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文档简介
XX政府部门安全应急预案第一章总则第一条编制目的为深入贯彻总体国家安全观,规范本部门安全突发事件应急处置流程,有效防范化解重大安全风险,快速响应、科学处置各类突发事件,最大限度减少人员伤亡、财产损失及社会影响,保障公共安全、政务有序运转和人民群众生命财产安全,维护社会稳定,依据《中华人民共和国突发事件应对法》《国家突发事件总体应急预案》等法律法规及上级党委、政府工作要求,结合本部门履职实际,制定本预案[1]。第二条适用范围本预案适用于本部门及所属事业单位、管辖范围内政务办公区域、公共服务场所、下属监管站点发生的各类安全突发事件的预防、预警、应急处置及后期恢复工作,涵盖自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件四大类,涉及本部门全体工作人员、办事群众及管辖范围内相关单位和人员[1]。第三条工作原则坚持党的领导,统一指挥:始终坚持党对突发事件应急处置工作的全面领导,建立统一高效的应急指挥体系,压实各方责任,确保处置工作有序衔接、协同推进[1];坚持人民至上,生命至上:始终将保障人民群众生命安全放在首位,优先开展人员救援、医疗救治,兼顾财产保护和公共利益,最大限度降低灾害损失[1];坚持预防为主,防救结合:强化风险源头防控,健全风险排查、监测预警机制,常态化开展应急演练,提升先期处置能力,实现预防与应急处置有机衔接[1];坚持依法依规,科学处置:严格遵循突发事件应对相关法律法规,依托专业力量,运用科学方法开展处置工作,规范流程、精准施策,避免处置不当引发次生、衍生事件[1];坚持协同联动,快速响应:加强与同级相关部门、上级主管单位、属地乡镇(街道)的协同配合,建立信息共享、应急联动机制,提升快速响应和协同处置能力[1]。第四条编制依据依据《中华人民共和国突发事件应对法》《中华人民共和国安全生产法》《国家突发事件总体应急预案》《XX省突发事件总体应急预案》《XX市突发事件应急处置管理办法》及本部门职能职责相关规定,结合实际编制[1]。第二章组织机构及职责第五条应急指挥机构成立本部门安全突发事件应急指挥部(以下简称“指挥部”),由部门主要负责人任总指挥,分管安全工作的副职任副总指挥,各科室、所属事业单位负责人为成员,统筹推进突发事件应急处置工作。指挥部下设办公室于综合科,由综合科负责人兼任办公室主任,负责日常协调、信息汇总、预案管理、演练组织等工作[1]。突发事件发生后,根据处置需要,指挥部可设立现场指挥机构,由总指挥或副总指挥带队赶赴现场,统一组织指挥现场处置与救援工作,同步成立临时党组织,发挥战斗堡垒作用[1]。第六条专项工作组及职责根据突发事件类型和处置需求,指挥部下设6个专项工作组,各司其职、协同作战:综合协调组:由综合科牵头,负责应急处置全过程的信息汇总、公文流转、会议组织、后勤保障、对外联络协调,对接上级部门和同级相关单位,传递处置指令、反馈工作进展,统筹各类保障资源[1];现场救援组:由业务科室及所属事业单位骨干力量组成,联合应急管理、消防救援等部门,负责现场人员搜救、受伤人员初步处置、危险区域管控,开展先期救援工作,配合专业救援队伍推进处置[2];医疗救护组:由专人对接卫生健康部门,负责协调救护车、医疗救援人员赶赴现场,转运受伤人员至医疗机构救治,跟踪救治情况,做好受伤人员及家属的沟通安抚工作[2];安全保卫组:由安保科室牵头,联合公安部门,负责现场警戒、秩序维护,设置警戒区域,疏散办事群众和工作人员,禁止无关人员、车辆进入现场,防范二次事故和混乱发生[2];信息发布组:由宣传科室牵头,负责突发事件及处置工作的信息发布,按照指挥部统一部署,通过官方网站、微信公众号、新闻发布会等渠道,及时、准确发布信息,回应社会关切,澄清不实传言,引导社会舆论[2];善后处置组:由财务科、人事科及相关业务科室组成,负责伤亡人员家属安抚、伤亡抚恤、财产损失统计、善后理赔,开展灾后清理、设施修复,做好处置工作的总结梳理[2]。第七条专家支撑机制指挥部建立专业人才库,聘请应急管理、消防、医疗、法律、工程技术等领域专家组成专家组,为安全风险防控、应急预案优化、突发事件处置提供决策建议,必要时参与现场处置指导工作[1]。第三章风险防控与监测预警第八条风险防控常态化排查:各科室、所属事业单位定期开展安全风险排查,重点排查办公区域消防设施、用电设备、燃气管道、疏散通道、安防设备,以及公共服务场所、监管站点的安全隐患,建立隐患台账,明确整改责任人、整改措施和整改时限,实行销号管理[1];风险管控:对排查发现的重大安全隐患,立即暂停相关工作或关闭相关区域,设置警示标识,采取临时管控措施,同步上报上级主管部门和属地应急管理部门,跟踪整改进度,确保隐患清零[1];宣传培训:常态化开展安全知识宣传和应急处置培训,覆盖全体工作人员,普及火灾逃生、应急避险、自救互救等知识,提升工作人员风险防范意识和初步处置能力[1];应急演练:每半年至少开展1次综合性应急演练,针对火灾、突发公共卫生事件、群体性事件等重点场景,开展专项演练,检验预案可行性,提升协同处置能力,演练后及时总结整改[1]。第九条监测预警监测机制:建立健全安全监测网络,整合各科室、所属事业单位监测资源,加强对办公区域、公共服务场所、监管站点的安全动态监测,重点监测气象、地质、消防、公共卫生等相关风险信息,推动专业监测和群测群防深度融合[1];预警分级:按照突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的危害程度,将预警级别分为一级、二级、三级、四级,分别用红色、橙色、黄色、蓝色标示,一级为最高级别,严格按照分级标准开展预警处置[1];预警发布:接到上级预警信息或监测发现重大风险隐患时,指挥部办公室立即核实情况,按规定上报部门主要负责人,由总指挥或授权副总指挥发布相应级别预警信息,明确预警范围、警示事项和防范要求[1];预警响应:预警信息发布后,各科室、所属事业单位立即启动预警响应,落实防范措施,组织人员排查隐患、加固防护设施,疏散危险区域人员,预置应急力量和物资,做好应急处置准备,必要时暂停相关工作[1];预警解除:风险隐患消除后,指挥部及时解除预警,终止预警响应,恢复正常工作秩序,并做好预警处置总结工作[1]。第四章应急响应与处置流程第十条事件分级根据突发事件的性质、危害程度、影响范围,结合本部门实际,将安全突发事件分为特别重大、重大、较大、一般四级,分级标准参照《国家突发事件总体应急预案》及上级相关规定执行[1]。第十一条响应启动信息报告:突发事件发生后,现场发现人员立即向部门负责人和指挥部办公室报告,说明事件类型、发生时间、地点、伤亡情况、财产损失及现场态势;指挥部办公室接到报告后,15分钟内核实情况,30分钟内上报上级主管部门和属地应急管理、公安、卫生健康等相关部门,不得迟报、漏报、瞒报[2];响应启动:总指挥根据事件级别和现场态势,立即召开指挥部会议,研判处置形势,下达应急处置指令,启动相应级别应急响应,各专项工作组立即到位,开展处置工作[2];协同联动:应急响应启动后,及时对接同级应急管理、公安、消防救援、卫生健康等部门,请求专业支援,建立协同处置机制,明确分工、密切配合,形成处置合力[1]。第十二条分类处置流程(一)自然灾害处置针对暴雨、洪水、地震、台风、地质灾害等自然灾害,重点开展以下处置工作:立即组织人员疏散至安全区域,优先搜救被困人员;对办公设施、公共服务场所进行加固防护,转移重要文件、设备物资;配合相关部门开展灾情排查、隐患处置,防范次生灾害;灾后及时清理现场,修复受损设施,统计灾情损失,做好善后工作[1]。(二)事故灾难处置针对火灾、用电安全事故、燃气泄漏、建筑坍塌、特种设备故障等事故灾难,重点开展以下处置工作:现场救援组立即开展先期救援,切断电源、燃气,组织人员疏散,配合消防救援部门灭火、搜救;安全保卫组划定警戒区域,禁止无关人员进入,防范二次事故;医疗救护组对接医疗机构,转运受伤人员救治;善后处置组统计财产损失,推进设施修复和善后理赔[2]。(三)公共卫生事件处置针对传染病疫情、群体性不明原因疾病、群体性中毒等公共卫生事件,重点开展以下处置工作:立即隔离患者及密切接触者,管控办公区域、公共服务场所,暂停聚集性活动;组织开展环境消杀、卫生整治,防范疫情扩散;配合卫生健康部门开展流行病学调查、核酸检测等工作;及时发布防控信息,引导工作人员和办事群众做好防护[1]。(四)社会安全事件处置针对群体性事件、恐怖事件、刑事案件等社会安全事件,重点开展以下处置工作:安全保卫组联合公安部门维护现场秩序,疏散无关人员,控制事态发展;现场救援组配合公安、应急部门开展处置,救助受伤人员;信息发布组及时发布权威信息,回应社会关切;善后处置组做好受伤人员救治、家属安抚及矛盾化解工作,防范事态扩大[1]。第十三条响应终止当突发事件得到有效控制,伤亡人员全部救治或妥善安置,隐患彻底消除,次生、衍生事件风险完全排除,正常工作秩序和公共秩序恢复后,由指挥部研判决定,终止应急响应,各专项工作组做好处置收尾工作[1]。第五章后期处置第十四条善后处置人员安置:妥善安置伤亡人员家属,做好安抚工作,依法依规落实伤亡抚恤、医疗救助等政策,化解矛盾纠纷,维护社会稳定[2];财产处置:全面统计突发事件造成的财产损失,做好受损设施、设备的修复或更换,整理归档受损文件资料,推进善后理赔工作[2];现场清理:组织力量开展现场清理,清除杂物、消杀环境,恢复办公区域、公共服务场所的正常功能,防范疫情传播和安全隐患反弹[2]。第十五条总结评估应急响应终止后,指挥部组织各专项工作组、相关科室开展处置工作总结评估,分析事件发生原因、风险防控漏洞、应急处置过程中的问题及改进措施,形成总结评估报告,上报上级主管部门,用于优化应急预案和完善风险防控机制[2]。第十六条整改提升根据总结评估结果,针对存在的问题,健全风险防控体系,完善应急预案,优化应急处置流程,加强应急演练和培训,补齐应急保障短板,提升本部门安全风险防控和应急处置能力,防范同类突发事件再次发生[1]。第六章应急保障第十七条物资保障建立应急物资储备清单,明确储备物资种类、数量、规格及存放地点,重点储备消防器材、急救药品、应急照明、疏散指示标志、对讲机、警戒带、救援工具等物资,由综合科负责定期检查、维护、补充,确保应急物资完好可用,满足处置需求[1]。第十八条人员保障组建应急处置骨干队伍,明确队伍组成人员、岗位职责及联络方式,定期开展应急培训和演练,提升队伍应急处置能力;建立人员调配机制,确保突发事件发生后,应急处置人员快速到位、高效履职,同时对接专业救援队伍,建立联动支援机制[1]。第十九条经费保障设立应急处置专项经费,纳入部门年度财政预算,专项用于应急物资储备、应急培训演练、突发事件处置、善后工作等,由财务科负责经费的管理、拨付和使用监管,确保经费专款专用、规范高效[1]。第二十条通信保障建立应急通信联络清单,明确指挥部、各专项工作组、上级部门、同级相关单位及应急救援队伍的联络方式,定期核查更新,确保通信畅通;配备应急通信设备,防范极端情况下通信中断,保障处置指令及时传递[1]。第七章责任追究与奖惩第二十一条奖励对在安全突发事件应急处置工作中,表现突出、成效显著的科室、个人,如主动参与救援、处置得当、避免重大损失的,由部门予以通报表扬、表彰奖励;对作出重大贡献的,上报上级部门给予表彰[1]。第二十二条责任追究对在安全风险防控、突发事件处置工作中,存在失职渎职、玩忽职守、迟报漏报瞒报信息、拒不执行处置指令、推诿扯皮等行为,导致事件扩大、造成重大人员伤亡和财产损失的,依法依规追究相关科室和个人的责任;涉嫌违法的,移交司法机关处理[1]。第八章附则第二十三条预案管理本预案由本部门应急指挥部办公室(综合
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