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文档简介
武汉大学生请假制度规定一、武汉大学生请假制度规定
第一章总则
第一条为规范武汉大学生请假管理,维护正常的教学秩序和生活管理,保障学生合法权益,根据《普通高等学校学生管理规定》及相关法律法规,结合学校实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于武汉大学全体在籍全日制本科生、研究生,包括本专科生和研究生。
第三条学生请假应当遵循诚实守信、实事求是、必要合理原则,不得无故缺勤或频繁请假。
第四条学生请假需履行请假手续,经批准后方可生效。未经批准擅自离校,按旷课或违反校规处理。
第五条各学院、研究生院及相关部门负责学生请假的具体管理工作,应建立健全请假审批机制,确保请假流程规范、高效。
第六条学校学生工作部(处)、教务处、研究生院等部门对请假工作进行监督指导,定期检查请假制度的执行情况。
第二章请假种类与条件
第七条学生请假分为事假、病假、紧急事假、寒暑假请假四类。
第八条事假适用于学生因个人或家庭重要事务需暂时离校的情况,如探亲、处理个人事务等。事假累计不超过两周,单次不超过三天。
第九条病假适用于学生因病需就医或休养的情况。学生应提供校医院或二级以上医院出具的病假证明,病假期限根据病情确定,一般不超过两周。
第十条紧急事假适用于突发重大事件,如家庭重大变故、急病直系亲属抢救等特殊情况。紧急事假需提供相关证明材料,并经学院负责人批准。
第十一条寒暑假请假适用于学生因特殊情况需延长或提前离校的情况。学生应提前提交请假申请,附相关证明材料,经学校批准后方可生效。
第三章请假程序与审批权限
第十二条学生请假应填写《武汉大学学生请假申请表》,注明请假事由、时间、联系方式等基本信息,并附相关证明材料。
第十三条事假、紧急事假由辅导员或班主任初步审核,报学院分管领导审批;病假需经辅导员审核,报学院分管领导及校医院签署意见;寒暑假请假由辅导员审核,报学院负责人、教务处及学生工作部(处)审批。
第十四条请假审批权限按以下规定执行:
(一)本科生事假、紧急事假累计不超过三天,由辅导员审批;超过三天需经学院分管领导审批。
(二)本科生病假需经辅导员及校医院签署意见;病假超过一周需经学院分管领导及学生工作部(处)审批。
(三)研究生请假按本科生长效机制执行,但病假需经导师及研究生院审批。
第十五条学生请假应提前办理手续,特殊情况除外。紧急事假应在事件发生后立即报告,并尽快补办手续。
第四章请假期间的管理规定
第十六条学生请假期间应保持通讯畅通,及时向辅导员报告情况变化。请假结束后应及时销假,并提交相关证明材料。
第十七条事假期间,学生应合理安排时间,不得影响学业。病假期间,学生应遵医嘱休养,不得擅自返校。
第十八条请假期间,学生不得从事任何违反校规校纪的行为。学校保留对请假期间学生行为的监督权。
第十九条请假学生应按时返校,逾期未归需重新办理请假手续。无故逾期未归按旷课或违反校规处理。
第五章请假记录与档案管理
第二十条学生请假记录由辅导员或班主任负责登记,并定期汇总报学院存档。请假记录应真实、完整、准确。
第二十一条请假记录作为学生评奖评优、毕业鉴定的重要参考依据。学校定期对请假记录进行审核,对违规行为进行通报处理。
第二十二条学院应建立请假档案管理制度,确保请假记录的保密性和完整性。学生请假材料由学院妥善保管,不得损毁或伪造。
第六章违规处理与申诉机制
第二十三条学生未经批准擅自离校,按旷课或违反校规处理。频繁请假或提供虚假证明材料,取消评奖评优资格,并视情节轻重给予处分。
第二十四条学生对请假审批结果有异议,可向学院负责人或学校学生工作部(处)提出申诉。申诉应提交书面材料,学校应在收到申诉后十五日内作出处理决定。
第二十五条学校建立请假监督机制,对违规审批或管理行为进行问责。辅导员、班主任及相关部门负责人应严格遵守请假制度,不得滥用职权。
第七章附则
第二十六条本制度由武汉大学学生工作部(处)、教务处联合制定,解释权归两部门共同所有。
第二十七条各学院可根据本制度制定实施细则,报学校批准后实施。
第二十八条本制度自发布之日起施行,原相关规定与本制度不符的,以本制度为准。
二、武汉大学生请假制度规定
第二章请假种类与条件
第七条学生请假分为事假、病假、紧急事假、寒暑假请假四类。
第八条事假适用于学生因个人或家庭重要事务需暂时离校的情况,如探亲、处理个人事务等。事假累计不超过两周,单次不超过三天。
第九条病假适用于学生因病需就医或休养的情况。学生应提供校医院或二级以上医院出具的病假证明,病假期限根据病情确定,一般不超过两周。
第十条紧急事假适用于突发重大事件,如家庭重大变故、急病直系亲属抢救等特殊情况。紧急事假需提供相关证明材料,并经学院负责人批准。
第十一条寒暑假请假适用于学生因特殊情况需延长或提前离校的情况。学生应提前提交请假申请,附相关证明材料,经学校批准后方可生效。
第三章请假程序与审批权限
第十二条学生请假应填写《武汉大学学生请假申请表》,注明请假事由、时间、联系方式等基本信息,并附相关证明材料。
第十三条事假、紧急事假由辅导员或班主任初步审核,报学院分管领导审批;病假需经辅导员审核,报学院分管领导及校医院签署意见;寒暑假请假由辅导员审核,报学院负责人、教务处及学生工作部(处)审批。
第十四条请假审批权限按以下规定执行:
(一)本科生事假、紧急事假累计不超过三天,由辅导员审批;超过三天需经学院分管领导审批。
(二)本科生病假需经辅导员及校医院签署意见;病假超过一周需经学院分管领导及学生工作部(处)审批。
(三)研究生请假按本科生长效机制执行,但病假需经导师及研究生院审批。
第十五条学生请假应提前办理手续,特殊情况除外。紧急事假应在事件发生后立即报告,并尽快补办手续。
第四章请假期间的管理规定
第十六条学生请假期间应保持通讯畅通,及时向辅导员报告情况变化。请假结束后应及时销假,并提交相关证明材料。
第十七条事假期间,学生应合理安排时间,不得影响学业。病假期间,学生应遵医嘱休养,不得擅自返校。
第十八条请假期间,学生不得从事任何违反校规校纪的行为。学校保留对请假期间学生行为的监督权。
第十九条请假学生应按时返校,逾期未归需重新办理请假手续。无故逾期未归按旷课或违反校规处理。
第五章请假记录与档案管理
第二十条学生请假记录由辅导员或班主任负责登记,并定期汇总报学院存档。请假记录应真实、完整、准确。
第二十一条请假记录作为学生评奖评优、毕业鉴定的重要参考依据。学校定期对请假记录进行审核,对违规行为进行通报处理。
第二十二条学院应建立请假档案管理制度,确保请假记录的保密性和完整性。学生请假材料由学院妥善保管,不得损毁或伪造。
第六章违规处理与申诉机制
第二十三条学生未经批准擅自离校,按旷课或违反校规处理。频繁请假或提供虚假证明材料,取消评奖评优资格,并视情节轻重给予处分。
第二十四条学生对请假审批结果有异议,可向学院负责人或学校学生工作部(处)提出申诉。申诉应提交书面材料,学校应在收到申诉后十五日内作出处理决定。
第二十五条学校建立请假监督机制,对违规审批或管理行为进行问责。辅导员、班主任及相关部门负责人应严格遵守请假制度,不得滥用职权。
第七章附则
第二十六条本制度由武汉大学学生工作部(处)、教务处联合制定,解释权归两部门共同所有。
第二十七条各学院可根据本制度制定实施细则,报学校批准后实施。
第二十八条本制度自发布之日起施行,原相关规定与本制度不符的,以本制度为准。
三、武汉大学生请假制度规定
第三章请假程序与审批权限
第十二条学生请假应填写《武汉大学学生请假申请表》,注明请假事由、时间、联系方式等基本信息,并附相关证明材料。
第十三条事假、紧急事假由辅导员或班主任初步审核,报学院分管领导审批;病假需经辅导员审核,报学院分管领导及校医院签署意见;寒暑假请假由辅导员审核,报学院负责人、教务处及学生工作部(处)审批。
第十四条请假审批权限按以下规定执行:
(一)本科生事假、紧急事假累计不超过三天,由辅导员审批;超过三天需经学院分管领导审批。
(二)本科生病假需经辅导员及校医院签署意见;病假超过一周需经学院分管领导及学生工作部(处)审批。
(三)研究生请假按本科生长效机制执行,但病假需经导师及研究生院审批。
第十五条学生请假应提前办理手续,特殊情况除外。紧急事假应在事件发生后立即报告,并尽快补办手续。
第四章请假期间的管理规定
第十六条学生请假期间应保持通讯畅通,及时向辅导员报告情况变化。请假结束后应及时销假,并提交相关证明材料。
第十七条事假期间,学生应合理安排时间,不得影响学业。病假期间,学生应遵医嘱休养,不得擅自返校。
第十八条请假期间,学生不得从事任何违反校规校纪的行为。学校保留对请假期间学生行为的监督权。
第十九条请假学生应按时返校,逾期未归需重新办理请假手续。无故逾期未归按旷课或违反校规处理。
第五章请假记录与档案管理
第二十条学生请假记录由辅导员或班主任负责登记,并定期汇总报学院存档。请假记录应真实、完整、准确。
第二十一条请假记录作为学生评奖评优、毕业鉴定的重要参考依据。学校定期对请假记录进行审核,对违规行为进行通报处理。
第二十二条学院应建立请假档案管理制度,确保请假记录的保密性和完整性。学生请假材料由学院妥善保管,不得损毁或伪造。
第六章违规处理与申诉机制
第二十三条学生未经批准擅自离校,按旷课或违反校规处理。频繁请假或提供虚假证明材料,取消评奖评优资格,并视情节轻重给予处分。
第二十四条学生对请假审批结果有异议,可向学院负责人或学校学生工作部(处)提出申诉。申诉应提交书面材料,学校应在收到申诉后十五日内作出处理决定。
第二十五条学校建立请假监督机制,对违规审批或管理行为进行问责。辅导员、班主任及相关部门负责人应严格遵守请假制度,不得滥用职权。
第七章附则
第二十六条本制度由武汉大学学生工作部(处)、教务处联合制定,解释权归两部门共同所有。
第二十七条各学院可根据本制度制定实施细则,报学校批准后实施。
第二十八条本制度自发布之日起施行,原相关规定与本制度不符的,以本制度为准。
四、武汉大学生请假制度规定
第四章请假期间的管理规定
第十六条学生请假期间应保持通讯畅通,及时向辅导员报告情况变化。请假结束后应及时销假,并提交相关证明材料。
保持通讯畅通是请假期间的重要管理要求。学生应当在请假申请中留下有效的联系方式,包括手机号码和电子邮箱地址,确保在请假期间能够随时接收学校或辅导员的通知和信息。辅导员或相关管理人员应能够通过这些联系方式及时与学生取得联系,了解学生的具体情况和需求。学生本人也应当主动保持联系,避免因通讯中断而造成不必要的麻烦或误解。
及时向辅导员报告情况变化同样至关重要。学生在请假期间可能会遇到各种突发情况,如病情加重、家庭变故等,这些情况都可能需要学校的支持和帮助。因此,学生应当及时向辅导员报告这些变化,以便学校能够及时采取措施,提供必要的帮助和指导。辅导员在接到学生的报告后,也应当及时了解情况,并根据实际情况进行处理。
请假结束后,学生应当及时销假,并提交相关证明材料。销假是指学生向学校或相关部门报告请假结束、已经返校或完成请假事宜的过程。学生应当在请假期满前或期满时,向辅导员或相关管理人员报告销假,并提交请假期间的证明材料,如医院的诊断证明、家庭的事故证明等。这些证明材料可以帮助学校了解学生的请假情况,并作为学生请假记录的重要依据。
第十七条事假期间,学生应合理安排时间,不得影响学业。病假期间,学生应遵医嘱休养,不得擅自返校。
事假期间,学生应当合理安排时间,确保请假不会对学业造成太大的影响。学生可以在请假前提前完成作业和复习计划,确保在请假期间能够保持学习的连续性。同时,学生也可以利用请假期间进行一些自主学习或参加一些有益的活动,丰富自己的知识和经验。然而,学生也应当避免过度安排时间,导致过度疲劳或压力过大,影响身心健康。
病假期间,学生应当遵医嘱休养,确保身体能够尽快恢复健康。学生应当严格按照医生的指示进行治疗和休息,避免过度劳累或进行剧烈运动。同时,学生也应当注意饮食和作息,保持良好的生活习惯,有助于身体的恢复。在病假期间,学生也应当避免擅自返校,以免影响自己的健康和他人。
第十八条请假期间,学生不得从事任何违反校规校纪的行为。学校保留对请假期间学生行为的监督权。
请假期间,学生仍然需要遵守学校的规章制度,不得从事任何违反校规校纪的行为。这是因为学生的行为不仅关系到自己,也关系到学校和社会的形象。学校在请假期间仍然对学生有一定的管理和监督责任,以确保学生的行为符合社会公德和学校的规章制度。
学校保留对请假期间学生行为的监督权。这意味着学校可以通过各种途径了解学生的请假情况,并对学生的行为进行监督。例如,学校可以通过辅导员、班主任、家长等渠道了解学生的请假情况,并对学生的行为进行监督。如果发现学生有违反校规校纪的行为,学校可以依法进行处理,以确保学校的正常秩序和学生的合法权益。
第十九条请假学生应按时返校,逾期未归需重新办理请假手续。无故逾期未归按旷课或违反校规处理。
请假学生应按时返校是请假制度的重要规定之一。学生应当在请假期满前按时返校,确保能够参加正常的教学和活动。如果学生因特殊情况无法按时返校,应当提前向学校或相关部门报告,并重新办理请假手续。这样可以确保学生的请假得到学校的批准,并避免因逾期未归而造成不必要的麻烦或误解。
逾期未归的学生需要重新办理请假手续。这意味着学生需要在逾期后及时向学校或相关部门报告,并说明逾期原因。学校会根据学生的实际情况进行审核,并决定是否批准重新办理请假手续。如果学校批准重新办理请假手续,学生需要按照新的请假期限进行返校,并遵守学校的规章制度。
无故逾期未归的学生按旷课或违反校规处理。无故逾期未归是指学生在请假期满后没有按时返校,且没有提前向学校或相关部门报告逾期原因的情况。对于无故逾期未归的学生,学校会根据其具体情况进行处理,可能包括取消其请假资格、给予警告或处分等。这样可以确保学生的行为符合学校的规章制度,并维护学校的正常秩序。
五、武汉大学生请假制度规定
第五章请假记录与档案管理
第二十条学生请假记录由辅导员或班主任负责登记,并定期汇总报学院存档。请假记录应真实、完整、准确。
学生请假记录的登记工作主要由辅导员或班主任承担。这些负责人员负责将学生的请假申请、审批结果、请假期间的相关证明材料等信息详细记录在案。登记工作应当及时、准确,确保每一项请假信息都能得到妥善记录。同时,辅导员或班主任还需要定期对这些记录进行整理和汇总,以便于后续的管理和查询。
请假记录的汇总工作通常由学院负责。学院会定期将各班级的请假记录进行汇总,形成学院层面的请假统计资料。这些资料不仅可以帮助学院了解学生的请假情况,还可以为学院制定相关管理措施提供依据。例如,如果某个班级的请假率较高,学院可以考虑加强对该班级的管理,了解学生请假的原因,并提供必要的帮助和支持。
请假记录的真实性、完整性和准确性是管理工作的基础。任何虚假、不完整或错误的记录都可能对学生的管理造成不良影响。因此,辅导员或班主任在登记和汇总请假记录时,必须认真核对每一项信息,确保其真实、完整和准确。同时,学校也应当加强对请假记录的管理,定期对记录的真实性、完整性和准确性进行检查,对发现的问题及时进行纠正。
第二十一条请假记录作为学生评奖评优、毕业鉴定的重要参考依据。学校定期对请假记录进行审核,对违规行为进行通报处理。
请假记录是学生评奖评优、毕业鉴定的重要参考依据。在评奖评优过程中,学生的请假情况可以作为衡量其综合素质的一个方面。如果学生能够合理安排时间,请假次数较少,且请假原因合理,那么在评奖评优中可能会占据一定的优势。而在毕业鉴定过程中,学生的请假情况也是衡量其遵守纪律、认真履行学生义务的重要指标。如果学生能够严格遵守学校的规章制度,请假次数较少,且请假原因合理,那么在毕业鉴定中可能会获得较高的评价。
学校定期对请假记录进行审核,是为了确保请假制度的执行力度。学校会定期对学生的请假记录进行审核,检查是否存在违规行为,如未经批准擅自离校、频繁请假且请假原因不合理等。对于发现的问题,学校会及时进行通报处理,对违规学生进行相应的教育和处罚。这样可以维护请假制度的严肃性,确保学生的行为符合学校的规章制度。
对违规行为的通报处理,不仅是对违规学生的警示,也是对全体学生的教育。通过对违规行为的通报处理,可以让全体学生了解请假制度的重要性,认识到违规行为的危害性,从而自觉遵守学校的规章制度。同时,这种做法也可以起到震慑作用,减少违规行为的发生,维护学校的正常秩序。
第二十二条学院应建立请假档案管理制度,确保请假记录的保密性和完整性。学生请假材料由学院妥善保管,不得损毁或伪造。
学院应当建立请假档案管理制度,以确保请假记录的保密性和完整性。请假档案管理制度应当明确请假记录的保管责任、保管期限、保管方式等内容,确保请假记录的安全和完整。同时,学院还应当加强对请假档案管理人员的培训,提高其保密意识和业务能力,确保请假记录的管理工作规范、高效。
学生请假材料由学院妥善保管,不得损毁或伪造。请假材料是学生请假的重要依据,也是学院进行管理的重要参考。因此,学院应当妥善保管学生的请假材料,确保其安全、完整。任何单位和个人都不得擅自损毁或伪造请假材料,否则将承担相应的法律责任。
学院还应当加强对请假材料的审核,确保其真实、有效。在学生请假时,学院应当认真审核学生的请假申请和证明材料,确保其真实、有效。如果发现请假材料存在问题,应当及时要求学生补充或更正。这样可以确保请假材料的真实性,避免因请假材料问题而造成的管理混乱。
六、武汉大学生请假制度规定
第六章违规处理与申诉机制
第二十三条学生未经批准擅自离校,按旷课或违反校规处理。频繁请假或提供虚假证明材料,取消评奖评优资格,并视情节轻重给予处分。
学生未经批准擅自离校,是对学校规章制度的一种严重违反。这种行为不仅影响了学校的正常教学秩序和生活管理,也体现了学生纪律观念的淡薄。对于擅自离校的学生,学校将按照旷课或违反校规的相关规定进行处理。旷课是指学生无正当理由不参加教学活动,而擅自离校则是指学生未经批准离开学校,这两种行为都是对学校纪律的违反,需要受到相应的处理。
频繁请假或提供虚假证明材料,同样是对学校规章制度的严重违反。频繁请假会严重影响学生的学习进度和成绩,而提供虚假证明材料则是一种不诚实的行为,不仅损害了学校的声誉,也损害了学生的自身利益。对于频繁请假或提供虚假证明材料的学生,学校将取消其评奖评优资格,并视情节轻重给予相应的处分。评奖评优是学校对优秀学生的一种激励措施,旨在鼓励学生全面发展,而频繁请假或提供虚假证明材料的学生显然不符合评奖评优的条件。
视情节轻重给予处分,是指学校根据学生的违规行为的具体情况,给予相应的纪律处分。纪律处分包括警告、记过、留校察看、开除学籍等。情节较轻的违规行为,如偶尔一次的擅自离校或频繁请假但未提供虚假证明材料,可能会受到警告或记过的处分。而情节较重的违规行为,如多次擅自离校或提供虚假证明材料,可能会受到留校察看或开除学籍的处分。学校在给予纪律处分时,会充分考虑学生的违规行为的具体情况,以及学生的认错态度和改正表现,力求做到公正、公平、合理。
第二十四条学生对请假审批结果有异议,可向学院负责人或学校学生工作部(处)提出申诉。申诉应提交书面材料,学校应在收到申诉后十五日内作出处理决定。
学生对请假审批结果有异议,有权向学院负责人或学校学生工作部(处)提出申诉。申诉是指学生对学校或学院做出的决
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