砖桥小学考勤制度

PAGE砖桥小学考勤制度一、总则（一）目的为了加强砖桥小学的管理，维护学校正常的教育教学秩序，提高工作效率，保障教职工的合法权益，特制定本考勤制度。（二）适用范围本制度适用于砖桥小学全体教职工。（三）考勤原则考勤工作应坚持客观、公正、公开的原则，严格按照本制度执行。二、考勤管理（一）考勤方式1.学校采用指纹打卡或人脸识别等方式进行考勤记录，教职工应在规定的时间内打卡签到或签退。2.因特殊情况无法按时打卡的，应提前向学校办公室或相关负责人说明原因，并填写请假申请表。（二）考勤时间1.教职工正常工作时间为周一至周五，上午[具体上班时间]至下午[具体下班时间]。2.学校实行每周[X]天工作制，具体工作时间安排根据国家法律法规和学校实际情况确定。（三）考勤记录1.学校办公室负责考勤记录的统计和管理，每月定期公布教职工的考勤情况。2.考勤记录应真实、准确、完整，如有弄虚作假行为，将按照学校相关规定严肃处理。三、请假制度（一）请假类别1.病假：教职工因病需要请假的，应出具医院的诊断证明或病假条。2.事假：教职工因个人事务需要请假的，应提前向学校办公室或相关负责人说明原因，并填写请假申请表。3.婚假：教职工符合国家法定结婚年龄结婚的，可享受[X]天婚假。4.产假：女教职工符合国家生育政策生育的，可享受[X]天产假。5.陪产假：男教职工符合国家生育政策，其配偶生育的，可享受[X]天陪产假。6.丧假：教职工的直系亲属（父母、配偶、子女）去世的，可享受[X]天丧假。（二）请假流程1.教职工请假应提前填写请假申请表，注明请假类别、请假时间、请假原因等信息，并提交给学校办公室或相关负责人审批。2.请假[X]天以内的，由学校办公室或相关负责人审批；请假[X]天以上的，由学校领导审批。3.请假申请表经审批后，教职工应将其交至学校办公室备案。（三）请假规定1.病假：病假期间，教职工应按照学校规定办理请假手续，并提供医院的诊断证明或病假条。病假超过[X]天的，应提供医院的住院证明。2.事假：事假应提前申请，经学校办公室或相关负责人审批同意后方可请假。事假期间，教职工不享受工资待遇。3.婚假、产假、陪产假、丧假：教职工享受相应假期时，应按照国家法律法规和学校规定办理请假手续，并提供相关证明材料。假期期间，教职工享受相应的工资待遇。四、迟到、早退、旷工处理办法（一）迟到、早退1.教职工迟到或早退[X]分钟以内的，视为迟到或早退一次，每次扣除当月绩效工资[X]元。2.教职工迟到或早退[X]分钟以上[X]分钟以内的，视为迟到或早退两次，每次扣除当月绩效工资[X]元。3.教职工迟到或早退[X]分钟以上的，视为旷工半天，扣除当月绩效工资[X]元，并按照旷工处理。（二）旷工1.教职工旷工半天的，扣除当月绩效工资[X]元，并给予警告处分。2.教职工旷工一天的，扣除当月绩效工资[X]元，并给予记过处分。3.教职工旷工两天以上的，扣除当月绩效工资[X]元，并给予辞退处理。五、加班制度（一）加班定义加班是指教职工在正常工作时间以外，因学校工作需要而延长工作时间的行为。（二）加班申请1.教职工因工作需要加班的，应提前填写加班申请表，注明加班时间、加班原因等信息，并提交给学校办公室或相关负责人审批。2.加班申请表经审批后，教职工应将其交至学校办公室备案。（三）加班待遇1.学校根据实际情况安排教职工调休或给予相应的加班补贴。2.加班补贴标准为：工作日加班每小时补贴[X]元，周末加班每小时补贴[X]元，法定节假日加班每小时补贴[X]元。六、考勤监督与检查（一）监督部门学校办公室负责考勤制度的监督和检查工作。（二）检查方式1.学校办公室定期对教职工的考勤情况进行检查，检查结果将作为教职工绩效考核的重要依据。2.学校设立举报电话和邮箱接受教职工的监督和举报，对违反考勤制度的行为将及时进行调查处理。七、附则（一）本制度自发布之日起