2026年国家统一法律职业资格考试常识题

2026年国家统一法律职业资格考试常识题一、单项选择题（共10题，每题1分）1.2026年某省高级人民法院在审理一起环境污染纠纷案时，适用了“谁污染，谁治理”的原则。该原则的主要法律依据是（）。A.《中华人民共和国环境保护法》B.《中华人民共和国民法典》C.《中华人民共和国宪法》D.《中华人民共和国水污染防治法》2.某市拟制定一项地方性法规，规定“在本市行政区域内，所有餐饮企业必须使用环保餐具”。该立法程序中，应当由以下哪个机构最终审议通过？（）A.市人民政府B.市人民代表大会C.市人民代表大会常务委员会D.市人民政府法制办公室3.某律师在代理一起劳动争议案件时，发现用人单位未依法缴纳社会保险费。根据《中华人民共和国社会保险法》，该律师可以主张用人单位承担的法律责任不包括（）。A.缴纳欠缴的社会保险费B.支付滞纳金C.对劳动者进行经济补偿D.责令用人单位解除劳动合同4.2026年，某村村民集体决定将村集体土地承包给一家农业公司，期限为30年。根据《中华人民共和国农村土地承包法》，该承包合同属于（）。A.民事合同B.行政合同C.劳动合同D.土地承包经营权合同5.某企业因未及时披露财务信息被证监会处罚。根据《中华人民共和国证券法》，该企业可能面临的行政处罚不包括（）。A.责令改正B.罚款C.暂停上市D.刑事追责6.某法官在审理一起离婚案件时，发现双方争议的房产存在抵押担保。根据《中华人民共和国民法典》，该房产的清偿顺序应当优先于（）。A.债权人的普通债权B.破产企业的职工工资C.优先购买权人的权利D.税务机关的税款7.某省人大常委会通过了一项决议，要求下级政府严格执行环保标准。该决议的法律效力（）。A.高于地方性法规B.低于行政法规C.与地方性法规相同D.仅限于本省行政区域内8.某公司因侵犯他人商标权被起诉。根据《中华人民共和国商标法》，法院在判决时可能采取的民事责任形式不包括（）。A.消除影响B.赔偿损失C.罚金D.责令停止侵权9.某地发生一起群体性事件，公安机关依法采取强制措施。根据《中华人民共和国突发事件应对法》，以下哪种措施不属于应急措施？（）A.疏散人群B.禁止集会C.限制交通D.逮捕犯罪嫌疑人10.某企业因环境污染被环保部门处罚，企业不服，提起行政复议。根据《中华人民共和国行政复议法》，行政复议机关应当（）。A.必须作出复议决定B.可以选择作出或撤销原决定C.必须撤销原决定D.仅审查程序合法性二、多项选择题（共5题，每题2分）1.某市在制定地方性法规时，规定了以下内容：①“禁止在本市市区销售一次性塑料制品”；②“鼓励企业采用清洁能源”；③“对违反规定的行为处以罚款”。根据《中华人民共和国立法法》，以下哪些表述是合法的？（）A.①和③属于禁止性规定B.②属于倡导性规定C.③需要明确罚款的具体标准D.①属于强制性规定2.某劳动者因工伤导致部分丧失劳动能力，根据《中华人民共和国工伤保险条例》，以下哪些情形属于工伤认定范围？（）A.工作期间突发疾病死亡B.上下班途中遭遇交通事故C.从事工作外个人事务时受伤D.工作场所因安全生产事故受伤3.某企业因未依法披露财务信息，被证监会立案调查。根据《中华人民共和国证券法》，证监会可以采取的监管措施包括（）。A.暂停其证券业务B.责令其公开说明C.罚款不超过其违法所得的一倍D.没收违法所得4.某村集体土地承包给一家农业公司，合同约定“若市场价格低于某一标准，公司可单方面降低租金”。根据《中华人民共和国民法典》，以下哪些表述是正确的？（）A.该条款可能被认定为无效B.该条款属于附条件条款C.若市场价格确实低于约定标准，公司可降低租金D.劳动者可以主张该条款无效5.某企业因侵犯他人著作权被起诉，法院在审理时发现以下事实：①侵权行为导致权利人损失10万元；②侵权企业年利润超过50万元；③侵权企业曾因同类行为被处罚。根据《中华人民共和国著作权法》，法院可能判决的赔偿数额包括（）。A.10万元B.50万元C.侵权企业违法所得D.500万元（惩罚性赔偿）三、判断题（共5题，每题1分）1.某省高级人民法院在审理一起行政案件时，可以适用“调解优先、调判结合”的原则。（）2.根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同并要求经济补偿。（）3.某市制定了地方性法规，规定“在本市行政区域内，禁止饲养犬只”。该规定因违反上位法而被宣布无效。（）4.某公司因环境污染被环保部门处罚，公司不服，可以申请行政诉讼，也可以申请行政复议。（）5.根据《中华人民共和国民事诉讼法》，简易程序的审理期限不得超过6个月。（）四、不定项选择题（共5题，每题2分）1.某企业因未缴纳社会保险费被社保部门处罚，企业不服，拟提起行政复议。根据《中华人民共和国行政复议法》，以下哪些表述是正确的？（）-A.可以申请书面复议-B.复议机关必须作出复议决定-C.若复议期间原处罚决定继续执行，企业可申请停止执行-D.复议决定作出后，企业仍可提起行政诉讼2.某劳动者在用人单位处工作满10年，劳动合同到期。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪些情形可能导致劳动合同续延？（）-A.用人单位未提前30日书面通知解除-B.劳动者患病在医疗期内-C.劳动合同约定的解除条件未成就-D.劳动者在本单位连续工作满15年3.某村集体土地承包给一家农业公司，合同约定“若公司连续三年盈利超过100万元，可申请延期承包”。根据《中华人民共和国民法典》，以下哪些表述是正确的？（）-A.该条款属于附解除条件的合同-B.若公司连续三年盈利未达标准，合同自动终止-C.若公司申请延期，村集体必须同意-D.该条款需经双方协商一致才能变更4.某公司因侵犯他人商标权被起诉，法院在审理时发现以下事实：①侵权行为持续两年；②权利人损失难以计算；③侵权企业年利润超过20万元。根据《中华人民共和国商标法》，法院可能判决的赔偿数额包括（）。-A.权利人实际损失-B.侵权企业违法所得-C.50万元（法定赔偿）-D.200万元（惩罚性赔偿）5.某企业因环境污染被环保部门处罚，企业不服，拟提起行政诉讼。根据《中华人民共和国行政诉讼法》，以下哪些表述是正确的？（）-A.法院必须审查原处罚决定的合法性-B.若环保部门不履行法定职责，企业可申请强制执行-C.行政诉讼不适用调解原则-D.若法院判决撤销原处罚决定，企业可要求赔偿损失答案与解析一、单项选择题1.A解析：《中华人民共和国环境保护法》第41条规定“造成环境污染危害的，有责任排除危害，并对直接受到损害的单位或者个人赔偿损失”，该原则的依据是该法。2.C解析：根据《中华人民共和国立法法》，地方性法规由省、自治区、直辖市的人民代表大会常务委员会制定，最终需经该级人大常委会审议通过。3.C解析：《中华人民共和国社会保险法》第86条规定，用人单位未依法缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。但经济补偿并非其法定责任。4.D解析：根据《中华人民共和国农村土地承包法》，村集体土地承包属于土地承包经营权合同，期限最长不超过30年。5.D解析：《中华人民共和国证券法》规定，证监会可采取责令改正、罚款、暂停上市等措施，但刑事追责需由司法机关决定。6.B解析：《中华人民共和国民法典》第535条规定，债权人优先受偿权优先于普通债权，但破产企业职工工资属于特殊优先权，仍优先于一般债权。7.A解析：省人大常委会的决议若与上位法冲突，其效力低于地方性法规，但高于一般行政决定。8.C解析：《中华人民共和国商标法》规定，侵犯商标权的民事责任包括消除影响、赔偿损失、责令停止侵权等，但罚金属于刑事责任。9.B解析：《中华人民共和国突发事件应对法》规定，应急措施包括疏散人群、限制交通等，但禁止集会需严格符合法律程序，不属于常规应急措施。10.A解析：《中华人民共和国行政复议法》规定，行政复议机关必须作出复议决定，不能选择不作决定。二、多项选择题1.A、B、C解析：①和③属于禁止性规定，②属于倡导性规定，③需明确罚款标准。2.A、B、D解析：C选项属于个人行为，不属于工伤范围。3.A、B、C解析：D选项错误，罚款最高不超过违法所得一倍。4.A、B解析：C选项错误，公司单方面降低租金可能被认定无效；D选项错误，劳动者无权主张该条款无效。5.A、B、C、D解析：法院可根据实际损失、违法所得或法定赔偿，并考虑惩罚性赔偿。三、判断题1.正确2.正确3.正确4.正确5.错误（简易程序审理期限为3个月，特殊可延长1个月）四、不定项选择题1.A、B、C解析：D