公司领导安全生产职责清单

公司领导安全生产职责清单安全生产是企业发展的生命线，公司各级领导肩负着保障员工生命财产安全、推动企业安全发展的重要责任。为明确领导在安全生产工作中的具体职责，确保安全生产责任制落到实处，特制定本职责清单。本清单旨在强化领导干部的安全意识与担当，形成“人人有责、各负其责、齐抓共管”的安全生产工作格局。一、公司主要负责人安全生产职责公司主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作全面负责，需切实履行以下职责：1.全面领导责任：认真贯彻执行国家及地方有关安全生产的法律法规、政策方针和标准规范，将安全生产工作纳入公司发展战略和重要议事日程，做到亲自研究、亲自部署、亲自督查安全生产重大事项。2.规划与投入：组织制定并实施公司安全生产中长期规划和年度工作计划，保证安全生产投入的有效实施，确保资金投入满足安全设施建设、设备更新、隐患治理、安全培训、劳动防护用品配备等需求。3.机构与人员：按照规定设置安全生产管理机构，配备足额且具备专业能力的安全生产管理人员，并保障其依法履行职责。4.制度体系建设：组织制定和完善公司安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规程，并监督其严格执行，确保制度的科学性、适用性和严肃性。5.风险管控与隐患排查：组织建立健全安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，定期研究分析安全生产形势，组织开展安全生产检查，及时消除重大事故隐患。6.应急管理：组织制定并实施生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系，配备必要的应急救援器材、设备和物资，定期组织应急救援演练，提升应急处置能力。7.事故处理：发生生产安全事故时，立即启动应急预案，赶赴现场组织抢救，防止事故扩大，并按照规定及时、如实上报事故情况，配合事故调查处理，落实事故防范和整改措施。8.教育与培训：组织开展全员安全生产教育培训和宣传工作，确保主要负责人、安全管理人员、特种作业人员持证上岗，提升全体员工的安全素养和应急能力。9.安全文化建设：倡导和培育“安全第一、预防为主、综合治理”的安全文化，营造重视安全、关爱生命的良好氛围。10.考核与奖惩：建立健全安全生产考核奖惩机制，将安全生产工作成效纳入领导班子和相关部门、人员的绩效考核，对在安全生产工作中成绩显著的给予表彰奖励，对失职渎职行为严肃追责。二、分管安全生产工作负责人职责分管安全生产工作的负责人协助主要负责人履行安全生产管理职责，对安全生产工作负直接领导责任，具体职责如下：1.组织落实：协助主要负责人组织落实公司安全生产各项决策部署，具体组织制定和实施安全生产规章制度、操作规程及年度安全工作计划。2.监督检查：定期组织开展安全生产专项检查和综合性检查，深入一线了解安全生产状况，及时发现并督促整改安全隐患，对重大隐患挂牌督办。3.安全管理：领导安全生产管理部门的工作，指导和协调各部门、各单位的安全生产工作，监督安全生产责任制的落实情况。4.风险与隐患：组织开展安全风险辨识、评估与分级管控工作，推动隐患排查治理常态化、规范化，确保风险可控、隐患及时消除。5.培训教育：组织制定并实施公司安全生产培训教育计划，确保员工具备必要的安全知识和操作技能。6.应急与事故：具体负责生产安全事故应急预案的演练和修订工作，协助主要负责人做好事故应急处置和调查处理工作。7.投入监督：监督安全生产投入的有效使用，确保安全技术措施和劳动防护用品的落实。8.报告工作：定期向主要负责人报告安全生产工作情况，提出改进工作的意见和建议。三、其他分管负责人安全生产职责其他分管业务工作的负责人（如分管生产、技术、设备、财务、人事等），对其分管业务范围内的安全生产工作负直接领导责任：1.“一岗双责”：坚持“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，在分管业务工作中同步考虑、部署、检查和落实安全生产工作。2.业务融合：将安全生产要求融入到分管业务的规章制度、操作规程、工艺流程和管理流程中，确保业务工作与安全生产同推进、同考核。3.隐患排查：组织排查分管业务范围内的安全风险和事故隐患，督促相关部门和人员制定整改措施并限期整改。4.资源保障：在分管业务范围内，为安全生产工作提供必要的资源支持和保障。5.应急配合：参与分管业务范围内的生产安全事故应急救援和调查处理工作。6.报告反馈：及时向主要负责人和分管安全生产负责人报告分管业务范围内的重大安全生产问题和隐患。四、各部门负责人安全生产职责各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作全面负责：1.贯彻执行：认真贯彻落实公司安全生产各项规章制度和工作部署，组织制定本部门的安全操作规程和实施细则。2.教育管理：组织本部门员工进行安全生产知识、技能和操作规程的学习培训，提高员工安全意识和自我防护能力，督促员工正确佩戴和使用劳动防护用品。3.日常检查：组织开展本部门日常安全生产检查和隐患排查治理工作，及时消除不安全因素，对不能立即整改的隐患要及时上报并采取临时防范措施。4.设备设施：负责本部门所辖设备设施的安全运行和维护保养，确保其符合安全技术标准。5.应急处置：组织本部门员工参与公司应急预案的演练，熟悉应急处置程序，发生险情或事故时，立即组织抢救，并按规定上报。6.报告与改进：及时向公司分管领导和安全生产管理部门报告本部门发生的安全事故、未遂事件和重大安全隐患，并积极配合调查处理，落实整改措施。结语安全生产责任重于泰山。公司各级领导干部必须深刻认识自身肩负的安全