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文档简介

店铺消防安全管理制度第一章总则1.1为预防火灾、减少火灾危害,保障顾客、员工生命财产及店铺资产安全,依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》《建筑设计防火规范》《人员密集场所消防安全管理》等法律法规,结合本店建筑结构、业态特征、人员密度、可燃物存量及历史火情数据,制定本制度。1.2本制度所称“店铺”指位于商业综合体或临街独栋、使用面积20—2000㎡、单层或夹层、经营服装、餐饮、美妆、零售、体验、仓储等混合业态的营业场所;“员工”含正式、派遣、兼职、实习、外包、驻场促销、夜间保洁、设备维保等全部作业人员;“动火”指焊接、切割、热风枪、明火熬料、喷灯、火锅底加热等引入外部热源的操作;“消防设施”含火灾自动报警、喷淋、消火栓、应急照明、疏散指示、防排烟、防火卷帘、漏电火灾报警、电气火灾监控、微型消防站装备等系统与组件。1.3本制度是店铺消防管理的最高纲领,所有补充规定、岗位说明书、操作规程、考核细则、应急预案均不得与本制度冲突;任何个人无权以生产、销售、促销、装修、直播、拍摄等理由要求弱化或跳过本制度条款。第二章消防安全责任体系2.1店铺设立“消防安全领导小组”,由店长担任组长,副店长、后勤主管、工程维保主管、营运主管、人力资源主管为副组长,各区域柜组长、餐饮档口负责人、外包保洁及维保驻点队长为组员;领导小组每月1日召开消防工作例会,会议记录保存3年。2.2店长是店铺消防安全第一责任人,对政府监管部门、上级公司、顾客及员工承担法定消防安全责任;其职责包括但不限于:批准年度消防预算、签署动火审批、组织年度消防演练、向辖区大队报告重大隐患、决定停业整改、配合火灾事故调查。2.3副店长担任消防安全管理人,负责日常消防管理具体工作,每日10:00前在“消防管理信息系统”完成前日隐患整改闭环;每周一向店长提交《消防安全周志》,内容包括:巡查问题、整改照片、培训签到、维保记录、微型消防站训练视频、燃气管道压力抄表、电气线路红外测温数据。2.4各区域柜组长为本区域“消防片区长”,实行“包保制”:包设备完好、包通道畅通、包人员培训、包隐患整改、包初期火灾处置;片区长每日闭店后须用“水印相机”拍摄疏散通道、仓库门口、配电间、厨房挡火板、消防栓箱,上传企业微信“消防日志”群,漏发一次扣当月绩效5%。2.5工程维保主管负责消防设施年度检测、月度维保、每周巡检、每日测试;建立“一机一档”,含合格证、说明书、维保合同、测试记录、故障登记表;备用电源切换测试每月1次,喷淋末端放水测试每月2次,报警阀组放水试验每季度1次,全部过程录制横屏视频,上传百度企业网盘专属文件夹,保存5年。2.6人力资源主管负责员工消防培训档案,实行“一人一档”:入职安全告知书、三级教育卡、年度再培训签到、应急演练评估表、特种作业操作证复印件、离职交接单;未通过考核的员工不得排班上岗,违者按“强令冒险作业”处理。2.7店铺与外包保洁、保安、厨房设备维保、燃气公司、装修公司、广告安装公司、直播团队分别签订《消防安全补充协议》,明确其消防责任、违约处罚、火灾赔偿;外包人员不服从管理的,店铺有权要求外包公司5分钟内换人,拒不执行的,按5000元/次扣除合同款。第三章建筑与平面布置管理3.1店铺装修前须向商业综合体物业、辖区消防大队报备,提交《消防设计备案表》《装修材料清单》《电气线路图》《动火作业计划表》;使用A级不燃材料面积不得低于吊顶、墙面、隔断总面积的70%;B1级难燃材料须做阻燃处理并提供检测报告;严禁使用PVC仿真绿植、泡沫字、聚酯纤维布幔作装饰。3.2安全出口不少于2个,最远点距离安全出口直线距离不大于37.5m,步行距离不大于45m;出口门为向外开启的平开门,宽度不小于1.4m,门口内外1.5m范围内不得设置踏步、地毯、广告机、盲盒机、体重秤等障碍物;门禁系统须具备“火灾断电自动释放”功能,并与火灾报警主机联动。3.3疏散走道净宽不小于3m(餐饮区主通道不小于2.5m),两侧货架高度不超过1.6m,顶部须设置连续蓄光型疏散指示标志,间距不大于2m;地面设置“逃生箭头”地贴,宽度10cm,颜色为绿色蓄光,每季度更换一次,磨损率大于30%立即更换。3.4仓库必须靠外墙布置,采用耐火极限不低于2h的防火隔墙与营业区分隔,甲级防火门常闭;仓库内设置防爆灯,灯具与货物垂直距离不小于0.5m;安装70℃熔断的防火阀与排烟口;禁止设置员工休息室、充电柜、开水器;每日17:00前必须完成“仓库清零”:可燃包装箱、纸皮、泡沫当日打捆清运,不允许过夜。3.5厨房与其他区域采用耐火极限不低于2h的防火隔墙、乙级防火门分隔,顶部设置150℃熔断的防火阀与不锈钢排烟管道,管道每季度清洗一次,清洗报告张贴于厨房入口;燃气软管更换周期不超过18个月,接口使用喉箍紧固并做皂液检测;灶台自动灭火装置药剂有效期3年,启动喷头保护范围覆盖油锅、烟罩、烟道入口。3.6夹层面积大于50㎡须设置2个独立疏散楼梯,楼梯净宽不小于1.1m,踏步高度不大于0.18m,扶手高度0.9m;夹层内禁止设置充电区、仓库、儿童培训、美甲等高密度业态;设置独立的感烟探测器与喷淋头,与一层系统分区报警。3.7店铺外立面广告牌须预留1m×1m消防救援口,采用可破拆的铝塑板并做红色“救援口”标识;广告牌内部不得敷设电线,电源须引自店铺配电箱独立回路并设漏电保护;每季度由高空作业队检查广告牌背面的接线盒、镇流器、散热孔,发现电线老化、散热孔封闭、积油立即整改。第四章消防设施与器材管理4.1火灾自动报警系统主机设在收银台背后独立隔间,24小时有人值守;主机具备图文显示、历史记录、打印功能;报警信号同步推送至店长、副店长、工程主管、保安队长手机APP,10秒内未确认,系统自动拨打语音电话。4.2点型感烟探测器保护面积不大于80㎡,保护半径不大于5.8m;距空调送风口水平距离不小于1.5m;距灯具水平距离不小于0.5m;每季度使用烟枪加烟测试,报警时间不大于30秒,测试视频保存。4.3喷淋系统采用68℃玻璃球喷头,厨房采用93℃绿色喷头;喷淋管道压力维持0.4—0.6MPa,末端放水压力不低于0.05MPa;稳压泵启停压力差0.1MPa,每月手动启泵一次并记录。4.4消火栓箱内配置:DN65衬胶水带25m、直流水枪19mm、自救卷盘20m、启泵按钮、报警按钮、消防电话插孔;栓口动压不小于0.25MPa,充实水柱不小于10m;每月检查水带是否霉变、接头密封圈是否老化,发现问题当日更换。4.5灭火器配置按“严重危险级”标准:营业区每25㎡设1具4kg手提式干粉灭火器,厨房每15㎡增设1具4kg干粉+1具6L水基型;仓库每30㎡设1具5kg干粉;夹层每20㎡设1具4kg干粉;所有灭火器放置在高度0.08—1.5m的明显位置,铭牌朝外;每月15日由片区长称重、检查压力、扫码录入系统,欠压、锈蚀、胶管龟裂的当日送修。4.6应急照明灯采用集中电源型,蓄电池初装容量保证90min,切换时间不大于5s;每季度放电测试,照度值不低于1lx;疏散指示标志采用LED光源,故障时能在25ms内切换蓄电池,亮度不小于50cd/㎡。4.7电气火灾监控系统在总配电柜、各楼层分配电箱、厨房、仓库、充电桩回路设置剩余电流互感器,报警阈值300mA,温度传感器报警阈值70℃;监控数据接入店铺局域网,温度异常升高1℃/min即触发二级报警,升高3℃/min触发一级报警并自动切断厨房电源。4.8微型消防站设在店铺后门通道,面积不小于15㎡,配置:消防战斗服6套、正压式空气呼吸器2具、防毒面具10个、65mm水带6盘、多功能水枪2支、消防斧2把、绝缘剪1把、救生绳2根(20m)、防爆手电4支、对讲机6部、急救包1套;站内设24小时值班电话,与辖区消防中队建立“直联直报”机制,30秒接警、1分钟出动、3分钟到场、5分钟处置。第五章动火、用电、用气、危化品管理5.1动火实行“三级审批、双监护、三不动火”原则:一级动火(焊接、切割)由店长审批,二级动火(热风枪、喷灯)由副店长审批,三级动火(火锅底加热、酒精炉演示)由片区长审批;动火前须清理周边10m可燃物,配置2具4kg干粉灭火器、1桶盛水石棉毯,设监火人1名、巡查人1名,监火人持“动火监护员”证;遇大风、节假日、夜间22:00—次日6:00禁止一级动火。5.2电气线路穿金属管或B1级阻燃PVC管保护,配电箱上锁,钥匙由工程主管与保安队长分别保管;插座回路设30mA漏电保护,空调、冷库、蒸箱、烤箱设独立回路;禁止使用万能插排、双股平行线、花线;每日闭店由片区长使用红外测温枪检测配电箱、插座、充电宝机柜温度,高于45℃立即断电排查。5.3燃气管理执行“三关一闭”:关阀、关气、关电、闭店复查;厨房设置燃气报警控制器,报警浓度10%LEL,联动切断阀响应时间不大于1s;每月用U型压力计检测立管严密性,稳压10min压降不大于40Pa;发现燃气泄漏,立即启动《燃气泄漏应急处置卡》:断电、开窗、撤人、禁火、上报、警戒、检测、复供。5.4危化品仅允许存放酒精免洗洗手液、95%酒精消毒原液、指甲油去除剂、打火机气体,总量不超过50L;设专用防爆柜,柜体接地电阻不大于4Ω,内部温度不超过30℃,张贴MSDS标签;每日用量登记,剩余量回库,空瓶当日清运;禁止员工私自网购、快递危化品入店。第六章日常巡查与隐患整改6.1建立“6+1”巡查机制:6次日常巡查(开店前、中午高峰前、下午低峰、傍晚高峰前、闭店前、夜间22:00),1次夜间消防抽查(凌晨2:00—4:00由保安队长与工程主管双人执行);巡查使用“NFC巡检标签”,手机碰一碰自动记录时间、位置、人员;漏检1处,系统自动生成红色预警并扣绩效。6.2巡查内容含“二十必查”:出口、通道、楼梯、门锁、防火卷帘下、消火栓、灭火器、应急灯、指示标志、报警器、喷淋头、配电箱、充电宝、厨房油锅、燃气阀、油烟罩、仓库堆垛、广告牌、电动车、施工围挡;发现问题按“A、B、C”分级:A类(堵塞出口、灭火器欠压、燃气泄漏)立即整改,B类(应急灯故障、通道宽度不足)4h内整改,C类(标志褪色、灭火器箱玻璃裂纹)24h内整改。6.3对拒不整改或整改不到位的责任人,第一次警告并扣当月绩效20%,第二次停岗参加“安全再培训”3天并扣50%,第三次解除劳动合同并列入行业黑名单;对表现优秀的员工设立“消防之星”奖,月度奖励500元并通报表扬。第七章宣传培训与演练7.1新员工入职须完成“三级教育”:公司级(2h)、店铺级(3h)、岗位级(1h),使用VR火灾逃生系统体验厨房油锅起火、仓库电线短路、夹层烟热环境,考核90分以上方可上岗。7.2每月15日设为“消防主题日”,邀请辖区消防宣讲员授课,内容包括:近期全国商场火灾案例、本店隐患照片对比、灭火器实操、消火栓两人两带连接、防烟面罩佩戴、电梯困人避险;培训结束现场扫码答题,正确率低于80%的员工补考直至合格。7.3每季度组织一次综合应急演练,演练脚本随机抽取:餐饮区油锅起火、仓库电线短路、燃气爆炸、夹层儿童走失、外部广告牌坠落;演练设评估组、计时组、摄像组,评估指标:报警时间≤30s、首支水枪出水时间≤3min、人员疏散时间≤5min、清点人数准确率100%、伤员救护转移时间≤7min;演练结束2小时内出评估报告,72小时内完成整改。7.4建立“消防志愿者”队伍,每班至少2名,佩戴红袖标,负责高峰时段巡查、劝阻吸烟、协助老幼疏散;志愿者享受月度津贴200元、优先晋升、年度旅游名额。第八章微型消防站与联动机制8.1微型消防站实行“三班两运转”,每班不少于3人,设站长1名、值班员1名、巡查员1名;站长由保安队长兼任,须持“消防设施操作员”中级证;值班员须持“红十字救护员”证。8.2站内建立“一键式”调派平台,与商业综合体中控室、相邻店铺、辖区中队、120急救、燃气公司、供电公司建立微信群;发现火情,值班员发送“火警+地址+楼层+燃烧物质+人员被困”模板信息,30秒内完成。8.3每月与辖区中队开展“实战拉动”测试,中队随机设置起火点,考核微型站出水、人员搜救、排烟、照明、现场通信,连续3次达标的,中队出具“优秀微型消防站”证明,店铺可减免次年消防维保费用10%。第九章火灾事故处理与责任追究9.1火灾发生后,任何员工不得隐瞒、迟报、谎报;店长立即启动《火灾应急预案》,同步拨打119、110、120,向商业综合体物业、上级公司、辖区消防大队报告;现场员工按“报警—灭火—疏散—救护”顺序处置。9.2火灾调查期间,店铺成立“事故配合小组”,提供监控、巡查记录、动火票、燃气抄表、电气测温、维保报告、培训签到等原始资料;任何人不得删除、篡改、损毁证据,违者移交公安机关处理。9.3对火灾事故责任实行“四不放过”:原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、员工未受到教育不放过;对直接责任人视情节给予警告、记过、降职、解除劳动合同、追偿经济损失;涉嫌犯罪的,移送司法机关。第十章考核与持续改进10.1店铺建立“消防安全积分制”,基础分100分,A类隐患扣20分/项,B类扣10分,C类扣5分;月度得分

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