2026年甘肃省供销集团有限公司招聘26人笔试模拟试题及答案解析

2026年甘肃省供销集团有限公司招聘26人笔试模拟试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．李某在超市购物时，发现收银员在结算时故意多收了100元。李某当场要求收银员退还多收的款项，但收银员以超市规定为由拒绝。李某遂向消费者协会投诉。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，收银员的行为属于()。A、价格欺诈行为B、正当的收费行为C、履行职责的行为D、格式条款的适用行为答案：A解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十四条规定，经营者不得以虚假的折价、降价等手段进行价格欺诈。收银员故意多收款项，属于价格欺诈行为，侵犯了消费者的知情权和公平交易权。B项错误，收银员的行为并非正当收费，而是故意多收。C项错误，收银员的行为并非履行职责，而是违反规定。D项错误，格式条款的适用行为是指经营者提供的格式合同中包含免除自身责任、加重消费者责任等条款，与本题情形无关。故选A。2．某作家创作了一部小说，并在报纸上连载。连载结束后，该作家将小说手稿捐赠给图书馆。此后，有人将该小说改编成电视剧并公开上映。根据《中华人民共和国著作权法》，电视剧改编权属于()。A、图书馆B、该作家C、电视剧制作方D、报纸答案：B解析：《中华人民共和国著作权法》第十条规定，著作权包括改编权，即改变作品，创作出具有独创性的新作品的权利。该作家是小说的原作者，其享有改编权。手稿捐赠给图书馆后，著作权并未转移，电视剧改编权仍属于该作家。C项错误，电视剧制作方需获得改编权授权。D项错误，报纸仅享有连载期间的发表权。故选B。3．某村村民张某在自家农田边修建了一座厕所，导致隔壁李某家采光受到影响。李某多次与张某协商未果，遂向法院提起诉讼。根据《中华人民共和国民法典》，法院应如何处理该纠纷？()A、判决张某拆除厕所B、判决李某赔偿损失C、调解双方达成协议D、驳回李某的诉讼请求答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一百零六条规定，民事纠纷可以通过调解解决。法院在审理此类纠纷时，通常会先行调解，促使双方达成和解。A项错误，法院并非必须判决拆除厕所，需综合考虑实际情况。B项错误，本案中张某的行为可能构成侵权，但需经法院审理确认。D项错误，若存在侵权事实，法院不会直接驳回诉讼请求。故选C。4．某公司员工赵某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求赵某赔偿全部损失。赵某辩称设备损坏是因不可抗力所致。根据《中华人民共和国民法典》，赵某的辩解能否成立？()A、成立，因不可抗力可免除责任B、不成立，因操作失误是主要责任C、需结合实际情况判断是否属于不可抗力D、成立，公司要求赔偿不合理答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一百八十条规定，因不可抗力不能履行民事义务的，不承担民事责任。但不可抗力需经法定程序认定，如自然灾害、政府行为等。赵某的辩解是否成立，需结合具体事实判断是否属于不可抗力。A项错误，不可抗力并非绝对免责。B项错误，操作失误是否为主要责任需法院认定。D项错误，公司要求赔偿是否合理需依据法律规定。故选C。5．某博物馆展出一幅古代字画，参观者钱某在观看时不慎将该字画弄脏。博物馆要求钱某赔偿修复费用。根据《中华人民共和国民法典》，博物馆的要求是否合理？()A、合理，因钱某存在过错B、不合理，因字画损坏是意外事件C、合理，因博物馆无过错D、不合理，因修复费用过高答案：A解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。钱某在参观时不慎损坏字画，存在过错，应承担修复费用。B项错误，意外事件并非完全免责。C项错误，博物馆是否有过错不影响钱某的侵权责任认定。D项错误，修复费用是否过高需经合理评估。故选A。6．某中学组织学生参观科技馆，期间因学生张某追逐打闹导致一名学生李某摔倒受伤。科技馆表示已尽到安全保障义务。根据《中华人民共和国民法典》，科技馆是否需要承担责任？()A、需要，因未尽到安全保障义务B、不需要，因学生张某存在过错C、需要，因学生李某受伤D、不需要，因是意外事件答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条规定，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。但若损害系因第三人的行为造成或因受害人自身过错导致，经营者可减轻或免除责任。本案中，学生张某的追逐打闹行为是导致李某受伤的直接原因，科技馆已尽到安全保障义务，可不承担责任。A项错误，科技馆已尽到义务。C项错误，责任认定需结合过错分析。D项错误，本案非意外事件。故选B。7．某企业通过媒体发布广告，宣称其生产的保健品可“延年益寿”。消费者王某购买后未发现效果，遂向法院起诉。根据《中华人民共和国广告法》，该企业的广告行为是否合法？()A、合法，因广告内容具有吸引力B、合法，因企业有权宣传产品功效C、不合法，因夸大宣传不实内容D、不合法，因未提供科学依据答案：C解析：《中华人民共和国广告法》第九条规定，广告不得有虚假或者引人误解的内容，不得欺骗、误导消费者。该企业宣称保健品可“延年益寿”，属于夸大宣传，违反了广告法的规定。A项错误，广告内容需真实合法。B项错误，企业宣传产品功效需符合法律规定。D项错误，广告法禁止的是虚假宣传，而非未提供科学依据本身。故选C。8．某农民张某在自家承包地上种植果树，因缺乏技术导致果树产量低。张某向当地农业技术推广站求助，但未得到有效帮助。后张某自行学习技术，产量显著提高。根据《中华人民共和国农业技术推广法》，农业技术推广站应如何履行职责？()A、仅向张某收取服务费用B、提供免费的技术指导C、要求张某购买指定肥料D、不提供任何帮助答案：B解析：《中华人民共和国农业技术推广法》规定，农业技术推广机构应当向农民和农业生产经营组织免费提供技术指导、培训等服务。农业技术推广站未向张某提供有效帮助，违反了法律规定。A项错误，农业技术推广服务应免费。C项错误，技术推广站无权指定购买肥料。D项错误，技术推广站需履行法定职责。故选B。9．某公司在招聘广告中明确要求应聘者“身高不低于1.70米”。应聘者李某身高1.68米，因不符合要求被拒绝录用。根据《中华人民共和国就业促进法》，该公司的招聘行为是否合法？()A、合法，因身高与工作能力相关B、合法，因公司有权设置招聘条件C、不合法，因性别歧视D、不合法，因身高不属于合法招聘条件答案：D解析：《中华人民共和国就业促进法》规定，用人单位招用人员，不得以性别、身高等非工作必需的条件设置歧视性要求。身高不属于合法的招聘条件，公司的行为违反了就业促进法。A项错误，身高与工作能力无直接关联。B项错误，公司设置的招聘条件需合法合理。C项错误，本案与性别歧视无关。故选D。10．某博物馆馆藏的一件文物因保管不当发生霉变。博物馆工作人员甲某在处理过程中因操作不当导致文物进一步损坏。根据《中华人民共和国文物保护法》，博物馆应如何承担责任？()A、免除责任，因文物损坏是意外事件B、承担全部责任，因工作人员甲某存在过错C、部分承担责任，因甲某系过失行为D、不承担责任，因已尽到保管义务答案：B解析：《中华人民共和国文物保护法》规定，博物馆等文物收藏单位应当妥善保管馆藏文物，并对文物损坏承担相应责任。工作人员甲某因操作不当导致文物进一步损坏，属于职务行为，博物馆应承担全部责任。C项错误，若能证明博物馆已尽到合理保管义务，可减轻责任，但本案中未体现。D项错误，博物馆未尽到妥善保管义务。故选B。11．李某因工作需要长期出差，在离开前委托同事赵某代为照顾其年幼的孩子。赵某在照顾过程中因疏忽导致孩子受伤。根据《中华人民共和国民法典》，赵某的行为构成()。A、故意伤害B、侵权行为C、无因管理D、不当得利答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。赵某因疏忽导致孩子受伤，存在过错，其行为构成侵权行为。A项错误，故意伤害需存在主观故意。C项错误，无因管理是指未约定报酬的管理行为，与本案情形不符。D项错误，不当得利是指无法律根据获得利益，与侵权责任无关。故选B。12．张某在超市购买了一袋标称“纯棉”的袜子，使用一段时间后发现其中掺杂了化纤成分。张某遂向超市要求退货。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，张某的诉求是否合理？()A、不合理，因袜子已使用B、合理，因超市存在欺诈行为C、不合理，因掺杂比例较小D、合理，因超市未如实宣传答案：B解析：《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍。超市销售掺杂化纤成分的“纯棉”袜子，构成欺诈行为，张某的退货诉求合理。A项错误，商品质量问题不受使用时间限制。C项错误，掺杂是否属于欺诈需以是否影响使用性能判断。D项错误，关键在于超市存在虚假宣传行为。故选B。13．某企业为提高员工工作效率，强制要求所有员工下载并使用其指定的办公软件，禁止使用其他软件。根据《中华人民共和国劳动合同法》，该企业的行为是否合法？()A、合法，因企业有权管理员工行为B、合法，因提高效率是企业管理自主权C、不合法，因侵犯了员工选择权D、不合法，因违反了劳动合同约定答案：C解析：《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在规章制度中不得强制员工使用特定产品或服务，限制员工选择权。该企业强制要求员工使用指定软件，侵犯了员工的选择权，其行为不合法。A项错误，企业管理需合法合规。B项错误，提高效率不能以侵犯员工权益为代价。D项错误，本案与劳动合同约定无关。故选C。14．某科技公司研发了一种新型环保材料，并申请了专利。专利保护期限届满后，其他企业可以()。A、无条件复制该材料B、在原有范围内继续使用C、支付许可费后使用D、自行研发类似材料答案：A解析：《中华人民共和国专利法》规定，专利保护期限届满后，该发明创造进入公有领域，任何人可以自由使用。A项正确，保护期过后，他人可无条件复制该材料。B项错误，使用行为不受限制。C项错误，无需支付许可费。D项错误，他人可直接使用该材料，无需自行研发。故选A。15．张某在乘坐电梯时因电梯故障坠落受伤。事后，张某将电梯维保公司起诉至法院。根据《中华人民共和国民法典》，维保公司是否需要承担责任？()A、需要，因电梯存在安全隐患B、不需要，因已尽到维保义务C、需要，因未尽到安全保障义务D、不需要，因是意外事件答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条规定，产品存在缺陷造成他人损害的，生产者、销售者、承揽者等应承担侵权责任，但能证明自己没有过错的除外。维保公司已按规范进行维护，能证明自己没有过错，可不承担责任。A项错误，需证明维保公司存在过失。C项错误，维保公司已履行义务。D项错误，本案非意外事件。故选B。16．李某在社交媒体上发布了一篇批评某企业的文章，引发该企业员工不满。企业员工遂组织网络暴力，对李某进行人肉搜索和辱骂。根据《中华人民共和国民法典》，该企业的员工行为构成()。A、正当维权B、民事侵权C、刑事犯罪D、行政违法答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条规定，民事主体享有名誉权。任何组织或个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。企业员工组织网络暴力，侵害李某名誉权，构成民事侵权。A项错误，行为非正当维权。C项错误，需达到刑事立案标准。D项错误，本案主要涉及民事责任。故选B。17．某中学为提高学生视力保护意识，开展了“科学用眼”主题教育活动。该活动属于()。A、疾病预防控制措施B、医疗救治措施C、卫生监督执法措施D、健康教育干预措施答案：D解析：疾病预防控制措施包括疫苗接种、传染病防控等。医疗救治措施指诊疗行为。卫生监督执法措施指政府部门监管。该中学开展的主题教育活动属于提高健康意识的教育干预措施。故选D。18．国家为刺激经济增长，决定增加政府支出，减少税收。这种宏观调控手段属于()。A、紧缩性财政政策B、扩张性财政政策C、货币政策D、产业政策答案：B解析：扩张性财政政策通过增加政府支出、减少税收等方式刺激总需求。紧缩性财政政策则相反。货币政策由央行实施，产业政策侧重产业结构调整。故选B。19．张某在体检时发现患有高血压，医生建议其调整饮食、增加运动。张某依建议行动后，血压得到控制。这种健康管理方式属于()。A、药物治疗B、生活方式干预C、手术治疗D、康复治疗答案：B解析：生活方式干预通过调整饮食、运动等非药物手段控制疾病。药物治疗需使用药物。手术治疗和康复治疗属于临床治疗范畴。故选B。20．某博物馆收藏的唐代青铜器因长期暴露在空气中出现锈蚀。为保护文物，博物馆采取了以下措施：使用无酸纸包裹、控制环境湿度、定期清洁。这些措施主要针对文物的()。A、物理保护B、化学保护C、生物保护D、技术保护答案：B解析：无酸纸包裹、控制湿度、清洁等措施旨在减缓青铜器与空气中的化学物质反应，属于化学保护。物理保护如避光、防震。生物保护指防止霉菌等微生物侵害。故选B。二、多选题1．某公司员工王某在上班期间因个人原因长时间玩手机，未完成当日工作任务。公司管理者王某对其进行批评教育，并要求其向全体员工作书面检讨。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，公司管理者的做法()。A、符合劳动纪律要求B、属于对员工的合法处分C、侵犯了王某的受教育权D、违反了劳动法关于休息休假的规定答案：AB解析：C项错误，《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德。公司要求员工完成工作任务、遵守纪律，属于管理职责。D项错误，员工长时间玩手机影响工作，与休息休假无关。A项正确，公司有权要求员工遵守劳动纪律。B项正确，批评教育、要求检讨属于合法的处分方式。故选AB。2．李某在一家工厂工作期间，因操作不当导致手指受伤。经鉴定，李某构成伤残。工厂以李某违反操作规程为由，拒绝支付其伤残补助金。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，工厂的做法()。A、违反了工伤保险规定B、侵犯了李某的劳动安全权C、属于合法的劳动管理行为D、需经劳动仲裁程序解决答案：ABD解析：C项错误，《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位必须保障劳动者劳动安全。工厂以违规为由拒绝支付补助，属于违法行为。A项正确，工伤事故应依法纳入工伤保险范围。B项正确，李某因工厂提供的劳动条件受伤，工厂有保障劳动安全的义务。D项正确，劳动争议需经法定程序解决。故选ABD。3．张某在一家餐饮企业工作，与企业签订了为期三年的劳动合同。工作满一年后，张某想离职，但企业要求其支付违约金。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，企业要求张某支付违约金的做法()。A、合法，因张某违反了竞业限制约定B、不合法，因未提前三十日书面通知C、不合法，因劳动合同未约定违约金条款D、合法，因张某违反了培训服务期约定答案：CD解析：A项错误，竞业限制需法定情形且约定明确。B项错误，离职需提前通知，但企业可依法解除合同。C项正确，除法定情形外，劳动合同可约定违约金，但需明确约定。D项正确，如企业为张某提供专项培训，可约定服务期及违约金。故选CD。4．某公司为提高市场竞争力，决定将生产基地迁至国外。搬迁过程中，公司未与员工协商，也未依法支付经济补偿。部分员工因此提起劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，该公司的做法()。A、合法，因企业有生产经营自主权B、不合法，因未与员工协商C、不合法，因未依法支付经济补偿D、不合法，因违反了劳动合同约定答案：BC解析：A项错误，企业自主权不能侵犯员工合法权益。B项正确，劳动合同法规定，企业重大调整需与员工协商。C项正确，搬迁属于重大调整，需依法支付补偿。D项错误，关键在于未履行法定程序，而非单纯违反约定。故选BC。5．王某在应聘某公司职位时，公司要求其提供个人征信报告。王某认为此举侵犯个人隐私，拒绝提供。根据《中华人民共和国个人信息保护法》相关规定，公司的做法()。A、合法，因招聘需了解应聘者信用状况B、不合法，因征信信息属于敏感个人信息C、不合法，因需获得王某明确同意D、合法，因公司有权核实应聘者信息答案：BC解析：A项错误，公司不能强制要求提供征信报告。B项正确，征信信息属于敏感个人信息，需严格保护。C项正确，获取敏感个人信息需取得个人同意。D项错误，核实信息需依法进行。故选BC。6．李某在一家超市工作，因超市系统故障导致其当月工资计算错误，少发了1000元。超市在发现后，要求李某再工作一个月补足差额。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，超市的做法()。A、合法，因需弥补自身损失B、不合法，因未及时足额支付工资C、不合法，因需依法支付加班费D、合法，因双方协商一致答案：B解析：C项错误，本案与加班费无关。A项错误，超市不能以此为由拖延支付工资。D项错误，工资支付属法定义务，不能仅凭协商。B项正确，超市未及时足额支付工资，违反了劳动法规定。故选B。7．某公司员工张某在上班期间因突发疾病去世。根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，张某的家人可以()。A、领取丧葬补助金B、领取基本养老金C、领取一次性工亡补助金D、要求公司支付赔偿金答案：AC解析：B项错误，基本养老金是退休后领取。D项错误，工亡补助金由工伤保险基金支付，非赔偿金。A项正确，符合社会保险法规定。C项正确，符合社会保险法规定。故选AC。8．某企业为提高员工技能，组织了一系列专业技能培训。培训结束后，企业要求参训员工在三年内不得离职，否则需支付违约金。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，企业的做法()。A、合法，因提供了专项培训B、不合法，因违约金条款无效C、合法，因约定服务期合理D、不合法，因未明确培训费用答案：BD解析：A项错误，专项培训需明确约定。C项错误，服务期约定需合理且明确。D项错误，培训费用与违约金条款效力无关。B项正确，除法定情形外，劳动合同可约定服务期及违约金，但违约金条款需合理，否则无效。故选BD。9．某市政府为缓解交通拥堵，决定在市中心区域实施机动车限行措施。部分车主对此表示不满，认为措施不合理。根据《中华人民共和国行政法》相关规定，该市政府的做法()。A、符合行政法关于维护公共安全的授权B、需向公众说明限行措施的依据C、属于行政强制措施，需严格依法实施D、无需取得车主同意，因涉及公共利益答案：ABC解析：D项错误，行政行为需兼顾公共利益与个人权益，需依法说明理由并保障救济途径。A项正确，市政府有维护城市秩序的行政权力。B项正确，行政行为涉及公众权益时，需公开说明依据。C项正确，行政强制措施需依法定程序实施。故选ABC。10．某村为发展乡村旅游，获得政府补贴资金支持。后因村民意见分歧，项目搁置。根据国家相关民生政策，政府补贴资金()。A、可由村委会自行处置B、需按原计划用途使用C、可部分用于其他民生项目D、若项目终止需上缴财政答案：BD解析：A项错误，政府补贴资金专款专用，不得挪用。B项正确，补贴资金需按批准的用途使用。C项错误，资金用途需专款专用。D项正确，未按批准用途使用或项目终止需上缴财政。故选BD。11．五四运动爆发于哪一年？其核心诉求是什么？()A、1919年，反对帝国主义和封建主义B、1921年，建立中国共产党C、1919年，建立民主共和国D、1925年，进行反帝反封建斗争答案：AC解析：B项错误，中国共产党成立于1921年，与五四运动时间不同。D项错误，五卅运动发生于1925年。五四运动发生于1919年，核心诉求是反对帝国主义和封建主义，争取民族独立和民主自由。故选AC。12．某医生在诊疗过程中，对患者隐瞒了病情，并推荐其使用高价药品。根据职业道德规范，该医生的行为()。A、违反了尊重患者知情同意的义务B、违反了合理用药的义务C、可能构成医疗欺诈D、符合医疗行业竞争要求答案：ABC解析：D项错误，医疗行为需遵守职业道德，而非市场竞争规则。A项正确，医生应尊重患者知情权。B项正确，应合理用药。C项正确，隐瞒病情并推荐高价药品可能构成欺诈。故选ABC。13．国家为促进新能源汽车产业发展，出台了一系列财政补贴政策。这些政策属于()。A、货币政策工具B、财政政策手段C、产业政策内容D、货币政策目标答案：BC解析：A项错误，货币政策由央行实施，主要调节货币供应量和利率。B项正确，财政补贴属于财政政策手段。C项正确，政策目标在于推动产业发展。D项错误，货币政策目标包括稳定物价、促进增长等。故选BC。14．张某在体检时被诊断为高血压，医生建议其调整生活方式并定期复查。张某未遵医嘱，导致病情加重。根据健康知识，高血压患者未遵医嘱可能导致()。A、动脉硬化加剧B、心脏病发作C、脑卒中风险增加D、免疫力下降答案：ABC解析：D项错误，高血压与免疫力无直接关联。A项正确，长期未控制血压会加剧动脉硬化。B项正确，高血压是心脏病发作的风险因素。C项正确，高血压增加脑卒中风险。故选ABC。15．根据《中华人民共和国民法典》相关规定，下列哪些行为属于无效合同？()A、恶意串通损害国家利益B、以合法形式掩盖非法目的C、损害社会公共利益D、合同主体适格且意思表示真实答案：ABC解析：D项错误，合同有效需满足主体适格、意思表示真实、不违反法律强制性规定等条件。A项正确，恶意串通损害国家利益导致合同无效。B项正确，以合法形式掩盖非法目的属于无效合同。C项正确，损害社会公共利益的合同无效。故选ABC。三、判断题1．医生在诊疗过程中，对患者隐瞒了病情，但告知了虚假的治疗效果，以获取患者信任。根据职业道德规范，该医生的行为不构成欺骗。（）答案：错误解析：医生有义务向患者告知病情，并确保患者基于真实信息做出决定。隐瞒病情并告知虚假信息，属于欺骗行为，违反了职业道德中的诚实守信原则。故该表述错误。2．某公司员工张某在社交媒体上发布了对公司的负面评价，导致公司声誉受损。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，公司可对张某处以拘留处罚。（）答案：错误解析：《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，只有扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利或财产权利等行为才受处罚。员工在社交媒体发布负面评价，若不构成诽谤、侮辱或寻衅滋事，公司不能以此为由要求公安机关对员工处以拘留。故该表述错误。3．根据《中华人民共和国刑法》规定，已满七十五周岁的人故意犯罪的，可以免除处罚。（）答案：错误解析：《中华人民共和国刑法》规定，已满七十五周岁的人故意犯罪的，可以从轻或者减轻处罚；过失犯罪的，应当从轻或者减轻处罚。并非完全免除处罚。故该表述错误。4．张某在疫情期间未按规定佩戴口罩，进入公共场所后被管理人员劝离。根据《中华人民共和国传染病防治法》，管理人员的行为属于行政处罚。（）答案：错误解析：管理人员劝离未佩戴口罩的张某，属于行政指导或劝阻行为，并非行政处罚。行政处罚需由法定机关依法实施。故该表述错误。5．李某在体检时被诊断为慢性病患者，医生建议其定期复查。李某未遵医嘱，导致病情恶化。根据健康知识，慢性病患者未遵医嘱可能导致病情急性发作。（）答案：正确解析：慢性病患者需长期管理，未遵医嘱可能导致病情波动甚至