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文档简介

PAGE环保行政执法责任制制度一、总则(一)目的为加强环境保护行政执法工作,规范行政执法行为,落实行政执法责任,提高行政执法水平,保障公民、法人和其他组织的合法权益,推进生态文明建设,根据《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规,结合本公司/组织实际,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本公司/组织内承担环境保护行政执法职责的部门及其工作人员。(三)基本原则1.合法行政原则:行政执法必须严格依照法律法规规定的权限和程序进行,不得超越职权、滥用职权。2.合理行政原则:行政执法应当遵循公平、公正原则,考虑相关因素,作出合理、适当的行政决定。3.程序正当原则:行政执法应当严格遵守法定程序,保障当事人的知情权、参与权和救济权。4.高效便民原则:行政执法应当提高效率,方便当事人,降低行政成本。5.诚实守信原则:行政执法应当保持诚信,不得随意变更或撤销已作出的行政决定。6.权责统一原则:行政执法部门及其工作人员应当依法履行职责,承担相应的法律责任。二、行政执法职责(一)环境监管职责1.负责对辖区内的环境质量进行监测和评估,及时掌握环境状况变化。2.对污染源进行日常监管,包括工业企业、污水处理厂、垃圾处理场等,检查污染物排放情况,督促企业落实环保措施。3.开展建设项目环境影响评价文件执行情况的监督检查,确保项目建设符合环保要求。(二)环境违法行为查处职责1.依法查处各类环境违法行为,包括违法排放污染物、未按规定建设污染防治设施、擅自拆除或闲置污染防治设施等。2.对环境违法行为进行立案、调查取证、处罚决定等一系列执法程序,确保执法过程合法合规。3.配合上级环保部门及其他相关部门开展联合执法行动,打击跨区域、跨部门的环境违法犯罪行为。(三)环境应急管理职责1.制定和完善环境应急预案,明确应急处置流程和责任分工。2.组织开展环境应急演练,提高应对突发环境事件的能力。3.在突发环境事件发生时,及时启动应急预案,采取有效措施控制污染扩散,降低环境危害,并向上级主管部门和相关部门报告。三、行政执法程序(一)立案1.对发现的环境违法行为线索,经初步审查,认为有违法事实需要追究法律责任的,应当立案。立案应当填写《环境违法行为立案审批表》,报本部门负责人批准。2.立案应当符合下列条件:有明确的违法行为人;有涉嫌违法的事实;依法应当给予行政处罚;属于本部门管辖。(二)调查取证1.立案后,应当指定两名以上具有行政执法资格的工作人员进行调查取证。调查人员应当出示执法证件,表明身份。调查取证可以采取现场检查、询问当事人、查阅资料、采样监测等方式。2.调查人员应当制作《调查询问笔录》、《现场检查(勘察)笔录》等执法文书,记录调查过程和相关情况。执法文书应当由当事人或者有关人员签名或者盖章;当事人或者有关人员拒绝签名或者盖章的,调查人员应当注明情况。3.调查人员应当收集与案件有关的证据,包括书证、物证、视听资料、证人证言、当事人陈述、鉴定结论、勘验笔录和现场笔录等。证据应当真实、合法、有效,并与案件事实具有关联性。(三)审查与告知1.调查终结后,调查人员应当将调查结果及相关证据材料提交本部门负责人进行审查。审查内容包括:案件事实是否清楚、证据是否确凿、适用法律是否正确、程序是否合法、处罚建议是否适当等。2.经审查,认为违法事实成立,应当给予行政处罚的,应当制作《行政处罚事先告知书》,告知当事人拟作出行政处罚的事实、理由和依据,并告知当事人依法享有的权利,包括陈述权、申辩权、听证权等。3.当事人要求陈述、申辩的,应当听取当事人的意见。对当事人提出的事实、理由和证据,应当进行复核。当事人提出的事实、理由或者证据成立的,应当采纳。(四)听证1.当事人要求听证的,应当在收到《行政处罚事先告知书》之日起三日内以书面形式提出听证申请。符合听证条件的,应当组织听证。2.听证应当公开进行,但涉及国家秘密、商业秘密或者个人隐私的除外。听证由本部门指定的非本案调查人员主持,当事人有权申请主持人回避。听证应当制作《听证笔录》,由当事人和其他听证参加人确认无误后签字或者盖章。听证结束后,听证主持人应当根据听证情况制作《听证报告书》,连同《听证笔录》一并报本部门负责人。(五)决定1.本部门负责人根据审查结果、当事人陈述申辩情况及听证情况,作出行政处罚决定。行政处罚决定应当制作《行政处罚决定书》,载明当事人的基本情况、违法事实、处罚依据、处罚种类和幅度、处罚履行方式和期限、申请行政复议或者提起行政诉讼的途径和期限等内容。2.《行政处罚决定书》应当加盖本部门印章,并在七日内送达当事人。(六)执行1.当事人应当自收到《行政处罚决定书》之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。当事人逾期不履行行政处罚决定的,本部门可以采取下列措施:到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款;根据法律规定,将查封、扣押的财物拍卖或者将冻结的存款划拨抵缴罚款;申请人民法院强制执行。2.当事人确有经济困难,需要延期或者分期缴纳罚款的,经当事人申请和本部门批准,可以暂缓或者分期缴纳。(七)结案1.行政处罚决定执行完毕后,案件承办人员应当制作《行政处罚结案报告》,报本部门负责人批准后结案。2.结案后,应当将案件材料整理归档,妥善保管。四、行政执法监督与考核(一)内部监督1.建立健全内部监督机制,定期对行政执法工作进行检查和评估。检查内容包括行政执法程序是否规范、执法文书是否齐全、处罚决定是否合法合理等。2.对发现的问题及时进行整改,对违反行政执法规定的工作人员进行批评教育、责令改正,情节严重的依法给予行政处分。(二)外部监督1.接受上级环保部门的监督检查,及时汇报行政执法工作情况,认真落实上级部门的监督意见。2.接受社会公众的监督举报,对公众反映的环境问题及时进行调查处理,并将处理结果向社会公开。(三)考核评价1.制定行政执法考核评价标准,对行政执法部门及其工作人员的执法工作进行量化考核。考核内容包括执法任务完成情况、执法质量、执法效率、执法效果等。2.考核结果作为对行政执法部门及其工作人员评先评优、奖励惩处的重要依据。对执法工作成绩突出的部门和个人给予表彰奖励;对执法不力、存在严重问题的部门和个人进行问责。五、责任追究(一)责任界定1.因故意或者重大过失,导致行政执法行为违法或者不当,给公民、法人或者其他组织的合法权益造成损害的,应当依法承担行政赔偿责任。2.因行政执法人员的违法或者不当行为,导致本部门承担行政赔偿责任的,应当对有故意或者重大过失的行政执法人员依法追偿部分或者全部赔偿费用。3.行政执法人员在行政执法过程中,有下列情形之一导致行政执法过错发生的,应当追究责任:违反法定程序实施行政执法行为的;超越或者滥用职权的;使用、丢失或者损毁证据,导致案件主要事实认定错误的;隐瞒、歪曲、泄露事实真相的;故意拖延或者拒绝履行法定职责的;其他导致行政执法过错发生的行为。(二)责任追究方式1.责令作出书面检查;2.通报批评;3.取消当年评优评先资格;4.暂扣或者吊销行政执法证件;5.给予行政处分;6.涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。(三)责任追究程序1.发现行政执法人员存在应当追究责任的情形后,由本部门负责人组织调查。调查应当全面、客观、公正,收集相关证据材料。2.调查终结后,应当根据调查结果,提出责任追究意见,报本公司/组织负责人批准。3.对责任人员作出责任追究决定后,应当及时将决定送达责任人员,并告知其享有的申诉权利。责任人员对责任追究决定不服的,可以在规定期限内提出申诉。六、培训与学习(一)培训计划制定年度行政执法培训计划,明确培训内容、培训方式、培训时间和培训对象等。培训内容包括环境保护法律法规、行政执法程序、执法文书制作、现场检查技巧等。(二)培训方式1.定期组织内部培训,邀请专家学者、法律专业人士进行授课,提高执法人员的业务水平和法律素养。2.组织执法人员参加上级部门举办的培训、研讨交流活动,及时了解掌握最新的环保执法政策和要求。3.开展案例分析和模拟执法演练,

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