艺术 体育课程考核制度_第1页
艺术 体育课程考核制度_第2页
艺术 体育课程考核制度_第3页
艺术 体育课程考核制度_第4页
艺术 体育课程考核制度_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE艺术体育课程考核制度一、总则(一)目的为了全面、客观、公正地评价学生在艺术体育课程中的学习成果,激发学生对艺术体育的兴趣和热情,提高学生的艺术修养和身体素质,促进艺术体育课程教学质量的提升,特制定本考核制度。(二)适用范围本制度适用于本校所有开设的艺术体育课程,包括但不限于音乐、美术、体育与健康等课程。(三)考核原则1.全面性原则:考核应涵盖艺术体育课程的各个方面,包括知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等。2.客观性原则:考核应依据明确的考核标准和方法,确保考核结果真实、客观、公正。3.激励性原则:考核应注重对学生的激励和引导,促进学生积极参与艺术体育学习,不断提高自身素质。4.多样性原则:考核方式应多样化,结合课程特点和学生实际情况,采用多种考核形式,如考试、考查、实践操作、作品展示等。二、考核内容与标准(一)艺术课程考核内容与标准1.音乐课程知识与技能能准确识读简单的乐谱,掌握基本的节奏、音准、和弦等知识。具备一定的演唱或演奏能力,能够熟练演唱或演奏规定的曲目。过程与方法积极参与音乐课堂活动,如唱歌、演奏、欣赏等,表现出良好的节奏感和音乐表现力。在音乐创作或表演中,能够运用所学知识和技能,发挥自己的创造力和想象力。情感态度与价值观对音乐具有浓厚的兴趣,能够欣赏不同风格的音乐作品,培养审美情趣。通过音乐学习,增强团队合作意识和自信心,培养积极向上的生活态度。考核标准:根据学生在各方面的表现,分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀:知识与技能掌握扎实,过程与方法表现突出,情感态度与价值观积极向上;良好:知识与技能掌握较好,过程与方法表现较好,情感态度与价值观较积极;合格:知识与技能基本掌握,过程与方法表现一般,情感态度与价值观基本符合要求;不合格:知识与技能掌握较差,过程与方法表现不佳,情感态度与价值观存在问题。2.美术课程知识与技能了解基本的美术知识和技能,如画法、构图、色彩搭配等。能够运用所学知识和技能,创作具有一定水平的美术作品,如绘画、手工、设计等。过程与方法积极参与美术课堂实践活动,认真观察、思考和创作,表现出较强的动手能力和创新思维。在美术作品创作过程中,能够注重细节,体现自己的个性和风格。情感态度与价值观对美术具有浓厚的兴趣,能够欣赏和评价不同类型的美术作品,提高审美能力。通过美术学习,培养耐心、细心和专注力,增强对美的感知和表达能力。考核标准:同样分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀:知识与技能精湛,过程与方法独特创新,情感态度与价值观高度积极;良好:知识与技能良好,过程与方法表现较好,情感态度与价值观较积极;合格:知识与技能基本达标,过程与方法表现一般,情感态度与价值观基本符合;不合格:知识与技能欠缺,过程与方法表现较差,情感态度与价值观存在不足。(二)体育课程考核内容与标准1.体育与健康课程知识与技能掌握基本的体育知识和技能,如田径、球类、体操等项目的技术动作。具备一定的运动能力,能够完成规定的体育项目测试,如跑步、跳远、跳绳等。过程与方法积极参与体育课堂教学和课外体育活动,养成良好的运动习惯。在体育锻炼中,能够运用所学知识和技能,不断提高自己的运动水平。情感态度与价值观对体育具有浓厚的兴趣,热爱体育运动,培养坚韧不拔的意志品质。通过体育学习,增强团队合作意识和竞争意识,培养良好的体育道德。考核标准:分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀:知识与技能熟练掌握,过程与方法积极主动,情感态度与价值观非常积极;良好:知识与技能掌握较好,过程与方法表现较好,情感态度与价值观较积极;合格:知识与技能基本掌握,过程与方法表现一般,情感态度与价值观基本符合;不合格:知识与技能掌握不足,过程与方法表现较差,情感态度与价值观存在问题。三、考核方式(一)平时考核1.课堂表现:包括出勤情况、课堂参与度、学习态度等,由任课教师根据学生的日常表现进行评价。2.作业完成情况:教师布置的艺术体育相关作业,如绘画作品、音乐演奏视频、体育锻炼记录等,学生按时完成并达到一定质量要求,教师给予相应评分。(二)实践考核1.艺术实践:组织学生进行艺术表演、作品展览等实践活动,根据学生在实践中的表现进行考核。2.体育测试:按照国家学生体质健康标准,定期对学生进行体育项目测试,如体能测试、技能测试等,记录学生的测试成绩。(三)期末考核1.理论考试:对于艺术体育课程中的理论知识部分,通过期末考试的形式进行考核,检验学生对基础知识的掌握程度。2.综合评定:任课教师根据学生平时考核、实践考核和期末考核的成绩,进行综合评定,给出最终的考核等级。四、成绩评定与记载(一)成绩评定1.艺术体育课程考核成绩采用百分制或等级制进行评定。百分制成绩按照平时考核成绩、实践考核成绩和期末考核成绩所占比例进行综合计算,具体比例由任课教师根据课程特点确定。等级制分为优秀(90100分)、良好(8089分)、合格(6079分)、不合格(60分以下)。2.学生最终考核成绩达到60分及以上者,获得该课程的学分;考核成绩不合格者,应参加补考或重修。(二)成绩记载1.任课教师应及时、准确地记录学生的考核成绩,并将成绩录入学校教学管理系统。2.学生的考核成绩应长期保存,作为学生学业档案的重要组成部分,供学校、教师和学生本人查询使用。五、补考与重修(一)补考1.学生考核成绩不合格者,可参加学校组织的补考。补考时间一般在学期结束后的规定时间内进行。2.补考内容原则上与期末考试内容相同,难度适当降低。补考成绩按实际得分记载,不再区分平时成绩、实践成绩和期末成绩。3.补考成绩合格者,给予该课程学分,但成绩注明“补考”字样;补考仍不合格者,应参加重修。(二)重修1.学生补考仍不合格或因其他原因需要重新学习该课程的,应参加重修。重修可随下一年级相同课程学习,也可参加学校组织的集中重修班。2.重修学生应按照学校规定缴纳重修费用,并完成规定的学习任务和考核。3.重修考核方式与正常考核相同,成绩评定和记载办法与正常考核一致。六、考核组织与管理(一)成立考核工作领导小组学校成立艺术体育课程考核工作领导小组,由分管教学的副校长担任组长,教务处、艺术体育教研组长等为成员。领导小组负责制定考核制度、审核考核方案、监督考核过程、审定考核结果等工作。(二)明确职责分工1.教务处:负责统筹协调艺术体育课程考核工作,制定考核工作的总体安排和要求,审核考核成绩,办理学分认定等相关事宜。2.艺术体育教研组长:组织本学科教师制定具体的考核方案,指导教师实施考核工作,对考核过程和结果进行检查和监督。3.任课教师:按照考核制度和考核方案的要求,认真组织教学和考核工作,客观、公正地评价学生的学习成绩,及时记录和上报学生的考核成绩。(三)加强考核过程管理1.学校应加强对艺术体育课程考核工作的指导和监督,确保考核工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论