人货电梯岗位责任制度

PAGE人货电梯岗位责任制度一、总则（一）目的为加强人货电梯的安全管理，规范岗位操作行为，明确各岗位人员的职责，确保人货电梯的安全运行，保障人员和货物的安全，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有使用人货电梯的部门和人员。（三）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《特种设备安全监察条例》3.《建筑施工升降机安装、使用、拆卸安全技术规程》（JGJ215）4.其他相关法律法规及行业标准（四）基本原则1.安全第一原则：始终将人员和货物的安全放在首位，确保人货电梯的安全运行。2.预防为主原则：通过加强日常检查、维护保养、人员培训等措施，预防事故的发生。3.权责一致原则：明确各岗位人员的职责和权限，做到责任与权力相匹配。二、岗位设置及职责（一）电梯司机1.严格遵守电梯操作规程，持证上岗，严禁无证操作。2.负责电梯的日常操作，在电梯运行前，应检查电梯的机械、电气部分及安全装置是否正常，确认无误后方可运行。3.密切关注电梯运行状态，如发现异常情况应立即停止运行，并采取相应措施，及时报告相关人员。4.严禁超载运行，严格控制电梯内人员数量和货物重量，确保电梯运行安全。5.做好电梯运行记录，包括运行时间、上下楼层、载客载货情况等。6.保持电梯轿厢内清洁卫生，定期清理轿厢内的杂物。7.协助维修人员进行电梯的维修保养工作，提供必要的配合。（二）电梯维修人员1.熟悉人货电梯的结构、原理和性能，具备相应的维修技能和资质。2.负责电梯的日常维护保养工作，按照规定的周期和内容进行检查、润滑、紧固、调整等工作，确保电梯的正常运行。3.定期对电梯的安全装置进行检查和调试，如制动器、限速器、安全钳等，确保其灵敏可靠。4.及时处理电梯运行中出现的故障和问题，对故障原因进行分析和记录，并采取有效的修复措施。5.协助电梯司机进行电梯的日常操作检查，提供技术支持和指导。6.负责电梯维修工具和设备的保管和维护，确保其完好可用。7.参与电梯的安装、拆卸、改造等工作，按照相关标准和规范进行操作，确保工作质量和安全。（三）电梯安全管理员1.负责制定和完善人货电梯安全管理制度，并监督执行。2.定期组织电梯安全检查，对发现的安全隐患及时下达整改通知，跟踪整改情况，确保隐患得到消除。3.组织电梯操作人员和维修人员的安全培训和教育，提高其安全意识和操作技能。4.负责电梯事故的调查处理工作，分析事故原因，提出处理意见和改进措施。5.建立电梯安全技术档案，包括电梯的安装、维修、保养记录，安全检查记录，事故记录等。6.协调与相关部门的工作关系，确保电梯安全管理工作的顺利开展。（四）电梯使用部门负责人1.负责本部门人货电梯的日常管理工作，确保电梯的正常使用。2.对本部门员工进行电梯安全宣传教育，提高员工安全意识和自我保护能力。3.督促本部门员工遵守电梯安全操作规程，不得违规使用电梯。4.配合电梯安全管理员做好电梯的安全检查和隐患整改工作，提供必要的支持和协助。三、操作流程（一）电梯启动前检查1.检查电梯轿厢内是否清洁卫生，无杂物。2.检查电梯的机械部分，包括导轨、轿厢、对重装置等，是否正常，有无松动、变形等情况。3.检查电梯的电气部分，包括控制柜、电机、电缆等，是否正常，有无漏电、短路等情况。4.检查电梯的安全装置，包括制动器、限速器、安全钳、门锁等，是否灵敏可靠。5.检查电梯的运行状态，如楼层显示、平层精度等，是否正常。（二）电梯运行操作1.电梯司机应站在电梯轿厢内，面向电梯门，双手握住操纵盘，按照规定的操作方法启动电梯。2.电梯运行时，应保持平稳，严禁急停、急启、超速运行。3.电梯到达目的楼层后，应待电梯停稳，平层精度符合要求后，方可打开电梯门。4.严禁在电梯运行过程中打开电梯门，严禁超载运行。（三）电梯停止操作1.电梯到达顶层或底层后，应将电梯停在指定位置，关闭电梯电源。2.电梯停止运行后，应检查电梯轿厢内是否有遗留物品，如有遗留物品应及时清理。3.电梯停止运行后，应做好电梯的清洁卫生工作，保持电梯轿厢内整洁。四、维护保养（一）日常维护保养1.电梯维修人员应按照规定的周期和内容对电梯进行日常维护保养工作，确保电梯的正常运行。2.日常维护保养工作包括电梯的清洁、润滑、紧固、调整等工作，以及对电梯的安全装置进行检查和调试。3.电梯维修人员应做好日常维护保养记录，记录内容包括维护保养时间、维护保养内容、发现的问题及处理情况等。（二）定期维护保养1.电梯应按照规定的周期进行定期维护保养工作，定期维护保养工作应由具有相应资质的单位进行。2.定期维护保养工作包括对电梯的机械、电气部分进行全面检查和维护保养，以及对电梯的安全装置进行校验和调试。3.定期维护保养后，应出具维护保养报告，报告内容包括维护保养时间、维护保养内容、发现的问题及处理情况等。（三）维修与改造1.电梯出现故障或损坏时，应及时进行维修，维修工作应由具有相应资质的单位进行。2.电梯维修时，应制定维修方案，明确维修内容、维修方法、维修时间等，并按照维修方案进行维修。3.电梯改造时，应按照相关标准和规范进行设计和施工，改造后应进行验收，验收合格后方可投入使用。五、安全检查（一）日常检查1.电梯司机应在每次电梯运行前进行日常检查，检查内容包括电梯的机械、电气部分及安全装置是否正常。2.电梯维修人员应每天对电梯进行日常检查，检查内容包括电梯的运行状态、安全装置、润滑情况等。3.电梯安全管理员应每周对电梯进行一次全面检查，检查内容包括电梯的各项安全管理制度执行情况、电梯的运行记录、维护保养记录等。（二）定期检查1.公司应每月组织一次对人货电梯的定期检查，检查内容包括电梯的机械、电气部分及安全装置是否正常，电梯的运行记录、维护保养记录等是否齐全。2.定期检查应由电梯安全管理员组织，电梯维修人员、电梯司机等相关人员参加。3.定期检查后，应出具检查报告，报告内容包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及处理情况等。（三）专项检查1.在电梯安装、拆卸、改造、维修后，应进行专项检查，检查内容包括电梯的安装、拆卸、改造、维修质量是否符合相关标准和规范要求。2.专项检查应由电梯安全管理员组织，电梯维修人员、电梯安装单位、电梯改造单位等相关人员参加。3.专项检查后，应出具检查报告，报告内容包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及处理情况等。六、应急救援（一）应急救援预案制定1.公司应制定人货电梯应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等。2.应急救援预案应定期进行演练和修订，确保其有效性和可操作性。（二）应急救援组织机构及职责1.应急救援组织机构包括应急救援指挥中心、抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组等。2.应急救援指挥中心负责全面指挥应急救援工作，协调各应急救援组的工作，制定应急救援决策。3.抢险救援组负责实施抢险救援工作，如解救被困人员、抢修电梯设备等。4.医疗救护组负责对受伤人员进行医疗救护工作。5.后勤保障组负责提供应急救援所需的物资和设备，保障应急救援工作的顺利开展。（三）应急救援程序1.电梯发生事故后，电梯司机应立即按下电梯内的紧急报警按钮，向外界发出求救信号，并告知电梯所在楼层和轿厢内人员情况。2.应急救援指挥中心接到报警后，应立即启动应急救援预案，组织各应急救援组赶赴事故现场。3.抢险救援组到达事故现场后，应迅速采取措施解救被困人员，如打开电梯门、抢修电梯设备等。4.医疗救护组到达事故现场后，应及时对受伤人员进行医疗救护工作。5.后勤保障组应及时提供应急救援所需的物资和设备，保障应急救援工作的顺利开展。6.应急救援工作结束后，应及时对事故原因进行调查分析，总结经验教训，提出改进措施。七、培训与教育（一）培训计划制定1.公司应制定人货电梯操作人员和维修人员的培训计划，明确培训内容、培训时间、培训方式等。2.培训计划应根据人员的实际情况和工作需要进行制定，确保培训的针对性和有效性。（二）培训内容1.电梯操作人员的培训内容包括电梯的操作规程、安全注意事项、应急救援知识等。2.电梯维修人员的培训内容包括电梯的结构、原理、维修技能、安全知识等。（三）培训方式1.培训方式包括内部培训、外部培训、现场实操培训等。2.内部培训由公司内部的专业人员进行授课，外部培训可邀请电梯厂家或专业培训机构的人员进行授课，现场实操培训可在电梯安装、维修、保养现场进行。（四）培训考核1.培训结束后，应对培训人员进行考核，考核内容包括理论知识考核和实际操作考核。2.考核合格的人员方可上岗作业，考核不合格的人员应进行补考或重新培训，直至考核合格为止。八、奖惩制度（一）奖励1.对在人货