乡镇对村安全考核制度

PAGE乡镇对村安全考核制度一、总则（一）目的为加强乡镇对村的安全管理，有效预防和减少各类安全事故，保障人民群众生命财产安全，促进农村经济社会持续健康发展，特制定本安全考核制度。（二）考核原则1.客观公正原则：考核过程和结果应依据明确的标准和事实，不受主观因素影响，确保公平、公正。2.全面系统原则：涵盖农村安全工作的各个方面，包括但不限于安全生产、消防安全、交通安全、食品药品安全等，进行全面、系统的考核。3.注重实效原则：以实际工作成效为重点，关注安全隐患排查治理、安全防范措施落实等实际成果，推动安全工作取得实效。4.动态管理原则：根据安全形势和工作要求的变化，适时调整考核内容和标准，实现动态管理。（三）适用范围本制度适用于乡镇所属各村在安全生产、消防安全、交通安全、食品药品安全等方面的安全工作考核。二、考核内容与标准（一）安全生产1.安全生产责任制落实是否明确村主要负责人、安全管理人员及各岗位人员的安全生产职责：明确得[X]分，部分明确得[X]分，未明确得[X]分。是否签订安全生产责任书，层层压实责任：签订齐全得[X]分，部分签订得[X]分，未签订得[X]分。2.安全管理制度建立与执行是否建立安全生产例会制度、安全检查制度、隐患排查治理制度等：制度健全得[X]分，部分健全得[X]分，未建立得[X]分。各项安全管理制度是否有效执行，记录是否完整：执行良好且记录完整得[X]分，执行一般或记录部分完整得[X]分，执行差或记录缺失得[X]分。3.安全隐患排查治理是否定期组织安全隐患排查，建立隐患台账：定期排查且台账完善得[X]分，不定期排查或台账不完整得[X]分，未排查或无台账得[X]分。对排查出的安全隐患是否及时整改，整改率是否达到要求：整改及时且整改率达标得[X]分，整改不及时或整改率未达标得[X]分，未整改得[X]分。4.安全培训教育是否组织村民开展安全生产知识培训，培训记录是否齐全：培训组织到位且记录齐全得[X]分，部分组织或记录不完整得[X]分，未组织得[X]分。特种作业人员是否持证上岗：全部持证上岗得[X]分，部分持证上岗得[X]分，存在无证上岗得[X]分。（二）消防安全1.消防设施配备村内公共区域是否按规定配备消防器材，如灭火器、消火栓等：配备齐全且符合要求得[X]分，部分配备或不符合要求得[X]分，未配备得[X]分。消防器材是否定期维护保养，确保完好有效：维护保养到位得[X]分，部分维护或存在损坏得[X]分，未维护或器材损坏严重得[X]分。2.消防通道畅通村内道路是否保持消防通道畅通，有无障碍物堵塞：通道畅通得[X]分，部分堵塞得[X]分，严重堵塞得[X]分。3.消防安全宣传教育是否开展消防安全宣传活动，村民消防安全意识是否提高：宣传活动经常开展且村民意识明显提高得[X]分，偶尔宣传或村民意识一般得[X]分，未开展宣传得[X]分。4.火灾事故防范是否发生火灾事故，火灾事故发生率是否控制在规定范围内：未发生火灾事故得[X]分，发生一般火灾事故得[X]分，发生重大火灾事故得[X]分。（三）交通安全1.交通安全宣传教育是否开展交通安全宣传活动，村民交通安全意识是否提高：宣传活动经常开展且村民意识明显提高得[X]分，偶尔宣传或村民意识一般得[X]分，未开展宣传得[X]分。2.道路交通安全设施村内道路是否设置必要的交通安全标志、标线等设施：设施齐全得[X]分，部分设置得[X]分，未设置得[X]分。交通安全设施是否完好有效：设施完好得[X]分，部分损坏得[X]分，损坏严重得[X]分。3.车辆及驾驶人管理村内机动车、非机动车是否按规定登记上牌：登记上牌率高得[X]分，部分登记得[X]分，登记率低得[X]分。驾驶人是否具备相应资质，是否遵守交通规则：资质齐全且遵守规则得[X]分，则部分符合得[X]分，存在违规得[X]分。4.交通事故防范是否发生交通事故，交通事故发生率是否控制在规定范围内：未发生交通事故得[X]分，发生一般交通事故得[X]分，发生重大交通事故得[X]分。（四）食品药品安全1.食品药品安全监管网络建设是否建立村食品药品安全协管员队伍，协管员职责是否明确：队伍健全且职责明确得[X]分，部分健全或职责部分明确得[X]分，未建立得[X]分。2.食品药品安全宣传教育是否开展食品药品安全宣传活动，村民食品药品安全意识是否提高：宣传活动经常开展且村民意识明显提高得[X]分，偶尔宣传或村民意识一般得[X]分，未开展宣传得[X]分。3.食品药品经营单位监管村内食品药品经营单位是否取得相关许可证，经营行为是否规范：全部持证且经营规范得[X]分，部分持证或存在违规经营得[X]分，无证经营或经营混乱得[X]分。4.食品药品安全事故防范是否发生食品药品安全事故，事故发生率是否控制在规定范围内：未发生事故得[X]分，发生一般事故得[X]分，发生重大事故得[X]分。三、考核方式与周期（一）考核方式1.日常检查：乡镇安全管理部门定期对各村进行安全工作日常检查，记录检查情况。2.专项督查：针对重点时段、重点领域，如节假日、重大活动期间等，开展专项安全督查。3.村自评：各村每年年底对本村安全工作进行自评，形成自评报告。4.群众监督：鼓励村民对本村安全工作进行监督，对发现的问题及时反馈。（二）考核周期考核周期为每年一次，每年年底进行全面考核。四、考核程序（一）准备阶段1.成立考核组，明确考核组成员职责。2.制定考核方案，确定考核内容、标准、方式和时间安排。3.通知各村做好考核准备工作，包括自评报告、相关资料整理等。（二）实施阶段1.考核组通过听取汇报、查阅资料、实地查看、走访群众等方式，对各村安全工作进行全面考核。2.考核组按照考核标准，对各村各项考核指标进行量化评分。3.考核组及时记录考核过程中发现的问题和不足，并与各村进行沟通反馈。（三）汇总阶段1.考核组对各村考核得分进行汇总，形成初步考核结果。2.对考核结果进行审核，确保数据准确、结果公正。（四）反馈阶段1.将考核结果反馈给各村，指出存在的问题和改进方向。2.各村对考核结果如有异议，可在规定时间内提出申诉，考核组进行复查核实。五、考核结果运用（一）通报表彰1.对安全工作成绩突出的村，进行通报表彰，并给予一定的奖励，如资金奖励、荣誉证书等。2.在全镇范围内推广安全工作先进经验和做法，发挥示范引领作用。（二）督促整改1.对考核结果不达标的村，下达整改通知书，明确整改要求和期限。2.乡镇安全管理部门对整改情况进行跟踪检查