老师课堂考勤制度

PAGE老师课堂考勤制度一、总则（一）目的为了加强课堂教学管理，维护正常的教学秩序，确保教学活动的顺利进行，提高教学质量，特制定本课堂考勤制度。（二）适用范围本制度适用于本校全体教师及各类课程的课堂教学活动。（三）基本原则1.严格考勤，规范管理。对教师课堂考勤进行严格要求，确保考勤记录准确、完整，维护教学秩序的严肃性。2.公平公正，一视同仁。在考勤管理过程中，对待所有教师和学生保持公平公正的态度，不偏袒、不歧视。3.及时反馈，促进改进。及时向教师和相关部门反馈考勤情况，以便教师能够及时了解学生出勤状况，同时促进教学管理工作的不断改进。二、考勤职责分工在考勤管理工作中，涉及到以下人员的职责分工：1.教师职责负责所授课程班级学生的课堂考勤记录，应在每堂课开始时准时点名，并认真填写《课堂考勤记录表》。对迟到、早退、旷课等缺勤情况进行详细记录，并注明原因。将缺勤学生情况及时反馈给班主任及相关教学管理部门。对于无故旷课或经常迟到、早退的学生，应按照学校相关规定进行批评教育，并及时与家长沟通。2.班主任职责协助教师做好班级学生的考勤管理工作，定期与任课教师沟通，了解班级学生的出勤情况。对缺勤学生进行跟踪调查，了解其缺勤原因，督促学生按时上课。配合教学管理部门对旷课、迟到、早退等违纪学生进行处理，做好学生的思想教育工作。3.教学管理部门职责负责制定和完善课堂考勤制度，并监督制度的执行情况。定期收集、整理教师提交的《课堂考勤记录表》，对全校学生的考勤情况进行统计分析。根据考勤统计结果进行相应的处理，如对旷课学生进行学籍处理，对考勤管理工作表现优秀的教师进行表彰等。协调解决考勤管理过程中出现的问题，确保考勤工作的顺利开展。三、考勤内容与标准（一）出勤情况1.按时上课：学生应在课程规定的上课时间前到达教室，做好上课准备。上课时间以学校教务处统一规定为准。2.迟到：上课铃响后，学生未进入教室视为迟到。迟到15分钟以内的，教师应在考勤表上注明迟到时间，并对学生进行适当提醒；迟到超过15分钟的，按旷课半节处理。3.早退：课程结束前，学生未经教师允许擅自离开教室视为早退。早退15分钟以内的，教师应在考勤表上注明早退时间，并对学生进行批评教育；早退超过15分钟的，按旷课半节处理。4.旷课：学生未参加规定课程的学习视为旷课。旷课一节按实际旷课计算，累计旷课达到学校规定学时的，将按照学校学籍管理规定进行处理。（二）请假制度1.学生因特殊原因不能按时上课，必须提前办理请假手续。请假分为病假、事假两种。2.病假：学生因病请假，需提交医院出具的病假证明。病假证明应包括学生姓名、班级、学号、诊断病情、建议休息天数等信息，并加盖医院公章。3.事假：学生因特殊事务请假，需填写《学生请假申请表》，说明请假事由和请假天数，并经班主任、辅导员签字同意。请假天数在三天以内的，由班主任批准；请假天数超过三天的，需报学院（系）主管领导批准。4.请假流程学生如需请假，应在上课前将请假申请提交给任课教师或班主任。任课教师或班主任收到请假申请后，应认真审核请假理由和相关证明材料，对符合请假条件的予以批准，并在《课堂考勤记录表》上注明请假情况。学生请假获批后，应将请假条交给任课教师留存。如因特殊情况无法提前提交请假申请，应在事后及时补办请假手续。（三）考勤统计与公示1.教师应每周对所授课程班级的考勤情况进行汇总统计，并填写《课程考勤周报表》，报送至教学管理部门。2.教学管理部门每月对全校学生的考勤情况进行综合统计分析，形成《学生考勤月报表》，并在全校范围内进行公示。公示期为[X]个工作日，如有异议，学生可在公示期内向教学管理部门提出申诉。3.考勤统计结果作为学生综合素质评价、奖学金评定、评优评先等的重要依据之一。四、考勤违规处理（一）对学生的处理1.对于旷课的学生，教师应及时与学生沟通，了解旷课原因，并进行批评教育。同时，将旷课情况告知班主任及家长，共同做好学生的教育管理工作。2.学生累计旷课达到学校规定学时的，按照以下规定进行处理：一学期内累计旷课1019学时的，给予警告处分；一学期内累计旷课2029学时的，给予严重警告处分；一学期内累计旷课3039学时的，给予记过处分；一学期内累计旷课404９学时的，给予留校察看处分；一学期内累计旷课超过50学时的，给予开除学籍处分。3.对于迟到、早退次数较多的学生，教师应进行重点关注，并与班主任沟通，加强对学生的教育引导。（二）对教师的处理1.教师应认真履行课堂考勤职责，如发现教师未按规定进行考勤记录或考勤记录不真实、不准确的，教学管理部门将视情节轻重给予批评教育、警告、扣发绩效奖金等处理。2.教师对旷课学生未及时发现或未按规定处理的，教学管理部门将责令教师限期整改，并根据旷课学生人数及旷课情节，对教师进行相应的处罚。五、监督与检查（一）教学管理部门定期对课堂考勤情况进行检查，检查内容包括：1.教师考勤记录是否完整、准确，是否按时提交《课程考勤周报表》。2.学生请假手续是否齐全、规范，请假审批流程是否符合规定。3.对旷课学生的处理是否及时、得当，是否按照学校规定进行学籍处理。（二）设立学生考勤监督小组，由学生代表组成，负责对课堂考勤情况进行监督。监督小组应定期收集学生对考勤管理工作的意见和建议，并及时反馈给教学管理部门。（三）学校纪检监察部门对课堂考勤制度的执行情况进行监督检查，对违反制度的行为进