济宁市建筑施工企业安全检查表

济宁市建筑施工企业安全生产考核表考核单位〔公章负责人〔签字济宁市住房和城乡建设委员会二OO一一年十二月表一、施工企业安全生产评价汇总表评价类型：□市场准入 □发生事故 □不良业绩 □资质评价□日常治理 □年终评价 □其他企业名称： 济宁驿嘉建安经济类型：资质等级： 贰级 上年度施工产值： 14032万元 在册人数：155人 零分项应得实得〔个〕分数分数〔分〕〔分〕A-1安全生产治理100800.324A-2安全技术治理100900.218A-3设备和设施治理100950.219A-4企业市场行为1001000.330汇总分数①=0.654.6A-1~A-4加权值有施工A-5施工现场安全治理100950.438.0工程汇总分数②=汇总分数①×0.6A-5×0.492.6评 价 结 果评价 内 容权重系数加权分数无施评 价 结 果评价 内 容权重系数加权分数无施工项目评价意见：合格〔签名〕评价人员〔签名〕〔签名〕企业签章表二施工企业安全生产考核评价等级划分表考核内容考核内容考核评价等级零的工程数〔个〕数〔分〕〔分〕≧≧70合格0且其中不得有一结果为不合格≧≧75根本合格0≧≧70≧≧75不合格消灭不满足根本合格条件的任意一项时附件二：施工企业安全生产评价表表A-1 表A-1 安全生产治理评分表应扣实评分标准 评分方法得减得企业未建立安全生产责任制度，扣20分，各部 查企业有关制度文分分分15安全生产责任制度 安全文明资金保障制度 安全教育培训制度安全检查及隐患排查制度生产安全事故报告处理制度安全生产应急救援制度

〔岗位10~15分；企业未建立安全生产责任制考核制度，扣10分，各部门、各级对各自安全生产责任制未执行，每2分；企业未按考核制度组织检查并考核的，扣10分，5~10分；企业未建立、完善安全生产治理目标，扣10分，5~10分；企业未建立安全生产考核、奖惩制度，扣10分，5~10分企业未建立安全生产、文明施工资金保障制度，20分；10~15分；未按规定对安全生产、文明施工措施费的落实状况10~15分企业未按规定建立安全培训教育制度，扣15分制度未明确企业主要负责人，工程经理、安全专职人员及其它治理人员，特种作业人员，待岗、转岗、换岗职工、进单位从业人员安全培训教5~10分企业未编制年度安全培训教育打算，扣5~10分，5~10分企业未建立安全检查及隐患排查制度，扣15分，5~10分未按规定组织检查的，扣15分，检查不全面、5~15分对检查出的隐患未实行定人、定时、定措施进展3分，无整改复查记录的每起扣3分对多发或重大隐患未排查或未实行有效治理措3~15分企业未建立生产安全事故报告处理制度，扣15分；15分；5分未按规定实施对事故的处理及落实“四不放过”10~15分未制定事故应急救援预案制度，扣15分，事故5~10分；未按规定制定演练制度并实施的，扣5分；未按预案建立应急救援组织或落实救援人员和5分

本；抽查企业各部门、所属单位有关责任人对安全生产责任制的知晓状况，查确认记录，查企业考核记录。查企业 20文件，查企业对下属单位各级治理目标设置及考核状况记录；查企业安全生产奖惩制度文本和考核、奖惩记录20查企业制度文本、 20财务资金预算及使用记录15查企业制度文本、企业培训打算文本和教育的实施记录、企业年度培 15训教育记录和治理人员的相关证书15查企业制度文件、企业检查记录、企业对隐患 15整改消项、处置状况记录、隐患排查统计表10查企业制度文本；查企业事故上报及结案 15状况记录5查企业应急预案的编制、应急队伍建立状况 15以及相关演练记录、物质配备状况分项 评分

100 80评分员： 年月日序 评定号 工程法准和 操作规程 配置施工 组织设计

A-2评分标准评分方法应得分扣减分实得分企业未配备与生产经营内容相适应的现行有10A-2评分标准评分方法应得分扣减分实得分企业未组织学习和贯彻实施安全生产方面的法律、法规、标准、标准和规程，扣3~5分15分；施工组织设计中未明确安全技术措施的扣10分未按程序进展审核、批准的，每起扣3分

10查企业现有的法律、法规、标准操作规 10程的文本及贯彻实施记录15查企业技术治理制度抽查企 15业备份的施工组织设计专项施工方案〔措施〕安全技术 交底 危急 源控制

未建立对危急性较大的分部、分项工程编写、审核、批准专项施工方案制度的，扣25分；未实施或按程序审核、批准的，每起扣3分；未按规定明确本单位需进展专家论证的危急性较大的分部、分项工程名录〔清单〕的，每3分企业未制定各级安全技术交底规定的，扣25分5~10分交底无书面记录，未履行签字手续，每起扣1~3分25分；5~10分；未依据生产经营特点明确危急源的，扣5~10分；8~10分

25查企业相施记录和 25专项施工方案备份资料25查企业相关规定企 25业实施记录15查企业规定及相关 25记录分项评分 100评分员： 年月日A-3设备和设施治理评分表评定工程A-3设备和设施治理评分表评定工程评分标准评分方法应得分扣减分实得分1 设备安全 治理

未制定设备〔包括应急救援器材〕选购、租赁、安装〔撤除、验收、检测、使用、检查、保养、修理、改造和报废制度，扣30分；10~15分设备的相关证书不齐全或未建立台账的，3~5分；未按规定建立技术档案或档案资料不齐2分；未配备设备治理的专〔兼〕职人员的，扣10分

30查企业设备安全管理制度， 30查企业设备清单和治理档案设施和防 护用品 安全标志

未制定安全物质供给单位及施工人员个30分；2分；未建立施工现场临时设施〔包括临时建、构筑物、活动板房〕30分；2分未制定施工现场安全警示、警告标示、标20分；5分

30抽查企业备份或施工现场方 30案及实施记录15查相关规定及实施 20记录安全检查测试工具

企业未制定施工场所安全检查、检验仪20分；企业未建立安全检查、检验仪器、工具配5~15分

20查企业相 20关记录分 项 评 分 100 95评分员： 年 月 日表A-4 施工企业市场行为评分表序

应 扣 实号 评定工程安全生产 许可证

评分标准企业未取得安全生产许可证而承接20分；企业在安全生产许可证暂扣期间继20分；企业资质与承发包生产经营行为不20分；企业主要负责人、工程负责人、专职安全治理人员持有的安全生产合格10分

评分方法 得 减 得分 分 分20查安全生产许可证及各类人 20员相关证书安全生产文明施工

30分；企业受到暂扣安全生产许可证得惩罚5~30分；企业受到当地建设行政主管部门通5分；企业受到当地建设行政主管部门经5~10分；企业受到省级及以上通报批判每次扣10分，受到地市级通报批判每次5分

30查各级行政主管部门治理信 30息资料，各类有效证明材料安全质量标准化达 标

安全质量标准化达标优良率低于规5%10分；安全质量标准化年度达标合格率低20分

20查企业相关管 20理资料材料资质机构理与人员管理

企业未建立安全生产治理组织体系〔包括机构和人员等、人员资格治理30分；企业未按规定设置专职安全治理机30分，未按规定配足安全30分；3030分

20查企业制度文本和机构、人员配备证明文件，查人员资 20格治理记录及相关证件，查总、分包单位的治理资料分 项 评 分评分员： 年 月 日

100

100序 评定

表A-5 施工现场安全治理评分表

应 扣实号 工程施工 现场达标安全

评分标准JGJ59及相关现行标准标准进展检查，不合格的，每130分未按规定落实安全防护、文明施工措施费，

评分方法 得 减得分 分分30查现场及相关 30记录15文明保障

觉察一起工地扣15分 查现场及相关 15记录未制定对分包单位安全生产许可证、资质、 15资格治理及施工现场掌握的要求和规定，155~15分；资质和资 格管 理

15分；分包单位承接的工程不符合相应的安全资质治理要求，或作业人员不符合相应的安15分；未按规定配备工程经理、专职或兼职安全生产治理人员〔包括分包单位，扣15分

查对治理记录、证书，抽 15查合同及相应治理资料查检查记录及 10对多发或重大隐患未排查或未实行有效措 隐患排查统计生产 施的，扣3~15分； 表，应急预案未制定事故应急救援预案的，扣15分，事安全 事故掌握

5~10分；5分；

的编制及应急 15队伍建立状况以及相关演练设备、

未按预案建立应急救援组织或落实救援人 记录、物资准员和救援物资的，扣5~15分 备状况现场使用国家明令淘汰的设备或工艺的， 1515分；现场使用不符合标准的、且存在严峻安全15分；现场使用