2.8 北宋的政治 课件 2025-2026学年统编版七年级历史下册_第1页
2.8 北宋的政治 课件 2025-2026学年统编版七年级历史下册_第2页
2.8 北宋的政治 课件 2025-2026学年统编版七年级历史下册_第3页
2.8 北宋的政治 课件 2025-2026学年统编版七年级历史下册_第4页
2.8 北宋的政治 课件 2025-2026学年统编版七年级历史下册_第5页
已阅读5页,还剩17页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第二单元辽宋夏金元民族关系发展和社会变化第8课北宋的政治宋朝科举考试图学习目标1、知道北宋的建立(时间、建立者、都城),了解为了加强中央集权宋太祖采取的措施;2、了解北宋重文轻武政策的特点,分析重文轻武政策的利弊得失;3、了解王安石变法的背景、原因、措施及结果。导入宋太祖赵匡胤惜秦皇汉武,略输文采。唐宗宋祖,稍逊风骚。词中的“宋祖”是谁?陈桥兵变一、陈桥兵变和北宋的建立一、陈桥兵变和北宋的建立事件:时间:建立者:都城:统一时间:960年宋太祖赵匡胤(yìn)东京(今河南开封)结束了五代十国的分裂局面(勾画)统一意义:北宋的建立979年,宋灭北汉陈桥兵变黄袍加身武将夺权实质:北宋政权数量变少对比下图,你发现来了什么?疆域面积变小注意:1.宋朝建立时,五代十国的分裂局面已出现统一的趋势。2.北宋实现了局部统一,不是全国的统一。宋太祖赵匡胤二、中央集权的加强怎样才能避免再次出现五代十国时期武将夺权、分裂割据的局面、使北宋政权长久且稳固呢??赵匡胤与赵普议事图君臣密谈、谋划天下

我忧伤了!唐末以来战斗不息,生民涂炭。此非他故,方镇太重,君弱臣强而已。如何解决?惟稍夺其权,制其钱谷,收其精兵,则天下自安矣.爱卿言之有理!二、中央集权的加强(三步走战略)第一步:兵(收精兵)杯酒释兵权1.解除禁军高级将领的兵权,牢牢地控制了军队。2.控制对军队的调动,使禁军将领有握兵之重而无发兵之权。3.经常调换军队将领,定期换防。使兵不识将,将不专兵第二步:权(削实权)地方:①派文臣担任各地长官(知州三年一换);②设置通判以分知州权力(分权);③加强对地方税收的控制,取消节度使收税的权力中央:分化事权分割宰相权力(设副宰相)二、中央集权的加强(三步走战略)第一步:兵(收精兵)第三步:钱(制钱谷)地方设置转运使,把地方财赋收归中央。科举制改革措施:注重文教,改革和发展科举宋朝科举考试图文教1.殿试成为定制,进士成为天子门生。2.增加科举取士名额。宋太宗一朝,先后任命的宰相9人,全部为文官。有正副枢密使35人,其中文官21人。两宋共有枢密使、副枢密使724人,其中文臣659人,约占百分之九十一。——《中国封建王朝兴亡史·两宋卷》积极影响:①为读书人进入仕途开辟了道路,使北宋政权基础进一步扩大②促进了整个社会文化素养的提高③造就宋朝科技发达、文化昌盛、人才辈出的文治局面。科技发达文化昌盛、人才辈出“唐宋八大家”唐宋科举制改革积极影响:消极影响:①办事效率低下②增加了朝廷的财政支出宋朝崇文抑武①扭转了五代十国时期尚武轻文的风气,杜绝了武将跋扈和兵变政移的情况发生,②有利于政权的稳固和社会的安定;冗官冗兵冗费王安石任重者其忧不可以不深,位高者其责不可以不厚。改革呼声日益高涨......庆历新政熙宁变法先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。范仲淹忧国忧民,胸怀天下,敢于担当士大夫精神王安石变法时间皇帝目的宋神宗摆脱统治危机,实现富国强兵。1069年措施:青苗法方田均税法募役法保甲法富国强兵(损害大官僚、大地主的利益)①政府的财政收入有所增加;②各地兴修水利工程一万多处。(勾画)积极作用:失败原因:消极作用:统治集团内部分裂日益严重王安石司马光课堂总结:宋初的大将曹翰写下一首《退将诗》,有“曾因国难披金甲,不为家贫卖宝刀”之句;当时有谚语曰:“做人莫做军,做铁莫做针。”

材料说明什么?()A.休养生息 B.重文轻武 C.重武轻文D.对外开放B朱熹说:“本朝鉴五代藩镇之弊,遂尽夺藩镇之权。兵也收了,财也收了,赏罚刑政,一切收了。”这段话说明()A.中央集权得到进一步加强B.地方政府进一步收回财权C.政治和儒家思想紧密结合D.藩镇

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论