(2025年)职业卫生培训考试题附答案

(2025年)职业卫生培训考试题附答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.以下哪种气体不属于职业危害因素中的有毒气体？（）A.一氧化碳B.二氧化碳C.硫化氢D.苯答案：B。二氧化碳在正常情况下不属于有毒气体，虽然高浓度的二氧化碳会使人窒息，但它本身并非传统意义上的有毒有害气体。一氧化碳会与血红蛋白结合，导致人体缺氧；硫化氢有强烈的毒性；苯是有毒的有机溶剂。2.职业卫生工作的方针是（）。A.预防为主，防治结合B.安全第一，预防为主C.质量第一，安全第二D.生产必须安全，安全为了生产答案：A。《中华人民共和国职业病防治法》明确规定职业卫生工作坚持预防为主、防治结合的方针。3.生产性噪声不包括（）。A.空气动力噪声B.机械噪声C.电磁噪声D.交通噪声答案：D。生产性噪声主要有空气动力噪声、机械噪声和电磁噪声三种。交通噪声是环境噪声，不属于生产性噪声。4.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A.必要时B.定期C.不定期D.一年一次答案：B。用人单位应定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，以确保工作场所的职业卫生条件符合要求。5.以下哪种粉尘不会导致尘肺病？（）A.矽尘B.煤尘C.水泥尘D.棉尘答案：D。矽尘、煤尘、水泥尘等吸入人体后可导致尘肺病，而棉尘主要引起棉尘病，并非典型的尘肺病。6.劳动者离开用人单位时，（）本人的健康档案。A.有权索取B.无权索取C.有权要求复印D.无权要求复印答案：C。劳动者离开用人单位时，有权要求复印本人的职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。7.职业健康检查费用由（）承担。A.劳动者B.用人单位C.劳动和社会保障部门D.工会组织答案：B。用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查，并承担职业健康检查费用。8.高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿（相对湿度≥80%RH）相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数（WBGT指数）超过规定限值的作业。高温作业分级依据的指标是（）。A.气温B.湿度C.WBGT指数D.热辐射强度答案：C。高温作业分级依据的指标是湿球黑球温度指数（WBGT指数）。9.以下哪种防护用品不属于头部防护用品？（）A.安全帽B.工作帽C.防护面罩D.防寒帽答案：C。防护面罩主要用于面部防护，不属于头部防护用品。安全帽、工作帽、防寒帽都属于头部防护用品。10.用人单位应采取职业病防治管理措施，以下不属于管理措施的是（）。A.制定职业病防治计划和实施方案B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案C.进行职业病危害预评价D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案答案：C。进行职业病危害预评价是建设项目职业病防护设施“三同时”的要求，不属于用人单位日常的职业病防治管理措施。A、B、D选项都是用人单位应采取的管理措施。11.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。A.上岗前、在岗期间和离岗时B.上岗前和在岗期间C.在岗期间D.离岗时答案：A。用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。12.以下哪种化学物质可导致职业性急性中毒性肝病？（）A.铅B.汞C.四氯化碳D.苯答案：C。四氯化碳可导致职业性急性中毒性肝病。铅主要影响神经系统、血液系统等；汞主要影响神经系统、肾脏等；苯主要影响造血系统。13.职业性中暑是在高温作业环境下，由于热平衡和（或）水盐代谢紊乱而引起的以中枢神经系统和（或）心血管障碍为主要表现的急性疾病。职业性中暑按发病机制可分为（）。A.热射病、热痉挛和热衰竭B.轻症中暑和重症中暑C.热适应不良和热适应良好D.高温晕厥和高温昏迷答案：A。职业性中暑按发病机制可分为热射病、热痉挛和热衰竭。14.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。A.未婚女工B.女职工C.未成年工D.男职工答案：C。用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。15.噪声对人体的危害主要是（）。A.听觉系统B.消化系统C.呼吸系统D.运动系统答案：A。噪声对人体的危害主要是损害听觉系统，长期接触噪声可导致噪声性耳聋等。16.以下哪种职业病不属于物理因素所致职业病？（）A.中暑B.手臂振动病C.噪声聋D.苯中毒答案：D。苯中毒是化学因素所致职业病，中暑、手臂振动病、噪声聋都属于物理因素所致职业病。17.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关（）的资料。A.个人健康B.家庭健康C.社会健康D.职业健康答案：A。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康的资料。18.用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处（）的罚款。A.二万元以下B.二万元以上五万元以下C.五万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下答案：B。用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处二万元以上五万元以下的罚款。19.以下哪种防护措施不能有效降低噪声危害？（）A.安装消声器B.佩戴耳塞C.增加工作场所的湿度D.设置隔音罩答案：C。增加工作场所的湿度对降低噪声危害没有直接作用。安装消声器、佩戴耳塞、设置隔音罩都可以有效降低噪声危害。20.职业卫生标准中，短时间接触容许浓度是指在遵守时间加权平均容许浓度前提下容许短时间（）接触的浓度。A.15分钟B.30分钟C.1小时D.8小时答案：A。职业卫生标准中，短时间接触容许浓度是指在遵守时间加权平均容许浓度前提下容许短时间15分钟接触的浓度。二、多项选择题（每题3分，共30分）1.职业危害因素按其来源可分为（）。A.生产工艺过程中的有害因素B.劳动过程中的有害因素C.生产环境中的有害因素D.社会环境中的有害因素答案：ABC。职业危害因素按其来源可分为生产工艺过程中的有害因素、劳动过程中的有害因素和生产环境中的有害因素。社会环境中的有害因素不属于职业危害因素的来源范畴。2.以下属于职业健康监护内容的有（）。A.职业健康检查B.建立职业健康监护档案C.职业卫生培训D.职业病诊断与治疗答案：ABD。职业健康监护内容包括职业健康检查、建立职业健康监护档案以及职业病诊断与治疗等。职业卫生培训不属于职业健康监护的内容。3.生产性毒物进入人体的途径主要有（）。A.呼吸道B.皮肤C.消化道D.血液答案：ABC。生产性毒物进入人体的途径主要有呼吸道、皮肤和消化道。血液是毒物进入人体后循环的载体，不是进入人体的途径。4.噪声对人体的危害除了损害听觉系统外，还可能影响（）。A.神经系统B.心血管系统C.消化系统D.内分泌系统答案：ABCD。噪声对人体的危害是多方面的，除了损害听觉系统外，还可能影响神经系统、心血管系统、消化系统和内分泌系统等。5.用人单位在职业病防治方面应采取的措施有（）。A.改善工作条件B.为劳动者提供符合职业卫生标准和要求的防护用品C.对劳动者进行职业卫生培训D.对产生的职业病危害承担责任答案：ABCD。用人单位在职业病防治方面应改善工作条件，为劳动者提供符合职业卫生标准和要求的防护用品，对劳动者进行职业卫生培训，并对产生的职业病危害承担责任。6.以下属于物理性职业危害因素的有（）。A.高温B.辐射C.噪声D.粉尘答案：ABC。高温、辐射、噪声都属于物理性职业危害因素。粉尘属于化学性职业危害因素。7.职业健康检查包括（）。A.上岗前检查B.在岗期间检查C.离岗时检查D.应急检查答案：ABCD。职业健康检查包括上岗前检查、在岗期间检查、离岗时检查和应急检查。8.用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括（）。A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员B.制定职业病防治计划和实施方案C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案答案：ABCD。用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员；制定职业病防治计划和实施方案；建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案等。9.以下关于职业病病人的保障，正确的有（）。A.用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置C.职业病病人的诊疗、康复费用，按照国家有关工伤保险的规定执行D.用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由用人单位承担答案：ABCD。以上关于职业病病人保障的描述都是正确的。10.劳动者享有下列职业卫生保护权利（）。A.获得职业卫生教育、培训B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施D.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件答案：ABCD。劳动者享有获得职业卫生教育、培训，获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施，要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件等职业卫生保护权利。三、判断题（每题2分，共20分）1.用人单位可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。（）答案：错误。用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。2.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。（）答案：正确。职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。3.劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。（）答案：正确。劳动者有权拒绝没有职业危害防护的作业。4.职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。（）答案：正确。职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。5.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后再进行检查。（）答案：错误。用人单位必须先对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前职业健康检查，不得先安排上岗再检查。6.噪声对人体的危害程度只与噪声的强度有关。（）答案：错误。噪声对人体的危害程度与噪声的强度、频率、接触时间等多种因素有关。7.生产性粉尘根据其性质可分为无机性粉尘、有机性粉尘和混合性粉尘。（）答案：正确。生产性粉尘根据其性质可分为无机性粉尘、有机性粉尘和混合性粉尘。8.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。（）答案：正确。用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。9.职业卫生监督执法人员依法执行职务时，被检查单位应当接受检查并予以支持配合，不得拒绝和阻碍。（）答案：正确。职业卫生监督执法人员依法执行职务时，被检查单位应当接受检查并予以支持配合，不得拒绝和阻碍。10.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。（）答案：正确。劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。四、简答题（每题10分，共10分）简述用人单位在职业病防治中的主要职责。答：用人单位在职业病防治中承担着重要的职责，主要包括以下几个方面：1.前期预防措施可能产生职业病危害的建设项目，应进行职业病危害预评价并提交卫生行政部门审核。在项目的设计阶段，要确保其防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，且防护设施需经卫生行政部门验收合格。向卫生行政部门及时、如实申报存在的职业病危害项目。2.劳动过程中的防护与管理建立健全职业病防治管理措施，如设置或指定职业卫生管理机构或组织，配备专职或兼职的职业卫生管理人员；制定职业病防治计划和实施方案；建立、健全职业卫生管理制度和操作规程以及职业卫生档案和劳动者健康监护档案等。为劳动者提供符合职业卫生标准和要求的工作场所、环境及条件，采取有效的职业病防护设施，如通风、排毒、降噪等设备。为劳动者提供个人使用的符合标准的职业病防护用品，如防护口罩、手套、耳塞等，并指导和督促劳动者正确佩戴和使用。组织劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并承担检查费用，将检查结果如实告知劳动者。对职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置。对劳动者进行上岗前和在岗期间的职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职