博士后联合培养指导计划

博士后联合培养指导计划1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：中国科学院大学；

甲方地址：北京市海淀区玉泉路19号（中国科学院大学）；

甲方法定代表人/负责人：李明；

甲方联系方式

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：清华大学；

乙方地址：北京市海淀区清华园1号（清华大学）；

乙方法定代表人/负责人：王华；

乙方联系方式

协议简介：

根据国家关于深化科研人才培养体系改革的政策导向，为促进高校间学术资源的高效整合与协同创新，甲方中国科学院大学与乙方清华大学本着“优势互补、资源共享、共同发展”的原则，经友好协商，决定共同实施博士后联合培养指导计划。该计划旨在通过双方在科研领域内的深度合作，为博士后研究人员提供跨机构、跨学科的培养机会，推动科技创新与学术交流的实质性进展。基于双方在高等教育、科研资源及人才培养方面的卓越基础与互补性优势，特订立本协议，明确双方在联合培养指导计划中的权利与义务，确保合作项目的顺利实施与预期目标的达成。本协议的签订与执行，将依托双方已有的学术联系与科研平台，通过建立联合指导委员会、共享实验室资源、协同申报科研项目等方式，为博士后研究人员提供多元化的培养路径与学术支持，从而提升中国高校在国际科研合作中的竞争力与影响力。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于通过中国科学院大学（以下简称“甲方”）与清华大学（以下简称“乙方”）的深度合作，建立并实施一项博士后联合培养指导计划，旨在为博士后研究人员提供跨机构、跨学科的高质量培养环境与科研平台，促进双方的学术资源整合、科研协同创新及人才交流。具体内容涵盖：1）成立联合指导委员会，负责制定并监督联合培养方案，协调双方资源；2）共享实验室设备、科研数据及学术资料，为博士后研究提供物质支持；3）共同指导博士后研究工作，包括课题选择、研究进度监督及学术成果评价；4）联合申报国家级及省部级科研项目，提升博士后研究的创新水平与影响力；5）定期举办学术研讨会、博士后论坛等活动，加强双方师生间的交流与互动；6）为联合培养的博士后研究人员提供必要的办公条件、生活补贴及职业发展支持。通过上述内容的实施，本协议致力于打造一个开放、包容、高效的博士后联合培养体系，推动中国高校科研实力的整体提升。

第二条定义

1）联合培养指导计划：指本协议双方共同建立并实施的，旨在通过资源共享、协同指导等方式，为博士后研究人员提供跨机构、跨学科培养机会的项目。

2）联合指导委员会：由甲乙双方各自选派专家组成，负责联合培养方案的制定、实施监督及重大事项决策的机构。

3）博士后研究人员：指获得博士学位后，依托本协议约定进入甲方或乙方进行系统性科研训练的年轻学者。

4）科研资源：包括但不限于实验室设备、科研经费、学术数据、数据库使用权等用于科研活动的物质与信息资源。

5）学术成果：指联合培养期间，博士后研究人员所产出的论文、专利、研究报告等具有学术价值的成果。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

（1）甲方有权参与联合指导委员会的组建，并推荐专家参与相关决策；

（2）甲方有权对联合培养方案的制定提出建议，并对执行过程进行监督；

（3）甲方应向联合培养的博士后研究人员提供必要的办公场所、实验设备及科研经费支持；

（4）甲方应指定至少一名资深研究员作为博士后研究人员的校内导师，提供日常科研指导；

（5）甲方有权要求博士后研究人员定期汇报研究进展，并参与甲方组织的学术活动；

（6）甲方应协助博士后研究人员申请相关科研基金，并在政策允许范围内提供专利申请支持；

（7）甲方应保护联合培养期间产生的知识产权，并根据贡献比例进行权益分配；

（8）甲方应提供必要的后勤保障，包括住宿安排、交通补贴及健康保险等。

2.乙方的权力和义务：

（1）乙方有权参与联合指导委员会的组建，并推荐专家参与相关决策；

（2）乙方有权对联合培养方案的制定提出建议，并对执行过程进行监督；

（3）乙方应向联合培养的博士后研究人员提供必要的办公场所、实验设备及科研经费支持；

（4）乙方应指定至少一名资深研究员作为博士后研究人员的校外导师，提供跨学科指导；

（5）乙方应要求博士后研究人员定期参加乙方组织的学术讲座、研讨会等，提升其学术视野；

（6）乙方应协助博士后研究人员进行学术成果的发表，并在合作发表论文时保障甲方署名权益；

（7）乙方应与甲方共同制定知识产权分配方案，确保双方贡献得到合理体现；

（8）乙方应提供必要的后勤保障，包括访问期间的住宿安排、会务支持及医疗保障等。

（9）乙方应积极推动联合培养的博士后研究人员参与国内外学术交流，提升其国际影响力；

（10）乙方应建立完善的博士后考核机制，定期对研究进展进行评估，确保培养质量。

第四条价格与支付条件

1.甲方同意向乙方支付联合培养指导计划的管理服务费共计人民币伍拾万元整（¥500,000.00），该费用涵盖联合指导委员会的组建与运行成本、联合培养活动的组织费用、以及为博士后研究人员提供的部分共享资源使用费。

2.乙方同意向甲方提供必要的科研资源支持，包括但不限于实验室设备使用、学术数据库访问权限等，相关成本由乙方承担，不计入本协议约定的服务费范围。

3.支付方式：双方应通过银行转账方式完成款项支付。甲方应在协议生效之日起三十日内向乙方指定账户一次性支付全部管理服务费。乙方指定账户信息如下：开户行：中国工商银行北京市海淀区分行；账户名称：清华大学科技发展基金；账号：622202010013888XXX。

4.支付时间：如任何一方未按本条款约定支付款项，应按日向对方支付逾期款项总额万分之五的违约金；逾期超过三十日的，守约方有权解除协议，并要求违约方承担全部已产生的费用及损失。

第五条履行期限

1.本协议有效期为自双方签署之日起三年，自2024年1月1日至2026年12月31日止。

2.协议期满前六个月，如双方均有意继续合作，应另行协商签订续期协议。

3.关键时间节点：

（1）每年第一季度，双方应召开联合指导委员会会议，审议上一年度培养计划执行情况及下一年度工作安排；

（2）每半年，博士后研究人员需向双方导师及联合指导委员会提交研究进展报告，并安排一次跨机构述职；

（3）协议终止或解除时，双方应在一个月内完成联合培养档案的整理与移交，包括但不限于研究数据、成果资料、经费使用记录等。

第六条违约责任

1.违约情形及后果：

（1）甲方未按时足额支付管理服务费的，除按第四条约定支付违约金外，乙方有权暂停提供联合培养所需的部分或全部支持，直至款项付清；逾期超过六十日，乙方有权单方面解除协议，甲方须承担乙方因此遭受的直接经济损失，并赔偿协议总额30%的违约金。

（2）乙方未能按约定提供科研资源或指导支持，导致博士后研究工作严重受阻的，应承担相应责任。情节轻微者，乙方应立即整改并承担由此产生的一切后果；情节严重者（如连续两次未能提供核心资源支持），甲方有权要求乙方退还部分或全部已支付的服务费，并解除协议，乙方须赔偿甲方协议总额20%的违约金。

（3）任何一方泄露联合培养期间产生的保密信息（包括但不限于博士后研究内容、双方内部讨论决议等），给对方造成经济损失的，应赔偿直接经济损失的两倍，且违约方不得就同一事项再次提出索赔。

（4）联合培养的博士后研究人员违反协议约定，擅自将合作研究成果以个人名义申请专利或发表学术论文，导致甲方权益受损的，乙方应承担连带赔偿责任，赔偿金额不低于甲方实际损失的上限为该成果当年许可收入或转让收益的50%。

2.解除协议后的责任承担：

（1）协议因一方违约被解除的，违约方应立即停止违约行为，并配合完成协议后续事宜，包括资源清理、成果移交等；

（2）因违约导致协议目的无法实现的，守约方有权要求违约方退还已支付但未提供相应服务的费用，并按协议总金额的40%支付赔偿金。

3.不可抗力免责：本协议双方均不可因不可抗力（如战争、自然灾害等）免除相应责任，但应及时通知对方并采取措施减少损失，不可抗力影响消除后应恢复履行协议义务。如不可抗力持续超过三个月，双方可协商变更或解除协议，互不承担违约责任。

第七条不可抗力

1.不可抗力定义：本协议所称不可抗力，是指双方在签订本协议时不能预见、对其发生和后果不能避免并不能克服的事件，包括但不限于地震、洪水、台风、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规的变更）、流行病疫情以及网络或通讯系统中断等无法预见或非双方所能控制的客观情况。

2.不可抗力影响：如发生不可抗力事件，导致任何一方无法履行或无法完全履行本协议约定的义务，该方不承担违约责任，但应在不可抗力发生后七日内书面通知对方，并提供相关证明文件（如政府部门公告、事故调查报告等）。

3.责任免除条件：

（1）不可抗力影响持续超过三十日的，双方应协商调整协议履行期限或内容；

（2）不可抗力导致协议目的完全无法实现的，双方均有权单方面解除协议，互不承担赔偿责任，但应妥善处理已产生的合作事宜，包括资源清退、成果归属确认等；

（3）因不可抗力导致一方遭受损失的，双方应根据事件影响程度协商分担，不得相互追责。不可抗力消除后，受影响方应尽快恢复履行协议，已产生的费用按实际支出结算。

4.不可抗力举证：任何一方主张不可抗力免责的，应承担举证责任；逾期未提供证明或证明不足的，视为无法克服的客观障碍。

第八条争议解决

1.争议解决方式：本协议履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向协议签订地（北京市海淀区）有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.诉讼程序：如选择诉讼方式，双方应积极配合法院审理工作，包括提供证据、参与调解等；诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行协议其他条款，不得因此中断合作。

3.法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。任何一方违反本协议约定，导致协议无法继续履行的，守约方有权选择最有利于自身的争议解决方式，且无需承担对方因此产生的额外费用。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本协议相关事宜进行的任何通知或通讯，均应采用书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件），并寄送至本协议首部列明的地址或双方另行书面指定的地址。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以邮寄方式发送的，挂号信发出后三日内视为送达。

2.协议变更：本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致并签署书面文件，方能生效。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更协议内容。

3.协议终止条件：除本协议另有约定或因不可抗力解除外，协议终止还应满足以下条件：

（1）联合培养的博士后研究人员完成培养周期并离岗；

（2）双方合作开展的重大科研项目按计划完成或终止；

（3）经双方书面同意解除协议。协议终止后，双方应在一个月内完成清算工作，包括财务结算、资源归还、知识产权确认等。

4.保密义务：双方应对本协议内容及合作过程中获悉的对方商业秘密、技术信息等承担保密责任，非经对方书面同意，不得向任何第三方泄露或用于本协议约定目的之外。保密期限为本协议有效期内及终止后三年。

5.不可分割性：本协议各条款应独立解释，任何条款的无效不影响其他条款的效力。

6.附件效力：本协议附件（如有）为本协议不可分割的一部分，与协议正文具有同等法律效力。

第十条附则

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