2026新媒体运营招聘笔试题及答案

2026新媒体运营招聘笔试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）1.以下哪个不是常见的新媒体平台？A.抖音B.淘宝C.微博D.小红书2.新媒体运营中，“UGC”指的是？A.用户生成内容B.专业生产内容C.职业生成内容D.机构生产内容3.以下哪种推广形式不属于新媒体营销？A.电视广告B.小红书种草C.抖音直播带货D.微信公众号推文营销4.公众号建立时选择订阅号，推送消息是？A.每天一次B.每周两次C.每月四次D.每年一次5.抖音短视频热门小图标不包括？A.热门音乐B.热门话题C.热门特效D.热门美食6.新媒体运营指标中，“打开率”通常用于衡量？A.文章被点击阅读的比例B.账号新增粉丝数量C.视频播放的次数D.评论的数量7.以下关于新媒体运营标题的说法，错误的是？A.越夸张越好B.突出关键信息C.引发读者兴趣D.符合平台规则8.微博的热门话题参与的目的是？A.增加曝光度B.减少粉丝量C.降低互动率D.不与他人交流9.以下属于图片编辑工具的是？A.秀米B.剪映C.美图秀秀D.运营派10.新媒体运营中，数据分析的第一步通常是？A.数据采集B.数据清洗C.数据可视化D.数据解读二、多项选择题（每题2分，共10题）1.新媒体平台的特点有？A.传播速度快B.互动性强C.传播范围广D.成本较高2.抖音短视频运营技巧包括？A.选择热门音乐B.定期发布视频C.积极回复评论D.只发高清图片3.微信公众号运营包含哪些方面？A.内容创作B.用户互动C.活动策划D.广告投放4.新媒体运营需要关注的数据分析指标有？A.阅读量B.点赞数C.转发数D.涨粉数5.小红书运营中常用的标签作用有？A.增加曝光B.精准定位受众C.美化文案D.提高搜索排名6.以下属于新媒体运营内容形式的有？A.图文B.视频C.音频D.直播7.微博运营的方法包括？A.发布热门话题B.与粉丝互动C.购买粉丝D.定期数据分析8.新媒体活动策划的步骤包括？A.确定目标B.制定方案C.执行活动D.效果评估9.抖音直播运营要点有？A.提前准备直播内容B.与观众互动C.控制直播时长D.选择合适的直播时间10.新媒体运营团队可能包含的岗位有？A.文案策划B.视频剪辑C.数据分析D.客户服务三、判断题（每题2分，共10题）1.新媒体运营只需要关注内容创作，不需要进行数据分析。（）2.公众号的内容质量决定了粉丝的留存率。（）3.抖音短视频的时长越短越好。（）4.小红书的笔记只要有图片就可以，文字不重要。（）5.微博上发布信息可以不考虑平台规则。（）6.新媒体运营中，用户互动可以提高用户粘性。（）7.微信公众号只能用于发布文章，不能做其他用途。（）8.数据分析在新媒体运营中可有可无。（）9.抖音直播时不需要与观众互动。（）10.新媒体平台的推广成本都很低。（）四、简答题（每题5分，共4题）1.简述新媒体运营中数据分析的作用。2.微信公众号提高粉丝活跃度有哪些方法？3.抖音短视频选题有什么技巧？4.小红书种草文案撰写要点是什么？五、讨论题（每题5分，共4题）1.新媒体运营如何实现内容创新？2.新媒体活动策划怎样吸引更多用户参与？3.分析小红书和抖音平台的用户特点差异。4.说说新媒体运营未来的发展趋势有哪些。答案一、单项选择题1.B2.A3.A4.A5.D6.A7.A8.A9.C10.A二、多项选择题1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABD6.ABCD7.ABD8.ABCD9.ABD10.ABCD三、判断题1.×2.√3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.×四、简答题1.可了解运营效果，如内容热度、用户喜好；为内容、推广策略调整提供依据；评估活动成效，以优化后续活动；还能精准定位用户，提升运营效率。2.创作优质、有深度内容；定期举办抽奖、问答等互动活动；及时回复留言评论；建立粉丝社群，组织专属福利活动。3.关注热点话题与趋势；结合自身账号定位和目标受众兴趣；拓展热门领域垂直细分方向；可根据自身擅长进行创新选题。4.突出产品核心卖点；使用真实体验感受；结合场景增加代入感；语言简洁生动，善用表情符号；带上热门且精准话题标签。五、讨论题1.关注行业趋势和热点，结合自身定位创新；挖掘用户痛点和需求制作内容；采用跨领域融合的创意形式，如结合漫画与科普；鼓励团队头脑风暴，激发新想法。2.明确活动的独特价值和吸引力，设置丰厚奖品；利用多平台宣传推广，精准触达目标用户；增加活动参与的趣味性和互动性，如闯关式游戏。3.小红书用户以年轻女性居多，注重生活品质和时尚潮流，习惯主动搜索种草内容；抖音用户