版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年医德医风培训考试试题及答案一、单项选择题(每题1分,共30分。每题只有一个最佳答案,请将正确选项字母填入括号内)1.患者因经济困难要求减少检查项目,主管医生最符合医德的做法是()A.直接拒绝,坚持原方案B.让患者签署“自愿放弃”声明C.与患者共同权衡利弊,调整方案并记录沟通经过D.暗示患者可去药店“便宜处理”答案:C2.值班护士发现医嘱剂量疑似超出说明书范围,首先应()A.立即执行,相信医生经验B.自行减量后执行C.暂停执行,当面或电话与开嘱医生再次核对D.让患者家属决定是否执行答案:C3.关于“红包”治理,下列哪项表述符合《2025版医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》要求()A.术后患者执意送2000元购物卡,可“先收下术后退还”B.可以委托科室护工代收再转交C.当场拒绝并报告纪检监察室,由医院统一登记、退返D.金额低于500元可视为“礼尚往来”答案:C4.医师在自媒体发布病例讨论,必须首先()A.隐去患者姓名即可B.征得患者书面知情同意并对可识别信息做彻底去标识化C.标注“仅供学术”免责声明D.关闭评论区防止泄露答案:B5.下列哪项最能体现“患者自主”原则()A.由医院伦理委员会代替患者做决策B.医生以“为你好”为由隐瞒晚期诊断C.充分告知后尊重患者拒绝手术的决定D.让家属签字即可,无需告知患者本人答案:C6.2025年起,国家卫健委把“医德考评”结果与下列哪项直接挂钩()A.仅与评优评先挂钩B.与职称晋升、绩效、定期考核全链条挂钩C.仅与年度旅游福利挂钩D.与论文发表数量挂钩答案:B7.当同事出现职业倦怠并可能危及患者安全时,最符合团队伦理的做法是()A.事不关己,避免得罪人B.私下提醒即可C.及时报告上级并协助其获得心理支持D.在朋友圈暗示批评答案:C8.关于AI辅助诊断,以下哪项符合医德规范()A.为节省时间,直接采用AI结果出具报告B.AI结果仅供医生参考,最终诊断须由医生负责并告知患者C.把AI软件商标印在胶片上作广告D.患者质疑AI时,医生可拒绝解释答案:B9.患者要求记录“虚假低体重”以便参军,医生应()A.满足要求,体现“患者至上”B.委婉修改2公斤C.拒绝并说明法律与健康风险,建议合法途径D.让患者另请高明答案:C10.下列哪项属于《医师法》新增的“终身禁业”情形()A.首次收受红包200元B.因犯罪受刑罚且与执业相关,情节恶劣C.病历书写潦草D.医患沟通语气生硬答案:B11.对临床试验受试者,伦理首要原则是()A.科学优先B.患者受益最大化C.尊重、保障受试者权益与安全D.快速入组完成样本量答案:C12.医生在电梯内谈论患者病情,被其他乘客录音并上传网络,主要违背()A.诚实守信B.隐私保密C.公平公正D.廉洁自律答案:B13.患者突发意识障碍,需紧急手术,但无法联系家属,医生应()A.无限期等待B.报医院总值班或医务部备案,立即手术C.让护工代签D.放弃手术避免纠纷答案:B14.关于“过度医疗”的界定,下列哪项最准确()A.医保目录外项目一律算过度B.超出指南推荐且无明确获益证据的诊疗行为C.患者主动要求的项目D.价格高于2000元的检查答案:B15.医生接受药企邀请出国“学术旅游”,未向单位报备,违反()A.医疗质量安全核心制度B.廉洁从业九项准则C.病历书写规范D.处方管理办法答案:B16.患者对治疗方案有歧义,医生用专业术语反复解释无效,最佳策略是()A.放弃沟通直接操作B.请上级医生或医务社工协助,用通俗语言及可视化工具再沟通C.让患者自己查百度D.记录“患者不配合”即可答案:B17.以下哪项最能体现“公平可及”原则()A.VIP通道优先检查B.按病情紧急程度分级诊疗C.熟人加号D.高收费套餐优先答案:B18.医师被患者投诉“态度差”,医院伦理谈话首要环节是()A.直接扣奖金B.倾听双方陈述,还原事实,评估是否违反尊重原则C.让医生写检查D.删除监控录像答案:B19.互联网医院复诊,患者要求超量开麻醉药品,医生应()A.满足需求,提高满意度B.拒绝并告知网络不可开具麻精药品政策C.让患者到线下“找熟人”D.拆分成多张处方答案:B20.医疗差错发生后,医生第一时间应()A.销毁原始记录B.告知患者真相并采取措施防止损害扩大C.统一口径对外D.等待领导指示答案:B21.关于“科研诚信”,下列哪项正确()A.为了阳性结果,可剔除部分样本B.一稿多投属于合理利用C.原始数据保存不少于研究结束后十年D.统计学显著性可“后期调整”答案:C22.患者为外籍人士,语言不通,医生应()A.让其自行找翻译B.用手机软件随便翻译C.由医院配备合规医学翻译并签署知情同意D.让同病房家属帮忙答案:C23.以下哪项属于“医学人文关怀”核心内容()A.给予患者尊重、共情与心理支持B.提供免费餐饮C.减免全部费用D.赠送礼品答案:A24.医生个人在社交平台上发布手术视频,必须()A.加滤镜美化B.获得患者及医院双重书面授权C.标注“血腥慎入”D.关闭点赞答案:B25.医院开展“满意度红包”奖励,医生为提高分数让患者给好评,违反()A.结果真实原则B.公平竞争C.廉洁从业D.以上全部答案:D26.患者要求“克隆”已逝家属基因,医生应()A.立即联系生物公司B.告知伦理法律风险,建议合法合规渠道C.收取加急费办理D.让其出国操作答案:B27.关于“分级诊疗”,医生最符合医德的做法是()A.把轻症留在三甲,提高床位使用率B.根据病情需要,主动建议适合层级机构C.让患者自行选择D.全部收入院答案:B28.医生在学术会议使用患者影像,合规做法是()A.现场拍照即可B.去标识化+知情同意C.会后发公众号D.用黑条遮眼答案:B29.患者录音录像未经医生同意,医生应()A.抢夺手机B.立即停诊C.冷静告知可录音但须完整记录不得剪辑,并继续专业诊疗D.拒绝继续治疗答案:C30.2025年起,医师定期考核新增“医德量化”指标,其中“患者反馈”权重占()A.5%B.15%C.30%D.60%答案:C二、多项选择题(每题2分,共20分。每题有两个或两个以上正确答案,多选、少选、错选均不得分)31.以下哪些行为违反《廉洁从业九项准则》()A.接受药企资助的“隐形旅游”B.向患者推荐院外指定药店并收取回扣C.让实习医生代写病历并签自己名字D.术后患者自愿送锦旗,科室悬挂答案:ABC32.医生在知情同意过程中应告知的内容包括()A.病情及预后B.推荐方案与可选方案C.潜在风险与不良反应D.大概费用及医保政策答案:ABCD33.医学科研中,哪些属于“学术不端”()A.伪造数据B.篡改图像C.不当署名D.拆分发表答案:ABCD34.以下哪些措施有助于减少职业倦怠()A.医院设立心理支持热线B.弹性排班C.同事间“同伴支持”小组D.强制加班文化答案:ABC35.关于“互联网+医疗”,下列哪些符合规范()A.初诊不得线上开展B.电子处方需药师审核C.保护患者数据隐私D.AI客服可完全替代医生答案:ABC36.以下哪些场景必须取得书面知情同意()A.手术麻醉B.输注无偿献血血液C.临床试验D.普通静脉输液答案:ABC37.医生在公共媒体发表健康科普,应避免()A.夸大疗效B.贬低同行C.未经证实的偏方D.使用绝对化用语答案:ABCD38.以下哪些属于“医学伦理四原则”()A.尊重自主B.不伤害C.行善D.公正答案:ABCD39.患者要求“安乐死”,医生应()A.直接拒绝并报警B.倾听痛苦,给予舒缓医疗与心理支持C.告知我国法律不允许D.建议自行了结答案:BC40.医院伦理委员会职能包括()A.审查科研方案B.指导临床伦理决策C.监督新技术应用D.代替法院做判决答案:ABC三、判断题(每题1分,共10分。正确打“√”,错误打“×”)41.医生个人可以在病历中粘贴患者裸照用于教学,只要隐去姓名即可。()答案:×42.2025年起,医师被认定“恶意投诉”可不计入医德档案。()答案:√43.医疗纠纷人民调解委员会出具的协议书具有法律效力。()答案:√44.医生在值班期间饮酒,只要没出事故就不算违纪。()答案:×45.患者放弃治疗自动出院,医生仍需尊重其决定并办理手续。()答案:√46.医院可以把患者手机号卖给保险公司。()答案:×47.医生参加义诊可获取继续教育学分。()答案:√48.科研论文通讯作者无需对数据真实性负责。()答案:×49.医生泄露患者艾滋病信息给媒体,可能构成犯罪。()答案:√50.医疗质量安全核心制度要求危急值必须双签字确认。()答案:√四、填空题(每空1分,共20分)51.医学伦理学三大基本理论是________、________、________。答案:义务论、后果论、德性论52.2025年国家卫健委提出“________”行动,要求把医德考评贯穿人才评价全过程。答案:医德强基53.《中华人民共和国民法典》第________条明确医疗机构及其医务人员应保护患者隐私。答案:103354.医师定期考核周期为________年,考核内容包括业务水平、工作成绩和________。答案:三,职业道德55.科研数据造假被撤稿,主要责任人________年内不得申报科技计划项目。答案:五56.医疗纠纷处理途径有协商、________、行政调解、________。答案:人民调解,司法诉讼57.医院“首诉负责制”要求第一个接到投诉的工作人员必须在________小时内完成初步核实。答案:2458.世界卫生组织将“________”定义为对患者心理、社会和精神需求的全面照护。答案:人文关怀59.互联网诊疗不得对________岁以下儿童开具麻醉药品处方。答案:1260.医疗质量安全核心制度中,________制度要求对死亡病例一周内完成多学科讨论。答案:死亡讨论五、简答题(每题8分,共40分)61.简述“知情同意”在临床实践中常被忽视的五个细节,并给出改进措施。答案:(1)忽视患者决策能力评估:改进——使用MMSE或决策能力评估表,记录结果。(2)专业术语未转化:改进——采用“回教”技巧,让患者复述,必要时用模型或视频。(3)仅让家属签字:改进——确认患者具备决策能力后,首先告知患者本人。(4)风险告知泛化:改进——使用数字风险图标,提供区间值及对比基准。(5)未记录沟通过程:改进——在病历中插入“知情沟通记录单”,双签字并保存音视频。62.结合2025年新规,阐述医疗机构如何建立“医德档案”并实现动态管理。答案:①建档范围:全体医务人员含进修、实习、科研助理。②信息来源:患者满意度、投诉、表扬、科研诚信、廉洁记录、质量安全事件。③量化指标:设置100分制,其中患者反馈30%,廉洁从业20%,同行评价20%,质量安全20%,科研诚信10%。④系统平台:对接HIS、科研、财务、纪检数据库,自动抓取,减少人工。⑤动态更新:事件发生后7日记分,允许本人申诉,伦理委员会复核。⑥结果运用:与职称、晋升、评优、绩效、续聘挂钩,并向社会公开摘要。63.试述“过度医疗”与“防御性医疗”的区别与联系,并提出三条治理策略。答案:区别:a.过度医疗强调超出循证获益的诊疗,动机可能含经济利益;b.防御性医疗强调为避免法律风险而“多做”,动机为自我保护。联系:两者均造成资源浪费、患者伤害、信任下降,常同时出现。治理策略:1.法律层面:推广医疗责任保险,建立“技术性豁免”条款,降低防御动机。2.支付层面:扩大DRG/DIP打包支付,结余留用,减少项目收益。3.文化层面:将“适宜技术”纳入医德考核,对低价值诊疗予以负分。64.患者突发不良事件,医生如何依据“危机沟通”原则对外发布信息?答案:①主动:第一时间由指定发言人统一口径,避免“静音”。②真实:披露已知事实,不猜测、不隐瞒。③共情:对患者及家属表示歉意与关怀,提供心理援助电话。④承诺:说明调查流程、时限及后续改进措施。⑤持续:24小时内发布第一次,72小时内更新,事件结束后总结报告。65.请列举医生使用社交媒体时应遵循的“五条底线”,并举例说明。答案:1.隐私底线:不得发布可识别患者影像,如面部、文身。2.专业底线:不夸大疗效,如宣称“100%治愈糖尿病”。3.广告底线:未审批不得发布医疗广告,如“限量双眼皮名额”。4.法律底线:不泄露国家秘密,如新发传染病未公开数据。5.文明底线:不攻击同行,如“某主任技术垃圾”。六、案例分析题(每题15分,共30分)66.案例:患者王某,男,68岁,晚期肺癌并多发转移,疼痛剧烈。家属要求“无论如何抢救”,主管李医生认为插管只会增加痛苦。家属威胁“不抢救就投诉”。问题:(1)指出伦理冲突核心;(2)给出解决步骤;(3)如家属仍坚持,医生如何平衡“不伤害”与“尊重自主”?答案:(1)冲突核心:家属代理决策与患者最佳利益之间的张力,以及资源合理分配。(2)解决步骤:①确认患者先前意愿:查找
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年三门峡社会管理职业学院单招职业倾向性测试题库附参考答案详解(典型题)
- 2026年云南省怒江傈僳族自治州单招职业倾向性考试题库附答案详解(a卷)
- 2026年三明医学科技职业学院单招职业适应性考试题库及答案详解(典优)
- 2026年丽水职业技术学院单招综合素质考试题库带答案详解(轻巧夺冠)
- 2026年云南理工职业学院单招职业倾向性测试题库附答案详解(完整版)
- 2026年云南工程职业学院单招职业技能测试题库附参考答案详解(突破训练)
- 2026年上海师范大学单招职业适应性测试题库及答案详解(网校专用)
- 2026年上海戏剧学院单招职业适应性测试题库及答案详解(典优)
- 2026年上海戏剧学院单招职业倾向性测试题库含答案详解(研优卷)
- 2026年三门峡社会管理职业学院单招职业倾向性测试题库带答案详解(b卷)
- 酒吧设计方案汇报
- 过敏性紫癜课件教学课件
- CT的维护保养课件
- LY-T 3398-2024 草原等级评定技术规程
- QC/T 222-2025自卸汽车
- 保洁行业复工方案(3篇)
- 住培入科教育体系框架
- JG/T 235-2014建筑反射隔热涂料
- 装饰工程临电临水施工方案
- 2024年浙江首考高考英语卷试题真题及答案解析(含听力原文+作文范文)
- 2017数据中心制冷与空调设计标准
评论
0/150
提交评论