学生党校工作制度

PAGE学生党校工作制度总则制定目的为了加强学生党校建设，规范党校教学与管理工作，提高学生党员的思想政治素质、理论水平和党性修养，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，特制定本工作制度。适用范围本制度适用于本校学生党校的各项工作，包括党校学员的选拔、培养、考核以及党校教学活动的组织与实施等。基本原则1.坚持党性原则：以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定共产主义信仰，增强党性观念。2.理论联系实际原则：注重理论学习与实际相结合，引导学员运用所学理论分析和解决实际问题，提高实践能力。3.按需施教原则：根据学员的特点和需求，有针对性地设置教学内容和教学方法，确保教学效果。4.与时俱进原则：紧跟时代步伐，不断更新教学内容和方式，适应新形势下学生党建工作的需要。党校组织架构党校领导机构1.党校校务委员会由学校党委领导、组织部、宣传部、学生工作部等相关部门负责人组成。负责审议党校的工作计划、教学安排、学员管理等重大事项，指导党校的全面工作。2.党校校长由学校党委书记担任。全面负责党校工作，把握党校发展方向，协调各方关系，确保党校各项工作顺利开展。党校工作部门1.党校办公室负责党校日常事务的处理，包括文件收发、会议组织、资料整理等。协助制定党校工作计划和教学安排，做好与各部门的沟通协调工作。2.教学管理部门负责党校教学计划的制定与实施，组织教师备课、授课，安排教学活动。对学员的学习情况进行考核评估，收集学员反馈意见，不断改进教学质量。3.学员管理部门负责党校学员的选拔、报名、编班等工作。加强对学员日常行为的管理，建立学员档案，记录学员学习表现和考核成绩。学员管理学员选拔1.选拔对象：本校全日制在校学生中积极要求进步、表现优秀的团员青年。2.选拔条件政治素质较高，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策。学习成绩良好，具有较强的学习能力和进取精神。品德优良，请遵守学校各项规章制度，在同学中起到模范带头作用。积极参加学校各项活动，具有一定的社会实践能力和组织协调能力。3.选拔程序各班级团支部推荐，填写推荐表。学院团总支审核，确定推荐名单。党校办公室汇总名单，报党校校务委员会审批。学员培训1.培训目标通过系统的理论学习和实践锻炼，使学员进一步加深对党的性质、宗旨、纲领的认识，坚定共产主义信念。提高学员的思想政治素质、理论水平和党性修养，增强学员运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决问题的能力。培养学员的组织纪律观念和团队协作精神，使其成为具有较高综合素质的学生党员后备军。2.培训内容党的基本理论：马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想。党的基本知识：党的历史、党的组织原则、党的纪律等。党的优良传统和作风：艰苦奋斗、实事求是、群众路线等。形势与政策教育：国内外政治经济形势、党的路线方针政策解读等。党性修养与实践锻炼：通过参观学习、志愿服务、社会实践等活动，增强学员的党性意识和实践能力。3.培训方式课堂教学：邀请校内外专家学者、党政领导进行专题讲座，系统讲解党的理论和知识。小组讨论：组织学员分组讨论，交流学习心得，加深对学习内容的理解。现场教学：参观革命纪念馆、爱国主义教育基地等场所，进行实地教学，增强感性认识。社会实践：安排学员参与志愿服务、社会调研等活动，在实践中锻炼能力，提高素质。学员考核1.考核方式平时考核：包括学员的课堂表现、作业完成情况、小组讨论参与度等，由授课教师负责评定。结业考核：采用闭卷考试、撰写学习心得、实践报告等方式进行，全面考核学员的学习成果。2.考核标准平时考核成绩：占总成绩的[X]%，[具体分数区间]为优秀，[具体分数区间]为良好，[具体分数区间]为合格，[具体分数区间]为不合格。结业考核成绩：占总成绩的[X]%，[具体分数区间]为优秀，[具体分数区间]为良好，[具体分数区间]为合格，[具体分数区间]为不合格。总成绩=[平时考核成绩×[X]%+结业考核成绩×[X]%]。3.考核结果运用考核成绩合格者颁发党校结业证书。考核成绩优秀者给予表彰和奖励，并在党员发展、评优评先等方面予以优先考虑。考核成绩不合格者，进行补考或重修；补考仍不合格者，取消其党校学员资格。学员纪律1.学员应严格遵守党校的各项规章制度，按时参加培训，不得无故缺席。2.课堂上应认真听讲，尊重教师，不得随意讲话、交头接耳或做与学习无关的事情。3.积极参与课堂讨论和实践活动，按时完成作业和实践任务，不得抄袭他人成果。4.遵守考试纪律，诚信考试，不得作弊。5.爱护党校教学设施和学习资料，不得损坏或丢失。6.学员之间应团结友爱，互相帮助，共同进步，不得拉帮结派、搞小团体。7.违反党校纪律的学员，视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告、取消党校学员资格等处理。教学管理教学计划制定1.根据党校培训目标和学员实际情况，制定年度教学计划。2.教学计划应包括教学内容、教学方法、教学时间安排、考核方式等内容。3.教学计划需经党校校务委员会审议通过后实施，并报上级党组织备案。教师队伍建设1.建立一支高素质的党校教师队伍，包括校内党政干部、思想政治理论课教师、优秀辅导员等。2.定期组织教师培训，提高教师的思想政治素质、理论水平和教学能力。3.鼓励教师开展教学研究和教学改革，不断创新教学方法和手段，提高教学质量。教学活动组织1.按照教学计划组织教学活动，确保教学任务按时完成。2.提前做好教学准备工作，包括教材编写、教案撰写、教学设备调试等。注重教学过程管理，加强对课堂教学、实践教学等环节的监督检查。3.定期召开教学研讨会，总结教学经验教训，不断改进教学工作。教学资源管理1.建立党校教学资源库，包括教材、教案、课件、参考资料等。2.加强教学资源的收集、整理、更新和维护，确保教学资源的质量和适用性。3.合理利用教学资源，提高教学资源的利用率，为学员提供优质的学习条件。党校活动管理活动策划1.根据党校教学计划和学员需求，策划开展各类主题活动，如主题党日活动、红色文化节、志愿服务活动等。2.活动策划应明确活动主题、目的、内容、形式、时间、地点、参与人员等要素。3.活动策划方案需经党校办公室审核，报党校校务委员会批准后实施。活动组织实施1.按照活动策划方案，精心组织活动实施，确保活动顺利进行。2.提前做好活动准备工作，包括场地布置、物资采购、人员安排等。3.在活动过程中，加强安全管理和秩序维护，确保学员的人身安全和活动的正常开展。活动总结与反馈1.活动结束后，及时对活动进行总结，总结活动经验教训，并撰写活动总结报告。2.收集学员对活动的反馈意见，了解学员的需求和建议，为今后活动的改进提供参考。档案管理档案分类1.学员档案：包括学员基本信息、推荐表、考核成绩、结业证书等。2.教学档案：包括教学计划、教案、课件、考试试卷等。3.活动档案：包括活动策划方案、活动总结报告、活动照片等。4.其他档案：包括党校工作文件、会议记录、工作总结等。档案收集与整理1.明确档案收集责任人，定期收集各类档案资料。2.对收集到的档案资料进行分类整理，确保档案资料的完整性和准确性。3.按照档案管理要求，对档案资料进行编号、装订、编目等处理。档案保管与利用1.设立专门的档案保管室，配备必要的档案保管设备，确保档案安全。2.建立档案借阅制度，严格控制档案借阅范围和借阅手续，确保档案的合理利用。3.定期对档案进行清查和盘点，及时发现和解决档案管理中存在的问题。经费管理经费来源1.学校党委专项拨款。2.党费划拨。3.社会捐赠及其他合法收入。经费使用原则1.专款专用原则：经费必须用于学生党校的教学、培训、活动等相关工作，不得挪作他用。2.勤俭节约原则：合理安排经费支出，节约使用资金，提高经费使用效益。3.公开透明原则：经费使用情况应定期公开，接受学校党委、师生监督。经费支出范围1.教学费用：包括教材编写、课件制作、教师授课酬金等。2.培训费用：包括培训场地租赁、培训设备购置、培训资料印刷等。3.活动费用：包括活动策划、组织实施、物资采购、宣传报道等费用。4.学员考核费用：包括考试试卷印刷、评卷费用等。5.其他费用：与学生党校工作相关的其他必要支出。使用审批1.经费支出实行审批制度，严格按照审批程序办理。2.经费使用部门填写经费