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文档简介
公务员(国考)题库试题考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题29分)一、单选题(10小题,每小题2分,共计20分)1、(单选题)尊重知识、崇尚创新、诚信守法是知识产权文化真正追求的内在价值取向。这种价值取向是包括影视版权在内的知识产权产业化做大做强的催化剂。只有从依法保护原创开始,并在市场中维持知识产权各主体利益的平衡,才能使知识产品的生产和交换保持高效率,使各种知识资源得到充分利用,也能营造良好的社会和市场环境,国家的竞争力进而得到良性与有力的发展。文段主要想传递的信息是()
A.须法律和市场双管齐下方能有效保护知识产权
B.保护知识产权是国家竞争力良性发展内生动力
C.要多措并举,创新营造良好的社会和市场环境
D.正确的价值取向可以促进知识产权产业化发展
正确答案:A
2、(单选题)下三位画家中,最擅长画对虾的是()。
A.郑板桥
B.齐白石
C.徐悲鸿
正确答案:B
3、(单选题)近年来,人们的物质生活大大丰富了,但不少人却感觉不如以前幸福了,以至于有人说:“现在,生活压力越来越大,心理空间越来越小,人际关系处理不好,生活到处都是烦恼。”这是不少人讨论关于“幸福指数”的一个热门话题。这种现象的原因可能各有不同,但很重要的一点就是
A.缺少物质条件
B.缺少对生活的自信
C.缺少人际关系
D.缺少精神的滋养和文化的浸润
正确答案:D
4、(单选题)正常人的血液pH值在7.35~7.45之间浮动,并不会因为食物(包括苏打水)等外界因素而改变血液的pH值,所以并不会有什么酸性体质和碱性体质。而部分病人由于手术、化疗、放疗等造成身体酸碱平衡失调,从而出现了酸性体质。所以不是酸性体质导致疾病,而是部分疾病可能会引起酸性体质。因而健康人没必要通过喝苏打水,来达到预防疾病的目的,相反,健康人长期、大量喝苏打水,反而会增加高血压、肥胖、糖尿病等疾病的患病风险。下列哪项符合文意()
A.所有疾病都会出现酸碱性体质间的区分
B.健康人喝苏打水会增加患慢性病的风险
C.酸性体质可能是由一些疾病治疗造成的
D.病人饮用苏打水能达到预防疾病的目的
正确答案:C
5、(单选题)条纹,作为最简洁而又生机勃勃的视觉设计语言,自石器时代起便被广泛运用。彩色条纹依旧不断_______于当今时装界,新锐设计师们拒绝了浮华,但同样_______着高调。
A.流行维持
B.时兴延续
C.风靡保持
D.活跃蕴含
正确答案:C
6、(单选题)生态文明是在生态危机日益严重的背景下,在对人的活动意义进行深刻反思之后提出的文化变革目标。早在19世纪,恩格斯在《自然辩证法》一书中就做出了警惕自然界报复的预言,并且说:“只有一个在其中有计划地进行生产和分配的自觉的社会生产组织,才能在社会关系方面把人从其余的动物中提升出来,正像一般生产曾经在物种关系方面把人从其余的动物中提升出来一样。”这段文字的要义是()
A.生态问题其实就是人与自然的关系问题,生态问题与社会问题紧密相关
B.生态破坏的社会根源是社会生产组织并未自觉、有计划地进行生产和分配
C.生态文明的建设,其实就是加强环境保护,促进人与自然和谐
D..要解决生态文明的建构问题,必须以《自然辩证法》的基本立场作为概论基础
正确答案:A
7、(单选题)权职冲突是指各行政主体在行使行政职权过程中因职权界定而导致的争议或对抗。根据以上定义,下列不属于权职冲突的是()
A.两个或两个以上行政主体对同一行政管理事项都认为自己有管辖权,而他方无管辖权
B.两个或两个以上行政主体对同一行政管理事项都认为自己无管辖权,而他方有管辖权
C.两个或两个以上行政主体对同一行政管理事项都认为自己和他方都有管辖权,但在管辖的方面、程度或主导性上存在争议
D.行政主体依法享有的对特定行政事项实施行政管理的资格、权能与义务
正确答案:D
8、(单选题)当市场价格发生变化时,生活必需品的需求()。
A.弹性为零
B.很有弹性
C.较缺乏弹性
D.短期内缺乏弹性而长期内弹性较大
正确答案:C
9、(单选题)下列表达中,正确的是(____)。
A.不满18周岁的人犯罪,不适用附加剥夺政治权利
B.不满18周岁的人犯罪,应当从轻或减轻处罚
C.不满18周岁的人犯罪,应当宣告缓刑
D.不满18周岁的人犯罪,不适用无期徒刑
正确答案:B
10、(单选题)博弈思维是指这样一种思维方式,由于我们的目标取决于自己和他人的策略选择,要使用理性分析力,分析各种可能的备选策略及其组合下的各种可能后果和实现这些后果的可能性,从而选择使我们收益最大的策略。根据以上定义,下列对博弈思维的理解,不准确的是()
A.博弈思维的出发点是“谋事在人”,尽管有些时候“成事在天”
B.“塞翁失马,焉知非福”所反映的是博弈思维
C.博弈思维正所谓“种瓜得瓜,种豆得豆”,这里的“种”,行动也,“瓜”、“豆”,结果也
D.持博弈思维的人既不怨天尤人、不自暴自弃,同时也不忘乎所以
正确答案:B
二、多选题(3小题,每小题3分,共计9分)1、(多选题)基尼系数是一个用来描述收入整体差距程度的重要指标。国际上通常认为,当它处于时表示收入分配比较合理,处于时表示收入差距过大,超过则意味着出现两极分化。从现实来看,世界各国对基尼系数的运用并不完全一致,很多国家都是把它与其他因素结合起来,综合判断收入差距。下列认识正确的是()
A.基尼系数只可参考,不能绝对化
B.我国是二元经济结构国家,应用基尼系数的一般标准来衡量收入差距
C.我国城乡差距大,不能简单地套用基尼系数的一般标准来衡量收入差距
D.在不少国家,基尼系数有不同的标准和界线
正确答案:ACD
2、(多选题)据报道,近年来,从事故、污染到日常行政管理行为,一些机关单位的行政问责制度正在不断向纵深发展。这既体现了民意,也是一种管理干部的好手段。建立行政问责制的目的,是强调领导干部要为自己的作为负责,确保那些因不作为、乱作为或不当作为而造成不良后果的领导干部受到追究,从而起到预防损害发生或惩前毖后的作用。行政问责制向纵深发展,要做好的工作包括()
A.相关配套措施要跟进
B.建立被问责干部的保障机制
C.司法问责及时建立
D.进一步完善信息透明制度,把所为置于公众的监督、问责之下
正确答案:ACD
3、(多选题)“改革开放”是今年两会代表委员口中出现频率最高的词汇。改革开放作为一场新的伟大革命,不可能一帆风顺,也不可能一蹴而就。改革开放不仅要摆脱传统体制的束缚,而且要克服前进道路上的困难,不可避免地遇到各种各样的矛盾和问题。在改革开放中碰到困难和矛盾是因为()
A.传统体制的束缚
B.某些方面的经验不足
C.改革开放的力度过大
D.思想准备不足
正确答案:AB
第Ⅱ卷(非选择题71分)三、填空题(17小题,每小题3分,共计51分)1、(填空题)伟大的科学家牛顿是()国人。
正确答案:英
2、(填空题)叛逃罪的犯罪主体只能是()
正确答案:中国国家机关工作人员
3、(填空题)被称为太阳王的国王是谁?
正确答案:路易十四
4、(填空题)21世纪高技术的核心是()
正确答案:生物技术
5、(填空题)我国在向社会主义转变时期对资本主义工商业采取的策略是()
正确答案:和平赎买
6、(填空题)第一架实用直升机的发明人为
正确答案:西科斯基
7、(填空题)基因学说的创立者是()
正确答案:美国生物学家摩尔根
8、(填空题)世界上落差最大的瀑布是
正确答案:安赫尔瀑布
9、(填空题)大约再过多少时间,月亮绕地球一周正好是地球上的一天?
正确答案:50亿年
10、(填空题)我国最东边的城市是黑龙江的哪一个城市?
正确答案:绥芬河市
11、(填空题)在现地技术领域中()
正确答案:“需求型”技术不断涌现
12、(填空题)对明清时科举考试中“乡试”的解释中,正确的是()
正确答案:在各省城举行考试
13、(填空题)为了控制总需求,抑制通货膨胀,一般实行()
正确答案:紧缩性的财政政策
14、(填空题)我国行政诉讼法的标志是()
正确答案:具体行政行为
15、(填空题)《陋室铭》的第一句是()
正确答案:山不在高,有仙则名
16、(填空题)“回眸一笑百媚生”是指哪个美女?
正确答案:杨贵妃
17、(填空题)长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”的作者是()
正确答案:李白
四、判断题(5小题,每小题2分,共计10分)1、(判断题)《威尼斯商人》的作者莎士比亚是英国杰出的戏剧家和诗人
正确答案:
正确
2、(判断题)李白称为“诗仙”;杜甫称为“诗圣”
正确答案:
正确
3、(判断题)柳宗原.曾巩.刘禹锡.王安石都属于“唐宋八大家
正确答案:
错误
4、(判断题)执行需要独具一格,需要独避蹊径。
正确答案:
错误
5、(判断题)雷厉风行既是工作作风,也是工作态度。
正确答案:
5、简答题(1小题,每小题10分,共计10分)1、(问答题)公务员考试面试热点——如何选拔优秀人才
一、背景链接
人是生产力中最活跃、最关键的要素。“十二五”的美好蓝图能否实现,中国能否在下一个五年中交出精彩答卷,离不开人才的支撑。基于此,党的十七届五中全会特别强调,深入实施人才强国战略,建设人才强国,为实现全面建设小康社会奋斗目标奠定坚实人力资源基础。
题目:你对“如何选拔优秀人才”有什么看法?
正确答案:营造尊重人才、人尽其才、才尽其用的社会环境,亟需打掉人才成长、发展中的“拦路虎”,形成有利于科学发展的选人机制、用人机制。
1.要“任人为贤”,不要“任人唯亲”,形成正确的用人导向。一个健康、向上的社会,应该“英雄不问出身”。如果我们的大学生走上社会时,比拼的不是能力,而是“爸爸”;如果我们的干部提拔时,比拼的不是业绩,而是“后台”,就会“裙带纠结”,“山头林立”,造成“万马齐喑”的严重后果。“选贤任能也是革命”。坚决纠正选人用人上的不正之风,坚持“任人唯贤”,选人“五湖四海”,事业才会兴旺发达,人民才会心情舒畅。
2.既要“上得去”,又要“下得去”,拓展人才流动的空间。“上得去”,指的是为社会的中下层精英创造“脱颖而出”的条件,打开“上升通道”,让人们真正地感受到“知识改变命运”、“奋斗改变人生”,形成尊重知识、尊重人才的良好风尚。“下得去”,指的是已经“上去”的人才,能够不忘根、不忘本,能够从基层来、到基层去,运用自己的知识和力量,改变农村、山区、边疆的落后面貌。现在,优秀的人才“上不去”,上去了的人才又不肯“下来”,很难形成“万马奔腾”、人尽其才的良好局面。
3.选人用人,是最大的导向。在人才选拔任用上,进一步体现民主、公开、竞争、择优原则,防止德才偏失、用人不公,才能用当其时、人尽其才。深化干部人事制度改革,扫除人才流动中区域、城乡、部门、行业、身份、所有制的“
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