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文档简介
农业科研创新中心研究员科技成果转化绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分科研成果产出质量高水平论文发表数量35%3篇每发表1篇核心期刊论文得20分，每发表1篇SCI论文得30分，其余按比例递减。专利授权数量2项每授权1项发明专利得40分，每授权1项实用新型专利得20分。获奖情况1项省部级以上奖励获得省部级以上科技奖励得50分，市厅级奖励得20分。项目级别主持或参与国家级项目主持国家级项目得30分，主要参与国家级项目得20分。成果转化率转化率超过50%转化率每增加10%得10分，最高得20分。技术应用推广成效示范推广面积30%1000亩每推广100亩得10分，最高得30分。新增产值贡献500万元每贡献100万元新增产值得10分，最高得30分。农民增收效果带动周边农户人均增收5%带动增收比例每增加1%得5分，最高得20分。技术培训次数5次每开展1次技术培训得5分，最高得25分。配套服务体系建立完善的服务体系按体系建设完善程度分档评分：基础完善得10分，较完善得20分，完善得30分。团队协作与项目管理团队协作贡献20%积极推动跨学科合作按协作贡献程度分档评分：一般贡献得10分，较突出得20分，突出得30分。项目进度管理按期完成年度计划按项目完成比例分档评分：完成率90%-100%得20分，80%-90%得15分，70%-80%得10分。预算控制情况预算执行偏差小于5%按偏差程度分档评分：偏差≤5%得20分，5%-10%得15分，10%-15%得10分。资源整合能力有效整合内外部资源按资源整合效果分档评分：一般得10分，较好得20分，优秀得30分。风险管控能力未发生重大风险事件按风险管控效果分档评分：无重大风险得30分，有一般风险但已妥善处理得20分，有较严重风险得10分。创新意识与持续发展创新性突破数量15%1项重大创新突破每实现1项重大创新突破得25分，有显著创新进展得15分。研发投入产出比研发投入产出比达到1:3每提高0.1得5分，最高得20分。知识产权布局形成完整的知识产权保护链按知识产权布局完善程度分档评分：基础布局得10分，较完善得20分，完善得30分。学术交流参与度参加国际学术会议每参加1次国际学术会议得5分，发表会议论文得10分，最高得30分。行业影响力成为行业领域内公认的专家按行业影响力分档评分：一般得10分，较突出得20分，突出得30分。本表用于评定农业科研创新中心研究员在科技成果转化方面的绩效表现，请考核人根据研究员的实际工作情况，对照各维度指标进行评分。评分时需充分考虑目标完成情况及评分标准，确保考核结果的客观公正。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：
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