离)休后,可以接受原任职务管辖的地区和业务范围内企业的聘任,无需报告。()答案:×(解析:需遵守离职从业限制规定,违规者将被追究纪律责任。)四、简答题1.简述“三个区分开来”的具体内容。答案:把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误错误,同明知故犯的违纪违法行为区分开来;把尚无明确限制的探索性试验中的失误错误,同明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来。2.简述《中国共产党问责条例》中“问责对象”的范围。答案:问责对象是党组织、党的领导干部,重点是党委(党组)、党的工作机关及其领导成员,纪委、纪委派驻(派出)机构及其领导成员。3.简述“一岗双责”的具体要求。答案:领导干部既要对所在岗位承担的业务工作负责,又要对职责范围内的党风廉政建设工作负责,切实做到业务工作与党风廉政建设同部署、同落实、同检查、同考核。五、案例分析题案例:某县交通局局长张某(党员),2025年10月在负责农村公路改造项目中,接受施工方赠送的高档白酒2箱(价值1.2万元),并在项目验收时降低标准,导致部分路段存在质量隐患。2026年3月,经群众举报,县纪委监委对张某立案审查。问题:张某的行为违反了哪些纪律?应如何定性处理?答案:张某的行为违反了党的廉洁纪律和工作纪律。(1)违反廉洁纪律:利用职务上的便利,收受可能影响公正执行公务的礼品,依据《中国共产党纪律处分条例》第九十四条,属于违规收受礼品、礼金行为。(2)违反工作纪律:在项目验收中失职失责,降低标准导致质量隐患,依据
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026四川省现代种业发展集团种芯农业有限公司社会化招聘3人考试备考试题及答案解析
- 2026福建泉州市河市中学春季教师招聘2人考试备考试题及答案解析
- 2026湖北神农架林区高级中学招聘校园安保人员(公益性岗位)2人笔试参考题库及答案解析
- 2026中国联通广西壮族自治区分公司社会招聘31人考试备考题库及答案解析
- 2026江西鹰潭月湖区交通运输局招聘工作人员1人考试参考题库及答案解析
- 2026重庆荣昌区文化和旅游发展委员会招聘1人考试参考题库及答案解析
- 2026四川雅安市金服科技有限公司招聘1人笔试模拟试题及答案解析
- 2026云南昭通市政务服务管理局招聘城镇公益性岗位工作人员的1人笔试模拟试题及答案解析
- 2026年南通市卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位公开招聘高层次及紧缺岗位人才192人(长期)考试备考题库及答案解析
- 2026河南郑州市郑东新区华水小学教师招聘考试备考试题及答案解析
- 2026届湖南省长郡中学生物高三上期末学业质量监测模拟试题含解析
- 法学基础理论考试试题及答案
- 2025eber原位杂交检测技术专家共识解读 (1)课件
- 2026年抖音小店开店运营实操指南
- 老年友善医院创建-社区卫生服务中心员工手册
- 教练型上司培训
- 古罗马公共建筑与政治象征
- 5年(2021-2025)天津高考数学真题分类汇编:专题03 导数及其应用(解析版)
- 护理解剖学期末考试题库及答案
- 加油站反恐应急预案(3篇)
- 农小蜂-2025年中国大豆进出口贸易数据分析简报
评论
0/150
提交评论