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文档简介
甲方(用人单位):
法定代表人:
地址:
联系方式:乙方(劳动者):
姓名:
性别:
身份证号码:
地址:
联系方式:鉴于:
1.乙方在甲方处工作,现乙方因个人原因决定自动离职。
2.甲乙双方经平等、自愿、充分协商,就乙方自动离职相关事宜达成如下协议,以资共同遵守。一、离职确认乙方确认自本协议生效之日起,与甲方解除劳动关系,自动离职。乙方承诺不再以任何理由要求恢复与甲方的劳动关系,也不会对甲方的正常经营活动造成干扰。
乙方应按照甲方的要求,在离职前完成工作交接。工作交接的内容包括但不限于:将工作中使用的办公用品、设备、文件资料等归还给甲方;向甲方指定的人员详细介绍工作进展情况、未完成的工作任务等;配合甲方完成相关业务的交接手续。
乙方应在离职前妥善处理好与客户、合作伙伴等的关系,不得因乙方的离职给甲方带来任何不利影响。如因乙方未妥善处理相关关系导致甲方遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。二、工资及福利待遇结算甲方应按照乙方的实际工作天数,在乙方完成工作交接后的[X]个工作日内,向乙方支付工资。工资的计算标准按照乙方与甲方签订的劳动合同及相关规定执行。
甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方办理社会保险和住房公积金的减员手续。乙方应配合甲方提供办理减员手续所需的相关材料。
乙方确认,除本协议约定的工资及福利待遇外,甲方无需再向乙方支付其他任何费用。乙方不得再以任何理由向甲方主张其他费用或补偿。三、保密义务乙方在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等属于甲方的保密信息。乙方承诺在离职后,仍对上述保密信息承担保密义务,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用。
保密期限为自本协议生效之日起[X]年。在保密期限内,乙方如违反保密义务,应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。
乙方离职后,不得利用在甲方工作期间掌握的保密信息从事与甲方有竞争关系的业务,不得为甲方的竞争对手提供任何形式的帮助。四、竞业限制乙方同意在离职后[X]年内,不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
甲方应按照国家和地方的相关规定,在竞业限制期限内,向乙方支付竞业限制经济补偿。经济补偿的标准为乙方离职前月平均工资的[X]%。
如乙方违反竞业限制约定,应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权要求乙方继续履行竞业限制义务。五、知识产权归属乙方在甲方工作期间完成的所有发明创造、作品、技术秘密等知识产权,均归甲方所有。乙方应及时向甲方披露相关知识产权信息,并配合甲方办理相关的知识产权登记手续。
乙方不得将甲方的知识产权擅自转让、许可给第三方使用。如因乙方的行为导致甲方的知识产权受到侵害,乙方应承担相应的法律责任。六、违约责任若甲方未按照本协议的约定向乙方支付工资、经济补偿等费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。
若乙方未按照本协议的约定完成工作交接、违反保密义务、竞业限制约定等,应向甲方支付违约金[X]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。
任何一方违反本协议的约定,给对方造成损失的,应承担赔偿责任。赔偿范围包括直接损失和间接损失,以及因主张权利而产生的合理费用,如律师费、诉讼费等。七、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
在争议解决期间,除争议事项外,甲乙双方应继续履行本协议的其他条款。八、其他条款本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):__________________
法定代表人(签字):____
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