2025年学习新安全生产法知识考试试卷及答案

2025年学习新安全生产法知识考试试卷及答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每小题只有一个正确选项）1.新修订的《中华人民共和国安全生产法》自（）起施行。A.2021年9月1日B.2022年1月1日C.2023年7月1日D.2024年1月1日2.根据新安全生产法，安全生产工作应当坚持（）的方针。A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全优先、防治结合、系统管理C.预防为主、防治结合、责任到人D.安全第一、防治结合、综合治理3.生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全管理人员B.主要负责人C.技术负责人D.工会主席4.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备（）安全生产管理人员。A.兼职B.专职C.注册安全工程师D.中级以上职称5.生产经营单位应当建立健全并落实（），采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。A.安全生产责任制B.安全风险分级管控制度C.事故隐患排查治理制度D.安全生产标准化制度6.新安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生一般事故的，处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%7.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握（），了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。A.本岗位的安全操作技能B.全部岗位的安全操作技能C.应急救援专业技能D.安全生产管理知识8.危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位应当有（）从事安全生产管理工作。A.注册安全工程师B.高级工程师C.安全评价师D.特种作业人员9.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者（）。A.给予警告处分B.解除与其订立的劳动合同C.调离原岗位D.扣除绩效奖金10.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（）管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A.统一B.分别C.特殊D.分级11.新安全生产法规定，两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订（），明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。A.安全生产责任书B.安全生产管理协议C.安全合作协议D.安全风险分担协议12.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行（）检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理。A.定期B.不定期C.经常性D.专项13.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并（）组织演练。A.每年至少一次B.每半年至少一次C.每两年至少一次D.每季度至少一次14.新安全生产法规定，生产经营单位未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的，责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以上三万元以下B.三万元以上五万元以下C.五万元以下D.五万元以上十万元以下15.生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款；对逃匿的处十五日以下拘留。A.40%至60%B.60%至100%C.50%至80%D.30%至50%16.因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，（）向本单位提出赔偿要求。A.无权B.可以C.必须D.视情况17.新安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生重大事故的，处上一年年收入（）的罚款。A.60%B.70%C.80%D.90%18.生产经营单位应当建立（），按照安全风险分级采取相应的管控措施。A.安全风险分级管控制度B.事故隐患排查治理制度C.安全生产责任制D.安全生产标准化制度19.矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位（）倒卖、出租、出借、挂靠或者以其他形式非法转让施工资质。A.允许B.不得C.经批准可以D.特殊情况下可以20.新安全生产法规定，生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，责令立即消除或者限期消除，处（）的罚款。A.一万元以上五万元以下B.五万元以下C.五万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每小题有两个或两个以上正确选项，错选、漏选均不得分）1.新安全生产法规定，安全生产工作实行（），强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管技术必须管安全2.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些职责？（）A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案D.及时、如实报告生产安全事故3.生产经营单位的安全生产管理人员应当履行下列哪些职责？（）A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议4.新安全生产法规定，从业人员在作业过程中，应当（）。A.严格落实岗位安全责任B.遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程C.服从管理D.正确佩戴和使用劳动防护用品5.生产经营单位不得关闭、破坏直接关系生产安全的（），或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息。A.监控B.报警C.防护D.救生设备、设施6.新安全生产法规定，生产经营单位有下列哪些行为之一的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款？（）A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的C.未如实记录安全生产教育和培训情况的D.未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的7.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关（）。A.保障从业人员劳动安全B.防止职业危害的事项C.依法为从业人员办理工伤保险的事项D.提高工资待遇的事项8.新安全生产法规定，县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门建立完善安全风险评估与论证机制，按照安全风险管控要求，进行产业规划和空间布局，并对（）的生产经营单位实施重大安全风险联防联控。A.位置相邻B.行业相近C.业态相似D.规模相当9.生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列哪些规定处以罚款？（）A.发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款B.发生较大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款C.发生重大事故的，处上一年年收入百分之八十的罚款D.发生特别重大事故的，处上一年年收入百分之一百的罚款10.新安全生产法规定，负有安全生产监督管理职责的部门可以采取下列哪些措施，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查？（）A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正C.对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定D.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。（）2.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇。（）3.危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。考核可以收费。（）4.生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不纳入本单位从业人员统一管理。（）5.生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告，接到报告的部门应当依法及时处理。（）6.生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。（）7.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。（）8.生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务；受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求人民法院执行。（）9.负有安全生产监督管理职责的部门的工作人员，对不符合法定安全生产条件的涉及安全生产的事项予以批准或者验收通过的，给予降级或者撤职的处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。（）10.生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，逃匿的，处十五日以下拘留；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。（）四、简答题（共4题，每题5分，共20分）1.简述新《安全生产法》中“双重预防机制”的具体内容。2.生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括哪些？（至少列出5项）3.生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的具体要求有哪些？4.新《安全生产法》对生产安全事故应急救援体系建设提出了哪些要求？五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：某化工企业为提升产能，未经安全评价和审批，擅自扩建危险化学品储存仓库。2024年12月，仓库因通风系统故障导致可燃气体积聚，引发爆炸事故，造成3人死亡、5人重伤，直接经济损失2000万元。经调查，该企业主要负责人长期未组织安全隐患排查，安全管理人员未履行日常检查职责，从业人员未接受过正规安全培训。问题：结合新《安全生产法》，分析该企业存在的违法行为及应承担的法律责任。案例2：2025年3月，某建筑施工企业将部分高空作业项目分包给无资质的个人王某。王某在组织作业时，未为作业人员配备安全带，且强令工人在大风天气违规作业，导致2名工人坠落身亡。问题：根据新《安全生产法》，指出该建筑施工企业和王某的违法行为，并说明相应的处罚依据。2025年学习新《中华人民共和国安全生产法》知识考试答案一、单项选择题1.A2.A3.B4.B5.C6.C7.A8.A9.B10.A11.B12.C13.A14.D15.B16.B17.C18.A19.B20.A二、多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.BCD7.ABC8.ABC9.ABCD10.ABCD三、判断题1.√2.×3.×4.×5.√6.√7.√8.√9.√10.√四、简答题1.双重预防机制指安全风险分级管控和隐患排查治理机制。具体内容包括：生产经营单位应建立安全风险分级管控制度，对安全风险进行辨识、评估和分级，制定相应的管控措施；同时建立事故隐患排查治理制度，明确隐患排查的频次、内容、责任人和治理措施，及时发现并消除事故隐患。通过“防风险”和“查隐患”双重防线，预防事故发生。2.主要负责人的安全生产职责包括：（1）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；（2）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（7）及时、如实报告生产安全事故。3.具体要求包括：（1）保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程；（2）掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施；（3）知悉自身在安全生产方面的权利和义务；（4）对新上岗的从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行强制培训，未经培训合格不得上岗作业；（5）如实记录安全生产教育和培训情况，记录保存期限不得少于三年。4.要求包括：（1）生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接；（2）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员；（3）应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转；（4）每年至少组织一次应急救援演练，危险物品的生产、储存单位和矿山、金属冶炼单位每半年至少组织一次演练。五、案例分析题案例1分析：（1）违法行为：①擅自扩建危险化学品储存仓库，未进行安全评价和审批，违反《安全生产法》第三十三条“建设项目安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用”及第三十条“矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目，应当按照国家有关规定进行安全评价”的规定。②主要负责人未履行安全生产管理职责，未组织安全隐患排查，违反《安全生产法》第二十一条“主要负责人应督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患”的规定。③安全管理人员未履行日常检查职责，违反《安全生产法》第二十五条“安全生产管理人员应检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患”的规定。④未对从业人员进行正规安全培训，违反《安全生产法》第二十八条“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经培训合格不得上岗作业”的规定。（2）法律责任：①企业：发生较大事故（3人死亡属于较大事故），依据《安全生产法》第一百一十四条，对企业处五十万元以上二百万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿。②主要负责人：未履行职责导致事故，依据《安全生产法》第九十五条，处上一年年收入60%的罚款；构成犯罪的，追究刑事责任。③安全管理人员：未履行职责，依据《安全生产法》第九十六条，处一万元以上三万元以下的罚款；导致发生生产安全事故的，暂停或者吊