工地电工合同

工地电工合同甲方（用人单位）：法定代表人：注册地址：联系电话：工程项目名称：项目负责人：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：住址：联系电话：健康状况：根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关建筑工地施工现场临时用电安全管理的法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方承建的工程项目中担任电工岗位事宜，达成如下协议，以资共同遵守。第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同，期限自年月日起至年月日止，至甲方承建的工程项目竣工验收合格并结算完毕止。其中，试用期为月（试用期包含在合同期内）。第二条工作内容1.乙方同意在甲方工地项目部担任电工岗位工作，主要负责施工现场的临时用电线路、配电箱、开关箱、电气设备的安装、维护、保养及拆除工作。2.乙方应严格遵守《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）及甲方项目部的各项规章制度，做好每日的用电安全巡查工作，并如实填写《电工巡视记录》。3.乙方的工作地点为甲方承建的工程现场，甲方有权根据工程进度及施工需要，在项目各施工区域及生活区之间合理调配乙方的工作岗位。第三条工作时间与休息休假1.甲方实行综合计算工时工作制，即以一个周期（通常为一个施工周期）为计算周期，总工作天数不超过法定标准。因施工需要，乙方需实行轮班作业，包括白班、夜班及节假日加班。2.乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。3.甲方因施工任务紧急或赶工期需要安排乙方加班的，应优先安排乙方补休；无法安排补休的，甲方将按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬1.乙方工资结构为：基本工资+绩效奖金+安全奖。2.乙方月基本工资为人民币元，绩效奖金根据甲方项目进度及乙方工作表现评定，安全奖需符合甲方安全考核标准方可发放。3.甲方应于每月日前以银行转账形式将乙方上月工资足额支付至乙方本人银行账户。工资条应随工资一同发放，且转账备注中必须明确标注“XX项目工资”。4.甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资，如遇节假日或工期节点，支付时间可相应顺延。第五条安全生产与劳动保护1.甲方负责对乙方进行岗前三级安全教育、安全技术交底及特种作业操作规程培训，乙方经考核合格后方可上岗。2.甲方为乙方提供符合国家标准的劳动防护用品，包括但不限于绝缘鞋、绝缘手套、安全帽、电工包等。乙方在作业过程中必须正确佩戴和使用上述防护用品。3.乙方应严格遵守安全操作规程，严禁违章指挥、违章作业。如因乙方违反操作规程（如带电作业不戴绝缘手套、私拉乱接电线、未切断电源即进行维修等）造成的人身伤亡或设备损坏，一切法律责任和经济损失由乙方自行承担。4.乙方在作业中如发现安全隐患，有义务立即停止作业并通知甲方处理。第六条社会保险与福利待遇1.甲方依法为乙方缴纳工伤保险费。工伤保险是本合同的必备条款，未缴纳工伤保险的，乙方有权随时解除劳动合同。2.为弥补工伤保险的不足，甲方应额外为乙方购买“建筑工程意外伤害险”，保险期限应覆盖本合同履行期间。第七条合同的解除与终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。3.本合同终止或解除时，乙方应在3日内完成工作交接，包括图纸资料、工具设备、钥匙及未完成的工作任务。如因乙方未完成交接导致甲方损失的，甲方有权从乙方工资中扣除相应赔偿金。第八条违约责任1.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的，应按中国人民银行同期贷款利率向乙方支付赔偿金。2.乙方未取得有效特种作业操作证上岗的，甲方有权随时解除合同，不予支付任何补偿，并要求乙方赔偿甲方因此受到的损失。第九条争议解决因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。第十条其他1.本合同未尽事宜，双方可签订补