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文档简介
药剂师岗位操作规程与质量控制标准前言药剂师作为药品流通与使用环节的关键技术人员,肩负着保障患者用药安全、有效、合理的重要职责。为规范药剂师执业行为,提升药学服务质量,确保药品质量从调配到使用的全过程可控,特制定本操作规程与质量控制标准。本规程适用于各级各类医疗机构从事药品调剂、药品管理及临床药学服务的药剂师。一、药剂师岗位操作规程(一)处方审核与评估1.接收处方:药剂师应首先确认处方来源的合法性与规范性,核对处方医师签名或签章。2.合法性审核:检查处方是否为经注册的执业医师或执业助理医师在其执业地点和执业范围内开具。3.规范性审核:逐项核对处方前记、正文、后记各项内容是否完整、清晰,特别是患者信息、药品名称、规格、数量、用法用量、医师签名等。4.适宜性审核:*用药适应症:判断药品与诊断是否相符。*药物选择:评估所选药物的疗效、安全性、经济性及患者个体因素(如过敏史、肝肾功能、妊娠哺乳期等)。*用法用量:核对剂量、给药途径、给药频次、疗程是否适宜,尤其关注特殊人群(老人、儿童、肝肾功能不全者)的剂量调整。*药物相互作用:审查处方中药物联用是否存在理化配伍禁忌或药效学相互作用,是否需要监测或调整。*重复用药:检查是否存在成分相同或药理作用相似药物的重复使用。*禁忌症:确认处方药品是否存在患者的用药禁忌。5.审核结果处理:*对审核合格的处方,予以调配。*对存在疑问、不规范或不适宜的处方,应及时与处方医师沟通,协商解决。必要时,记录沟通情况。对于严重不合理用药或用药错误的处方,有权拒绝调配,并向医疗机构相关部门报告。(二)药品调配1.处方核对:调配前再次核对处方信息,确保与审核结果一致。2.药品查找与取出:根据处方药品名称、规格,准确从药品储存区取药。注意药品的通用名与商品名,避免混淆。检查药品外观、标签、有效期,确保药品完好无损、在有效期内。3.称量与分装:*固体药品:使用经过校准的衡器准确称量,遵循“等量递减”原则。毒性药品、精神药品、麻醉药品等特殊管理药品需严格按照国家有关规定执行。*液体药品:使用合适的量器量取,注意刻度读取方法。*对于需要分装的药品,应使用洁净、干燥、符合要求的容器,准确分装,并贴上清晰的标签。4.调配操作:保持调配区域清洁、整齐,避免药品污染。操作过程中应集中注意力,防止差错。5.包装与标注:*将调配好的药品装入适宜的药袋或容器中。*药袋或容器上需清晰标注患者姓名、药品名称、规格、用法用量、频次、调配日期、有效期(若分装)及调配药师签章。外用药品需有醒目标识。(三)核对与发药1.双人核对(根据医疗机构规定):调配完成后,由调配药师或另一核对药师对处方信息、药品名称、规格、数量、用法用量、包装标签等进行再次核对,确保准确无误。2.患者身份确认:发药时,主动向患者或其家属问候,核对患者姓名,确认无误后方可发药。3.用药交代:向患者或其家属清晰、准确地交代药品的用法用量(如口服、外用、注射;每次剂量、每日次数、具体时间)、注意事项(如餐前餐后、禁忌食物、可能发生的不良反应及应对方法)、药品储存条件及有效期。确保患者理解。4.咨询解答:耐心解答患者提出的与用药相关的问题。5.发药后整理:清理发药台,将空药盒、包装等按规定处理。(四)药品管理1.药品入库验收:协助或参与药品入库验收,核对药品名称、规格、批号、有效期、生产厂家、数量、外观、合格证明文件等,确保符合规定。2.药品储存与养护:*根据药品性质(如常温、冷藏、冷冻、避光、防潮、防爆等)分类分区存放,符合GSP相关要求。*定期检查药品储存条件(温湿度等),并做好记录。*定期对库存药品进行养护,检查药品外观质量、有效期,防止变质、过期。*遵循“先进先出”、“近效期先出”的原则管理药品。3.效期管理:建立药品效期预警机制,对近效期药品进行标识和登记,及时处理过期、变质药品。4.特殊药品管理:严格按照国家法律法规对麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、放射性药品等进行管理,做到“双人双锁”、账物相符、专册登记。(五)临床药学服务(根据岗位设置)1.参与临床查房与会诊:深入临床科室,参与患者病例讨论,提供药学专业意见。2.治疗药物监测(TDM):协助开展治疗药物监测,根据监测结果调整给药方案。3.药品不良反应(ADR)监测与报告:收集、整理、分析、上报药品不良反应,指导临床安全用药。4.用药教育与咨询:为医护人员、患者及公众提供药物信息咨询,开展合理用药科普宣教。5.处方点评与药物利用评价:参与处方点评工作,对医疗机构药物使用情况进行分析评估,促进合理用药。二、质量控制标准(一)处方审核质量标准1.处方审核及时率:收到处方后,应在规定时间内完成审核。2.处方审核准确率:对处方合法性、规范性、适宜性的判断准确无误,对不合理处方的识别率达到100%。3.沟通记录完整性:对有疑问或不适宜处方的沟通情况,应有清晰、完整的记录(如适用)。(二)药品调配质量标准1.药品取错率:严格控制药品品种、规格、批号的取错率,目标为零差错。2.称量准确率:固体药品称量误差应符合《中国药典》或医疗机构规定的允许误差范围;液体药品量取准确。3.药品完好率:调配药品应为外观正常、无破损、无变质、在有效期内的合格药品。4.包装与标签规范率:药袋或容器标签信息(患者姓名、药品名称、规格、用法用量、频次、调配日期、药师签章等)完整、清晰、准确,符合规定。(三)核对与发药质量标准1.核对执行率:严格执行核对制度,核对率达到100%。2.发药差错率:确保发放药品与处方信息完全一致,患者身份确认无误,发药差错率控制在极低水平,目标为零差错。3.用药交代满意率:用药交代清晰易懂,患者或其家属理解并满意,关键信息(用法、用量、注意事项)告知完整率100%。(四)药品管理质量标准1.入库验收合格率:入库药品验收合格率100%,杜绝不合格药品入库。2.药品储存合规率:药品储存条件符合规定,分类存放规范,账物相符率100%。3.近效期药品预警率:对距有效期不足规定时限的药品,预警率100%。4.过期药品处理及时率:发现过期、变质药品,应立即隔离并按规定程序及时处理,处理率100%。5.特殊药品管理符合率:严格遵守特殊药品管理规定,做到“双人双锁”、账物相符、记录完整规范。(五)临床药学服务质量标准(根据岗位设置)1.药学咨询解答准确率:对用药咨询的解答准确、专业、实用。2.ADR报告及时率与完整率:发现药品不良反应,按规定时限和要求准确上报。3.处方点评规范性:按照既定标准和流程进行处方点评,结果客观公正。(六)人员与环境标准1.人员资质符合率:执业药师应持证上岗,定期参加继续教育,保持专业知识更新。2.操作规范性:严格遵守各项操作规程,着装整洁,操作前洗手或手消毒。3.工作环境整洁度:调配区域、储存区域保持清洁、卫生、有序,符合药品质量管理要求。三、保障措施与持续改进1.制度建设:医疗机构应建立健全与药剂师岗位职责相关的各项规章制度和SOP,并定期修订。2.人员培训与考核:定期对药剂师进行专业知识、操作规程、质量控制标准及法律法规的培训与考核,确保其具备胜任能力。3.质量监督与检查:设立专门的质量管理部门或人员,定期对药剂科的各项工作进行监督、检查与评估。4.差错报告与分析:建立非惩罚性的差错报告制度,对发生的差错进行及时调查、分析根本原因,并采取纠正与预防措施,持续改进工作质量。5.信息化支持:积极采用信息化手段(如处方自动审核系统、药品管理系
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