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文档简介
物流企业叉车操作工服务协议本协议由以下双方于______年______月______日在______签订:甲方(服务提供方):[物流企业全称]住所地:[物流企业注册地址]法定代表人/负责人:[姓名]联系电话:[企业联系电话]职业健康安全许可证号(如有):[编号]乙方(服务接受方/操作工):姓名:[操作工姓名]身份证号码:[身份证号码]住所地:[操作工户籍地址或实际居住地址]联系电话:[个人联系电话]驾驶证号码:[叉车驾驶证号码]特种作业操作证编号:[叉车操作证编号]鉴于甲方需要从事仓储、配送等物流作业的叉车操作服务,乙方具备相应的专业技能和资质,双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,达成如下协议:第一条服务内容与范围乙方在甲方指定的仓库、配送中心或其他作业场所,担任叉车操作工,主要负责甲方或甲方客户的货物搬运、堆垛、装卸、短驳运输等作业。具体服务范围包括甲方仓库区域______(可详细列明区域、库区、货架编号等),并服从甲方管理人员根据甲方作业计划下达的合法、明确的叉车操作指令。甲方应通过工作单、指定系统或其他有效方式下达操作指令。乙方不得操作甲方明令禁止操作的区域或设备。第二条工作时间与休息休假协议约定乙方执行标准工时制,每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。具体工作时间为每日______时至______时,每周工作______天。如因甲方生产需要,经与乙方协商后,可安排轮班、倒班或加班。甲方应确保乙方享有国家法定节假日、休息日以及带薪年休假、婚假、产假、病假等法定假期。甲方安排乙方加班的,应依法支付加班费或安排同等时间的调休。第三条劳动报酬乙方的劳动报酬构成为:1.基本工资/岗位工资:人民币______元/月;2.绩效奖金:根据甲方考核办法,依据乙方工作量、安全表现、工作效率等核定,每月/次______元;3.加班费:按国家规定标准支付;4.岗位津贴:如适用,______元/月。甲方每月______日前将当月工资足额支付至乙方指定的以下银行账户或以其他双方约定的方式支付:账户名称:______开户银行:______银行账号:______乙方确认其工资领取方式及账户信息准确无误,如有变更,应提前书面通知甲方。甲方应依法为乙方代扣代缴个人所得税。第四条安全生产与操作规范甲方应向乙方提供必要的岗前及在岗安全生产教育和培训,包括叉车安全操作规程、货物堆码规范、消防安全、应急处理等,并确保乙方考核合格后方可上岗。乙方必须持有有效的叉车驾驶证和特种作业操作证,并按规定参加复审。乙方必须严格遵守甲方的各项安全生产规章制度和叉车安全操作规程,包括但不限于:作业前检查叉车状况;正确穿戴安全帽、反光背心、安全鞋等个人防护用品;严格遵守通道规定,注意避让人员和障碍物;规范操作,确保货物安全稳妥;遵守限速规定;严禁酒后、疲劳驾驶叉车;发现设备故障或安全隐患,立即停止操作并立即报告甲方指定人员;爱护和正确使用叉车及辅助设备。乙方因违反操作规程或故意、重大过失造成安全事故、设备损坏、财产损失或他人伤害的,应承担相应的赔偿责任(在甲方已购买相关保险并履行赔付义务后,不足部分由乙方承担)。第五条劳动保护与保险甲方应为乙方提供符合国家标准的安全帽、反光背心、安全鞋等个人防护用品,并监督乙方正确佩戴和使用。甲方应保障乙方作业场所的安全生产条件。甲方应为乙方购买团体意外伤害保险(或工伤保险,或根据协商选择其他合适的保险形式),保障乙方在履行本协议期间因工作原因受到的伤害。保险费用由甲方承担。乙方应积极配合保险的办理和理赔事宜。如发生工伤事故,按国家及地方有关工伤保险的规定处理。第六条纪律与违约责任乙方应遵守甲方的各项规章制度,包括但不限于考勤制度、仪容仪表规范、保密制度等。乙方对在服务过程中知悉的甲方的商业秘密(包括但不限于客户信息、经营数据、成本价格、技术资料等)负有保密义务,无论本协议是否终止,该保密义务均持续有效。乙方违反本协议约定或甲方规章制度,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。甲方未能按时足额支付乙方工资、未依法为乙方缴纳社会保险(如适用)、未提供必要劳动保护或培训等,应承担相应的违约责任。第七条协议期限与终止/解除本协议为______[固定期限,例如:自______年______月______日起至______年______月______日止/无固定期限/以完成______工作任务为期限,任务完成标志为______]协议。协议期满前______日,如双方均有意继续合作,应另行协商签订新的协议。经双方协商一致,可以变更本协议内容,并签订书面补充协议。本协议的解除或终止,应遵循《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。甲方依据法定情形解除本协议的,应依法支付经济补偿。乙方依据法定情形解除本协议的,应提前______日以书面形式通知甲方。无论因何种原因导致本协议终止或解除,双方均应做好工作交接,乙方应归还甲方提供的所有资料、文件、物品及属于甲方的设备(如有)。甲方应为乙方办理相关手续。第八条争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他双方之间的所有通知、文件等均应采用书面形式,按本协议载明的地址送达。任何一方变更地址,应提前以书面形式通知对方。本协议构成双方关于本协议标的的完整协议,取代此前所有口头或书面的约定、谅解。本协议的附件(如有)是本协议不可分割的组成部
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