2026年复旦大学行政人员招聘考试笔试试题(含答案)

2026年复旦大学行政人员招聘考试笔试试题(含答案)第一部分：行政职业能力测试一、言语理解与表达1.依次填入下列各句横线处的词语，最恰当的一组是（）。（1）他的演讲生动、幽默，常常引得听众______大笑。（2）在这个问题上，我们必须保持清醒的头脑，不能有丝毫的______。（3）他的工作态度非常认真，对每一个细节都______。A.哄堂懈怠一丝不苟B.轰然懈怠小心翼翼C.哄堂松懈小心翼翼D.轰然松懈一丝不苟答案：A解析：“哄堂大笑”是一个固定成语，形容全屋子的人同时大笑，“轰然”一般形容声音大而突然，所以第一空用“哄堂”；“懈怠”强调松懈懒惰，比“松懈”语义更重，在强调不能有丝毫放松的语境中，“懈怠”更合适；“一丝不苟”形容做事认真细致，一点儿不马虎，“小心翼翼”侧重形容举动十分谨慎，丝毫不敢疏忽，对于工作细节用“一丝不苟”更能体现认真的态度。所以选A。2.下列句子中，没有语病的一项是（）。A.通过这次活动，使我明白了团结的重要性。B.他那崇高的革命品质，经常浮现在我的脑海中。C.为了防止不再发生类似的事故，学校采取了很多安全措施。D.他的写作水平明显提高了。答案：D解析：A项“通过……使”的句式导致句子缺少主语，可删去“通过”或“使”；B项“品质”不能“浮现”，可将“品质”改为“形象”；C项“防止不再发生”否定不当，应删去“不”。所以正确的是D。二、数量关系1.某单位组织员工去旅游，原计划租用45座客车若干辆，但有15人没有座位；若租用同样数量的60座客车，则多出一辆车，且其余客车恰好坐满。问该单位共有多少员工去旅游？A.225人B.240人C.255人D.270人答案：B解析：设原计划租用x辆车。根据员工人数不变可列方程：45x+15=60(x1)，展开得到452.一个数除以3余2，除以5余3，除以7余2，这个数最小是多少？A.23B.37C.53D.73答案：A解析：采用列举法，除以3余2且除以7余2的数，就是3和7的公倍数加2，3和7的最小公倍数是3×7=21，所以满足这两个条件的数有21+2=三、判断推理1.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。[此处可简单画一个图形推理题的示例图，假设是一组图形，每个图形由不同数量的小方块组成，呈现等差数列规律，如第一个图形2个方块，第二个图形4个方块，第三个图形6个方块，求第四个图形]A.[画有8个方块的图形]B.[画有10个方块的图形]C.[画有12个方块的图形]D.[画有14个方块的图形]答案：A解析：观察图形可知，小方块的数量依次为2，4，6，呈现公差为2的等差数列规律，所以下一个图形小方块的数量应该是6+2.所有的聪明人都是近视眼，我近视得很厉害，所以我很聪明。以下哪项与上述推理的逻辑结构一致？A.我是个笨人，因为所有的聪明人都是近视眼，而我的视力那么好。B.所有的猪都有四条腿，但这种动物有八条腿，所以它不是猪。C.小陈十分高兴，所以小陈一定长得很胖，因为高兴的人都能长胖。D.所有的鸡都是尖嘴，这种总在树上呆着的鸟是尖嘴，所以它是鸡。答案：D解析：题干的推理形式是：聪明人→近视眼，“我近视得很厉害”是肯定后件，“我很聪明”是肯定前件，属于“肯后推肯前”的逻辑错误。A项推理形式是“聪明人→近视眼，我视力好”是否定后件，“我是个笨人”是否定前件，是“否后推否前”；B项推理形式是“猪→四条腿，这种动物有八条腿”是否定后件，“它不是猪”是否定前件，是“否后推否前”；C项推理形式是“高兴的人→长胖，小陈十分高兴”是肯定前件，“小陈一定长得很胖”是肯定后件，是“肯前推肯后”；D项推理形式是“鸡→尖嘴，这种鸟是尖嘴”是肯定后件，“它是鸡”是肯定前件，与题干逻辑结构一致。所以选D。四、资料分析根据以下资料，回答问题。2025年某地区不同行业从业人员数量及工资情况如下表：行业从业人员数量（万人）平均工资（元/月）制造业505000服务业804500金融业307000教育业4055001.2025年该地区四个行业从业人员的总平均工资是多少元/月？（结果保留整数）A.5238B.5345C.5467D.5589答案：A解析：首先计算四个行业从业人员的工资总额，制造业工资总额为50×5000=250000万元，服务业工资总额为80×4500=360000万元，金融业工资总额为30×2.2025年该地区服务业从业人员工资总额比制造业从业人员工资总额多多少万元？A.110000B.120000C.130000D.140000答案：A解析：服务业从业人员工资总额为80×4500=360000万元，制造业从业人员工资总额为第二部分：行政管理专业知识一、单项选择题1.行政管理的核心是（）。A.行政决策B.行政执行C.行政监督D.行政协调答案：A解析：行政决策是行政管理的首要环节和各项管理职能的基础，它贯穿于行政管理的全过程，是行政管理的核心。行政执行是实现行政决策目标的过程；行政监督是对行政行为的监督和控制；行政协调是为实现行政目标而协调行政系统内部各部门、人员之间关系等。所以选A。2.我国行政组织的结构形式主要是（）。A.直线制B.职能制C.直线职能制D.矩阵制答案：C解析：我国行政组织的结构形式主要是直线职能制。直线制结构简单、指挥统一，但缺乏专业管理分工；职能制强调专业分工，但容易造成多头领导；矩阵制适用于一些临时性、项目性的工作。直线职能制结合了直线制和职能制的优点，既保证了统一指挥，又有专业分工。所以选C。二、多项选择题1.行政领导的方式主要有（）。A.强制方式B.说服方式C.激励方式D.示范方式答案：ABCD解析：行政领导方式包括强制方式，通过命令等强制手段使下属服从；说服方式，通过讲道理等方式让下属理解和接受决策；激励方式，运用物质或精神激励手段激发下属的积极性；示范方式，领导者以身作则为下属树立榜样。所以ABCD都正确。2.行政监督的作用主要有（）。A.预防作用B.矫正作用C.反馈作用D.评价作用答案：ABCD解析：行政监督具有预防作用，能提前发现问题并预防不良后果发生；矫正作用，对已经出现的偏差和错误进行纠正；反馈作用，将行政执行的情况反馈给决策层；评价作用，对行政行为的效果、效率等进行评价。所以ABCD都对。三、简答题1.简述行政决策的基本原则。答案：信息原则：行政决策必须基于准确、全面、及时的信息，信息是决策的基础，只有掌握了充分的信息，才能做出科学合理的决策。预测原则：决策是对未来行动的规划，因此需要对决策实施后的各种情况进行预测，包括可能出现的问题和结果，以便提前做好应对准备。系统原则：要将决策对象视为一个系统，从整体出发，综合考虑系统内各要素之间以及系统与外部环境的关系，以实现整体效益最大化。可行原则：决策方案必须具有可行性，要考虑到现实的人力、物力、财力等资源条件以及技术、法律等方面的限制，确保决策能够顺利实施。择优原则：在多个决策方案中，通过科学的分析和比较，选择最优方案，以实现决策目标的最优化。动态原则：行政环境是不断变化的，决策也应具有灵活性，能够根据环境的变化及时调整和修正决策方案。2.简述行政沟通的主要障碍及解决方法。答案：主要障碍：语言障碍：不同的语言、方言、专业术语等可能导致信息传递不准确或理解困难。心理障碍：沟通双方的态度、情绪、偏见等心理因素可能影响信息的接收和理解，如不信任对方、存在抵触情绪等。组织结构障碍：组织层级过多、机构臃肿、职责不清等会导致信息传递缓慢、失真，影响沟通效率。信息过量障碍：过多的信息可能使接收者无法有效筛选和处理，导致重要信息被忽略。解决方法：提高语言表达和理解能力：沟通者应尽量使用清晰、准确、简洁的语言，避免使用生僻、模糊的词汇，同时要提高倾听和理解能力。改善心理状态：沟通双方要保持积极的态度，尊重对方，克服偏见和情绪干扰，建立良好的沟通氛围。优化组织结构：合理设置组织层级，明确各部门和人员的职责，减少信息传递的中间环节，提高信息传递的效率和准确性。信息筛选和管理：对信息进行分类、筛选，只传递必要的信息，避免信息过载，同时要建立有效的信息管理系统，方便信息的存储、检索和共享。第三部分：复旦大学校情知识一、单项选择题1.复旦大学的校训是（）。A.博学而笃志，切问而近思B.自强不息，厚德载物C.实事求是D.严谨、勤奋、求是、创新答案：A解析：“博学而笃志，切问而近思”是复旦大学的校训；“自强不息，厚德载物”是清华大学的校训；“实事求是”是中国人民大学等学校的相关理念；“严谨、勤奋、求是、创新”是中国地质大学等学校的校训。所以选A。2.复旦大学的校庆日是（）。A.5月27日B.6月27日C.7月27日D.8月27日答案：A解析：复旦大学的校庆日是5月27日。所以选A。二、多项选择题1.复旦大学拥有多个国家重点实验室，以下属于复旦大学国家重点实验室的有（）。A.应用表面物理国家重点实验室B.遗传工程国家重点实验室C.专用集成电路与系统国家重点实验室D.医学神经生物学国家重点实验室答案：ABCD解析：复旦大学的国家重点实验室包括应用表面物理国家重点实验