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文档简介

教育系统机关过紧日子严控非刚性开支工作方案为深入贯彻落实党中央、国务院关于过紧日子的决策部署,开源节流、精打细算,提高财政资金使用效益,确保教育系统机关各项工作的正常运转和教育事业的稳定发展,结合教育系统实际,制定本工作方案。工作目标通过严格控制非刚性、非重点项目支出,加强各项经费管理,优化支出结构,确保教育系统机关一般性支出明显压减,“三公”经费只减不增,把有限的资金用在刀刃上,保障教育重点领域和关键环节的资金需求,提升教育经费使用绩效。适用范围本方案适用于教育系统各级机关及直属事业单位。严控非刚性开支具体措施日常办公经费管理办公用品采购:建立办公用品采购审批制度,各部门根据实际需求,每季度末制定下一季度办公用品采购计划,经部门负责人审核后报办公室汇总。办公室根据各部门需求,结合库存情况,统一采购。严格控制办公文具、纸张、墨盒等消耗品的采购数量,优先选择性价比高的产品。同时,鼓励各部门采用电子化办公,减少纸张等办公用品的使用。办公设备购置:严格执行办公设备配置标准,严禁超标准、超规格购置办公设备。对于可继续使用的办公设备,应进行维修、升级后继续使用。确因工作需要购置新办公设备的,需由使用部门提出申请,详细说明购置原因、设备型号、预算金额等,经单位领导班子集体研究批准后实施。水电费管理:加强用水用电设备的日常维护和管理,定期检查水电设施,及时发现并修复漏水、漏电等问题。合理设置空调温度,夏季不低于26℃,冬季不高于20℃。离开办公室时,及时关闭电器设备、灯具、空调等电源,减少待机能耗。会议和培训费用管理会议管理:严格会议审批制度,精简会议数量,控制会议规模和时间。能通过视频会议、电话会议解决的问题,不召开现场会议。确需召开现场会议的,应选择本单位内部会议室或价格合理的会议场所。会议期间,严格控制会议用餐标准,严禁提供高档菜肴和烟酒。会议材料应尽量采用电子版,减少纸质材料的印刷。培训管理:科学制定培训计划,严格控制培训次数、天数和人数。优先选择线上培训方式,降低培训成本。确需举办线下培训的,应选择符合规定的培训场所,严格执行培训费用标准。培训期间,不得组织与培训无关的活动,严禁以培训名义安排公款旅游。公务接待费用管理严格执行接待标准:严格按照规定的接待范围和标准进行公务接待,严禁超标准接待。接待对象应当按照规定标准自行用餐,确因工作需要,可安排一次工作餐,并严格控制陪餐人数。工作餐应当供应家常菜,不得提供鱼翅、燕窝等高档菜肴和用野生保护动物制作的菜肴,不得提供香烟和高档酒水。规范接待审批程序:公务接待实行先审批、后接待的原则。接待部门应在接待前填写《公务接待审批单》,详细说明接待对象、人数、事由、时间、地点等信息,经单位负责人批准后实施。接待费用报销时,应提供《公务接待审批单》、发票、菜单等相关凭证,缺一不可。“三公”经费管理公务用车管理:严格执行公务用车编制管理规定,严禁超编制、超标准配备公务用车。加强公务用车使用管理,实行公务用车定点维修、定点加油、定点保险制度。建立公务用车使用台账,详细记录车辆使用时间、行驶里程、油耗、维修保养等信息。严格控制公务用车运行费用,降低油耗和维修成本。因公出国(境)管理:严格执行因公出国(境)审批制度,加强因公出国(境)计划管理。根据工作需要,合理安排因公出国(境)团组和人员,严格控制出国(境)次数和天数。严禁以公务出国(境)为名变相旅游,严禁安排与公务无关的活动。因公出国(境)费用报销时,应提供出国(境)任务批件、护照(包括签证和出入境记录)复印件、费用明细清单等相关凭证。监督检查与绩效评价建立监督检查机制成立由财务、审计、纪检等部门组成的监督检查小组,定期对各部门的经费使用情况进行检查。检查内容包括经费预算执行情况、开支标准执行情况、审批程序合规情况等。对于发现的问题,及时下达整改通知书,责令限期整改。开展绩效评价建立健全经费使用绩效评价制度,对各部门的经费使用效益进行评价。评价指标包括经费节约率、工作任务完成情况、社会满意度等。绩效评价结果与部门和个人的绩效考核挂钩,对于经费使用效益高、节约效果明显的部门和个人,给予表彰和奖励;对于经费使用效益低下、存在浪费现象的部门和个人,进行通报批评,并追究相关人员的责任。宣传引导与长效机制建设加强宣传引导通过内部会议、宣传栏、微信群等多种渠道,宣传过紧日子的重要意义和具体要求,增强广大干部职工的节约意识和责任意识。开展节约型机关创建活动,营造“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围。建立长效机制定期对过紧日子

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